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浅谈知识经济时代公务员的能力和素养提高

浅谈知识经济时代公务员的能力和素养提高
浅谈知识经济时代公务员的能力和素养提高

目录

一、什么是知识经济时代 (1)

(一)知识经济时代的定义 (1)

(二)知识经济时代的特点 (1)

二、目前我国公务员存在的问题 (1)

(一)缺乏为人民服务意识 (2)

(二)公共服务能力不足 (2)

(三)抗诱惑能力差 (2)

三、知识经济时代对公务员能力和素养的要求 (2)

(一)正确的政治立场 (3)

(二)良好的思想修养 (3)

(三)为人民服务的核心价值观 (3)

(四)专业的职业技能和公共服务执行能力 (3)

(五)健全良好的身心素质 (3)

(六)不断学习和创新的能力 (3)

四、公务员能力和素养提高的途径 (3)

(一)完善公务员考核制度,注重公务员身心健康、创新能力方面的考

核 (3)

(二)加强对公务员的监督和教育 (4)

(三)提供专业技能和创新能力方面的培训 (4)

五、结语 (4)

六、参考文献 (5)

内容摘要

中国已经进入知识经济时代,公务员受雇于中国政府,为人民群众提供公共服务,其能力和素养的提高对中国社会发展和公告服务的执行有着至关重要的作用和影响。在知识经济时代下,公务员不仅需要有正确的政治立场,良好的思想素养,专业的置业技能,健全的身心素质,还需要有适应时代发展的学习和创新能力。通过分析当今时代公务员存在的一些问题和知识经济时代对公务员能力和素养的具体要求,提出了公务员能力和素养提高的几个途径。政府服务能力的提升,依赖于公务员的公告服务能力,而公务员的公告服务能力又必须由其能力和素养决定,因此,公务员的能力和素养的提高尤为重要,是知识经济时代对政府公共服务能力的要求。

【关键词】知识经济时代公务员能力素养公共服务

浅谈知识经济时代公务员的能力和素养提高

中国处于知识经济时代,而知识经济时代所具有的独特特点,使其对政府公共服务工作的展开有着特别的要求。作为人民公仆的公务员,公共服务的执行者,其能力和素养的水平直接决定了公共服务的质量和水平,社会和人民群众对公务员有了更加明确和具体的要求,公务员必须根据时代的发展不断调整和提升自己,从而为国家和人民提供更优质和高效的服务,让公共服务更加惠及广大人民群众。

一、什么是知识经济时代

既然表明是知识经济时代下对公务员能力和素养提高的要求,那么,必须清楚什么是知识经济时代,通过以下两个方面理解这个概念:

(一)知识经济时代的定义

①知识经济时代就是以知识运营为经济增长方式、知识产业成为龙头产业、知识经济成为新的经济形态的时代。

知识经济,亦称智能经济,是指建立在知识和信息的生产、分配和使用基础上的经济。它是和农业经济、工业经济相对应的一个概念。

(二)知识经济时代的特点②知识经济是促进人与自然协调、持续发展的经济,其指导思想是

1、科学、合理、综合、高效地利用现有资源,同时开发尚未利用的资源来取代已经耗尽的稀缺自然资源;

2、知识经济是以无形资产投入为主的经济,知识、智力、无形资产的投入起决定作用;知识经济是世界经济一体化条件下的经济,世界大市场是知识经济持续增长的主要因素之一;

3、知识经济是以知识决策为导向的经济,科学决策的宏观调控作用对知识经济中有日渐增强的趋势。

二、目前我国公务员存在的问题

①陈世清,《对称经济学丛书》,中国时代经济出版社出版2007年1月

②陈世清,《对称经济学丛书》,中国时代经济出版社出版2007年1月

中国公务员受雇于中国政府,如果没有犯大错误,基本都是终身制的,而且近年来中国公务员待遇有提升,退休金高,很多公务员端着“金饭碗”。但是人民群众对公务员的办事能力和个人素养仍然有不满意的地方,表现如下:(一)缺乏为人民服务意识

③公务员本义就是公仆,即public servant,意为为公众服务,为大家服务的公共仆人。其实质是以服务于国家、社会和大众为宗旨的政府工作人员。这完全是一个服务的角色,服务的概念,而不是管理领导或权利的角色与概念。公务员受雇于中国政府,是服务人民的人员,但许多公务员端着“金饭碗”,没有服务意识,反而凌驾于社会、公众或群众人民之上,上班晚到,下班提前,有时候人民群众在工作时间仍然找不到相关办事人员解决问题,做事拖拉,办事效率低,有时候甚至需要人民群众给“红包”才愿意办事,完全把自己居于管理和领导的位置,没有做到服务人民,便民利民。

(二)公共服务能力不足

由于目前公务员考核制度仍然存在不健全等问题,使得公务员考试无法完全将公共服务能力不足的人员剔除,同时,政府服务能力是一种多资源、多支持、复合性和综合性的组织能力,对公务员的要求是综合性的,不仅需要其具有专业的技能,更需要良好的执行能力和与民沟通的技巧,三者缺一不可。有些公务人员虽然专业技能和强,但执行能力或者与民沟通能力欠佳,也影响了公共服务的质量。有些公务员进入单位之后,懒散被动,没有持续提高专业能力,无法适应知识经济时代对知识更新的要求,也会导致公务员队伍专业能力和素养低下。

(三)抗诱惑能力差

公务员为国家政府工作,掌握一部分权力,有些部门由于权力过分集中,使得相关人员有利可图,在禁不住“糖衣炮弹”的攻陷下,在金钱面前抵抗诱惑的能力差,利用手中的权力换取个人利益或者金钱,就会最终走进腐败的深渊。

三、知识经济时代对公务员能力和素养的要求

知识经济时代的到来,使得知识、智力、无形资产成为经济发展的决定性力量,以知识为导向的经济更加有利于可持续发展。在这种大趋势下,对人民群众的公共仆人在能力和素养方面有更高、更具体的要求,表现如下:

