第八章习题答案

第八章答案

1、答案:

（1）直接材料成本差异：

材料价格差异=实际数量x （实际价格—标准价格）=（800 >0.11 ）X （140—150）

=-880 （元）

材料数量差异=（实际数量—标准数量）X标准价格=（800 ?.11 -800 X0.1 ）X50

=1200 （元）

直接材料成本差异=价格差异+数量差异=（-880）+1200=320 （元）

由于材料实际价格低于标准价格，使材料成本核算下降880元；由于材料实际数量高于标准

数量，使材料成本上升1200元，两者相抵，直接材料成本净上升320元，为不利差异。（2）直接人工成本差异：

工资率差异=实际工时X （实际工资率—标准工资率）=（800X5.5 ）X （3.9 -4）

=—440 （元）

人工效率差异=（实际工时—标准工时） X标准工资率=（800X5.5 -800拓）X4

=1600 （元）

直接人工成本差异= 工资率差异+人工效率差异=（-440）+1600=1160 （元）

由于实际工资率低于标准工资率，使直接人工成本下降440元；由于实际工时高于标准工时，使直接人工成本上升1600元。两者相抵，直接人工成本净上升1160元，为不利差异。

（3）变动制造费用差异：

变动费用耗费差异=实际工时X （变动费用实际分配率-变动费用标准分配率）

4000 _ 6QQQ

=（800 X5.5 ）X （；二「?「〔li工」二）=-1280 （元）

变动费用效率差异=（实际工时—标准工时）X变动费用标准分配率=（800X5.5 -800 X5）

X1.2=480 （元）

变动制造费用差异=变动费用耗费差异+变动费用效率差异（-1280+480）= -800 （元）

由于变动费用实际分配率低于变动费用标准分配率，使变动制造费下降1280元，由于实际

工时高于标准工时，使变动制造费用上升480元。两者相抵，变动制造费用下降800元，为有利差异。

（4）固定制造费用差异（二因素分析法）

生产能量=1000拓=5000 （工时）

固定制造费用实际数=5000 （元）

实际产量标准工时=800X5=4000 （元）

固定费用标准分配率=5000/5000=1 （元/工时）

固定制造费用耗费差异=固定制造费用实际数-固定制造费用预算数=固定费用实际数一（固定费用标准分配率X生产能量）=5000—（1X5000）=0

固定制造费用能量差异=（生产能量-实际产量标准工时）X固定费用标准分配率

=（5000 -800 X5） X1

=1000 （元）

固定制造费用差异=0+1000=1000 （元）

由于实际固定制造费用与预算数相同，未发生该项费用的耗费差异；但因未能达到应有的能量，使固定制造费用发生闲置，损失额为1000元，属于不利差异。

（5）固定制造费用差异（三因素分析法）

固定制造费用耗费差异=0

固定制造费用闲置能量差异=（生产能量一实际工时）涸定制造费用标准分配率

=（5000 —800 X5.5）X1

=600 （元）

固定制造费用效率差异=（实际工时—实际产量标准工时）X固定费用标准分配率

=（800 X5.5 -800X5） X1

=400 （元）

固定制造费用差异=0+600+400=1000 （元）

2、答案：

3、答案：

（1 ）各项成本差异：

①直接材料价格差异=（9300/15000 —0.60 ）X15000= 300 （元）

②直接材料用量差异=（11250—125 X00）X0.6 =—750 （元）本月投产完成的约当产量=

35X5.5 + 120—30X5.5 = 122.5 （件）

③直接人工效率差异=（520 —122.5 X5）X4=—370 （元）

④直接人工工资率差异= 520 X （3.8 — 4 ）=—104 （元）

⑤变动制造费用耗费差异= 520 X （1092/520 —2）= 52 （元）

⑥变动制造费用效率差异= 2X （520 —122.5 X5）=—185 （元）

⑦固定制造费用耗费差异= 508 —550 X = —42 （元）

⑧固定制造费用闲置能量差异=（550 —520）X1= 30 （元）

⑨固定制造费用效率差异=（520 —122.5 X4.5 ）X1 = —31.25 （元）

