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报价计算表

报价计算表
报价计算表

投标总价

招标人:

工程名称:

投标总价(小写):

(大写):

投标人:

(单位盖章)

法定代表人

或其授权人:

(签字或盖章)

编制人:

(造价人员签字盖专用章) 编制时间:

专业工程投标报价计算表

主要材料价格表

软件开发报价的计算方法

软件开发报价的计算方法 1.软件开发价格估算方法 软件开发价格与工作量、商务成本、国家税收和企业利润等项有关。为了便于计算,给出一个计算公式: 软件开发价格=开发工作量×开发费用/人·月 1.1开发工作量 软件开发工作量与估算工作量经验值、风险系数和复用系数等项有关:软件开发工作量=估算工作量经验值×风险系数×复用系数 1.1.1估算工作量经验值(以A来表示) 软什开发工作量的计算,曾有人提出以源代码行或功能点来计算,这些方法实施起来均有不少难度。目前国际上仍旧按以往经验的方式加以计算,国内各软件企业也是采用经验的方式加以估算工作量。 为了更好地规范估算方法,建议可按照国家标准“GB/T 8566-2001软件生存周期过程”所规定的软件开发过程的各项活动来计算工作量。 工作量的计算是按一个开发工作人员在一个月内(日历中的月,即包括国家规定的节假日)能完成的工作量为单位,也就是通常所讲的“人·月”。 特别要提醒的是软件开发过程中既包括了通常所讲的软件开发,也应包括各类软件测试的活动。 1.1.2风险系数(以σ来表示) 估算工作量经验值亦会存在较大风险,造成软件危机的因素很多,这也是一个方面的因素。特别当软件企业对该信息工程项目的业务领域不熟悉或不太熟悉,而且用户又无法或不能完整明白地表达他们的真实的需求,从而造成软件企业需要不断地完善需求获取,修改设计等各项工作。因此: l ≤风险系数≤ 1.5 根据我们对软件企业的了解,超过估算工作量经验值的一半,已是不可接受,所以我们确定“1.5”为极限值。当然这既要看企业的能力,也要看用户能接受的程度。1.1.3复用系数(以τ来表示)

工程招标代理工作人员必备的中标得分计算过程

一、中间价中标得分计算 (一)投标报价(满分70分)(基础分70分) 1、本次投标报价不设标底,不设上拦标价。 2.评标标底C=B 注:B—各投标人所报的有效报价去掉一个最高值和一个最低值的算术平均值。(少于五家时不去最高值最低值) C—评标标底 3、投标报价 投标人报价以等于C值报价为满分,各投标单位的报价与C值相比,每增加1%扣2分,每减少1%扣1分。最多扣20分。 A1=77427139 A2=79999525 A3=73744113 C= (A1 +A2+ A3)/3=77427139+79999525+73744113=77056925.67(评标标底) (1)、A1这家的得分为X1 计算过程如下: A1=77427139 {(A1-C)/C}*100﹪={(77427139-77056925.67)/77056925.67}*100﹪=0.48﹪ X1=70-0.48*2=69.04 (2)、A2这家的得分为X2 计算过程如下: C= (A1 +A2+ A3)/3=77427139+79999525+73744113=77056925.67(评标标底) A2=79999525 {(A2-C)/C}*100﹪={(79999525-77056925.67)/77056925.67}*100﹪=3.82﹪ X2=70-3.82*2=62.36 (3)、A3这家的得分为X3 计算过程如下: C= (A1 +A2+ A3)/3=77427139+79999525+73744113=77056925.67(评标标底) A3=73744113 {(A3-C)/C}*100﹪={(73744113-77056925.67)/77056925.67}*100﹪=-4.30﹪ X2=70 +(-4.30)=65.70

软件开发报价的计算方法(完整版)

软件开发报价的计算方法(完整版) 1.软件开发价格估算方法 软件开发价格与工作量、商务成本、国家税收和企业利润等项有关。为了便于计算,给出一个计算公式: 软件开发价格=开发工作量×开发费用/人·月 1.1开发工作量 软件开发工作量与估算工作量经验值、风险系数和复用系数等项有关:软件开发工作量=估算工作量经验值×风险系数×复用系数 1.1.1估算工作量经验值(以A来表示) 软什开发工作量的计算,曾有人提出以源代码行或功能点来计算,这些方法实施起来均有不少难度。目前国际上仍旧按以往经验的方式加以计算,国内各软件企业也是采用经验的方式加以估算工作量。 为了更好地规范估算方法,建议可按照国家标准“GB/T 8566-2001软件生存周期过程”所规定的软件开发过程的各项活动来计算工作量。 工作量的计算是按一个开发工作人员在一个月内(日历中的月,即包括国家规定的节假日)能完成的工作量为单位,也就是通常所讲的“人·月”。 特别要提醒的是软件开发过程中既包括了通常所讲的软件开发,也应包括各类软件测试的活动。 1.1.2风险系数(以σ来表示) 估算工作量经验值亦会存在较大风险,造成软件危机的因素很多,这也是一个方面的因素。特别当软件企业对该信息工程项目的业务领域不熟悉或不太熟悉,而且用户又无法或不能完整明白地表达他们的真实的需求,从而造成软件企业需要不断地完善需求获取,修改设计等各项工作。因此: l ≤风险系数≤ 1.5 根据我们对软件企业的了解,超过估算工作量经验值的一半,已是不可接受,所以我们确定“1.5”为极限值。当然这既要看企业的能力,也要看用户能接受的程度。1.1.3复用系数(以τ来表示)