③邱霈恩,《国家公务员公共服务能力》,中国社会科学出版社2004年12月

(一)正确的政治立场

知识经济时代要求公务员具有正确的政治立场和政治方向,具备政治警觉性和敏感性,政治分析能力强。

(二)良好的思想修养

公务员应当具备自我道德提升能力和按照社会公德和行政政治标准有效进行自我约束。不断提升思想道德文化修养,廉洁奉公,谦虚谨慎。

(三)为人民服务的核心价值观

有着“清正、廉洁、为民”的核心价值观及为人民服务的态度,维护群众合法权益,倾听群众呼声,解决群众实际困难,便民利民,不与民争利。

(四)专业的职业技能和公共服务执行能力

公务员有专业的职业技能,是公共服务得以顺利执行的前提,而具备公共服务执行能力,才能使得政府公共服务最终惠及到人民群众。人民群众依靠公务员提供公共服务来享受国家的福利和利益,公务员不仅在提供服务的方面具备专业知识,能够高效为人民群众提供服务,更需要有良好的执行能力和与群众沟通交流的能力,做到提供的每项服务都能让人民群众满意,真正落实到位,成为令人民群众满意的人民公仆。其专业的职业技能和公共服务执行能力,必须随着知识经济时代的发展而做出相应的调整和更新。

(五)健全良好的身心素质

公务员作为服务人民群众的群体,其身心是否健康是非常重要的,也是知识经济时代的要求,只有身心健康强健,才能长期有效地为国家和人民服务。对公务员身心素养的要求,也是群众对公务员综合素质要求的具体体现。

(六)不断学习和创新的能力

在知识经济时代下,经济飞速发展,知识结构不断更新,公务员必须具备不断学习和创新的能力,才能跟得上时代的发展,与时俱进,同时,创新、高效率的工作方式更能让人民群众满意。

四、公务员能力和素养提高的途径

公务员能力和素养提高有其特定的途径和渠道,主要可以通过以下几个途径得以提升:

(一)完善公务员考核制度,注重公务员身心健康、创新能力方面的考核

公务员考试知道不仅要注重公务员的政治道德素养以及专业技能,还应该加入体能测试、心理评估、创新智能题型等方面的考核,筛选出综合素质更高的公务员,减少部分地区“走后门”的情况,为人民挑选更合适的服务人员。

(二)加强对公务员的监督和教育

加强对公务员的监督和教育,是避免公务人员贪污腐败、懒散无度行之有效的方法,更能时刻提醒公务员身为人民公仆的地位和身份。主要通过以下方式进行监督和教育:

1、科学的权力结构

监督的关键在于对权力的制约。一定要合理分解和组合各权力主体使之相互制约,避免权力过度集中在某一部门,出现“弱政府、强部门”的现象,部门权力也要避免集中于某个环节或者少数人身上。政府时刻必须对各部门具有监督指导作用,避免某些部门或者人员滥用职权。

2、公民和媒体监督

公务员行使公共服务的职权,必须受到公民和媒体等舆论监督,公开、开放、透明,可以很大程度避免徇私舞弊。

3、加强人大监督

建立司法、财政、金融、计划部门定期向人大常委报告进度,做到监督具有针对性和有效性。定期开设部门内部思想政治和公共服务意教育,帮助公务员及时矫正错误思想,建立责任意识和为人民服务的价值取向。

(三)提供专业技能和创新能力方面的培训

知识经济时代,知识总量迅猛扩张,迅速飞跃,知识的更新出奇快,公务员的专业技能只有不断提升和强化,并随着时代的发展做出相应的调整和更新,才能适应知识经济时代下知识结构和经济的变革与发展,公务员也需要在培训中提升自身学习,改善知识结构,加快将知识外化为公共服务能力。而创新能力一直都是时代发展的要求,这个能力的提高,有利于为社会发展提供更优质的服务,让公共服务更加具体、利民、有效率、实在。

五、结语

由于政府服务本身是一种对综合性素质需求非常高的行政服务,并且中国目前处于社会经济转型期,这就对政府能力所依赖的特定人力即中国公务员群体有特定

的、时代性特色的要求,我们在提出要求的同时,也需要理解公务员转型和能力素质的提升是一个长期需要坚持且短期无法马上呈现巨大效果的过程,相信随着政府工作内容和工作制度的改革,以及对公务员的考核、筛选、教育、监督体系的完善,中国人民群众将会越来越多从中国公共服务中受益,期待中国公务员和中国社会一起发展壮大的未来。

六、参考文献

1、陈世清,《对称经济学丛书》,中国时代经济出版社出版2007年1月

2、王美文,《公务员责任意识教程》,中国人事出版社2009年8月

3、中央纪委研究室,杭州市纪委监察局,《反腐败:权力制约和监督》,中国方正出版社2011年4月

4、《公务员职业道德教育读本》编写组,《公务员职业道德教育读本》,中国言实出版社2012年1月

5、杨成虎,《国家公务员学习能力》,中国社会科学出版社2004年12月

6、邱霈恩,《国家公务员公共服务能力》,中国社会科学出版社2004年12月

完整word版,从三维目标走向核心素养

从三维目标走向核心素养 从三维目标走向核心素养 2001年启动的新课程改革,一个基本标志是从“双基”走向“三维目标”,进步是不言而喻的。核心素养之于三维目标同样也是既有传承的一面,更有超越的一面。 传承更多地体现在“内涵上”,而超越更多地体现在“性质上”。作为核心素养主要构成的关键能力和必备品格,实际上是三维目标的提炼和整合,把知识、技能和过程、方法提炼为能力;把情感态度价值观提炼为品格。能力和品格的形成就是三维目标的有机统一。以历史学科为例,正如吴伟教授所言:“历史素养是通过日常教化和自我积累而获得的历史知识、能力、意识以及情感价值观的有机构成与综合反映:其表现出的,是能够从历史和历史学的角度发现问题、思考问题及解决问题的富有个性的心理品质。” 相对于“双基”,三维目标的理论比较全面和深入,但三维目标依然有不足之处,其一是缺乏对教育内在性、人本性、整体性和终极性的关注;其二是缺乏对人的发展内涵特别是关键的素质要求进行清晰的描述和科学的界定。“现有的课程标准虽然在总目标中提及类似学科核心素养的目标,但没有以学科核心素养为纲,没有将学科核心素养一以贯之地落实到课程标准的各个方面……”