（2 ）期末存货成本：

①期末原材料标准成本= 3000+ 15000X0.6 —11250 X0.6 = 5250 （元）

②期末在产品实际产量标准成本= 30 X〔60 + 0.5 X （20 + 10 + 4.5 ）〕+ 125 X00 X0.6 + 122.5 X5X4+ 122.5 X5 X2+ 122.5 X4.5 X —120X94.5 = 2703.75 （元）

③期末产成品实际产量标准成本=（120—50）>94.5 = 6615 （元）

期末存货成本=5250 + 2703.75 + 6615= 14568.75 （元）

期末存货成本

=期末原材料标准成本+期末在产品实际产量标准成本+期末产成品实际产量标准成本

=期末原材料数量X标准价格+期末在产品数量X标准成本+期末产成品数量X标准成本= 8750X0.6 + 35X（60+ 0.5 X34.5 ）+ 70X94.5 = 14568.75 （元）。

4、答案: 本题的主要考核点是成本差异的计算。

①直接材料成本差异

材料价格差异=0.22 X800X （90- 100）

=-1760 （元）

材料用量差异=（0.22 X800- 0.20 X800）X100

=1600 （元）

即由于材料实际价格低于标准价格，使成本下降了1760 元，但由于材料用量超过标准，使材料成本上升1600 元，两者相抵，直接材料成本净下降160 元。

②直接人工成本差异

工资率差异=5.5 X800X （3.9 —4）=- 440 （元）

效率差异=〔（5.5 X800）-（5X800）〕X4= 1600 （元）

即由于实际工资率低于标准，使直接人工成本下降440 元，但由于实际耗费工时高于标准，使直接人工成本上升1600 元。两者相加，直接人工成本净上升1160 元。

③变动制造费用差异

变动制造费用耗费差异=（ 5.5 X800）X〔4000 - （800 X5.5 ）-（4廿）〕=480 （元）

变动制造费用效率差异=〔（5.5 X800）-（800X5）〕X〔4000- （5X1000）〕= 320 （元）即由于实际制造费用分配率高于标准，使变动制造费用上升480元，由于实际工时高于标准，使变动制造费用上升320 元，两者相加，变动制造费用净上升800 元。

④固定制造费用差异

固定制造费用耗费差异= 6000- 6000= 0

固定制造费用能量差异= 1000X6- 800X6= 1200 （元）

即未发生固定制造费用耗费差异，但固定制造费用发生闲置，损失1200元。

5、答案:

根据题意可知，固定制造费用的标准分配率=3.2/1.6=2 （元/ 小时）

（ 1 ）二因素分析法的计算结果为：

固定制造费用耗费差异

=固定制造费用实际数—固定制造费用预算数

=固定制造费用实际数「生产能量X固定制造费用的标准分配率

=1500—1200X2

= —900（元）

固定制造费用能量差异

=固定制造费用预算数—固定制造费用标准成本

=（生产能量—实际产量标准工时）X固定制造费用标准分配率

=（1200—500X1.6 ） X2

=800（元）

固定制造费用成本差异

=实际固定制造费用—标准固定制造费用

=1500-500 X3.2

= —100（元）

固定制造费用成本差异

=耗费差异+能量差异

=（ -900）+800

= -100（元）

（2）三因素分析法的计算结果为：固定制造费用耗费差异=固定制造费用实际数 -固定制造费用预算数

=固定制造费用实际数-生产能量涸定制造费用的标准分配率=1500-1200X2

= -900（元）

固定制造费用闲置能量差异

=固定制造费用预算 -实际工时X固定制造费用标准分配率=（生产能量-实际工时）X固定制造费用标准分配率

=（1200-900） X2

=600（元）固定制造费用效率差异

=（实际工时-实际产量标准工时）X固定制造费用标准分配率=（900-500X1.6） X2

=200（元）

验算：

固定制造费用成本差异

=实际固定制造费用 -标准固定制造费用

=1500-500X3.2

= -100（元）

固定制造费用成本差异

=耗费差异+闲置能量差异+效率差异

=（ -900）+600+200

= -100（元）

6.

