燃料管理岗位考试题库

燃料管理部生产岗位技能调考题库

一、填空题

1、从一采样单元取出的全部子样合并成的煤样称为总样

2、在质量基采样和时间基采样划分的质量或时间间隔内随机采取的一个

子样

3、观测值和可接受的参比值的差值，称为误差

4、试样达到分析或试验状态的过程，主要包括破碎、缩分和混合，有时包

括筛分和空气干燥，它可以分为几个阶段进行。

5、标称最大粒度是与筛上累计质量分数最接近（但不大于）5%的筛子相应的筛孔尺寸

6、采样器具操作一次或截取一次煤流全横截段所采取的一份样称为子样

7、煤样在空气中连续干燥1小时后，煤样的质量变化不超过0。1%时，煤样达到空气干

燥状态

8、干基灰分为15%煤，采样精密度为±1/10Ad 且不大于±1%

9、干基灰分为38％的汽车原煤，基本采样单元最少子样数为60 。

10、一车55吨汽车精煤作为一个采样单元，干基灰分为29％，最少子样数为10个。

11、采样铲格槽开口尺寸至少为试样标称最大粒度的3倍，但不能小于30mm

12、从一批商品煤中采取少部分煤样作为样本，此样本具有代表该批商品煤

的物理特性和化学特性，此采样过程称为采样。

13、一般分析煤样至少应制备出100 克，粒度≤6mm的全水分煤样至少应制备出650

g，粒度≤13mm的全水分煤样至少应制备出__ 3kg。

14、制备存查煤样时，保留的最少质量为700 g，可在煤样小于3mm （园孔

筛）或1mm （园孔筛）时分取。

15、火车来煤采样时，应在规定的采样点上挖坑至40cm -50cm 方可采样。

16、在采、制、化三个环节中，采样产生的误差占整个误差的80 %

17、缩分前掺合煤样：煤样连续3 次通过二分器，且每次缩分后所得的两份煤样重

新混合在一起。

18、堆掺缩分区，需要在水泥地面上铺以厚度6 mm以上的钢板，贮存煤样的房间

不应有热源，不受强光照射，无任何化学药品。

19、缩分用的槽式二分器，其槽间宽度为最大煤样粒度 2.5---3 倍

20、采样（引用标准）GB475—2008 中的要求进行测定。

21、商品煤存查煤样，从报出结果之日起一般应保存２个月，以备复查。

22、煤堆上不采取仲裁煤样，必要时应采用在迁移过程中采样的方式采样。

23、对于批量为1100吨，灰分约为30%的原煤，人工采样时最少子样数目为60 个。

24、同一品种商品煤粒度越大不均匀性越大_（大或小），采取的煤样量应越多（多或少）。

25、我国煤炭按煤化程度不同可分为褐煤、烟煤和无烟煤其中褐煤在空气中最易氧化，

在制样时宜在低于40℃的环境下进行干燥。

26、制样误差占采制化总误差的16%。

27、日常采取全水分煤样时，如果煤样太湿，可用九点法采取不少于 3 kg的煤样

28、人工采样，一般是使用尖咀铁铲，尖咀宽度约250 mm，长度约300 mm，

29、方差为观测值与它们的平均值之差的平方和除以自由度。

30、随机采样时，采取子样要求对采样的部位或时间均不施加任何人为的意志，

使任何部位的煤都有机会采出。

31、时间基采样是从煤流中采取子样，每个子样的位置用一时间间隔来确定，子样质