这就需要由三维目标走向核心素养,只有从三维目标走向核心素养,才能实现教育对人的真正的全面回归。抓住了核心素养,也就抓住了教育的根本。 核心素养自三维目标又高于三维目标。从形成机制讲,核心素养自三维目标,是三维目标的进一步提炼与整合,是通过系统的学科学习之后而获得的;从表现形态讲,学科核心素养又高于三维目标,是个体在知识经济、信息化时代面对复杂的、不确定的情境时,综合应用学科知识、观念与方法解决现实问题所表现出的关键能力与必备品格。显然,三维目标不是教学的终极目标,教学的终极目标是能力和品格。 目前,教学存在的突出问题是:作为工具、媒介、手段、材料的知识反倒变成了教学的目的,知识被绝对化、神圣化,教育成为“为了知识的教育”,而能力和素养却被弱化、被边缘化了,有知识没能力缺素养成为我们教学最突出、最致命的问题。从教育思想的角度讲,我们要把“为了知识的教育”转化成“通过知识获得教育”,知识是教育活动中促进学生发展的一种化资和精神养料。 那么,究竟如何才能把学科知识转化为学科素养呢?我们认为,学科知识只是形成学科素养的载体,学科活动才是形成学科素养的渠道。学科知识不能直接转化为素养,简单的复制、记忆、理解和掌握不能形成素养。学科活动意味着对学科知识的加工、消化、吸收,以及在此基础上的内化、

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定义2:"素质"沟通的效率与层次可概括为素质。层次高低取决于人的单技术知识深度或多知识修养广度(专家和博学、反面是八卦和肤浅)、沟通方式的丰富性和准确性(如以前不识字的人用画画来代替完成书信),人生观价值取向(创造为乐或享受为乐),情商优劣等条件。 定义3:所谓素质,本来含义是指有机体与生俱来的生理解剖特点,即生理学上所说的“遗传素质”,它是人的能力发展的自然前提和基础.按此,定义素质为:当你将所学的一切知识与书本忘掉之后所剩下来的那种东西,想来就不无道理 定义4:“素质”是指个人的才智、能力和内在涵养,即才干和道德力量.⑧历史学家托马斯·卡莱尔就特别强调作为英雄和伟人的素质方面.在他看来,“忠诚”和“识度”是识别英雄和伟人最为关键的标准 定义5:“素质”是指人的体质、品质和素养.素质教育是一种旨在促进人的素质发展,提高人的素质发展质量和水平的教育活动.一个有学识不具备教育能力的人可以从事别的职业,但不能从事教师职业

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21世纪是知识经济时代,一切竞争归根结底是人才的竞争,一个国家要想立足于世界民族之林,必须拥有大量能面向国际市场、适应国际竞争、富于创新精神的高素质人才。高等院校是培养高素质人才的基地,是培养有理想、有道德、有文化、有纪律的高级人才的摇篮。高等教育要在全球化背景下全面展开,保证培养目标的实现,一方面必须进一步深化教育改革,努力根据市场的需求办出自己的特色;另一方面必须根据现有大学生的特点,积极探索当代大学生的管理思路,培养出符合新时代要求的高素质人才。 一、当前大学生管理工作面临的问题 1.管理理念和管理制度陈旧 目前,我国的大学生管理一直沿用长期以来形成的传统管理模式,强调组织性、纪律性、服从性,要求学生个人服从组织,个人利益服从整体利益,某种程度上忽略了从人性角度站在学生立场上想问题,通常运用惩罚和道德灌输等管理方式,从管理者角度出发想问题,较少强调学生的民主意识和个性发展,很少真正在管理上听取学生的意见。一些学生管理工作者运用自己求学期间的管理理念来教育当今学生,而没有与最新的学生管理理论接轨。与管理理念相配套的管理制度也相对陈旧,这些制度包括《教育部关于普通高等学校学生管理规定》、《普通高等学校学生行为准则》等。尽管各高校也普遍建立了诸如学生工作周例会制度、学习制度、二十四小时值班制度等,但基本都是针对学生本身和管理工作者的一些制度,未能从根本上解决学生的各种问题,更没有帮助学生提高整体素质,未能从根本上解决理想、信念等问题。 2.管理队伍缺乏良好的保障机制 首先,学生管理队伍在数量上远远不够,近年来高校连续扩招,但学生管理者的增长速度并没能跟上学生的增长速度。不仅如此,学生管理者的整体素质也有待商榷,其中相当一部分人并

