关于成立EHS委员会的任命书

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NO.5 Standard Workshop, Hangzhou Export Processing

Zone o f Zhejiang Province, People’s Republic of Chin a

CSI Closure Systems (Hangzhou) Co., Ltd. 关于成立EHS 委员会的任命书

为切实有效实现环境保护、职业病防治、安全零事故的目标，特任命金铭组织建立EHS 委员会，负责如下具体工作的开展：

负责推进节能、降耗、减排、减污、增效等环境保护工作的具体

开展；

负责推进安全标准化工作的开展，完善安全管理体系，遵守法规

要求，建立完善各项管理制度，确保隐患排查工作的实施，监督

各部门安全工作的积极开展，；

负责推进职业病防治工作的开展，定期实施职业病因素监测，进

行岗前、岗中、离岗的体检，控制新的职业病危害因素的导入； 负责采用新技术、新工艺、新设备、新材料，推进环境保护、职

业病防治、安全管理工作的开展；

通过宣传和培训来提高员工的意识和技能，实现环境保护、职业

病防治、事故防控。

通过定期的法规识别活动，来确保在环境保护、职业病防治、安

全管理上的法规符合性。

总经理：________

日 期：________

应急预案责任人任命书

应急预案责任人任命书（2篇） 小编语：应急预案指面对突发事件如自然灾害、重特大事故、环境公害及人为破坏的应急管理、指挥、救援计划等。以下是关于应急预案责任人任命书的范文，供大家参考! 应急预案责任人任命书(范文一) 兹任命××同志为本单位的应急预案责任人员，任期从××年××月××日至××年××月××日止。 具体工作职责如下： 一、贯彻执行党和国家有关工作的方针、政策、要求。结合本单位实际，研究制定本单位任务执行方案和具体部署;

二、认真做好应急预案实施的各类准备工作，把事故与灾害所造成的入员伤亡或财产损失减少到最小程度; 三、迅速和正确处理紧急事故和灾害。迅速查清事故发生的位置、环境、规模及可能发展的势态;迅速沟通应急领导机构，应急队伍、辅助人员以及事故或灾害现场人员之间的联络;迅速启动各类应急设施、调动应急入员奔赴灾区;迅速组织医疗、后勤、保卫等队伍各司其责;迅速通报灾情，通知邻区做好各项必要准备; 四、保护或设置好避灾通道和安全联络设备，撤离灾区人员。无法设置安全通道时，应开辟僻难所，并采取必要的自救设施;力争迅速消灭灾害，并采取隔离灾区的措施，转移灾区附近的易引起灾害蔓延的设备和物品;撤离或保护好贵重设备，尽量减少损失;对灾区仔细检查，防止死灰复燃及二次事故发生。 希望你(们)能认真履行工作职责，认真贯彻落实国家的安全生产方针政策，确保矿场应急工作的顺利完成。 签发人：    年 月 日  应急预案责任人任命书(范文二) 各单位、部门： 为落实《安全生产法》，切实做好生产安全事故救援工作，提高企业应急救援工作效率和水平，最大限度地减少因

管理者代表任命书

管理者代表任命书 为了贯彻YY/T0287-2017 idt ISO13485：2016《医疗器械质量管理体系用于法规的要求》、《医疗器械生产质量管理规范》、《医疗器械生产企业质量体系考核办法》(国家药品监督管理局令第22号)，加强对质量管理体系运作的领导，特任命先生为我公司的管理者代表。 按照国家药品监督管理局关于发布医疗器械生产企业管理者代表管理指南的通告（2018年第96号），管理者代表基本职责应该包含以下几点： 1.贯彻执行医疗器械有关法律、法规、规章和标准等。 2.组织建立和实施与所生产医疗器械相适应的质量管理体系，并保持其科学、合理与有效运行，向企业负责人报告质量管理体系的运行情况和改进需求。 3.制定并组织实施企业质量管理体系的审核计划，协助企业负责人按计划组织管理评审，编制审核报告并向企业管理层报告评审结果。 4.组织企业内部医疗器械质量管理培训工作，提高员工的质量管理能力，强化企业的诚信守法意识。 5.在生产企业接受各级药品监督管理部门监督检查时，与检查组保持沟通，提供相关信息、资料，配合检查工作；针对检查发现的问题，组织企业相关部门按照要求及时整改。 6.当企业的生产条件不再符合医疗器械质量管理体系要求，可能影响医疗器械安全、有效时，应当立即向企业负责人报告，协助企业负责人及时开展停止生产活动、原因调查、产品召回等风险控制措施，并主动向所在地省、自治区、直辖市药品监督管理部门报告。 7.当企业生产的医疗器械发生重大质量问题时，应当立即向企业负责人报告，协助企业负责人迅速采取风险控制措施，并在24小时内向所在地省、自治区、直辖市药品监督管理部门报告。 8.组织上市后产品质量的信息收集工作，及时向企业负责人报告有关产品投诉情况、不良事件监测情况、产品存在的安全隐患，以及接受各级药品监督管理部门监督检查等外部审核中发现的质量管理体系缺陷及其整改情况等。 9.定期组织企业按照《医疗器械生产质量管理规范》要求对质量管理体系运行情况进行全面自查，并于每年年底前向所在地省、自治区、直辖市药品监督管理部门提交年度自查报告。 10.其他法律法规规定的工作。 南京XXXXXXXXXXX公司 总经理： 2020 年月日