量与采样时的煤流量成正比

32、对于批量为200吨汽车煤，灰分约为12%的精煤，人工采样时最少子样数目为10

个。

33、对灰分为18%的精煤，采样精密度为±1%

34、误差分为系统误差和随机误差，观测系列中随着观测次数的增加，其随机误差的

平均值趋于零

35、用专业采样方案采样时，当一批量小于起始采样单元量的煤做一个采样单元采样

时，子样数可按比例递减，但子样数不应少于10 个

36、任何一个人工采样程序及其所用的采样工具都应进行偏倚试验

37、标称最大粒度为13mm的煤样，缩分时一般共用煤样应取15 KG

38、标称最大粒度为25mm的煤样，缩分时全水煤样应取8 KG

39、为满足某一特殊要求而制备的煤样被称为专用试验煤样

40、连续采样是从每一个采样单元采取一个总样，采样时，子样点以均匀的间隔

分布

41、对灰分为12%的洗煤，采样精密度为±1.5%

42、对灰分为18%的精煤煤流，基本采样单元最少子样数为15个

43、按照国标给出的一般煤样的最小质量可使由于颗粒特性导致的灰分方差减小到

0.01 相当于精密度为0.2%

44、标称最大粒度50mm的精煤，一般分析和共用试样总样最小质量可为60kg

45、我公司《煤样人工制备作业指导书》中制样程序或破碎缩分联合制样机应无实质性

偏倚，最大允许偏倚不超过±0.1%

46、我公司《煤样人工制备作业指导书》中，使用全密封锤式破碎缩分机前，都应先将

设备空转1分钟左右标取出样槽倒干净，方可制样

47、存查煤样应使用专用标签，一般应注明样品编号。制样日期与时间。煤样质

量。制样人等

48、对灰分为18%的300吨火车精煤，采样单元最少子样为10个

49、在专业采样方案设计中，标称最大粒度可参考有关发货单位确定或目视估计，最好

用筛分试验测定

50、采样方案的设计是根据实际情况拟定供采样人员使用的作业指导书的第一步

二、选择题

1.下列煤类中，（ D ）地质年代最短，含碳量最小。

Ａ、无烟煤；Ｂ、烟煤；Ｃ、褐煤；Ｄ、泥煤

2.按《煤炭送货办法》规定，商品煤的含矸率为( Ｃ)

Ａ、１％Ｂ、２％Ｃ、３％Ｄ、５％

3.按《煤炭送货办法》规定，二级以上煤的规定全水分为( Ｃ)

Ａ、５％Ｂ、６％Ｃ、８％Ｄ、１０％

4.无烟煤贮存一年后，发热量会降低( Ｄ)

Ａ、２％Ｂ、２.５％Ｃ、３％Ｄ、３--５％

5.煤中（Ｃ）成份为可燃成分。

Ａ、水分；Ｂ、灰分；Ｃ、挥发分；Ｄ、碳酸盐、

6.在采、制、化三个环节中，采样产生的误差占整个误差的（ D ）。

A、65%；

B、75%；

C、78%；

D、80%

7.15、在采、制、化三个环节中，制样产生的误差占整个误差的（ D ）。

A、4%；

B、10%；

C、12%；

D、16%

8.在采、制、化三个环节中，化验产生的误差占整个误差的（ A ）。

A、4%；

B、10%；

C、12%；

D、16%

9.全水分大于10.00％时，平行试验允许差去为（ B ）。

A、0．2%；

B、0. 5%;