招标项目价格评分方法

招标项目价格评分方法 1.反比差值法 注:X为经济部分总分,Y为差距倍数 特点:最低价得满分X,其余报价按照差距倍数Y递减。 优缺点:(优点)低价能保证经济部分得高分,弥补商务技术方面的弱项;(缺点)难以防止恶意报低价的情况,对于服务招标这种较注重软实力的项目,较难保证中标服务方案的质量。 适用范围:一般适用于商务技术简单的,或物资采购占较大比例的招标项目。 2.基准价法一 注:X为经济部分总分,Y、Z为差距倍数 特点:基准价得满分X,其余按公式高于、低于基准价的报价分别按设定阶梯扣分Y和Z。扣分差距基本可控。 优缺点:(优点)经济部分鼓励合理的报价,既不鼓励报低价,也不鼓励

报高价,商务技术方案对结果决定性增强,有利于业主选择综合实力较强的中标人;(缺点)因为所有有效报价的平均值设定为最优,可能会出现高价中标的情况。 适用范围:一般适用于注重技术条件、服务方案,且不太强调经济因素的产品或服务招标。 3.基准价法二 注:X为经济部分总分,M为基准价得分,Y、Z为差距倍数 特点:基准价得价格分的80%为M,其余按公式高于基准价的报价按Y 扣分,低于最佳点的报价按Z加分,加到满分X为止。 优缺点:(优点)鼓励在合理报价的基础上的适当优惠,低价得分较高,但低到一定程度则无区别,均加到满分,避免了恶意低价拉差过大。但若出现低价的情况,也会拉低最佳点,导致低价得分较高;(缺点)在一定程度上鼓励低价扩张优势,因此会削弱商务技术服务方案的影响力。 适用范围:一般适用于既注重技术条件、服务方案,又强调经济因素的服务招标。 4.直线内插法 注:当投标价格为Amax,Ai取Amax;当投标价格为Amin时,Ai取Amin。 特点:最低价为满分,其他价格根据与最低价及最高价之间的比例,计

评标基准价的确定办法与评标价得分计算办法

附件3 评标基准价的确定办法与评标价得分计算 办法 一、评标基准价的确定办法 评标基准价的确定:D=f1×A +(1-f1)×B×f2 式中:D——评标基准价(计算时以四舍五入方式保留至小数点后2位)。 f1——浮动系数,第二个信封开标前由招标人摇珠方式随机一次抽取确定,范围为:0.25、0.30、0.35、0.40、0.45。 A——评标价平均值(投标人的报价保留至小数点后2位,评标价平均值计算时以四舍五入方式保留至小数点后2位)。所有符合投标人须知规定,被宣读的不高于投标控制价上限且不低于成本价的投标人有效投标报价即为评标价。 B——投标控制价上限。 f2——浮动系数。招标人应在招标文件中根据招标类别不同,设定浮动系数范围,在第二个信封开标前,由投标人随机抽取3个浮动系数,取平均值。 f2值参考范围如下,招标人选取的浮动系数范围不得超过规定的参考范围: (1)独立路面工程、以桥梁为主的工程:0.90~1.00。 (2)其他工程:0.80~1.00。 二、评标价得分计算办法 投标人的投标价等于评标基准价者得满分,高于或低于评标基准价者按一定比例扣分,高于评标基准价的扣分幅度

应比低于评标基准价的扣分幅度大。 评标价得分计算公式如下: (1)如果投标人的评标价>评标基准价,则评标价得分=100-偏差率×100×E1。 (2)如果投标人的评标价≤评标基准价,则评标价得分=100+偏差率×100×E2。 其中:偏差率=(投标人评标价-评标基准价)÷评标基准价×100%,偏差率计算时以四舍五入方式保留至小数点后2位,例如1.00%。 E1是评标价每高于评标基准价一个百分点的扣分值、E2是评标价每低于评标基准价一个百分点的扣分值,E1=2.0,E2=1.0。

投标总报价得分计算方法

正文: 投标总报价得分计算方法 (1)报价偏差率=[(投标报价-评标基准价)/评标基准价]×100%,计算结果保留小数点后两位,小数点后第三位四舍五入,即为*.**%。 (2)评标基准价=招标人编制的最高限价×K+有效投标人报价的二次算术平均值×(1-K) 有效投标人报价的二次算术平均值:招标人编制的最高限价的 A1~A2 范围内的有效投标报价去掉 n 个最高和 n 个最低有效投标人报价后的其他有效投标人报价,首先自上而下进行排序,对依次相邻报价相差不超过(小数点后不得四舍五入)个百分点的两个或多个报价,进行算术平均后视同一个有效投标人报价,在此基础上再次算术平均即为二次算术平均值。 n 值确定办法:在招标人编制的最高限价的 A1~A2 范围内的有效投标人家数 M≤5,n=0;5<M≤10,n=1;10<M≤20,n=2;20<M≤30,n=3;30<M≤40,n=4;40<M≤50,n=5;50<M,n=6。 A1、A2、K 值均由投标人代表在开标现场从备选范围中随机抽取: A1 值——备选范围为、、1); A2 值——备选范围为(、、、); K 值——备选项为(、、、)。 注:投标人报价在 A1~A2 范围以外的,其报价偏差率按两倍计算。若所有投标人报价均不在招标人编制的最高投标限价的 A1~A2 范围内,则本次招标流标。若仅一家投标人报价在A1~A2 范围内,则对此家投标人进行技术标符合性评审,若响应招标文件要求,则该投标人为中标候选人。 (3)投标总报价得分:报价偏差率为 C%时得满分;报价偏差率为 C%以上的,每上