【正确答案】（1 ）本月购入原材料：

标准成本=实际数量X标准价格

=4000X 42=168000 （元）

实际成本=实际数量X实际价格

=4000X 45=180000 （元）

价格差异=实际数量X（实际价格-标准价格）

=4000X（45-42 ）

=12000（元）

借：材料价格差异12000

原材料168000

贷：应付账款180000

（2）本月领用材料：

材料标准用量=实际用量X用量标准

=1400X 2.5=3500 （公斤）

应耗材料标准成本=标准用量X标准价格

=3500X 42=147000 （元）

实际领用材料标准成本=实际用量X标准价格

=3640X 42=152880（元）

材料数量差异=（实际数量-标准数量）X标准价格

=（3640-1400 X 2.5 ）X 42

=5880（元）

借：生产成本147000

材料数量差异5880 贷：原材料152880

（3）月末结转差异

借：主营业务成本17880

贷：材料价格差异12000

材料数量差异5880

该题针对“标准成本差异分析” , “标准成本的账务处理”知识点进行考核】

7.

【正确答案】（1）单位产品标准成本=12+15+8+3=38（元）

（2）材料价格差异=2100X（2.1-2 ）=210（元）

材料数量差异=（2100-600 X 6）X 2=-3000 （元）本月完成的约当产品为: 576+70 X 30%-50X 50%=572（件）直接人工工资率差异=7360-3 X 2300=460（元）直接人工效率差异= （2300-572 X 5）X 3=-1680（元）变动制造费用耗费差异= （5100/2300-2 ）X 2300=500（元）

变动制造费用效率差异= （2300-572 X 4）X 2=24 （元）

固定制造费用耗费差异=2000-2100 X仁-100 （元）固定制造费用闲置能量差异=（2100-

2300 ）X 1=-200 （元）固定制造费用效率差异=（2300-572 X3）X 1=584 （元）

（3）应耗材料标准成本=600 X 12=7200（元）直接人工标准成本=572X 15=8580 （元）变动制造费用标准成本=572X 8=4576（元）固定制造费用标准成本=572 X 3=1716 （元）

合计：22072 元实际领料标准成本=2100X 2=4200（元）直接人工实际成本7360 元变动制造费用实际成本5100 元固定制造费用实际成本2000 元会计分录：借：生产成本22072

直接人工工资率差异460

变动制造费用耗费差异500

变动制造费用效率差异24

固定制造费用效率差异584

贷：直接人工效率差异1680

材料数量差异3000

固定制造费用耗费差异100

固定制造费用闲置能量差异200 原材料4200

应付工资7360

变动制造费用5100

固定制造费用2000

（4）结转成本差异借：直接人工效率差异1680

材料数量差异3000

固定制造费用耗费差异100

固定制造费用闲置能量差异200

贷：直接人工工资率差异460

变动制造费用耗费差异500

变动制造费用效率差异24

固定制造费用效率差异584

材料价格差异210

主营业务成本3202

（5）计算并结转本月的主营业务成本本月销售产品数量=40+576-60=556 （件）已销产品标准成本=556X 38=21128 （元）本月主营业务成本=21128-3202=17926（元）借：本年利润17926贷：主营业务成本17926

（6）期末存货成本

原材料期末成本=（50+2100-2100 ）X 2=100 （元）

在产品期末成本=70X 12+70 X 30%^（15+8+3）=1386 （元）产成品期末成本=60X 38=2280 （元）

企业期末存货成本=100+1386+2280=3766（元）