C、0。3%；

D、0。4%

10.汽车上采样时在每辆车上沿着车厢对角斜线方向上布置子样点（首尾两点距车角_ B

___米）

A、0．6

B、0.5

C、0.4

D、0.3

11.备查煤样抽检数目不少于每月样品总量的（ B ），并有抽检考核记录。

A、4%；

B、5%；

C、6%；

D、7%

12.采制样的精密度核对每年不少于（ D ）次，记录与报告规范。

A、5

B、4；

C、3

D、2

13.使制备好的粒度小于0.2mm人析煤样达到空气干燥状态：将装有煤样的盘移到预先调

节好温度的干燥箱中，控制温度不超过__ C __。

A、30 度

B、40度

C、50度

D、60度

14.达到空气干燥状态是指在先调节好温度的干燥箱中干燥，每小时称量一次，直到连续干

燥1小时后，煤样质量变化不超过__D__%。

A、0．4

B、0.3

C、0.2

D、0.1

15.如果水分过大影响破碎缩分应事先在低于( C )温度下适当地进行干燥。

A、30 度

B、40度

C、50度

D、60度

16.缩分前掺合煤样：煤样连续___D___次通过二分器，且每次缩分后所得的两份煤样重新

混合在一起。

A、6

B、5

C、4

D、3

17.煤中水分不能燃烧，水分越高，可燃物就相对减少，发热量降低，而且在燃烧时水分蒸

发还要吸收一部分热值，1kg水分，大约要消耗（ C ）MJ的热量。

A、1．5

B、2.0

C、2.5

D、3.0

18.煤中，下列元素（ A ）含量最高。

A、C

B、H

C、O

D、S

19.采样（引用标准）：（ A ）中的要求进行测定。

A、GB475—2008

B、GB474—1996

C、GB475—1991

D、GB474—1991

20.下面选项中不属于煤的工业分析的是：（ C ）

A、水份

B、灰份

C、发热量

D、挥发份

A、0.17

B、—0.17

C、—0.7 D 0.7

21.中国煤炭中Vdaf<10%为（ A ）。

Ａ、无烟煤；Ｂ、烟煤；Ｃ、褐煤；Ｄ、泥煤

22.中国煤炭中Vdaf>37%为（ C ）。

Ａ、无烟煤；Ｂ、烟煤；Ｃ、褐煤；Ｄ、泥煤

23.要缩分粒度在25mm以上的煤样，只能用（ B ）进行。

A、九点法

B、堆锥四分法

C、四分法

D、二分器法

24.我厂汽车煤采样时按三点循环法采取，单个矿点一车煤采样个数最少在（ B ）个

以上。

A、3

B、1 0

C、6

D、12

25.GB475-1996规定，干基灰分大于20%的煤的采样精密度的规定值为 A 。

A、±2.0%

B、±1.0%

C、±1.5%

26.适用于煤量较多，粒度较大的人工缩分煤样的方法是 C 。

A、九点法

B、二分器法

C、堆锥四分法

27.一般分析煤样，装入样品瓶时，煤样的量应不超过样品瓶容积的 C 。

A、1/2

B、2/3

C、3/4

28.采制化三个环节中，对结果误差所占比例大小顺序为__B_____。

A、采样<制样>化验

B、采样>制样>化验

C、采样<制样>化验

29.人工制备空干煤样时，在破碎到粒度不大于 C mm之前，应用磁铁将煤样中铁屑收

去。

A、3mm

B、1mm

C、0.2mm

30.商品煤质量验收时应由验收单位至少派出 C 人进行采样。

A、1人

B、3人

C、2人

31.在核验缩分机的精密度和系统偏差时，在留样和弃样制备过程中必须使用 C 缩

分。

A、堆锥法

B、机械缩分法

C、二分器法

32.从一个采样单元中取出全部子样合并成煤样称为 C 。

A、分样

B、混样

C、总样

33.干燥基灰分和收到基全硫的代表符号是 C 。

A、Aad和Sar

B、Ad和Sad

C、Ad和St，ar

34.火车运来的原煤少于1000吨，在车顶采样时至少应采取___A__个子样。

A．18 B．60 C．20 D．30

35.人工制备煤样过程中，当缩分粒度<13mm的煤样时，其留样量应不少于A__kg。A．15 B．7.5 C．3.75 D．1.25

36.适用于煤量较多、粒度较大时的人工煤样缩分方法为：__C____

A. 九点法

B. 二分器法

C.堆锥四分法

D.棋盘缩分法

37.一般分析煤样、全水分煤样在装入样品瓶时装入煤样的量应不超过样品瓶容积的

___B____。

A.1/2

B.3/4

C.2/3

D.1/4

38.商品煤存查煤样，从报出结果之日起一般应保存__B__月，以备复查。

A. 1

B. 2

C.3

D.4

39.制备有粒度范围要求的特殊试验样品时应使用___B_____式破碎机并采用逐级破碎的

方法。

A. 颚

B. 对辊

C. 锤

D.球磨

40.不可做为干燥剂的物质是（）。

（A）变色硅酸；（B）粒状无水氯化钙；（C）氯化钠；（D）浓硫酸。