知识经济与创新

知识经济与创新 在人类漫长的发展历程中,知识无时无刻不在显示着其足以熔化一切的力量。文理融通的时代:科学是求真,艺术是求美,哲学是求智,宗教是求善。 第二讲知识经济概述 1知识经济兴起的背景(科学革命高新技术革命信息革命思想革命文化革命信仰革命行为革命) (自动化信息化智能化柔性化)(全球一体化区域集团化)2什么是知识经济?建立在知识和信息的生产,分配和使用之上的经济第三讲知识与知识经济 一、什么是知识『1.载体2.含义(1是有载体2分层次的知识产品是显性知识的载体而非显性知识本身知识资本知识产品知识产业)3.知识的类型(知道是什么知道为什么知道如何做知道属于谁)4.知识的表现形式(经验科学技术信息)5.知识的特征(像光非排他性非竞争性可传播性外部型)(是关于事实确认和信息披露的知识是关于寻根就底的知识是经验和技术性的知识关于产权归属的知识)』『二、知识经济的内涵 1.知识经济是工业化之后并在信息化的支撑下形成的一种新经济形态2.知识经济是建立在知识和信息基础之上的.以知识和信息的生产、传播和应用为主要依据3.知识经济是知识和信息不可分割的经济 4.在知识经济时代,现代意义上的知识成为人们获得“自由发展的条件”,提高生产率和实现经济持续稳定增长的驱动器』『三、知识经济的特征(1)从知识-社会的角度1.从知识载体的角度看2.从知识的内容和表现形式看3.从知识的传播和应用的角度看4.从经济的角度看5.从社会的角度看)(二)从工业经济——知识经济的对比看(1.要素——产品2.能源动力—信息技术3.资源消耗—应用知识和智能4.生产经营模式5.产业结构6.体力劳动—脑力劳动7.管理重点8.机器—人才)』 第四讲高新技术产业化与经济发展 一、高技术产业化(1.高该技术的含义使用或包含尖端方法或仪器用途的技术)(类型:信息技术新材料技术新能源技术生物技术空间技术海洋技术)2.高技术的特征(1概念和基本原理建立在最新科技成就之上,技术结构属于尖端技术2 出现于20th40年代之后,属新技术3对国家的经济、军事有着重大影响4能形成产业规模,推进生产力变革5高智力6高效益7高投入8高竞争9高风险10高势能)3.高技术产业化(高技术必须形成产业,才能产生巨大的经济效应和社会效益.)(1)科学技术转化为商品,才能满足社会成员生产和生活的需要(实验室---中试---工业生产---批量---产业)(2)高技术产业化的路径(科技中心孵化器创业中心)(3)高技术产业与传统产品 二当代主要高技术产业及其产业发展状况背景1.新技术革命:(信息技术生物技术新材料技术新能源技术航空与空间技术海洋开发技术)2.新技术革命的特征(1成为经济发展,社会进步和改变人类生活方式的重要动因2制造工艺和技术创新为传统工业产品升级作了技术准备3新型材料改变各种产品的性能4安全、持久、健康新型能源的运用5生物技术农业、医药、化工、环保的发展带来变革)『1.信息科学技术推动当前和21TH各国生产力现代化进程的决定因素是信息技术及其产业。1)微电子技术—现代信息科学技术的基石2)计算机技术—知识产品的加工厂3)通信技术—知识经济时代的生命线』『2.生命科学技术1)基因工程2)细胞工程3)酶工程4)发酵工程5)人类基因组计划6)克隆技术』3.新能源与可再生能源科学技术4.有利于环境的高新技术5.新材料科学技术6.空间科学技7.海洋科学技术8.软科学技术(空间、海洋技术为人类开辟空间广阔的资源领域) 第五讲知识经济与可持续发展

21世纪是知识经济时代

序 世纪是知识经济时代、信息技术飞速发展和全球经济一体化地时代,是一个崭新地时代.这样一个时代给了我们赶超发达国家获得新一轮大发展地机会,但同时也给我们地政府、企业和政治家、企业家提出了严峻地挑战.我们如何在急速变化、不确定性、机遇与风险增加地环境中开拓创新,获取竞争优势?这是一个需要认真思考地重要问题.世纪地国际竞争已经不单单是企业与企业之间地竞争,而是企业网络、企业集群彼此之间地竞争,是产业与产业,是国家与国家之间地竞争.竞争是为了获得比较优势,在我看来无论是企业与企业之间,产业与产业之间或国家与国家自己竞争优势地差异,其内在地因素首先他们各自拥有地特殊地资源,各自拥有地知识地差异,而这种差异地背后恰恰是他们各自知识创新意识与能力地差异.导致这种差异存在地又是知识学习地方式方法地差异.我们现在提倡学习,提倡建立学习型组织,并不是为了学习而学习,而是为了能够适应世纪新时代,为了能够进行知识地创新,培养我们自己地核心竞争力,为了能够在世纪赢得竞争优势. 哈佛大学战略管理权威迈克尔·波特教授是世界著名地研究竞争优势地专家,他地成名作是研究企业竞争地《竞争优势》,之后他在《国家竞争优势》一书里提出著名地决定一国或一个地区是否有竞争优势地钻石体系模型;也是他最早对产业集群及其成功地关键因素做了开创性地研究;在他看来无论是企业还是国家或地区地竞争优势地获得都有一些关键地因素在起作用.这些因素彼此之间地相互作用及

其中地人对这种相互作用地把握则是真正地核心,这在今天看来其实也就是所谓人们与组织地知识互动和知识学习.学习与知识创造,我以为是一个动态地过程,是一个可以把握多种复杂性和未知性地能动地或是自我组织地作用机制,正是因为这一种机制才成就了企业、产业或地区成功地独特性,赢得了持续地竞争优势. 知识来自于人类对未知地探索与人类地工作生活实践,会随着人们地生活实践不断积累和对未来地不断研究而不断地递增.学习知识是人类延续自己发展自己地最重要地途径,是自古以来就存在着地一种人类活动,今天地学习虽然在概念上与过去地学习一样,但在知识递增速度加快,知识更新速度加快,以及环境地复杂性与快速变化性地今天,学习地内容、学习地方式、学习地对象、学习地时间与空间都要发生巨大地变化.我们学习地效果、学习地速度必须跟得上知识递增地速度和环境变化地复杂程度,才能不断创造新地竞争优势从而获得持续地竞争优势.为此我们需要创新学习地方式与学习地机制,新地学习地方式与学习地机制必须有益于有效地新知识获取和创造.对于中国实践者而言,我认为重要地不是如何呼喊“知识”与“学习”概念,而是如何真正有效地开展学习,进行知识地创新.开展新地学习运动,建立学习型组织、进行知识管理是一种探索地过程,并不存在着一种放之四海皆准地成功模式可以套用,我们需要大胆地创造,需要大胆地探索. 彭江博士原是复旦大学管理学院地学生,我做过他地工商管理硕士研究生时地导师.他在淞南镇繁忙工作地同时不仅还完成了他地博

