县发展和改革局局长践行延安精神争做“四有”干部发言材料

县发展和改革局局长践行延安精神争做“四有”干

部发言材料

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年，省委书记

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明确指出，要把延安精神作为加强班子建设的“压舱之宝”。最近，XX

在省委常委扩大会议上再次强调，要大力弘扬延安精神，持续加强作风建设，深入推进反腐败斗争。作为一名基层领导干部，我们大部分在乡镇待过、在局机关工作过。时常在想：中央提出经济发展新常态理论后，

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发展的新常态究竟是什么？经济增长点有哪些？面对县域经济千载难逢的发展机遇，面对前所未有的压力挑战，怎样探索新方法，解决新问题，适应新变化，推动县域经济社会改革发展？这些问题时刻困扰着我。通过这次重温延安精神，学习习总书记“四有”干部的重要论述，我的思路豁然开朗，对今后的工作有了新的思考和认识。

一、增强看齐意识，做“有思想”之人

对每一个党员干部而言，践行延安精神，做“四有”干部，归根结底就是要认清延安精神的本质，掌握解放思想、实事求是、艰苦奋斗、与时俱进和全心全意为人民服务的思想内涵。只有认识提高了，我们才会自觉把习总书记提出的“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”这

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个字内化于心、外化于行，牢固树立理想信仰，自觉锤炼政治品格，自觉立足本职工作，对标检查，在生活和工作中讲政治、守纪律、讲规矩，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，始终与党中央保持高度一致，努力以新思维适应新常态，以新精神展现新作风。

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 二、增强学习意识，做“有才”之人

首先，围绕服务群众真学，教育实践活动开展以来，我们把“心中

有民”和“工作为民”结合起来，加强作风建设，取得了显著成效。当前，随着全面深化改革的逐步推进，中省各项改革政策不断出台，发改局作为经济社会发展的排头兵和主力军，要自觉打破“凭经验、吃老本、走老路”的思想认识，把学习作为我们工作的第一要务抓好

落实。要围绕加快发展、促进和谐、惠及民生这一主线，千方百计落

实党的各项改革政策，不折不扣执行各项惠民政策。其次，围绕工作

职能深学，紧扣宏观经济调控、循环经济发展、产业结构调整、民生

福祉改善等方面，及时学习政策理论和业务知识，弥补知识短板，更

新理论素质，为更好开展工作奠定坚实基础。最后，围绕提高素质勤学，加强对经济、法律、哲学等各方面知识的学习，向知识要宽度，向理论要高度，向实践要深度，自觉养成想学、会学、善学的习惯，拓宽知识领域，改善知识结构，做到博采众长、厚积薄发。

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三、增强勤廉意识，做“有心”之人

牢记艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，自觉将习总书记“四有”干部的标准作为自己的思想和行动准则，严格遵守中央八项规定和廉洁自律各项要求，时刻保持一颗警醒之心。不管在什么环境、什么条件下都能守得住物质上的清贫，经得起利益的诱惑；在任何时候，任何情况下都不越制度“红线”，不碰纪律“警戒线”，不触法律“高压线”。时时处处以党性原则约束自己的一言一行，真正做到让组织放心、让人民群众满意。

四、增强担当意识，做“有责”之人

担当精神既是廉洁自律的“紧箍咒”，也是创新发展的“助推器”。

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没有思想上的大解放，工作上的勇于担当，就没有地方经济社会的持

续稳步发展。明年，全县确定年度目标任务是：生产总值增长

11.5%

以上；全社会固定资产投资增长

23%

以上；社会消费品零售总额增长

13%

以上。要实现以上目标，我们必须进一步强化责任担当勇气，增强

开拓创新意识，激发干事创业热情，开拓视野、放开手脚、敢想敢干、善谋善为，以时不我待、只争朝夕的责任感和紧迫感，拼搏奋进，踏

实苦干，才能在改革发展的征途上的扬帆起航，永立潮头。

四、增强创新意识，做“有求”之人

创新是发展改革的不竭动力，也是提升工作水平和能力的关键所在。----------------------------------------------最新精品为你奉上-欢迎下载阅读-------------------------------------------------5 / 7

最近，我们都在签订年度目标任务责任书，说实话，自己感觉压力很大。要在原有成绩上百尺竿头更进一步，靠什么增长，靠什么提高？我认为开拓思路，创新举措是重中之重。我们必须要进一步解放思想，认清形势，把握趋势，做到脑中有全局，心中有大局，手中有布局，主动克服“怕出乱子、怕丢帽子”的思想，敢于摸着石头过河，善于创新工作举措，学会超前思考、越位思考和深度思考，把思想变成思路，把思路变成决策，把决策变成措施，把措施变成成效，只有这样，才能紧扣发展的脉搏，引领发展的先机。

五、增强实干意识，做“有为”之人

实干是成事之道、发展之基。作为领导干部，践行延安精神，做“四有”干部，就必须增强实干意识，靠实干立身，凭实绩进步，把心思花在谋划改革上，把精力用在推动发展上，把权力放在惠及民生上，做到想干事，会谋事，能干事。我们要积极研究和分析县域经济发展的条件与环境，善于抓住并用好机遇，牵住发展的“牛鼻子”，找准

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着力点，充分发挥“四两拔千金”的作用，充分调动一切积极因素，广泛凝聚群众力量，听民声，解民忧，出实招，确保工作抓一件，干

一件，干一件，成一件，尽最大努力助推县域经济社会稳步协调发展。----------------------------------------------最新精品为你奉上-欢迎下载阅读-------------------------------------------------7 / 7