答案：C

41.下列量的名称、量的符号以及单位名称和单位符号符合法定计量单位规定的是（）。

Q，焦[耳]、J；（B）热量、Q，卡[路里]、cal；（C）长度、L，公尺、M；（A）热量、

（D）物质的量、n，克分子、cq。

答案：A

42. 1卡（20℃）与焦耳的换算关系是1卡（20℃）=（）焦耳。

（A）4.1855；（B）4.1816；（C）4.1868；（D）4.1840。

答案：B

43. 煤的干燥基高位发热量测定值的允许差在不同实验室中为（）

g

J/。

（A）120；（B）100；（C）150；（D）300。

答案：D

44.热量计的主要组件不包括（）。

（A）氧弹；（B）内筒；（C）外筒；（D）点火丝。

答案：D

45.试验室通常用的分析天平至少每（）校准一次。

（A）三个月；（B）一年；（C）半年；（D）两年。

答案：B

46、在发现直接危及人身、设备安全的紧急情况时，（），或者在采取紧急措施后撤离作业场所，并立即报告。

答案：B

A、可以继续作业；

B、有权停止作业；

C、无权停止作业

47、任何人进入生产现场（办公室、控制室、值班室和检修班组室除外），必须正确佩戴合格的（），而且必须系好。

A、厂牌

B、耳塞

C、安全帽

答案：C

48、工作人员调换岗位、因故间断工作连续 C 月以上者，必须学习本规程的有关部分，并经考试合格后方可上岗开始工作。

A、一个月；

B、二个月；

C、三个月

答案：C

49、在没有脚手架或者在没有栏杆的脚手架上工作，高度超过（）时，必须使用安全带，或采取其他可靠的安全措施。

A、1m；

B、1.5m；

C、2m

答案：B

50、遇到电气设备着火时，应使用的灭火器：（）等灭火。

A、CO2灭火器

B、泡沫灭火器

C、水

答案：A

三、判断题

1、（×）标称最大粒度13mm的全水煤样最小质量是1.5kg。。

2、（√）试样制备包括破碎、混合、缩分，有时还包括筛分和空气干燥。

3、（√）一列900吨筛选火车煤，标称最大粒度50mm，采取子样数目为60个，每个子样3kg

4、（×）标称最大粒度13mm的初级子样最小质量是0.5kg。

5、（×）条带截取法缩分煤样，每一试样一般至少截取18个子样

6、（×）棋盘法是将试样充分混合后，铺成一厚度不大于试样标称最大粒度3倍的混合长方块。

7、（×）公司《商品煤样人工采取作业指导书》规定采样单元子样数：采样单元为2-4车时，每车采取3个子样。

8、（×）将一批煤分为若干个采样单元时，采样精密度小于作为一个采样单元时的精密度

9 、（×）煤样在空气中连续干燥1h后，煤样的质量变化不超过0.2％时，煤样达到空气干燥状态。

10、（×）采样单元方差的影响和初级子样方差不同，它的影响较大

11、（×）静止煤样采样不能在装卸过程中进行。

12、（√）缩分可以在任意阶段进行。

13、（√）标称最大粒度为25mm的初级子样的最小质量为1.5KG

14、（×）采样精密度一般用初级子样方差来表示，也可用其他煤炭品质参数表示

15.（√）落流采样法适用于煤流量在400t／h以下的系统

16（×）采样量太大时，为了制样方便，煤样粒度在25 mm及以下时方可进行缩分。

17、（√ ）任何一个人工采样程序及其所有采样工具都应进行偏倚试验

18、（√ ）粒度大于150mm大块物料的质量分数可通过以往对同一煤源所作的筛分试验数据确定

19、（√ ）按照国标采取子样时，在原煤采样中，如采样点位上有度大于150mm大块物料，应将其采如子样中

20、（×）如在长时间内从若干批煤中采取水分试样，则不需要限制试样放置时间

以不进行干燥

21、（√）如确需在可能突然落下的设备（抓斗、吊斗等）下面进行检修等工作，应先做好防止突然下落的安全措施。

22、（×）禁止在铁道上或车底下休息，可以在车辆下面或两节车的中间穿过。

23、（×）凡在距离地面 2米以上的地点进行的工作，都应视作高空作业,高度超过2米时，必须使用安全带。

24、（×）严禁螺旋卸煤机和人在同一煤车内工作，螺旋卸煤机可以从有人工作的煤车上方越过。

25、（√）观察车厢内的煤是否卸净时，应从车厢爬梯的上部观察。车辆卸煤完毕。应及时清除轨道上的积煤。

四.简答题

1.量热标准苯甲酸作为标定热容量的标准物质有哪些优点？答案：（1）易制成纯度很高的物质；

（2）吸湿性能低；

（3）常温下挥发性能低；

（4）苯甲酸完全燃烧时，其热值接近被测燃料的热值；

（5）容易获得稳定的固态结构形式。

2.对氧弹热量计的主要部件有什么技术要求？

答案：（1）氧弹。耐压至少20MPa以上，抗酸腐蚀，保持良好的气密性。

（2）内筒。表面镀铬要光泽如镜，防止热辐射且不漏水。

（3）外筒。对恒温式热量计，装水量应不少于热容量的5倍，最好内装有搅拌器；对绝热式热量计，内装有发热元件和感温探头并配有控温系统，能及时地跟踪控制内筒水温的升高，