关于调整《安全管理机构及特殊人员任命书》的通知

关于调整公司《安全管理机构成员及特殊人员任 命书》的通知 公司各部门： 因部门人员调整，安委会成员相应调整。现将《公司安全管理机构成员及特殊人员任命书》下发给你们，请有关部门、有关人员认真组织学习并遵照执行。 特此通知 附：安全管理机构及特殊人员任命书 2015年月日

安全管理机构成员及人员调整 为认真做好淮海中联水泥有限公司安全生产工作，根据《安全生产法》、《金属非金属矿山安全标准化规范》等法律法规、标准的要求，现将我公司安全生产管理机构成员及特殊人员配备任命如下：二、安全生产管理 一、安全生产管理 安全第一负责人：李宝友（公司总经理） 安全生产负责人：王志毅（公司常务副总经理） 二、安全生产委员会组成： 安委会主任：总经理：李宝友 安委会副主任：常务副总经理：王志毅；党委副书记：牟显平工会主席：王峰 安委会委员： 公司领导：孙贵永周巧生鹿存新吕瑞国丛远达汪海芳 部门主要负责人：张东升李振民晏新颖刘森肖茂生李连军朱卫东 相关方代表： 员工代表成员： 矿山部：采矿工段阎雪伦、铲运工段赵阶勇、破碎工段刘家鼎、 保障工段：焦辉。 熟料部：原料工段陈芝胜、烧成工段杨波、电仪工段华新利、余热发电工段任双双、机修工段：葛瑜。 水泥部：粉磨工段周忠训、包装工段周忠堂、维修工段候益柱、 电议工段李勇、露天工段滕少坤为公司员工代表。 兖州中材：相关方员工代表 安全生产委员会下设办公室，办公地点设在安全环保管理办公室，负责公司安全环保日常管理工作。 三、安全生产管理机构：安全环保管理办公室。 主任：王志毅

副主任：朱卫东 安全、环保主管：庄铁流 环保管理员：步婷婷 安全员：蔡英杰 职业健康管理员：李敏 消防负责人：行政人事部袁超为公司消防负责人 应急救援组织： 公司应急救援预案中各应急救援队伍组成员为应急救援人员。事故调查成员： 公司安全生产委员会成员、职能部室工程技术人员、安全管理人员和专职安全员为公司事故调查权限范围内的事故调查员。 专职安全员： 安全环保管理办公室：蔡英杰；矿山部：周建喜；水泥部：周勤生；熟料部：孙建华、骨料厂：李强为公司专职安全管理人员。 为相关方专职安全员 兼职安全员： 生产品质部：王淳；设备保障部：李克强；物资供应部：曹军；行政人事部：袁超；资产财务部：夏臻；党群工作部：徐新民为公司兼职安全管理人员。 四、安全生产监督管理机构： 公司工会： 工会主席：王峰副主席：孙书生 各分工会主席配合协助监督管理。 五、工作职责： 1、员工代表职责 (1)参与公司安全生产方针与目标的制定。 (2)参与安全活动，收集、反馈员工关注的安全事项。 (3)督促员工关心的安全问题得到积极响应，保证员工在安全状况异常的情况下拒绝工作而不会受到处罚。

管理者代表任命书

管理者代表任命书 全体员工、各部门： 为了加强质量管理体系运作的领导，确保质量管理体系持续有效运行、持续改进，特授刘金泽先生为管理者代表，代表总经理组织实施质量管理体系。 管理者代表的职责是： 1、确保质量管理体系建立、实施和保持，并及时向总经理汇报质量管理体系运行的符合性和有效性。 2、组织、协调、纠正质量管理体系的实施，制止和纠正不符合规定的行为。 3、向最高管理者报告质量管理体系的业绩和任何改进的需求。 4、确保在整个组织内提高满足顾客要求的意识。 5、就质量管理体系的有关事宜进行内外联络。 清河县诚旭汽车零部件 总经理： 2015年12 月1日

质量管理小组 为了完善企业产品质量管理，明确质量管理职能，依据国家产品质量有关法律、法规，提高产品总体水平，经公司研究决定，成立公司质量管理小组，成员如下： 组长：孙增举 组员：刘金泽 组员：倪正晓 组员：牛可会 组员;孙文祥 特此通知！ 清河县诚旭汽车零部件厂 2015年12 月1 日

质量管理文件 质量方针、目标 质量方针： 安全健康、科技创新、持续改进、满意服务。质量与目标： 1、成品合格率100%； 2、市场抽查合格率：100%； 3、顾客投诉处理率：100%； 4、顾客满意率：≥95%。

职责、权限 总经理 A、制定公司的质量方针和目标。 B、授权建立由直接管理者代表组成的质量管理小组。 C、确定产品开发的中长期计划，并组织实施。 B、了解与产品相关的法律、法规。 E、确定质量管理体系有效运行所需的资源。 F、提供必要的资金支持。 G、负责质量管理体系文件和公司年度培训计划的审批。 H、负责本公司质量管理体系的管理评审工作。

秘书任命通知书

人事任命书 总经办（2009）字号 为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新 的人事任 命，现予以公布，具体任命如下： 任命为，全面负责管理工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务； 任命同志为，主要负责工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务； 以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。 特此通告 总经办 签发： 日期： 抄报：总经理 下发： 存档：人事行政部 2 用单位的红头文件企业技术负责人资料： ××公司（全称）（任命） 【2005】××号 关于任命×××为公司技术负责人的决定 公司各职能部门： 根据工作需要，经公司经理提名，股东会研究决定：任命×××同志为公司技术负责人 （总工程 师）；负责公司的全面技术管理工作。 任职期限为：2005年12月18日至2008年12月18日止。 公司名称 经理：盖章、签字 年月日 》》》》》》》》》》》》》》》》》》》》》》 单位的红头文件： ××公司（全称）（任命） 【2007】××号 关于任命×××同志任命的 决定 为公司技术负责人的通知 各科室，分公司： 经公司经理办公会议研究： 任命×××同志为公司技术负责人，总工程师。 任命××同志为公司财务负责人，总会计师。 任命×××同志为公司经济负责人，总经济师。 公司名称，盖章 二00七年四月十八日 3 银川胡商市场部经理任命书