升一个百分点扣 4 分,扣完为止(不得负分);报价偏差率为 C%以下的,每下降一个百分点扣 x 分,扣完为止(不得负分)。 C 值——备选项为(0、-1、-2),C 值由投标人代表在开标现场随机抽取。 x 值——备选项为(3、4),x 值由投标人代表在开标现场抽取。得分采取內插法,保留小数点后二位数字,小数点后第三位四舍五入。 (4)以上投标人报价、招标人编制的最高限价、评标基准价在计算投标报价得分时均不含暂列金和暂估价(明标价),均指算术修正前值。 做成的表格是这样: 内容:(各空格填的内容,从=开始) D4: =IF(AND(LARGE(C:C,A4)<$K$8*$K$6,LARGE(C:C,A4)>$K$9*$K$6),LARGE(C:C,A4),"") 然后按需要往下拉。 E4: =IF((COUNT(D:D)-2*$K$12)>=A4,LARGE(D:D,A4+$K$12),"") 然后按需要往下拉。 F4: =1 F5: =IF(E5="","",IF(E5/E4>,F4,1+F4)) F这一列从F5开始,往下拉。 G4: =IF(F4="","",IF(F4=F3,"",ROUND(AVERAGEIF(F:F,F4,E:E),2))) 按需要往下拉。 H4: =IF(AND(C4<$K$6*$K$8,C4>$K$6*$K$9),ROUND((C4-$K$7)/$K$7,4),ROUND((C4-$K$7 )/$K$7,4)*2) 按需要往下拉。 I4: =IF(IF(H4>$K$13/100,$K$10-(H4-$K$13/100)*400,$K$10+(H4-$K$13/100)*$K$14*1 00)>0,IF(H4>$K$13/100,$K$10-(H4-$K$13/100)*400,$K$10+(H4-$K$13/100)*$K$14 *100),0) 按需要往下拉。 备注部分:(这部分是固定的,最好都保证在第一页上。) 二次算术平均值: =ROUND(AVERAGE(G:G),2) 评标基准价: =ROUND(K6*K4+K5*(1-K4),2) M值: =COUNT(D:D) N值: =IF(K11<=5,0,IF(K11>50,6,CEILING(K11/10,1)))

软件开发费用计算

.1软件项目价格评估书 信息技术飞速发展,计算机软件交易市场日趋成熟规范, 我方参照《软件开发和服务项目价格构成及评估方法》,以及,目前国际上通行的也比较科学的估算方法是采用功能点分析方法,使用此方法能够真实、准确地计算出计算机软件的价值以作为市场交易价格的参照依据. 1.价格评估公式: 项目建设费Q=咨询服务费P+项目建设费M(软件开发费D+实施费S+维护费W)+验收测试费C+工程监理费G 2.项目建设费计算公式: 软件开发费D=工作量(人月)*软件人员月人工费用 =(项目功能点*开发成本系数/7.5/22)*(3.23B) 开发成本系数:3000个功能以下3.5人工时/FP-4.0人工时/FP 3000-8000个功能以下4.0人工时/FP-4.5人工时/FP 实施费S =工作量(人月)*软件人员月人工费用 =(项目功能点*实施成本系数/7.5/22)*(3.23B) 分布式实施项目的系数 实施成本系数=开发成本系数*(0.2+(n-1)*k) 比例因子K:0.08<=k<=0.15具体按项目实施难度而定 维护费W=工作量(人月)*软件人员月人工费用 =(项目功能点*维护成本系数/7.5/22)*(3.23B) 维护成本系数=(开发成本系数+实施成本系数)*p

比例因子P一般为15%-20% 软件人员月人工费用=(工资+奖金+福利+办公成本+资源储备+基础建设+税收利润)*(1+管理费用百分比)=3.23B ?软件开发费D: 软件开发费用指对项目进行详细需求分析,系统设计,编码,测试等方面的工作而需支出的费用,取费主要依据项目规模(功能点),开发成本系数和软件人员月人工费,我方根据(附录四:软件功能说明表),对软件的功能进行分析认为:软件项目难度一般,由于各单位对报表的需求不一,所以编制报表的工作量较多,按照软件规模的大小,我们设定软件开发成本系数为4. 1.软件功能点计算 复杂加权因子表(Complexity weights Factor) 系数范围 采用系数 用户输入数EI 3-6 4 用户输出数EO 4-7 5 用户查询表EQ 3-6 5 内部逻辑文件 数ILF 7-15 12 外部接口文件 数EIF 5-10 6 1.软件功能表 数据表 接口 文件 外部 查询 逻 辑表 报 表数

投标总报价得分计算方法

说明:在百度文库看了下专业的人做的表格,有些函数看不懂,不会用。所以自己做了一个比较简单的,可能步骤多一点,不过好处是不管来多少家,直接往下拉就行了。 正文: 投标总报价得分计算方法 (1)报价偏差率=[(投标报价-评标基准价)/评标基准价]×100%,计算结果保留小数点后两位,小数点后第三位四舍五入,即为*.**%。 (2)评标基准价=招标人编制的最高限价×K+有效投标人报价的二次算术平均值×(1-K) 有效投标人报价的二次算术平均值:招标人编制的最高限价的 A1~A2 范围内的有效投标报价去掉 n 个最高和 n 个最低有效投标人报价后的其他有效投标人报价,首先自上而下进行排序,对依次相邻报价相差不超过 0.5(小数点后不得四舍五入)个百分点的两个或多个报价,进行算术平均后视同一个有效投标人报价,在此基础上再次算术平均即为二次算术平均值。 n 值确定办法:在招标人编制的最高限价的 A1~A2 范围内的有效投标人家数 M≤5,n=0;5<M≤10,n=1;10<M≤20,n=2;20<M≤30,n=3;30<M≤40,n=4;40<M≤50,n=5;50<M,n=6。 A1、A2、K 值均由投标人代表在开标现场从备选范围中随机抽取: A1 值——备选范围为(0.98、0.99、1); A2 值——备选范围为(0.85、0.87、0.89、0.91); K 值——备选项为(0.1、0.2、0.3、0.4)。 注:投标人报价在 A1~A2 范围以外的,其报价偏差率按两倍计算。若所有投标人报价均不在招标人编制的最高投标限价的A1~A2范围内,则本次招标流标。若仅一家投标人报价在A1~A2 范围内,则对此家投标人进行技术标符合性评审,若响应招标文件要求,则该投标人为中标候选人。