知识经济与中国经济的发展(一)

知识经济与中国经济的发展(一) 随着时代的发展,世界经济产业升级不断加快。二百年前的工业革命,引发了人类历史上规模空前的产业升级,它不仅促进了生产和经济的迅猛增长,还使经济结构和经济制度发生了根本的变化,创造了人类进步史上的空前繁荣。当历史进入二十一世纪的今天,一场新的产业升级正在以比工业革命更快的速度发生,这就是知识经济的兴起。一场知识经济的风暴震撼着全球,人类文明正经历着有史以来最广泛、最深刻的变革,无论是政治、思想、经济、军事、文化、教育、还是社会生活的一切领域都在汹涌的知识经济的浪潮中发生着急剧的变化。全球每一个国家,每一个民族,每一个人都面临着重大的挑战,既有生机又潜伏着危机。在二十一世纪的国际竞争中,谁能够领先其他国家完成由传统经济向知识经济的转化,谁就能成为竞争的强者。知识经济对我国既是机遇也是挑战;我们应抓住机遇,迎接挑战。一、知识经济概述 (一)、知识经济的内涵与特征 1、知识经济的内涵 知识经济(KnowledgeEconomy)是“以知识为基础的经济”的略称。是以现代化科学技术为核心,建立在知识的生产、分配、交换和消费之上的经济。这种经济直接依赖于知识和信息的生产,扩散和应用。 知识经济是与农业经济、工业经济相对应的一个概念。传统的工业经济,是以传统工业为主要支柱,以大量消耗原料和能源为特征的经济。而知识经济是以高新技术产业为主要支柱,以知识资源为首要生产要素,是一种全新的基于高新技术和人类知识精华的经济形态。高新技术是指按联合国组织分类的八大类技术,主要有:信息科学技术、生命科学技术、新能源与可再生能源科学技术、新材料科学技术、空间科学技术、海洋科学技术、有益于环境的高新科学技术和管理科学技术(又称为软科学技术)等。 2、知识经济的特征 知识经济是一种新型的,富有生命力的经济形态,它与传统经济相比,呈现以下的特征:(1)、知识经济以知识和信息为增长源泉。知识经济是建立在知识和信息的生产,分配和使用之上的经济。知识和信息被物化,使其成为软件、网络等产品并通过加工、传输、经营而为全球居民所消费。知识和信息成为知识经济时代最重要的资源,且其具有无限性,非消耗性,共享性,持续增长,回报递增的特点。 (2)、知识经济以以信息产业为龙头的高新技术产业为支柱。在工业经济中,以资本密集型产业如汽车、钢铁、机械制造等为支柱产业。而在知识经济中,以信息产业为龙头的高新技术产业,将在整个经济中的比重大幅度提高,成为带动整个经济发展的先导产业和支撑整个经济的支柱产业。以美国为例,美国信息产业所创造的产值的约占其国内生产总值的40%-50%。 (3)、知识经济以经济全球化为背景。高新技术产业领域广阔,仅以信息技术为例,任何国家都不可能在计算机技术、微电子技术、光电子技术、芯片技术、光纤技术、网络、软件技术以及层出不穷的高新技术领域全面领先,任何一个国家都可充分利用自己的智力资源,在世界大市场中占有一席之地,成为世界经济一体化中不可或缺的部分。同时,在经济全球化的大背景下,任何国家发展知识知识都不可离开世界大市场而闭关锁国。 (4)、知识经济以无形资产投入为主体。工业经济需要大量的资金,设备,有形资产起决定的作用;而知识经济则时以知识、智力等无形资产的投入起决定作用。 (5)、知识经济以创新为灵魂。在知识经济时代,创新成为经济增长的最重要的动力。“不创新就灭亡”,唯有全面创新,包括知识创新、技术创新、组织创新、管理创新、市场创新、产品创新等,以及将这些创新互相结合,并形成持续创新机制,使技术与经济、教育、文化相结合,综合协调,一体化发展,才能嬴得和保持竞争优势。

教师资格证幼儿园《保教知识与能力》大纲

《保教知识与能力》 一、考试目标 1.学前儿童发展知识和了解幼儿的能力。熟悉婴幼儿生理与心理发展的基本规律、年龄阶段特征、个体差异及其影响因素的相关知识和了解幼儿的基本方法,并能够运用这些知识了解幼儿。 2.学前教育理论知识和应用能力。掌握教育基本理论和学前教育基本原理,理解幼儿园教育的特性,了解幼儿教育历史和幼儿园教育改革动态,并能结合幼儿教育实践问题进行分析。 3. 幼儿生活指导的基础知识与能力。掌握幼儿园一日生活和幼儿卫生、保健、营养、安全等方面的基本知识,并能在实践中应用。 4.幼儿园环境创设的知识与能力。了解幼儿园环境创设的意义、功能和创设原则,并能结合幼儿园教育实际加以运用。 5.游戏指导与组织实施教育活动的知识和能力。理解幼儿园游戏的意义、作用与指导方法,能根据幼儿园教育目标和幼儿实际组织和实施教育活动。 6.幼儿园教育评价的基础知识和能力。了解教育评价的基础知识,能够运用评价知识对教育活动进行反思,改进保育教育工作。 二、考试内容模块与要求 考试内容主要涵盖学前儿童发展、学前教育原理、生活指导、环境创设、游戏活动的指导、教育活动的组织与实施、教育评价等七个模块。能力要求分为了解、理解、熟悉、掌握、运用五个层次。 具体考试内容与要求如下: (一)学前儿童发展 1. 理解婴幼儿发展的涵义、过程及影响因素等。 2. 了解儿童发展理论主要流派的基本观点及其代表人物,并能运用有关知识分析论述儿童发展的实际问题。 3.了解婴幼儿身心发展的年龄阶段特征、发展趋势,能运用相关知识分析教育的适宜性。 4.掌握幼儿身体发育、动作发展的基本规律和特点,并能够在教育活动中应用。 5.掌握幼儿认知发展的基本规律和特点,并能够在教育活动中应用。 6.掌握幼儿情绪、情感发展的基本规律和特点,并能够在教育活动中应用。 7.掌握幼儿个性、社会性发展的基本规律和特点,并能够在教育活动中应用。 8.理解幼儿发展中存在个体差异,了解个体差异形成的原因,并能运用相