任命 为适应新形势下公司的经营发展需要，经公司管理层会议决议，兹决定以下任命： 任命姜歆伟先生为银川公司市场部经理，全面负责市场部的日常管理工作。 此任命自2010年01月26日起即开始执行。 银川胡商投资有限公司 2010年1月26日 银川胡商市场部经理任命书 任命 适应新形势下公司的经营发展需要，经公司管理层会议决议，兹决定以下任命命姜歆伟 先生为银川公司市场部经理，全面负责市场部的日常管理工作。自2010年01月26日起即 开始执行。 银川胡商投资有限 2010年1月2 的 新组织架构及人事任命书青岛美鹰[2010] 1号文件 因公司2010年发展战略的调整，新组织架构设置为：战略管理委员会、总经办、秘书办、 市场一部、市场二部、客服部、物流部、美鹰培训学校、鹰之力车业品牌策划有限公司、产 品项目研究所、行政部、人事部、财务部。 经公司研究决定任命梅昭志、赵明、杜小龙、梁栋、汪晔为战略管理委员会成员；具体 工作职责任命如下： 梅昭志为战略管理委员会委员长兼董事长； 赵明为战略管理委员会副委员长兼总经理，主管公司全面事务； 梁栋为战略管理委员会委员兼行政副总，主抓行政部工作； 张磊为市场一部总监，主管北区市场的开发与管理工作； 于万广为市场二部总监，主管南区市场的开发与管理工作； 李瑞虹为客服部总经理，主管公司客户的服务与支持工作； 金勇为物流部经理，主管公司仓储、生产、采购、发货工作； 刘涛为美鹰培训学校校长，主管学校招生、培训工作； 李秀仙为鹰之力车业品牌策划有限公司总经理，主管公司宣传、设计及对外业务拓展工 作。 李富国为产品项目研究所所长，主管公司产品、技术开发工作； 黄飞为行政部经理，主管公司行政后勤工作； 张明宇为人事部经理，主管公司人事管理工作； 赖丽华为财务部经理，主管公司财务管理工作； 青岛美鹰汽车服务连锁有限公司 二0一0年一月十二日 4 事任命书 为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的 人事任命，现予以公布： 任命_______同志为事业部总经理，主持事业部的日常工作； 任命_______同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务。 任命_______同志为人事部总经理，主持人事部的日常工作； 任命_______同志为人力资源部经理，主持该部门的日常工作；

任命书格式

安全生产委员会、安全管理人员任命书 为适应*********股份有限公司凵*生产发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行安全管理机构组成人事任命，现予以公布： 任命***同志为安全生产委员会主任，全面主持安全工作； 任命*****/******/*****同志为安全生产委员会副主任，负责安全工作，协调配合安全生产委员会主任开展安全工作； 任命****/****/*****/****同志为安全生产委员会成员，负责各个工段安全工作，协调配合安全生产委员会副主任开展安全工作； 任命***/*****/****同志为专职安全管理人员，负责gongsi安全工作。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 总经理： （印章） 年月日

安全生产委员会被任命人员签字表 安全管理人员被任命人员签字表

特殊职位人员任命书 为适应安徽枞阳海螺水泥股份有限公司凵了山石灰石矿生产发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行特殊职位人事任命，现予以公布： 任命陆克松同志为采矿工段长职位，负责采矿方面工作； 任命左超海同志为运输工段长职位，负责矿石运输工作； 任命吴健为破碎工段长职位，负责矿山破碎系统工作； 任命徐虎同志为维修工段长职位，负责矿山机械维修工作。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 总经理： （印章） 年月日 被任命人员签字表

安全标准化自评小组人员任命书 为开展安徽枞阳海螺水泥股份有限公司凵了山石灰石矿矿山安全标准化三级评比工作，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行安全标准化自评小组人员人事任命，现予以公布： 任命_______同志为安全标准化自评小组组长，全面负责安全标准化自评工作； 任命_______同志为安全标准化自评小组副组长，负责安全标准化自评实施工作，配合自评组组长开展工作； 任命_______同志为安全标准化自评小组成员，负责安全标准化自评具体实施工作，配合自评组副组长开展工作。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 总经理： （印章） 年月日 被任命人员签字表

质量管理负责人任命书

质量管理者代表任命书 为了贯彻执行GB/T19001-2000质量管理体系要求，加强对质量管理体系运作的领导，将任命公司总经理先生为我公司的质量管理者代表，质量管理者代表的职责是： 1、确保质量管理体系中涉及质量的过程得到建立和保持。 2、向最高管理者报告质量管理体系中质量方面的业绩，包括改进的需求。 3、在整个组织内促进顾客要求意识的形成。 4、就质量管理体系中质量方面的有关事宜对外联络。 5、在本人不在厂时，授权其批准质量管理体系文件。 000000000公司 法人代表： 二〇一五年八月十九日