使内、外筒温差始终小于0.03℃。

（4）量热温度计。最小分度值为0.01℃，铂电阻温度计温度线性要好，分辨率要求达到0.001℃。

（5）搅拌速度。搅拌器搅拌速度要合适，既能使主期时间不要太长（不超过8～9min），又不致产生过多的搅拌热（搅拌10min所产生的搅拌热不大于120J）。

3.导致发热量测定结果不准确的主要原因有哪些？

答案：（1）热容量标定的不准确；

（2）称量不准确或错误；

（3）环境条件与标定热容量的条件变化较大；

（4）充氧操作不正确；

（5）搅拌器故障或搅拌速度不均匀；

（6）使用贝克曼温度计未进行或未能正确地进行毛细孔径和平均分度值的修正；

（7）内筒中的水量不能保持一致；

（8）使用绝热式量热计时，热量计的平衡点有问题；

（9）自动量热仪的性能不十分稳定。

4、采样应符合的基本要求有哪些？

答：（1）要有足够的子样数目，且这些子样数目要依据待采燃煤特点，合理地分布在整批的燃煤中。（2）采样工具采样器要根据粒度大小选择，且经确认无系统误差。（3）子样的最小质量，对煤流采样应不少于 5 kg，对其它采样则要符合粒度与子样最小质。

5、简述制样设施有何要求

答：制样室应宽大敞亮，不受风雨及外来灰尘的影响，要有除尘设备，制样室应为水泥地面。堆掺缩分区需要在水泥地面上铺以厚度6mm以上的钢板。存储煤样的房间不应有热源，不受强光照射，无任何化学药品。

6.概述煤堆采样？

答：煤堆的采样应当在煤堆或堆卸过程中，或在迁移煤堆过程，于皮带输送煤流上、小型运输工具如汽车上、堆卸过程中的各层新工作表面上，斗式装卸机卸下的煤上以及刚卸下并未与主堆合并的小煤堆上采取子样。不要直接在静止的，高度超过2m的大煤堆上采样。当必须从静止大煤堆表面采样时，也可按照国标中方法，但其结果极可能存在较大的偏依，而且精密度较差。静止大煤堆上，不能采取仲裁煤样

7.人工采样工具的基本要求、

答（1）采样器具的开口宽度应满足W≥3d要求，且不小于30mm；

（2）器具的容量应至少能容纳1个子样的煤量，且不被试样充满，煤不会从器具中溢出或泄漏；

（3）如果用于落流采样，采样器开口的长度大于截取煤流的全宽度（前后移动截取时）或全厚度（左右移动截取时）；

（4）子样抽取过程中，不会将大块的煤或矸石等推到一旁。

（5）粘附在器具上的湿煤应尽量少且易除去。。

五、计算题

1.某制样员将煤样制备至粒度≤1mm后按标准中规定进行干燥，在放入温度控制在40℃的鼓风干燥箱之前称量该煤样质量为109.844g，在鼓风干燥箱中鼓风干燥1小时后，称量煤样质量为110.112g，再次放入鼓风干燥箱中鼓风干燥1小时后，称量煤样质量为110.099g，再一次放入鼓风干燥箱中鼓风干燥1小时后，称量煤样质量为110.097g，请通过计算判别何时该煤样已达到空气干燥状态。

(110.112－109.844)÷109.844=2.4%>0.1%，此时煤样未达到空气干燥状态。

(110.112－110.099)÷110.112=0.11%>0.1%，此时煤样未达到空气干燥状态。

(110.099－110.097)÷110.099=0.01%＜0.1%，此时煤样达到空气干燥状态。

2.某厂进一批火车原煤10000吨，用输力为200吨/h 皮带运输

已知：标称最大粒度25mm ，初级子样方差20=I V ，制样和化验方差2.0=PT V 。采样精密度为2.0％（灰分）请按照专业采样方案和基本采样方案两种算出子样的个数，子样质量，采取子样的时间间隔