投标报价的计算方法

在所有有效投标报价中,去掉一个最高报价和一个最低报价后取算术平均值(若有效报价不超过五家(含五家)则直接取算术平均值),以平均值作为评标基准价。 注:有效投标报价指按招标文件规定,通过了有效性检查、资格审查、符合性检查和工程预算审查的投标报价,并且报价不超过政府采购预算。 投标报价的偏差率计算公式:偏差率=100%×(投标人报价-评标基准价)/评标基准价 评标基准价得40分,投标报价的偏差率每高于1%,减2分;每低于1%,减1分,扣完为止。中间插入法进行计算,得出各投标报价的得分。 分享到: 就是有效报价中去掉最高报价和最低标价其余报价的算术平均值作为基准价 得分就是投标报价与基准价的比值,每高出基准价1%就在40的基础上扣2分每低于基准价1%就在其基础上扣1分在40分的基础上扣扣完为止楼上算错了不超过5家不用去掉最高值和最低值 假设7家投标单位入围栏标价120 七家报价分别为90 95 100 105 110 115 121 有效报价为:90 95 100 105 110 115 最后一家:121废标 基准价等于去掉最高:115去掉最低:90剩下的:95 100 105 110取算术平均值 (95+100+105+110)/4=102.5 然后分别用90、95、100、105、110、115和102.5做比值

即: (90-102.5)/102.5= -0.12(低于基准价百分之12)得分:40-12*1=28(95-102.5)/102.5= -0.07(低于基准价百分之7)得分:40-7*1=33(100-102.5) /102.5= -0.02(低于基准价百分之2)得分:40-2*1=38(最高分) (105-102.5)/102.5= 0.02(高于基准价百分之2)得分:40-2*2=36(110-102.5)/102.5= 0.07(高于基准价百分之7)得分:40-7*2=26(115-102.5) /102.5= 0.12(高于基准价百分之12)得分:40-12*2=16

软件开发报价的计算方法完整版

软件开发报价的计算方 法 HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】

软件开发报价的计算方法 1.软件开发价格估算方法 软件开发价格与工作量、商务成本、国家税收和企业利润等项有关。为了便于计算,给出一个计算公式: 软件开发价格=开发工作量×开发费用/人·月 开发工作量 软件开发工作量与估算工作量经验值、风险系数和复用系数等项有关: 软件开发工作量=估算工作量经验值×风险系数×复用系数 估算工作量经验值(以A来表示) 软什开发工作量的计算,曾有人提出以源代码行或功能点来计算,这些方法实施起来均有不少难度。目前国际上仍旧按以往经验的方式加以计算,国内各软件企业也是采用经验的方式加以估算工作量。 为了更好地规范估算方法,建议可按照国家标准“GB/T 8566-2001软件生存周期过程”所规定的软件开发过程的各项活动来计算工作量。 工作量的计算是按一个开发工作人员在一个月内(日历中的月,即包括国家规定的节假日)能完成的工作量为单位,也就是通常所讲的“人·月”。 特别要提醒的是软件开发过程中既包括了通常所讲的软件开发,也应包括各类软件测试的活动。 风险系数(以σ来表示) 估算工作量经验值亦会存在较大风险,造成软件危机的因素很多,这也是一个方面的因素。特别当软件企业对该信息工程项目的业务领域不熟悉或不太熟悉,而且用户又无法或不能完整明白地表达他们的真实的需求,从而造成软件企业需要不断地完善需求获取,修改设计等各项工作。因此: l ≤风险系数≤ 根据我们对软件企业的了解,超过估算工作量经验值的一半,已是不可接受,所以我们确定“”为极限值。当然这既要看企业的能力,也要看用户能接受的程度。

软件项目报价方式

软件项目价格评估书 信息技术飞速发展,计算机软件交易市场日趋成熟规范, 我方参照《软件开发和服务项目价格构成及评估方法》,以及,目前国际上通行的也比较科学的估算方法是采用功能点分析方法,使用此方法能够真实、准确地计算出计算机软件的价值以作为市场交易价格的参照依据. 价格评估公式: 项目建设费Q=咨询服务费P+项目建设费M(软件开发费D+实施费S+维护费W)+验收测试费C+工程监理费G 项目建设费计算公式: 软件开发费D=工作量(人月)*软件人员月人工费用 =(项目功能点*开发成本系数/7.5/22)*(3.23B) 开发成本系数:3000个功能以下3.5人工时/FP-4.0人工时/FP 3000-8000个功能以下4.0人工时/FP-4.5人工时/FP 实施费S =工作量(人月)*软件人员月人工费用 =(项目功能点*实施成本系数/7.5/22)*(3.23B) 分布式实施项目的系数 实施成本系数=开发成本系数*(0.2+(n-1)*k) 比例因子K:0.08<=k<=0.15具体按项目实施难度而定 维护费W=工作量(人月)*软件人员月人工费用 =(项目功能点*维护成本系数/7.5/22)*(3.23B) 维护成本系数=(开发成本系数+实施成本系数)*p 比例因子P一般为15%-20% 软件人员月人工费用=(工资+奖金+福利+办公成本+资源储备+基础建设+税收利润)*(1+管理费用百分比)=3.23B 软件开发费D: 软件开发费用指对项目进行详细需求分析,系统设计,编码,测试等方面的工作而需支出的费用,取费主要依据项目规模(功能点),开发成本系数和软件人员月人工费,对软件的功能进行分析认为:软件项目难度一般,由于各单位对报表的需求不一,所以编制报表的工作量较多,按照软件规模的大小,我们设定软件开发成本系数4. 软件功能点计算 复杂加权因子表(Complexity weights Factor) 系数范围采用系数 用户输入数EI 3-6 4 用户输出数EO 4-7 5 用户查询表EQ 3-6 5 内部逻辑文件数ILF 7-15 12 外部接口文件数EIF 5-10 6 软件功能表 数据表接口文件外部查询逻辑表报表数 功能22 5 24 0 231