质量负责人任命书 公司各部门: 为了推进公司质量工作的有效开展，确保产品质量持续满足法规和客户需要，根据《质量技术》文件的相关规定，结合公司工作实际现授权生产运营总监为公司产品质量负责人，并授予以下职责和权限： 1、负责建立、实施和维护全厂质量管理体系。 2、向总经理汇报质量体系运行情况，以作为质量体系改进的基础。 3、负责全厂质量体系有关事宜与外部各方面的联络工作。 4、根据总经理的授权，行使质量负责人的职责和权限，实行一票否决制，确保质量体系能有效运行。 5、负责全厂质量工作的管理、组织、实施、考核。 6、负责对重大质量问题的纠正和预防措施组织跟踪验证。 7、负责质量体系文件的宣传贯彻。 8、向总经理报告质量管理体系的业绩，以及改进报告。 9、在全厂内加强员工质量意识、法律意识。 000000000公司 总经理： 二〇一五年八月十九日

检验人员任命书 公司各部门: 为了推进公司质量工作的有效开展，确保产品质量持续满足法规和客户需要，根据《质量技术》文件的相关规定，结合公司的工作实际，现授权同志为公司检验人员，并授予以下职责和权限： 1、对检验规程进行审核，对出厂检验合格产品放行的权利。 2、负责对状态标识的实施进行监督。 3、参与对不合格品的的评审。 4、制定纠正、预防措施，并跟踪措施的实施。 5、严格按照检验规程进行检验和判定。 6、正确使用保养检测设备。 7、对产品进行状态标识。 8、对一般不合格进行评审，提出处置意见。 9、不断提高自身的业务水平，学习先进的检验方法。 000000000 公司 总经理： 二〇一五年八月十九日

人事任命通知范文,3篇

人事任命通知范文,3篇 篇一：秘书任命通知书 人事任命书 总经办（2009）字号为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新 的人事任 命，现予以公布，具体任命如下：任命为，全面负责管理工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务；任命同志为，主要负责工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务；以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。特此通告总经办 签发： 日期： 抄报：总经理 下发： 存档：人事行政部2 用单位的红头文件企业技术负责人资料：××公司（全称）（任命） 【2005】××号关于任命×××为公司技术负责人的决定公司各职能部门：根据工作需要，经公司经理提名，股东会研究决定：任命×××同志为公司技术负责人 （总工程 师）；负责公司的全面技术管理工作。任职期限为：2005年12月18日至2008年12月18日止。公司名称经理：

盖章、签字年月日》》》》》》》》》》》》》》》》》》》》》》 单位的红头文件：××公司（全称）（任命）【2007】××号关于任命×××同志任命的决定为公司技术负责人的通知各科室，分公司：经公司经理办公会议研究： 任命×××同志为公司技术负责人，总工程师。任命××同志为公司财务负责人，总会计师。任命×××同志为公司经济负责人，总经济师。公司名称，盖章 二00七年四月十八日3银川胡商市场部经理任命书 任命为适应新形势下公司的经营发展需要，经公司管理层会议决议，兹决定以下任命：任命姜歆伟先生为银川公司市场部经理，全面负责市场部的日常管理工作。此任命自2010年01月26日起即开始执行。银川胡商投资有限公司 2010年1月26日银川胡商市场部经理任命书任命 适应新形势下公司的经营发展需要，经公司管理层会议决议，兹决定以下任命命姜歆伟 先生为银川公司市场部经理，全面负责市场部的日常管理工作。自2010年01月26日起即 开始执行。 银川胡商投资有限 2010年1月2 的 新组织架构及人事任命书青岛美鹰[2010] 1号文件因公

健康安全任命书

环境健康安全委员会任命书 为防止本厂员工在工作中发生安全事故，保护全体职员工人身、设备安全，确保生产顺利进行，做到安全第一，争创“无事故”工厂，增强环保意识，节约能源，合理利用资源，营造绿色建筑。特成立此环境健康安全委员会。针对环境健康安全，特此任命： 管理代表: 钱耀光 统筹员: 婵丽仪 委员会成员: 李明刘友根李文桌杨秀泉袁义武黄俊科 张锦堂王会广伍中专周凤云 此环境健康安全委员会的成立,其主要职能是: 向员工提供指导,提升环境健康安全意识,增加对环境健康安全问题的关注,促进员工参与协助工厂管理层落实、评价和改善工作场所环境健康安全体制。 最高管理者签发： 年月日

组织图： 部门职能： 一、工伤调查委员会 负责对公司产生的工伤事件或意外事件展开调查，形成报告，其内容必须明确事故责任，分析原因，提出改善预防措施. 二，环境管理委员会 1.对每个生产环节产生的环境影响进行评估。 2.制定环境改善的年度目标和跟进达成状况， 三．健康安全委员会 安全方面： 1、安全小组应识别生产过程中存在的有害因素，并采取有效措施防止安全事故的 发生。

2、安全小组应根据有害因素识别的结果，组织员工进行培训，同时制定并培训各 种机器设备的安全使用手册（包括公司所有公种的作业指导书）。 3、加强员工的管理监督在作业时是否按照正规的作业流程，防止意外事故的发生 制订事故的应急反应程序，及医疗急救流程。 4、加强生产设备的管理，对一些需要装防护罩的机械设备一定要落实。 5、对新建、改建、扩建和技术改造的项目要进行审查，确保项目达到一定的安全 标准。 6、对员工发放各岗位的劳保用品，并督促个人防护用品的佩带，让员工养成良好 的自我防护意识。 7、危险品仓、调油房、丝印车间、喷油班要做好通风、排毒、隔离等技术性措施 来降低或消除生产性有害因素。 8、对厂区内有关系到化学因素、防腐、危险地段、特种设备及防护用品要粘贴相 关的标示牌。 9、落实、消防器材的点检及监督消防通道、灭火器材的放置点有无堵塞，是否达 到安全标准。 10、对电力危险能源要落实到个人，并进行一定隔离、降低或消除不安全因素。健康方面 1、对全厂员工进行相关的卫生安全的知识培训，制订严格的使用程序，督促相关 部门的落实状况。 2、对接触生产性有害作业的员工，进行定期体格检查，及早发现职业病患者及早 进行处理。 3、宣导员工防护用品的佩带，解决不符合卫生的生产场所，加强生产设备的管理