100010000=m

=4 0m =410000

=2500吨

.252.042420444422=?-??=-=PT L I

V P V n

所以 n=10

?t=min 751020025006060=??=Gn m sl

m=0.06D=0.06?25=1.5kg

3.某厂进一批火车原煤20000吨用皮带运输，采用质量基采样 已知：标称最大粒度25mm ，初级子样方差10=I V ，制样和化验方差5.0=PT V 。采样精密度为2.0％（灰分）请算出子样的个数和采取子样的质量间隔

5000

20000=m =2 sl m =2

20000=10000吨 6.75

.042210442422=?-??=-=PT L I

V P V n 因为最少子样数应不少于10个 所以 n=10

?m ≤

10001010000==n m sl

100010000=m =4 0m =410000

=2500吨

=

=6010002500m 95

?t=min

9.7952002500

6060=??=Gn m sl

m=0.06D=0.06?25=1.5kg

工程管理部试题题库(含答案)

工程管理部试题题库（含答案） 一、填空题： 1.根据《中铁十局集团有限公司专项施工方案管理办法》，连续梁（刚构）上部结构，主跨L＜80m且采用支架法浇筑施工属于B类专项方案。 2.隧道复合式衬砌包括初期支护＋防水层＋二次衬砌。 3.衬砌台车经施工单位会同监理单位验收合格后方可投入使用。 4.项目部所使用的全站仪及水准仪至少一年进行一次鉴定，并出具鉴定报告；施工过程中，对于控制网应每半年进行一次复测。 5.隧道开挖应严格控制循环进尺，Ⅳ级围岩掌子面每循环进尺不得大于2榀钢架间距，边墙每循环进尺不得大于2榀钢架间距，仰拱封闭位置距离掌子面不得大于35m。 6.临时工程施工前编制的临建方案中，必须附有施工平面布置图、工程量计算书和临时用电计算书。 7.浇筑水下混凝土前应清底，孔底沉渣厚度应符合设计要求，当设计无具体要求时，对于柱桩不应大于10cm，摩擦桩不应大于30cm。 8.框架涵身应先浇筑底板，当底板混凝土强度达到设计强度50%后，再施工中、边墙及顶板混凝土。分次浇筑时，边墙的施工缝不应设在同一水平面上，两相邻边墙高差不得小于30cm。 9.墩台模板允许偏差表面平整度3mm，相邻模板错台1mm。

10.在每一根桥梁桩基中应有1根通长接地钢筋，桩中接地钢筋在承台中应环接，桥墩中应有2根接地钢筋，一端与承台中的环接钢筋相连，另一端与墩帽处的接地端子相连。11.凿除时，混凝土须达到下列强度：用人工凿除时，须达到2.5MPa。用风动机凿除时，须达到10MPa。 12.钻孔前应设置坚固、不漏水的孔口护筒，护筒内径应大于钻头直径，使用旋转钻机钻孔时应比钻头大约20cm，使用冲击钻机钻孔应比钻头大约40cm。 13.基床以下路堤填筑，碾压时，各区段交接处应互相重叠压实，纵向搭接长度不应小于2m，纵向行与行之间的轮迹重叠不小于40cm，上下两层填筑接头应错开不小于3m。 14.钻孔桩钻孔允许偏差孔位中心50mm，倾斜度1%。 15.CFG桩施工前应进行成桩工艺性试验，确定各项施工工艺参数后，进行单桩或复合地基承载力试验，确认设计参数。工艺性试验CFG桩根数是不小于3根。 16.混凝土自高处向模板内直接倾斜时，其自由倾落高度不宜超过2m。 17.悬臂浇筑连续梁是以“T”构为施工单元，将梁体沿纵向分成若干节段，利用挂篮设备，就地分段浇注混凝土，待梁段混凝土达到一定强度，并施加预应力及管道压浆后，挂篮移动就位，进行下一梁段施工，直到T构梁体完成，通过相邻T构的合拢，体系转换变为连续梁。