软件开发报价计算方法

软件开发报价计算方法: 1.软件开发价格估算方法 软件开发价格与工作量、商务成本、国家税收和企业利润等项有关。即: 软件开发价格=开发工作量X开发费用/人?天 1.1 开发工作量 软件开发工作量与估算工作量经验值、风险系数和复用系数等项有关: 软件开发工作量=估算工作量经验值X风险系数X复用系数 1.1.1 估算工作量经验值 软什开发工作量的计算,目前国际上以往经验的方式加以计算,国内各软件企业也是采用经验的方式加以估算工作量。 为了更好地规范估算方法,建议可按照国家标准“GB/T 8566-2001 软件生存周期过程” 所规定的软件开发过程的各项活动来计算工作量。 工作量的计算是按一个开发工作人员在一个月内(日历中的月,即包括国家规定的节假日)能完成的工作量为单位,也就是通常所讲的“人?天”。 软件开发过程中既包括了通常所讲的软件开发,也应包括各类软件测试的活动。 1.1.2 风险系数 估算工作量经验值亦会存在较大风险,造成软件危机的因素很多,这也是一个方面的因素。特别当软件企业对该信息工程项目的业务领域不熟悉或不太熟悉,而且用户 又无法或不能完整明白地表达他们的真实的需求,从而造成软件企业需要不断地完善需求获取,修改设计等各项工作。因此: I <风险系数<1.5 1.1.3 复用系数 估算工作量经验值是软件企业承担一般项目来估算的,但如果软件企业已经采用“基于构件的开发方法” ,并己建立起能够复用的构件库(核心资产库),或者已有一些软件产品,仅作二次开发,从而使软件开发工作量减少。因此: 0.25 <复用系数<1 根据国内外软件企业在实施基于构件开发方法(软件产品线)的经验数据,提高工作效率达到

软件开发报价计算方法

软件开发报价计算方法集团标准化工作小组 #Q8QGGQT-GX8G08Q8-GNQGJ8-MHHGN#

软件开发报价计算方法: 1.软件开发价格估算方法 软件开发价格与工作量、商务成本、国家税收和企业利润等项有关。即: 软件开发价格=开发工作量 ×开发费用/人·天 开发工作量 软件开发工作量与估算工作量经验值、风险系数和复用系数等项有关: 软件开发工作量=估算工作量经验值 ×风险系数 ×复用系数 软什开发工作量的计算,目前国际上以往经验的方式加以计算,国内各软件企业也是采用经验的方式加以估算工作量。 为了更好地规范估算方法,建议可按照国家标准“GB/T 8566-2001软件生存周期过程” 所规定的软件开发过程的各项活动来计算工作量。 工作量的计算是按一个开发工作人员在一个月内(日历中的月,即包括国家规定的节假日)能完成的工作量为单位,也就是通常所讲的“人·天”。 软件开发过程中既包括了通常所讲的软件开发,也应包括各类软件测试的活动。 估算工作量经验值亦会存在较大风险,造成软件危机的因素很多,这也是一个方面的因素。特别当软件企业对该信息工程项目的业务领域不熟悉或不太熟悉,而且用户又无法或不能完整明白地表达他们的真实的需求,从而造成软件企业需要不断地完善需求获取,修改设计等各项工作。因此: l ≤ 风险系数≤ 估算工作量经验值是软件企业承担一般项目来估算的,但如果软件企业已经采用“基于构件的开发方法” ,并己建立起能够复用的构件库(核心资产库),或者已有一些软件产品,仅作二次开发,从而使软件开发工作量减少。因此: ≤ 复用系数≤ 1 根据国内外软件企业在实施基于构件开发方法(软件产品线)的经验数据,提高工作效率达到25%(最高值)。 开发费用/人·天 软件企业的商务成本、国家税收、企业利润、管理成本和质量成本。均可摊分到各个软件开发人员头上。 开发费用/人·天=(人头费+办公费+国家税收和企业利润)×管理系数×优质系数人头费主要是员工的工资、奖金和国家规定的各项按人计算的费用。其总量在软件企业中的商务成本占70%-80%。 人头费=平均工资× 平均工资,即企业支付给员工的工资、奖金、物质奖励等多项总和,除以企业员工数,分摊到每天(每个月按个工作日计算,如某员工月工资为1万元,则人天工资为10000/=元,平均工资同理。 国家规定的公积金 7%,医疗保险金12%,养老金22%,失业金 2%(即通常所说的四金),另外还有按工资总额计征的工伤保证金%,生育保证金%,残疾基金%,工会基金2%,累计为%。 办公费 办公费包括企业办公房屋租赁费和物业管理费、通信费、办公消耗品、水电空调费、设备折旧、差旅费,另外也包括企业对员工的在职培训所支付的费用,其总量在软件企业中的商务成本占20%-30%。