独立董事任命书

独立董事任命书 目的：从开始就将公司和独立董事的期望协调起来，并确定两者关系的基本模式。方法：通过公司和独立董事之间达成的一份简短而有力的任命书来实现上述目的。如果独立董事是由股东提名的，还需要由相关的股东提交一份提名书。 主要内容 ●任命背景介绍 ●任命手续 ●独立董事的基本职责 ●如果任命的是董事会主席，还需要提供董事会主席职责的相关描述 ●独立董事怎样熟悉企业情况 ●信息沟通事宜 ●董事会各专门委员会成员资格要求 ●与审计人员的交往 ●计划任职期限/职位轮换规定、解聘程序 ●时间投入方面的规定 ●接受其他职位时需要告知公司 ●适应过程 ●薪酬待遇及付酬方式 ●保险事项的安排 ●寻求独立的专业建议 ●安全事项

任命背景 比如，可以这样说：“考虑到我们近来在MBO/MBI/筹集投资/企业并购/进驻海外市场等方面的努力，董事会已经决定任命一名独立董事/董事会主席，这会让企业有所收益的。” 任命手续 董事会可以通过使用决议的方式任命你担任公司董事。具体的任命条款可以在随后的一些文件中予以规范，通过这种方式，可以任命你于2014年月日起担任公司的独立董事。我知道，提名机构已经在另外的文件中列出了提名你担任独立董事的相应条款。 独立董事的基本职责 独立董事与公司其他董事的职责是一样的。作为独立董事，你的主要职责是：●向董事会提出独立而具有远见的观点； ●参与到积极有效的战略的制定工作中； ●对推动战略实施的详细方案和预算做出评估并进行有效控制。 我们希望你能够在下面这一系列广泛领域内提供实用的指导和建议； ●确保董事会能够成为反映董事心声的机构； ●确保董事会能够充分利用时间，这样可以确保大家能够对战略制定和管理结构的设计、完善进行充分思考； ●对公司的经营绩效和公司在治理法律法规基本原则的遵守做出客观评价；

管理者代表任命书

任命书 本公司ISO14001:2015、ISO9001:2015、IATF16949:2016、IECQ QCO80000：2017管理体系建立、维护及发展，依赖于公司管理人员及员工坚持不懈的认真负责工作，及具有开拓性的创业精神。 公司为保证管理者对ISO14001:2015、ISO9001:2015、IATF16949:2016、IECQ QCO80000：2017、安规认证和环境活动的领导，并督导公司的良性发展，特此任命为本公司顾客代表及管理者代表。 具有以下职责和权限： A．按ISO14001:2015、ISO9001:2015、IATF16949:2016、IECQ QCO80000：2017及《产品认证工厂质量保证能力要求》负责建立满足ISO14001:2015、ISO9001:2015、IATF16949:2016、IECQ QCO80000：2017、安规认证要求的体系，并确保各体系的实施和保持； B．确保安规认证标志的产品符合认证标准的要求； C．建立文件化的程序，确保认证标志的妥善保管和使用； D．建立文件化的程序，确保不合格品和获证产品变更后未经认证机构确认，不加贴强制性认证标志。 E．为确保产品质量与认证产品的一致性，充分履行质量职责，有权责要求有关部门人员立即采取措施，停止和纠正一切违反《产品认证工厂质量保证能力要求》的有关规定。 F．处理客户投诉尤其是对产品不符合标准要求的投诉，采取纠正和预防措施，确保产品认证与生产的产品一致性。 G．负责向本公司最高管理者（总经理）报告各体系的建立、实施和维持等 情况，就ISO14001:2015、ISO9001:2015、IATF16949:2016、IECQ QCO80000：2017、安规认证方面的有关问题，有权代表公司与外部机构联络，直接处理或 授权有关部门处理顾客投诉等事务。 总经理： 年月日

设置及支部委员会成员任命的通知

浙工大信息党[2009]5号 信息工程学院党委关于调整学生 党支部设置及支部委员会成员任命的通知 学院各学生党支部： 为进一步加强基层党组织建设，有利于加强学生党员的教育管理，更好地发挥学生党支部的战斗堡垒作用和广大学生党员的先锋模范作用，促进各学生党支部工作的开展，经各支部推选，学院党委研究决定，相关学生党支部设置及支部委员会成员任命如下： 1、本科生通信一党支部：所属党建班级为通信073、通信074班、通信083、通信084、通信093、通信094班，由褚衍清同志担任党建导师，丁飞同志担任党支部书记，陈一南同志担任组织委员，郑芳云同志担任宣传委员； 2、本科生通信二党支部：所属党建班级为通信071、通信072、通信081、通信082、通信091、通信092班，由仲国民同志担任党建导师，王坚同志担任党支部书记，陈梁同志担任组织委员，章丽同志担任宣传委员； 3、本科生电信党支部：所属党建班级为电信071、电信072、电科071、电信081、电信082、电子081、电信091、电信092、电子091班，由孙航同志担任党建导师，潘军星同志担任党支部书记，周婷婷同志担任组织委员，吴娜同志担任宣传委员； 中共浙江工业大学 委 员 会 信息工程学院 文件 ) (