行政管理人员面试题(卷)精选

行政管理人员面试题精选 一、请写出企业常用的公文文种？ 答：（考察对公文的一般理解） 一般企业公文有通知、请示、会议纪要、函（邀请函、复函）、总结、报告。 二、就你的理解行政工作应包括哪些内容？如何才能做好这项工作？ 答：（考察行政工作的整体感觉） 1、日常事务工作（文字录入、复印、打印、整理会议纪要、人员接待、电话接待、采购、发放办公用品）；人事人事档案合同工作。 2、拟定相关公文；协助直属领导策划员工活动及组织会议、活动； 3、协助直属领导企业文化建设，草拟、修改相关制度； 4、公司办公场地绿化；办公场地清洁、环境维护。 5、劳动纪律监督、行政费用统计及核算。 6、后勤支持性服务（办公设备维修维护、名片印制、定餐等） 7、有关政府政策及信息、行业信息的收集。 三、公司将于下个月十五日召开半年总结会，由你来承办，请制作一份行事历（即需要做什么，由谁来做，何时完

成）。公司组织机构如下：市场营销部、产品研发部、行政人事部、财务部。 答：（考察组织及协调能力） 策划方案由行政助理草拟。1、说明这次会议的目的；2、落实开会时间、地点，主要与直属领导协商确定；3、确定与会人员；4、落实会议主持，与领导协商确定；5、确定会议议程，与领导协商确定。其它，场地布置，会议中服务。 四、请拟一份关于国庆节放假的通知。 答：（考察公文格式） 关于国庆节放假的通知 公司各部门： 今年国庆节放假7天，时间为9月30日至6日。其中1日、2日、3日为法定假日，将9月30日（星期六）公休日调至10月4日（星期三）；10月1日既是（星期日）公休日又是法定假日调至10月5日（星期四）、10月6日（星期五），10月7日正常上班。 节日前各部门要做好节前清洁、安全工作；节日期间，各部门人员注意个人安全。 最后祝各部门人员节日快乐！ 五、你认为IT行业的行政工作与其他行业有何区别？ 答：（考察对行业特性的理解） 1、需要必要的加班与支持;

国有企业管理岗竞聘笔试题和答案doc资料

国有企业管理岗竞聘笔试题和答案 一、单项选择题（本大题共15小题，每小题2分，共30分） 在每小题列出的四个备选项中只有一个是最符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均不得分。 1、实际工作中“一刀切”的工作方法的错误在于忽视了【D】 A、矛盾的同一性 B、矛盾的斗争性 C、矛盾的普遍性 D、矛盾的特殊性 2、“三个代表”的要求集中到一点，就是紧紧围绕来加强党的建设。【C】 A、经济建设为中心 B、社会主义市场经济建设 C、建设中国特色社会主义这个事业 D、社会主义现代化 3、领导者要敢于善于破旧立新，推陈出新，要有永不满足的态度，这属于现代领导的 A、竞争观念 B、信息观念【C】 C、改革创新观念 D、效益观念 4、“依法治国”和“以德治国”的区别是【A】 ①法治属于政治建设，德治属于思想建设②法制是国家的事，德治是公民的事③法制强调权威性和强制性，德治注重感召力和劝导力④法治的对象是违法犯罪分子，德治的对象是全体公民 A、①③ B、②③ C、①②④ D、①③④ 5、对党员的纪律处分有【A】 A、警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍 B、警告、严重警告、留党察看、开除党籍、行政处分 C、警告、严重警告、留党察看、劝告退党、开除党籍 D、警告、严重警告、通报批评、留党察看、开除党籍 6、行政处罚是针对公民、法人或者其他组织行为所作的处理。【D】 A、违反刑事法律规范 B、违反所有法律规范 C、违反民事法律规范 D、违反行政法律规范 7、依照《劳动法》的规定，劳动合同应以书面形式订立，下列哪些不属于劳动法规定的劳动合同的必备条款【D】 A、劳动合同期限和终止条件以及违反劳动合同的责任 B、劳动报酬和劳动纪律 C、劳动保护和劳动条件 D、工作地点和工作时间 8、甲与乙发生口角后，乙声称要把甲杀死，并去商店买了一把匕首，甲怕乙杀死自己就在乙从商店回来的路上，用猎枪打死了乙，甲的行为属于【C】 A、正当防卫 B、防卫过当 C、故意犯罪 D、假想防卫 9、发射神舟六号飞船的运载火箭是【C】 A、长征一号 B、东风一号 C、长征二号 D、东风二号