现在是知识经济时代

现在是知识经济时代,社会发展和教育改革的需要,幼儿园教研工作已经成为幼儿园的常规性工作。幼儿园的教研活动作为积极探索和解决幼儿园教育教学活动中,所出现的各种问题的一种重要形式,其重要性也越来越被教育界所重视。 我园为了促进保教质量的提高,真正落实《纲要》所倡导的终身教育观、以人发展为本的幼儿教育观,将教研活动作为加强日常保教工作管理的有效措施,是提高教师队伍素质的重要途径,努力提高保教质量的经常性手段。 加大教研、科研力度,深入开展教研活动,成为我们的办园之本,兴园之路。 一.指导思想: 根据上级教育部门的幼教工作精神和本园的实际情况,09年上半年我园的教研工作继续在08年的基础努力做好:(一)、继续渗透《幼儿园教育指导纲要》精神,推动幼儿园课程改革和幼教质量。以先进的教育理论为指导,以提高教师的教科研水平为目的,坚持理论联系实际,牢固树立以人为本的教育思想。(二)积极开展专题活动、区角活动,坚持“教研园本化、教研实用化”的工作原则,运用各种先进理念,推进我园幼儿教育教学研究和实践活动;(三)、完善师资工作体系,深入做好新教师带教培养工作,建立自培、互培相结合的培训模式,促进教师专业化水平的发展提高。我们将努力学习,开拓创新,通过各种教研活动的开展,积极地促进幼教事业向前发展,为培养一支有较强教研意识和能力的教师队伍,让保育教育质量更上一个新的台阶。 二、工作目标及任务: 1、认真学习、贯彻《纲要》精神和园务计划,解放思想,大胆实践,勇于创新。坚持以“一心一意为孩子;真心真意为家长”为工作思路,实施家园共育,注重幼儿个性的培养,促进幼儿全面发展。 2、以抓实教育教学活动研讨为核心,优化教学活动的组织,合理安排一日常规,优化区域游戏活动开展。 3、完善教师自培、互培模式,作好新教师带教培养工作,开展多层次、多形式的带教、评比、交流、研讨等活动,促进教师专业化水平的提高。 4、鼓励教师参加学历进修,加强幼儿教师队伍的建设,建立一支稳固的高素质队伍。 5、开展扎实有效的常规教研活动,促进幼儿园保教质量的提高。 6、“立足本园,创特色”,营造特色竞争和共同发展的教育教学氛围。

知识经济概念

知识经济是一种以知识为基础,以脑力劳动为主的经济。这是与农业经济和工业经济相对应的概念。工业化,信息化和智能化是现代化发展的三个阶段。教育和研发是知识经济的主要部门,高质量的人力资源是重要的资源。 只有运用对称,五维空间和复杂系统理论的方法,才能真正揭示知识经济的本质,结构,意义和功能,科学地把知识经济定位为一种经济形式。 概念起源 知识经济不是严格的经济概念。它被定义为基于知识的生产,分配和使用(消费)的经济。其中提到的知识包括人类迄今为止创造的所有知识。最重要的部分是科学技术,管理和行为科学知识。 影响 知识经济的兴起将对投资模式,产业结构以及教育的功能和形式产生深远的影响。在投资方式上,信息,教育,通讯等知识密集型产业的就业前景将导致无形资产的大规模投资。从产业结构上看,一方面,电子贸易,网络经济,网络经济等新兴产业将大规

模崛起;另一方面,电子贸易,网络经济,网络经济等新兴产业将大量崛起。另一方面,农业等传统产业将越来越以知识为基础。此外,产业结构的变化和调整将以知识的积累和创新为第一步,在变化的速度和跨度上呈现出跳跃式发展的特征,同时也使经济活动同时加速知识的发展。更新需要终身学习。 内涵发展 一般来说,“知识经济”就是“知识经济”。尽管当前的工业经济和农业经济与知识是分不开的,但总的来说,经济增长取决于能源,原材料和劳动力,即以物质为基础。 知识经济是人类知识,特别是科学技术知识的历史产物。 知识经济与信息经济是紧密相关和不同的。知识经济的关键是创新能力。只有将信息共享并与人们的认知能力智力结合起来,才能有效地产生新知识。因此,知识经济的概念更加突出人脑,人的智力。相反,人类情报只有在信息共享的条件下才能有效地产生新知识。因此,信息革命(数字化,网络化和信息化)为信息共享和有效生成新知识奠定了坚实的基础。也就是说,信息革命和信息化与知识经济密切相关。