4、本科生电气党支部：所属党建班级为电气071、电气072、电气081、电气082、电气091、电气092班，由王波同志担任党建导师，杨世旺同志担任党支部书记，蓝恺同志担任组织委员，李洁同志担任宣传委员； 5、本科生自动化一党支部：所属党建班级为自动化071、自动化072、自动化081、自动化082、自动化091、自动化092班，由金诗南同志担任党建导师，王国飞同志担任党支部书记，汪竹倩同志担任组织委员，王哲进同志担任宣传委员； 6、本科生自动化二党支部：所属党建班级为自动化073、自动化074、自动化083、自动化084、自动化093、自动化094班，由何文秀同志担任党建导师，王俊票同志担任党支部书记，郑焕璋同志担任组织委员，杨越同志担任宣传委员； 7、博士生党支部：所属党建班级为学院脱产博士生，由董齐芬同志担任党支部书记，宋洪波同志担任组织委员，黄骅同志担任宣传委员； 8、2009研通信一党支部：所属党建班级为2009研通信一班，由陆萍同志担任党支部书记，毛俊同志担任组织委员，金华强同志担任宣传委员； 9、2009研通信二党支部：所属党建班级为2009研通信二班，由王丽婷同志担任党支部书记，王彦龙同志担任组织委员，赵柏乐同志担任宣传委员； 10、2009研控制一党支部：所属党建班级为2009研控制一班，由毕宏博同志担任党支部书记，范丽霞同志担任组织委员，高岩同志担任宣传委员； 11、2009研控制二党支部：所属党建班级为2009研控制二班，由赵明珠同志担任党支部书记，余林江担任组织委员，周倩倩担任宣传委员；

班长任命书三篇

班长任命书三篇 下文是为大家精心准备的关于部队中班长任命的命令，希望对大家有所帮助! 班长任命书一 根据中队发展需求，以及各同志在中队的表现，经中队队部领导研究决定： 任命托娅为一班班长，编制不变 任命军迷为一班副班长，编制不变 任命芷城为二班班长，编制不变 任命张旺为二班副班长，编制不变 任命樱桃为三班班长，编制不变 任命梦杰为四班班长，编制不变 任命战神为五班班长，编制不变 任命北风为六班班长，编制不变 任命缘分为后勤班班长，编制不变 此令 中队长：帆船 副中队长：巾帼 副教导员：星星三大队 七中队队部 1

2015年5月21日 班长任命书二 经大队统一整顿改编之后，更加有效的管理中队日常管理，工作事务，现二中队队部研究决定，大队批准。 任命以下人员为各班班长一职： 一班长：半城 二班长: 江龙 代理三班长: 无影 四班长: 宏贵 五班长: 挚爱 希望上述同志，戒骄戒躁，积极工作，认真完成任务，共同建设好二中队一起努力! 中队长：天龙 二中队部 2015年10月10日 班长任命书三 ××市人民政府关于×××等职务任免的通知 市政发〔1997〕105号(1~5) 一九九七年七月十二日 市人民政府决定： ×××，×××任 2

××市人民政府市长助理; 免去×××××市人民政府市长助理职务; ×××任××市人民政府办公厅主任; 免去×××××市人民政府办公厅主任职务; 免去×××××市房产管理局副局长、××市住房制度改革委员会办公室副主任(正局级)职务; 免去×××××市土地管理局副局长职务 免去×××××高新技术产业开发区管委会副主任、××高科(集团)总公司副总经理职务。 班长任命 3

消防委员会任命书

任命书 Commission 为做好酒店消防安全工作，确保酒店的安全。经常熟中江广场皇冠假日酒店总经理批准，任命客房部经理刘成志先生为酒店防火委员会委员，负责管理客房部的消防工作，是该部门的消防安全责任人。 In order to manage the required duties of fire-fighting and ensure hotel safely. The Manager of Housekeeping Mr Jim Liu is appointed as the member of hotel fire-fighting committee by the General Manager of Crowne Plaza Changshu． He is responsible for the fire-fighting matters of the Housekeeping department. 任命人总经理 Appointed By GM： 日期： Date：

任命书 Commission 为做好酒店消防安全工作，确保酒店的安全。经常熟中江广场皇冠假日酒店总经理批准，任命市场销售部副总监张译文女士为酒店防火委员会委员，负责管理市场销售部的消防工作，是该部门的消防安全责任人。 In order to manage the required duties of fire-fighting and ensure hotel safely. The Assistant Director of Sales＆Marketing Ms Katherine Zhang is appointed as the member of hotel fire-fighting committee by the General Manager of Crowne Plaza Changshu. She is responsible for the fire-fighting matters of the Sales＆Marketing department 任命人总经理 Appointed By GM： 日期： Date：

学生会任命书范本

学生会任命书范本 【第1篇】学生会主席任命书范本 经______学院第___届学生会全体大会第四次会议选举，经分团委研究决定任命_______同志为_______学院第___届学生会主席。任命时间：20___年___月___日至20___年___月___日。 ______学院学生会 二O___年___月___日 【第2篇】学生会干部任命书范本 根据ｘｘ职业学院《团学工作制度汇编》及相关文件要求，结合我院实际情况，经院团委书记审批，兹任命以下44位同学为ｘｘｘ学院团总支学生会第ｘ届团学委员： 主席团成员任命如下： 任命李夏云为经管学院团总支学生会常务副书记兼学生会主席任命黄仕源为经管学院团总支学生会副书记 任命林坚庭、张少珊为经管学院团总支学生会副主席 任命黎虹酉为经管学院团总支学生会秘书长 任命陈冰琳为经管学院团总支学生会自律委员会会长 各部门负责人任命如下： 任命陈丹为组织部正部长，秦鹏飞、罗科逸为副部长