软件的开发报价(含软件的开发项目的工作量及报价实用模板)地计算方法

软件开发报价的计算方法 1 ?软件开发价格估算方法 软件开发价格与工作量、商务成本、国家税收和企业利润等项有关。为了便于计算,给出一个计算公式: 软件开发价格二开发工作量X开发费用/人?月 1.1开发工作量 软件开发工作量与估算工作量经验值、风险系数和复用系数等项有关:软件开发工作量二估算工作量经验值X风险系数X复用系数 1.1.1估算工作量经验值(以A来表示) 软什开发工作量的计算,曾有人提出以源代码行或功能点来计算,这些方法实施起来均有不少难度。目前国际上仍旧按以往经验的方式加以计算,国内各软件企业也是采用经验的方式加以估算工作量。 为了更好地规范估算方法,建议可按照国家标准“ GB/ T 8566-2001软件生存周期过程”所规定的软件开发过程的各项活动来计算工作量。 工作量的计算是按一个开发工作人员在一个月内(日历中的月,即包括国家规定的节假日)能完成的工作量为单位,也就是通常所讲的“人?月”。 特别要提醒的是软件开发过程中既包括了通常所讲的软件开发,也应包括各类软件测试的活动。 1.1.2风险系数(以(T来表示) 估算工作量经验值亦会存在较大风险,造成软件危机的因素很多,这也是一个方面的因素。特别当软件企业对该信息工程项目的业务领域不熟悉或不太熟悉,而且用户又无法或不能完整明白地表达他们的真实的需求,从而造成软件企业需要不断地完善需求获取,修改设计等各项工作。因此: l <风险系数<1.5 根据我们对软件企业的了解,超过估算工作量经验值的一半,已是不可接受,所以我们确定“1.5”为极限值。当然这既要看企业的能力,也要看用户能接受的程度。 1.1.3复用系数(以T来表示) 估算工作量经验值是软件企业承担一般项目来估算的,但如果软件企业已经采用“基于构件的开发方法”,并己建立起能够复用的构件库(核心资产库),或者已有一些软件产品,仅作二次开发,从而使软件开发工作量减少。因 此: 0.25 <复用系数<1 根据国内外软件企业在实施基于构件开发方法(软件产品线)的经验数 据,提高工作效率达到25% (最高值)。 1.2开发费用/人?月 软件企业的商务成本、国家税收、企业利润、管理成本和质量成本。均可摊分到各个软件开发人员头上。 开发费用/人?月 =(P+ Q+ R)x S X T 1.2.1 P (人头费)

浅析招投标报价评分办法与对策

摘要:针对不同报价评分办法,采取相应的报价策略,以最合理的价格获得中标,在保证工程安全、质量及进度等各方面满足招标要求的情况下,争取利益最大化。 关键词:投标报价评分办法评标基准价对策 tu723.2 《招标投标法》实施以来,在工程建设过程中,对建设项目进行公开招标已经越来越普遍了。自2012年2月1日起施行的《中华人民共和国招标投标法实施条例》,使招投标工作更具针对性和操作性。施工单位通过投标承接工程已成为企业生存发展的主要途径。 在各类水运工程评标办法中,一般对价格、技术和商务三方面进行评分,其中最主要的部分是对投标价格的评分,通常占总评分的55%--65%,甚至更高。因此投标人应针对工程的实际情况,深入研究招标文件的报价评分办法,正确运用投标策略和报价方法来达到中标的目的,从而给企业带来较好的经济效益。 对投标报价评分的核心是确定评标基准价,一般分为三种办法:一种是最低价法,一种是单一基准价法,还有一种是复合基准价法。 1 最低价法 顾名思义,就是投标报价在所有有效投标报价中最低的,得分最高。这种办法不设标底,也较少设置最高限价。“最低价中标”是一种国际上通行的评标方式,无论在国外的政府采购还是工程建设招标中均得到广泛的运用。这种报价评分办法能够最大限度地节约建设资金,使招标人得到最佳的投资效益。特别是有利于充分体现“三公”市场法则,有效遏制建筑市场中的腐败蔓延。同时,它简便易行,使评标工作更加易于操作,大大节约了招标投标过程中人力、物力和财力。但如果仅仅以报价高低来取舍,就不是真正的最低价中标。《招投标法》明确规定,投标文件应该满足招标文件的实质性要求,并且经评审的投标价格最低,但是投标价格低于成本的除外。目前我国建筑市场尚不完善,施工企业良莠不齐,存在层层分包等不规范操作,一味追求“最低价中标”,很可能引发工程质量事故,何况成本价又没有一个统一的判断标准,实施难度较大。 1.1实例 招标文件规定:最低有效投标报价为评标基准价,有效投标价格等于该基基准价的,得60分;高于该基准价的,每高出1%的扣2分,直至0分。 国内政府采购项目、世行贷款项目,以及私营企业投资项目,往往以最低价中标。 1.2对策 分析投标竞争激烈程度、参加投标企业的数量以及实力与信誉情况。竞争对手众多,无疑会导致报价的降低,要胜过与自己实力和信誉相同或更强的对手,通过低价中标是很有效的手段,低价中标也意味着利润下降,许多报价接近成本,整个项目抗风险能力较差。如果还有的对手已和业主有过较好合作经历,要与其竞争则中标概率很低,必将会造成不必要的投标成本的投入,因此在投标之前应该充分分析对手的数量、实力及其信誉,再决策是否参与竞争,要敢于合理退避。 对于施工条件好,工程量大,业主支付条件优的工程应考虑低价中标。对企业开拓新市场、新领域具有战略意义的工程也应考虑低价中标,即使亏本也在所不惜。 2 单一基准价法 单一基准价法是指评标基准价组成只有一个,又分为单一标底法和平均价法两种。 2.1单一标底法 单一标底法是以招标人所编制的标底作为评标基准价。 以招标人编制的单一标底评标,优点是便于业主控制工程投资,使中标人的报价能控制在合理范围内。缺点是标底易被泄露,得知标底的单位极易中标,对不知道标底的单位造成不公平。此方法适用于各类水运招标工程,招投标法开始时用得较多,现招标人为了避嫌很