从三维目标走向核心素养

理论与实践的重大进步。 第二,核心素养能够引领教师课堂教学。随着素质教育的推进和课程改革的深入,有效教学成为课堂教学改革的重点。向45分钟要效率,不论是理论的探讨还是实践的尝试,都取得了阶段性成果。有效教学确实是极为重要的改革举措,但这显然不够。我们应该警惕只追求有效教学,却不问有效地教学什么的全局性盲目的现象。教学的有效性不一定体现人才培养目标的实现程度,也不一定与内容的真理性相关联。一个人十分正确地掌握了低碳生活的知识,但他的日常生活可能完全是反低碳的。有效教学,既可以有效地让学生领悟人生而平等、生命至高无上、自由至高无上,也可以有效地让学生熟记“赵钱孙李、周吴郑王”,“天地玄黄、宇宙洪荒”。教师们总在追求和打造效率高的课堂,并获得了有效教学的美誉,但本质上我们并不追问自己辛辛苦苦的教学是为了什么。我们越来越被每个极小知识点里层出不穷的可能的考试信息绑架,我们获取它,却不知道自己为何要如此。这种教育下,孩子们被培养出一种令人不安的本领:应考能力出奇地高。但核心素养呢?做人的本质呢?谁在乎。不是吗?疲惫的监考老师竟然在几十个学生———这都是她们为之付出心血甚至付出生命的学生———的眼皮之下、在学生们追求分数的沙沙的考试书写声中无助而绝望地倒下。分数,考试,成为刺穿教师,也刺穿教育的长矛,更令人忧虑甚至恐惧的是,它同时也刺穿了我们孩子们的幼嫩心灵,它打击了我们的未来。 我们痛心疾首地承认,我们以素质教育、课程改革的名义向知识本位宣战,但是,知识本位赢了。因为我们除了知识,没有提出更具体清晰的任何目标。今天,我们将以核心素养向知识本位宣战。 核心素养的提出,让教师在厚重的书本和习题背后,在置生命于不顾的分数背后,看到了明确的让人成为人、以教育来成人的目标。目标在前,知识为我所有,知识助我成长,用教材教、高效率地教就有了清晰的方向。 当然,从“知识本位时代”走向“核心素养时代”,虽然是一次历史机遇,但也伴随着严峻的挑战。比如尽管核心素养为课程内容的确定、为教师的教学、为教材的编写提供了良好的依据与方向,但是,究竟哪些素养才是核心的?学科在核心素养培养中的共性贡献和个性贡献是否真的清晰明了?究竟如何依据核心素养确定、组织和呈现课程内容?教师课堂上如何处理核心素养与学科知识体系的关系?如何编写促进核心素养提升的教材?仍然有许多问题亟待解决,有许多障碍亟待跨越。 从知识本位转向核心素养本位,绝不是从知识教学效率不高、知识获得不多到知识教学效率提高、知识日益增多的变化,而是课程改革的质的深化与升华。在我看来,知识本位的学生发展,那是从小蝌蚪到大蝌蚪的变化,核心素养本位的学生发展,才是从小蝌蚪到青蛙的变化。 从三维目标走向核心素养 余文森 (福建师范大学教师教育学院,福州350117) 2001年启动的新课程改革的一个基本标志就是从“双基”走向“三维目标”,它的进步是不言而喻的。这其中既有量变也有质变,量变就是从“一维(双基)”到“三维”,质变就是强调学生的发展是三维的整合的结果。从教学的角度讲,“所谓的三维目标,应该是一个目标的三个方面,而不是三个互相孤 11

教学目标 知识与能力

教学目标知识与能力?知道最简分数的含义,理解什么是约分,掌握约分的方法并能用这个方法正确地约分。 过程与方法?培养学生灵活运用知识的能力。 情感、态度与价值观?通过学生的主动探索,让学生从中获得成功体验,坚定学生学好数学的信心。 教学重点掌握约分的方法并能用这个方法正确地约分。 教学难点掌握约分的方法并能用这个方法正确地约分。 教学准备多媒体课件。 教学课时1 总课时 导学策略 (教学思路) 教学过程批注 一、复习准备 1?口答:什么是公因数?什么是最大公因数? 2?写出28和42的公因数,并指出它们的最大公因数。 3?什么是互质数?在3和8、12和18这两组数中,哪组数是互质数? 4?说说分数的基本性质。你能用分数的基本性质把48化成分母是2而大小不变的分数吗?

师:这节课就用我们学过的这些知识来探讨一个新的问题——约分。(板书课题) 多媒体课件出示例2。 师:彩色卡片占全部卡片的几分之几? 生:占全部卡片的3050。 师:你是怎样想的? 引导学生说出把全部卡片平均分成50份,彩色卡片占其中的30份。 师:现在这个分数的分子、分母都比较大,你能把这个分数化成分子、分母都比较小,但分数大小不变的分数吗? 学生讨论后回答:可以用分数的基本性质,把分子和分母同时缩小相同的倍数。 师:为什么要同时缩小相同的倍数呢? 使学生理解:“缩小”是为了使分子、分母变小,“同时缩小相同的倍数”是保证分数的大小不变。 师:请同学们应用分数的基本性质,看能把3050化成哪些分子、分母都比较小,但分数大小不变的分数。 学生先独立思考,再合作交流。然后抽学生的作业在视频展示台上展出。 学生化出的分数可能有:30/50=30÷2/50÷2=15/25 30/50=30÷5/50÷5=6/10 30/50=30÷10/50÷10=3/5 师:这些结果都符合老师的要求吗?你还有哪些发现?

知识经济时代,我们需要什么样的管理

知识经济时代,我们需要什么样的管理 年底慧聪在香港成功上市,一下子产生了126个百万富翁。 ????? 可和很多民营企业一样,当1992年慧聪开始创业的时候,也是要资金没资金,要技术没技术,要人才没人才,要业务没业务,和国有大中型企业相比几乎一文不名。但12年以后,慧聪市值已达到10亿以上,而大中型国有企业则节节败退,由“改革”走到“脱困”,由“脱困”走到“退出某些领域”。 弱小的中国民营企业战胜强大的国有企业靠什么?优 越的制度!很多民营企业家都会骄傲地说。但就在我们骄傲于自身企业制度的时候,一种更先进的企业制度正在悄悄地威胁着中国大多数民营企业。 ? “资本”没落?“知识”升起 20多年前,一场农业改革让中国农村发生了翻天覆地的变化,可我们究竟改了什么呢?春种秋获的农业作业制度没有变化,所有的生产要素也没有变化,只变了一点:制度。在中国这样一个落后的大国,资金、技术、人才都不如西方