任命孙振辉为宣传部正部长，温诗韵、邹东亮为副部长 任命黄家欣为社会实践部正部长，郭凯、黄洁璇、冼茵茵为副部长任命梁伟建为网络信息部正部长，陆嘉琪、麦伟坚、肖潇为副部长任命陈瑶为素质拓展部正部长，陈顺飞、李心、彭思意为副部长任命唐霭鸿为体育部正部长，谭字贤，李嘉榆、林景平为副部长任命林晓纯为文艺部正部长，温暖、罗霈鸿为副部长 任命周增锐为心理学长部正部长，赵素敏、文润森为副部长 任命黎娟渝为学习部正部长，贺煦坛、梁宜峰为副部长 任命陈冰琳为自律委员会会长，郑敬、陈碧娟、陈荣华为副会长任命黎虹酉为秘书部正部长，林煌、蔡康锐为副部长 任命陈浩铃为外联部正部长，杨宇杰为副部长 为以上同学当选表示祝贺，希望在以后的工作中再接再厉，践行竞选所言，把学生会的各项工作做得更好。 ｘｘｘ学院团总支学生 二〇ｘｘ年十月十七日 【第3篇】学生会成员调动任命书范本 因团委学生会内部工作需要，团委学生会主席团讨论，拟定对团委学生会干事进行职务调动，具体如下： 原ｘｘ团委学生会秘书处主任李治翰，现担任ｘｘ团委学生会社会实践工作部部长。 原ｘｘ团委学生会秘书处副主任朱维薇，现担任ｘｘ团委学生

管理者代表任命书及社会责任政策

管理者代表任命书及社会责任政策 一、管理者代表： 本公司及全体管理层认识到遵守国际劳工标准和维护劳工权益是一个负责任的公司所具备的基本条件，也是消费者、客户、公众和政府等利益相关者的期望。 本公司承诺遵守国家劳动法律法规、遵守国际公认的劳工标准、以及其他适用的行业标准和国际公约，持续改善工作条件和员工福利。与质量管理一样，社会责任管理也是本公司日常运作的一个有机组成部分，履行社会责任是公司提供良好产品满足客户需要的一个必要条件。为了使社会责任管理体系得到良好的运行，因止： 公司任命XX总部行政部副理蒋育为管理者代表，负责社会责任管理，建立、实施和改进良好的社会责任管理体系，并通过商业影响尽力将这一要求延伸到供货商和分包商。 公司任命注册安全主任暨行政部总监强发为ESH环境健康安全主任，专职负责本公司的环境健康安全全盘管理与改善，向管理者代表负责。 二、公司社会责任政策： 遵守国家法规和社会责任标准，持续改进社会责任绩效。特此声明： l）禁止使用童工和强迫劳动，不接受任何使用童工或强迫劳动的供货商或分包商。 2）尊重员工自由，禁止任何形式的强迫劳动。 3）提供安全卫生的工作和生活条件，确保员工的安全和健康。 4）推进劳资合作，尊重员工的结社自由和集体谈判权。 5）提供平等和公平的工作环境，禁止任何形式的歧视行为。 6）尊重员工基本人权，禁止任何形式的歧视、骚扰、虐待、侮辱人格行为。 7）合理安排生产计划，合理安排员工的工作时间和休息休假。 8）提供合理的工资福利，满足员工的基本生活需要。 9）建立社会责任管理体系，坚持并持续改社会责任绩效。 三、社会责任管理职责 总经理职责： 1). 对公司的社会责任表现承担最终的责任。负责公司社会责任政策的制订和执 行，定期评估公司的社会责任表现，为社会责任管理体系的正常运作提供适

质量管理负责人任命书

质量管理者代表任命书 为了贯彻执行GB/Ｔ1900１—2000质量管理体系要求,加强对质量管理体系运作的领导,将任命公司总经理先生为我公司的质量管理者代表，质量管理者代表的职责是: １、确保质量管理体系中涉及质量的过程得到建立和保持. ２、向最高管理者报告质量管理体系中质量方面的业绩，包括改进的需求。 ３、在整个组织内促进顾客要求意识的形成。 4、就质量管理体系中质量方面的有关事宜对外联络。 5、在本人不在厂时,授权其批准质量管理体系文件。 00000０00０公司 法人代表: 二〇一五年八月十九日

质量负责人任命书 公司各部门: 为了推进公司质量工作的有效开展，确保产品质量持续满足法规和客户需要,根据《质量技术》文件的相关规定，结合公司工作实际现授权生产运营总监为公司产品质量负责人，并授予以下职责和权限： 1、负责建立、实施和维护全厂质量管理体系。 2、向总经理汇报质量体系运行情况，以作为质量体系改进的基础。 3、负责全厂质量体系有关事宜与外部各方面的联络工作． 4、根据总经理的授权，行使质量负责人的职责和权限，实行一票否决制,确保质量体系能有效运行。 5、负责全厂质量工作的管理、组织、实施、考核. 6、负责对重大质量问题的纠正和预防措施组织跟踪验证。 7、负责质量体系文件的宣传贯彻. 8、向总经理报告质量管理体系的业绩,以及改进报告。 ９、在全厂内加强员工质量意识、法律意识. 000０0０000公司 总经理: 二〇一五年八月十九日