软件开发报价计算方法

软件开发报价计算方法: 1.软件开发价格估算方法 软件开发价格与工作量、商务成本、国家税收与企业利润等项有关。即: 软件开发价格=开发工作量×开发费用/人·天 1、1开发工作量 软件开发工作量与估算工作量经验值、风险系数与复用系数等项有关: 软件开发工作量=估算工作量经验值×风险系数×复用系数 1、1、1估算工作量经验值 软什开发工作量的计算,目前国际上以往经验的方式加以计算,国内各软件企业也就是采用经验的方式加以估算工作量。 为了更好地规范估算方法,建议可按照国家标准“GB/T 8566-2001软件生存周期过程” 所规定的软件开发过程的各项活动来计算工作量。 工作量的计算就是按一个开发工作人员在一个月内(日历中的月,即包括国家规定的节假日)能完成的工作量为单位,也就就是通常所讲的“人·天”。 软件开发过程中既包括了通常所讲的软件开发,也应包括各类软件测试的活动。 1、1、2风险系数 估算工作量经验值亦会存在较大风险,造成软件危机的因素很多,这也就是一个方面的因素。特别当软件企业对该信息工程项目的业务领域不熟悉或不太熟悉,而且用户又无法或不能完整明白地表达她们的真实的需求,从而造成软件企业需要不断地完善需求获取,修改设计等各项工作。因此: l ≤ 风险系数≤ 1、5 1、1、3复用系数 估算工作量经验值就是软件企业承担一般项目来估算的,但如果软件企业已经采用“基于构件的开发方法” ,并己建立起能够复用的构件库(核心资产库),或者已有一些软件产品,仅作二次开发,从而使软件开发工作量减少。因此: 0、25 ≤ 复用系数≤ 1 根据国内外软件企业在实施基于构件开发方法(软件产品线)的经验数据,提高工作效率达到25%(最高值)。 1、2开发费用/人·天

投标总报价得分计算方法

投标总报价得分计算方法

说明:在百度文库看了下专业的人做的表格,有些函数看不懂,不会用。所以自己做了一个比较简单的,可能步骤多一点,不过好处是不管来多少家,直接往下拉就行了。 正文: 投标总报价得分计算方法 (1)报价偏差率=[(投标报价-评标基准价)/评标基准价]×100%,计算结果保留小数点后两位,小数点后第三位四舍五入,即为*.**%。 (2)评标基准价=招标人编制的最高限价×K+有效投标人报价的二次算术平均值×(1-K)有效投标人报价的二次算术平均值:招标人编制的最高限价的 A1~A2 范围内的有效投标报价去掉 n 个最高和 n 个最低有效投标人报价后的其他有效投标人报价,首先自上而下进行排序,对依次相邻报价相差不超过 0.5(小数点后不得四舍五入)个百分点的两个或多个报价,进行算术平均后视同一个有效投标人报价,在此基础上再次算术平均即为二次算术平

均值。 n 值确定办法:在招标人编制的最高限价的A1~A2 范围内的有效投标人家数 M≤5,n=0;5<M≤10,n=1;10<M≤20,n=2;20<M≤30,n=3;30<M≤40,n=4;40<M≤50,n=5;50<M,n=6。 A1、A2、K 值均由投标人代表在开标现场从备选范围中随机抽取: A1 值——备选范围为(0.98、0.99、1); A2 值——备选范围为(0.85、0.87、0.89、0.91); K 值——备选项为(0.1、0.2、0.3、0.4)。 注:投标人报价在 A1~A2 范围以外的,其报价偏差率按两倍计算。若所有投标人报价均不在招标人编制的最高投标限价的A1~A2 范围内,则本次招标流标。若仅一家投标人报价在 A1~A2 范围内,则对此家投标人进行技术标符合性评审,若响应招标文件要求,则该投标人为中标候选人。 (3)投标总报价得分:报价偏差率为C%时得满分;报价偏差率为C%以上的,每上升一个百分点扣4分,扣完为止(不得负分);报价偏差率为C%以下的,每下降一个百分点扣x分,扣完为止(不得负分)。