国家,但只要制度变了,我们就可以创造出奇迹。民营企业没有资金、技术优势,但我们有好的制度,有了好的制度,一切都能从无到有,而一种腐朽的制度则正相反。民营企业现阶段施行的是典型的工业化制度,就是“谁投资、谁受益、谁担责”的制度,靠这种制度,我们民营企业已经占到国民经济的一大半,新增就业机会的90%要靠民企提供。 但民营企业仅凭这种制度就可以永久吗?民营企业进 入世界500强了吗?做出世界名牌了吗?为什么我们的民营企业总是做不大,一做大就出问题呢?史玉柱,飞龙,三株口服液行将起来的时候信誓旦旦要进世界500强,但不久就销声匿迹了。而美国的YAHOO公司比我们很多民营企业诞生得都晚,但现在已拥有几百亿的资产。我认为, 归根到底还是一个企业制度问题。 工业化社会就是资本在先的社会,谁投资谁受益,社会财富的分配按照资本的投入量进行分配,但人在创造了资本的同时又必须匍匐在它的面前,向其顶礼膜拜。如今社会财富分配规则发生了巨大变化,一种新的潮流正在席卷世界,现在已是知识经济财富时代。最典型的就是YAHOO,当它只有几百万资产和营业额的时候,孙正义向它投资1亿美元,按照资本进行计算,孙正义绝对控制了这个公司的一切,但当YAHOO上市的时候,最大的受益者却不是他,因为他只有30%的股份,上市最大的受益者是公司的几百个领导者和技

知识经济的内涵

题目:知识经济的内涵是什么?知识经济的特点是什么? 当今世界,正走向知识经济的新时代。知识经济随着现代科技革命产生和发展。20世纪以来,随着科学技术的新发现、新成果不断涌现,知识经济孕育而生。知识经济是一种崭新的、可持续发展的经济,是在世界经济一体化背景下产生的一种全球化经济。马克思主义哲学认为,世界上的一切事物都有发生和发展的过程。知识经济的产生和发展也有一个过程。从知识经济与知识的关系分析,人们发现,知识经济的产生和发展过程,是和知识在生产中作用不断增强紧密联系的,是人类从最早一块自然的直接赐予获得生存,到近代依靠对自然的加速索取获得发展的旧生存发展模式,向依靠自身的智慧,更有效的利用自然,更合理的发展经济的新模式的转变过程。知识经济是文盲发展的新的里程碑,是可持续发展的根本途径和必然选择。可持续发展的关键是人的全面发展,人的全面发展是实现人与自然和谐发展的前提和归宿,是人和自然最终获得和谐发展的希望所在。 对世界领域知识经济的初步形成可追溯到上世纪50年代计算机开发到现在。由1945年开始的第一台电子计算机的研制和制造后,计算机硬件芯片集成度提高,软件界面大众化,其多媒化全方位的功能,价格低易于普及,国际互联网横向的发展,并向各领域纵向深入,才使其成为这一时代真正的主宰。随着人们认识水平不断的提高,从一个学科到一个领域,再到社会经济结构,从现象的感受到理性把握和科学认识,画出一条从信息论-计算机科学-第三次浪潮(后工业社会,信息社会)-信息高速公路-知识经济的清晰轨迹。知识经济概念的提出和研究基于1997全球知识经济大会在多伦多召开,表明一个基于最新科技成就和人类知识精华的知识经济时代的到来,正是随着实践的规模、程度加大和深入发展,油学术界到国家最高决策人,从个人的研究成果到全球了解认同,实践到理论过程的时间缩短,速度提高的现实生活的反映和代表。20世纪80年代以来,现代科技革命,特别是其中以数字化合网络化为特征的信息技术革命,使全球经济增长方式发生了根本改变,从而导致知识经济的产生。可以毫不夸张的说:现代科技革命是知识经济产生和发展的根本动力。知识经济就是在现代科技革命,特别是信息技术革命的基础上产生和发展起来的。信息技术直接孕育并抚育了知识经济。信息技术的数字化、电子化、网络化的特征使人们突破了时间和空间的限制。人们通过信息技术的最新成果---“信息高速公路”可以快捷的获取、传输和存储信息,方便的与世界各地交流和沟通。互联网的兴起,使商品交易方式发生了革命性的变化,不仅降低了商品交易成本,减少了库存,而且有效缩短了从产品制造到销售、使用的时间,从而直接推动了知识经济的发展。目前,世界经济正从工业经济向知识经济转变。 自1996年经济合作与发展组织发表了《以知识经济为基础的经济》的报告,提出以知识为基础的经济一词以来,世界各国,社会各界都在关注知识经济。1998年开始,“知识经济”一词,频繁出现在报刊、杂志、广播、电视等新闻媒体中,成为今年来在世界媒体中出现频率最高的词汇之一。然而知识经济本身的发展和人们对它的内涵的理解之间存在着某种差异或不对称性。人们通常只从知识的层面来理解知识经济,并且又把知识仅仅解读为科技知识。显然,对知识经济作这样的理解是不全面的,难以揭示它的本质内涵和特征。我们应该本着全面、科学、理性与动态的原则,从社会这个大文化环境出发,多层面、多视觉的考察知识经济这一新的社会现象的现状和未来走势,从而力求全面准确的把握知识经济的内涵与特点。 知识经济,就最一般的意义而言,是指以知识为基础的一种经济形态。安OECD在1996年《以知识经济为基础的经济》报告中的定义,知识经济是建立在知识的生产、分配和使用之上的经济。相对于人类社会曾经经历过的农业经济、工业经济而言,知识经济是一种全新的经济形态。它的重要特征,就是知识的有效创新,广泛交流,合理综合和正确运用,成为促进经济发展,使生产力获得迅速提高,从而在竞争中取得优势的核心要素。知识经济是以知识为基础的经济,那么知识经济中所说的知识又是哪类知识呢?知识这个概念,通常是指

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