检验人员任命书 公司各部门: 为了推进公司质量工作的有效开展,确保产品质量持续满足法规和客户需要，根据《质量技术》文件的相关规定,结合公司的工作实际，现授权同志为公司检验人员,并授予以下职责和权限: １、对检验规程进行审核,对出厂检验合格产品放行的权利. 2、负责对状态标识的实施进行监督。 3、参与对不合格品的的评审。 4、制定纠正、预防措施,并跟踪措施的实施。 5、严格按照检验规程进行检验和判定。 6、正确使用保养检测设备。 7、对产品进行状态标识。 ８、对一般不合格进行评审，提出处置意见。 9、不断提高自身的业务水平，学习先进的检验方法。 0000００00０公司 总经理: 二〇一五年八月十九日

技术负责人任命书(范本12则)完整版

《技术负责人任命书》 技术负责人任命书（一）： 关于任命为公司技术负责人的通知 致各部门、单位：为了加强公司产品开发技术管理，经公司研究决定。现任命xx（先生/女仕）为技术部经理。主要工作职责：负责公司技术部各项管理工作。 此任命书自发出日期起生效。 特此通知 *****公司 20**年**月**日 技术负责人任命书（二）： 技术负责人任命书 公司各职能部门： 根据工作需要，经公司经理提名，股东会研究决定：任命同志为公司技术负责人（总工程师）；负责公司的全面技术管理工作。 任职期限为：2005年12月18日至2008年12月18日止。 公司名称 经理：盖章、签字 年月日 技术负责人任命书（三）： 关于任命同志任命的决定 各科室，分公司： 经公司经理办公会议研究： 任命同志为公司技术负责人，总工程师。

任命同志为公司财务负责人，总会计师。 任命同志为公司经济负责人，总经济师。 公司名称，盖章 二00七年四月十八日 技术负责人任命书（四）： 技术负责人任命书 为了确保产品CCC认证新实施规则落实和正常运行，促使武汉工厂认证产品一致性有序有效进行，经领导研究决定，任命生产部经理为本厂认证技术负责人，其职责权限和潜力要求如下： 1、技术负责人的职责权限： （1）负责适用简化流程的关键元器件和材料变更的批准； （2）应按认证实施规则的要求，认真履行认证产品中关键元器件和材料变更的批准，确保变更信息准确、及时的上报，并对生产企业及其获证产品的一致性负责。 （3）认真做好并保存变更记录。 2、技术负责人的潜力要求： （1）了解国家强制性产品认证的法律、法规和相关政策。 （2）熟悉生产企业的获证产品，掌握获证产品的安全、电磁兼容性能指标及其应用。 （3）充分、正确理解认证实施规则中有关生产企业及其获证产品的一致性的要求以及关键元器件和原材料的变更和实施原则。 （4）掌握认证产品的标准及与此密切关联的相关标准，掌握认证产品中使用的关键元器件和原材料的种类和规格，熟悉它们影响认证产品安全、电磁兼容性能的关键因素和主要技术参数；能分析、判别关键元器件和原材料在更换后对持续产品一致性、安全性和电磁兼容的影响。了解认证产品的关键元器件和原材料的认证、检测及标准要求。 （5）应具有独立行使其职能的权力，具备实施其职能的潜力；认证技术负责

安全管理委员会副委员任命书(副卢家祥)

银图雅基电器厂 安全管理委员会副委员任命书 为强制落实安全管理责任制，认真履行“管生产必须管安全”的原则，做到“谁主管谁负责”，层层把关，层层落实，把安全事故降到最低限。 现任命卢家祥现职品質中心经理为本公司安全管理委员会副委员，为本中心管辖范围内的安全生产第一责任人，其职责如下： 1 根据《中华人民共和国安全生产法》规定，“谁主管谁负责”，“管生产必须管安全”的原 则，对分管业务范围内的安全生产负责。 2 贯撤“五同时：原则，监督检查分管部门对安全生产各项规章制度执行情况，及时纠正失职 和违章行为。组织制订并实施公司的安全生产管理规定，安全技术操作规程和安全技术措施计划；主持重要的安全生产工作会议，批阅上级有关部门安全方面的文件；定期听取专职的安全工作汇报，及时研究解决、审批有关安全生产中的重大问题，签发有关部门安全工作的重大决定。 3负责落实公司的安全生产责任制，组织制订并实施分管部门的安全生产管理规定，安全技术操作规程和安全技术措施计划；主持分管部门的重要的安全生产工作会议，批阅上级有关部门安全方面的文件；听取分管部门的义务消防员的安全工作汇报，组织分管部门对管辖范围内的安全问题进行整改并监督执行。 4 针对分管部门的生产经营特点，组织实施分管部门的安全管理工作计划，保障安全投入的有 效性； 5 监督分管部门所使用或提供的设备、设施、物料和作业场所应当符合安全生产法律、法规、 行业标准、企业规章的规定和安全技术规范要求，并应当为员工提供必要的劳保用品； 6 组织开展分管部门内的员工的安全教育和培训； 7 组织开展分管部门内的安全检查，落实整改隐患； 8 分管部门内发生事故时，采取措施组织抢救，防止事故扩大，保护好事故现场，并按国家有 关规定及时报告和处理； 9协助安委会、安全办公室做好本部门的安全责任考核工作。 10法律、法规、规章规定的其它职责。 本任命书有效期为1年，自即日起生效！ 安全管理委员会副委员签署： 银图雅基电器厂 安全管理委员会（加盖公章）