综合投标报价计算

投标人的投标报价高于评标基准价时,在基础分53分的基础上按每高于评标基准价1%扣1分的比例扣分,扣完为止;F6>0,53-F6*1 投标人的投标报价低于评标基准价时,每低于评标基准价1%加1分的比例在基础分53分的基础上加分,最高加5分;0>F6>=-5,53-F6*1 低于评标基准价超过5%时,按每再低于1%扣1分的比例在基础分53分的基础上扣分,扣完为止;-5>F6,53+(F6+5)*1) =IF(F6>0,53-F6*1,IF(0>F6>=-5,53-F6*1,IF(-5>F6,53+(F6+5)*1))) 二投标报价:满分55分 投标报价与评标基准价相等时得50分;投标报价高于评标基准价时,按每高1%在50分基础上扣1分的比例进行扣分;扣完为止。D5>0,50-D5*1, 投标报价低于评标基准价时,按每低1%在50分基础上加1分的比例进行加分,最多加5分;0>=D5>=-5,50-D5*1 投标报价低于评标基准价95%时(不含95%),按每再低1%在满分55分的基础上扣1分的比例进行扣分,扣完为止;-5>D5,55+(D5+5)*1 =IF(D5>0,50-D5*1,IF(-5>D5,55+(D5+5)*1,IF(0>=D5>=-5,50-D5*1))) 三.投标报价评分标准(60分) 以评标基准价为基准,投标人的投标报价与评标基准价相等者得基准分(55分), 投标报价高于评标基准价的,按每高于评标基准价1%在基本分(55分)的基础上扣1分的比例进行扣分,扣完为止E4>=0,55-E4*1 投标报价低于评标基准价的,按每低于评标基准价1%在基本分(55分)的基础上加1分的比例进行加分,最多加5分;55-E4*1 投标报价低于评标基准价90%的,按每再低于评标基价1%在满分(60分)的基础上扣1分的比例进行扣分,扣完为止。E4<-10,60+(E4+10)*1 =IF(E4>=0,55-E4*1,IF(E4<-10,60+(E4+10)*1,55-E4*1)) 四.评标基准价的确定:评标基准价为各有效投标总报价,去掉一个最高和一个最低报价后的算术平均值。当有效投标总报价少于五家时(含五家),则以所有有效投标总报价的算术平均值作为评标基准价。 有效投标人的报价以评标基准价为基准, 投标报价等于评标基准价的得50分; 投标报价不超过评标基准价5%(含5%)的按每低1%在基本分50分的基础上加1分,最多加5分; 投标报价超过评标基准价5%(不含5%)的按每再低1%在55分的基础上扣1分,扣完为止; 投标报价按每超过评标基准价1%在50分的基础上扣1分,扣完为止。 =IF(D5>0,50-D5*1,IF(-5>D5,55+(D5+5)*1,IF(0>=D5>=-5,50-D5*1))) 以评标基准价为基准,投标人的投标总报价与评标基准价相等者得基准分(50分),投标总报价高于评标基准价的,按每高于评标基准价1%在基本分(50分)的基础上扣1分的比例进行扣分,扣完为止;投标总报价低于评标基准价的,按每低于评标基准价1%在基本分(50分)的基础上加1分的比例进行加分,最多加5分;投标总报价低于评标基准价90%的,按每再低于评标基价1%在满分(55分)的基础上扣1分的比例进行扣分,扣完为止。 =IF(E5>=-5,50-E5*1,IF(E5<-10,55+(E5+10)*1,55))

软件开发报价的计算方法(完整版)

阅读使人充实,会谈使人敏捷,写作使人精确。培根 软件开发报价的计算方法(完整版) 1 .软件开发价格估算方法 软件开发价格与工作量、商务成本、国家税收和企业利润等项有关。为了便于计算,给出一个计 算公式: 软件开发价格 =开发工作量x开发费用/人?月 1.1开发工作量 软件开发工作量与估算工作量经验值、风险系数和复用系数等项有关: 软件开发工作量=估算工作量经验值X风险系数x复用系数 软什开发工作量的计算,曾有人提出以源代码行或功能点来计算,这些方法实施起 来均有不少难度。目前国际上仍旧按以往经验的方式加以计算,国内各软件企业也是采 用经验的方式加以估算工作量。 为了更好地规范估算方法,建议可按照国家标准“GB/ T 8566-2001软件生存周期过程”所规定的软件开发过程的各项活动来计算工作量。 工作量的计算是按一个开发工作人员在一个月内(日历中的月,即包括国家规定的 节假日)能完成的工作量为单位,也就是通常所讲的“人?月”。 特别要提醒的是软件开发过程中既包括了通常所讲的软件开发,也应包括各类软件 测试的活动。 厅来表示) 估算工作量经验值亦会存在较大风险,造成软件危机的因素很多,这也是一个方面 的因素。特别当软件企业对该信息工程项目的业务领域不熟悉或不太熟悉,而且用户又 无法或不能完整明白地表达他们的真实的需求,从而造成软件企业需要不断地完善需求 获取,修改设计等各项工作。因此:

阅读使人充实,会谈使人敏捷,写作使人精确。——培根 l <风险系数<1.5 根据我们对软件企业的了解,超过估算工作量经验值的一半,已是不可接受,所以 我们确定“ 1.5 ”为极限值。当然这既要看企业的能力,也要看用户能接受的程度。 T来表示) 估算工作量经验值是软件企业承担一般项目来估算的,但如果软件企业已经采用“基于构件的开发方法” ,并己建立起能够复用的构件库(核心资产库),或者已有 一些软件产品,仅作二次开发,从而使软件开发工作量减少。因此: 0.25 <复用系数<1 根据国内外软件企业在实施基于构件开发方法(软件产品线)的经验数据,提高工 作效率达到25%(最高值)。 1.2幵发费用/人?月 软件企业的商务成本、国家税收、企业利润、管理成本和质量成本。均可摊分到各个软件开发人 员头上。 开发费用/人?月 =(P+ Q+ R)x S x T 1.2.1 P (人头费) 人头费主要是员工的工资、奖金和国家规定的各项按人计算的费用。其总量在软件 企业中的商务成本占70%-80%。 P = B X 1.476 国家规定的公积金7%,医疗保险金12%,养老金22%,失业金2%(即通常所说的四金),另外还有按工资总额计征的工伤保证金0.5%,生育保证金0.5%,残疾基金1.6%,工会基金2%,累计为47.6%。 B 为平均工资,即企业支付给员工的工资、奖金、物质奖励等多项总和,除以企业 员工数,分摊到每个月。 1.2.2 Q (办公费)

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