工程管理部部长岗位说明书

工程管理部部长岗位说明书 一、基本信息： 岗位名称部长所属单位东方路桥集团所属部门工程管理部岗位编号DF-LQ-008岗位序列管理工作地点东胜直接上级分管副总经理间接上级总经理直接下级工程管理部副部长 内部主要关系路桥集团各部门各工程公司、子公司外部主要关系 省市级建筑业施工企业主管部门及建筑业行业协会、安全标准化考评机构、三体系考评机构 二、岗位使命： 在分管副总经理的领导下，以诚挚的态度提供工程服务，以精湛的专业解决问题，以高度负责的主人翁精神严格执行路桥集团质量安全管理制度及办法，确保集团质量安全目标得以顺利实现。 三、岗位职责与权限： 序号工作领域工作职责 1 安全、质量 管理 （1）编制部门费用管理制度，对部门人员培训、差旅费用、用车燃油、过路费等进行严格 控制； （2）组织制订和完善集团公司质量、安全管理制度及相关办法； （3）各项工程施工组织设计、专项施工方案的审批工作； （4）每年跟集团各工程公司、子公司签订安全生产、工程质量、进度责任状； （5）监督检查各工程项目质量标准化管理、安全标准化管理、施工技术标准化管理、施工 现场标准化管理； （6）监控安全、质量、施工技术、施工现场标准化执行过程，并指导路桥集团各部门、各 分公司、子公司标准化实施。 2 生产过程 安全、质量 管理 （1）深入施工现场，协调工程项目部解决施工中存在的各种技术、工艺难点； （2）对各工程项目开工前安全教育培训，签订施工技术、安全一级技术交底工作； （3）组织安排施工期间的生产例会、交流会、协调会、观摩会； （4）根据集团管理制度组织过程中质量安全检查和隐患排查； （5）参与施工中重大技术方案的审查，重大工程质量事故、安全事故的调查、分析、整改 意见； （6）组织各工程项目保修期内维修工作； （7）建立各工程项目微信群，通过及时上传工程项目各个工艺流程图片，实现工程质量、 安全远程监控； （8）日常巡查工作，严格按照国家和行业标准、技术规范、规程及集团管理制度对工程质 量和安全生产进行检查，发现问题及时处理，对由于施工操作不当或失误造成质量、安全隐 患的做法有权下达限期整改指令。 3 ISO9001三 体系认证 （1）每年组织一次三体系年审工作； （2）每三年组织一次三体系换证工作。 4 安全标准 化达标考 （1）每年组织一次安全标准化年审工作； （1）每三年组织一次安全标准化换证工作；。 5 评优、评奖 奖项 （1）与自治区级、市级建筑业协会的对接联络工作. 6 内部计量（1）工程项目保修期内，维修工程量的审核、审批。

工程管理专业技术职务考试题库教案资料

工程管理专业技术职务考试题库 除了自己，没人能让我我们贬值。 一、填空题： （一）单选题： 1、“项目策划”指的是目标控制前的一系列（A）工作。 A.筹划和准备B .组织和管理C .组织和协调D .准备和管理 2、施工方项目管理的目标应符合（D）的要求。 A.业主B .设计C .监理D .合同 3、项目实施阶段合同策划时，主要应进行（A）等方面的策划。 A.合同文本B .工程总承包委托C .实施期合同结构总体方案 D.项目实施合同管理内容 4、施工组织设计是对施工活动实行（A ）的重要手段，它具有战略部署和战术安排的双重作用。 A.严格控制B .优化设计C .合理安排D .科学管理 5、施工进度计划反映最佳施工方案在（A）的安排。 A.时间上B .空间上C .施工中D .经济上 6、施工组织总设计应由（B ）主持编制，可根据需要分阶段编制和审批。 A.项目技术负责人B .项目负责人C .企业技术负责人D .企业负责人 7、施工方案应由（A ）审批。 A.项目技术负责人B .项目负责人C .企业技术负责人D .企业负责人 8、单位工程施工组织设计是在施工组织总设计的指导下，由直接组织施工的单位根据（C）来编制。 A.施工方案图B .施工计划图C .工程施工图D .施工平面图 9、工程概况应包括项目主要情况和项目（D）等。 A.施工区域地形和水文地质情况 B .与项目施工有关的道路、河流情况

C.项目承包范围及主要分包工程范围 D .主要施工条件 10、进度的控制周期应视项目的规模和特点而定，一般的项目控制周期为（ A ）。 A. —个月B ?三个月C ?六个月D ?十二个月 11、如果进度计划的执行情况有偏差，则应该（D ），并视必要调整进度计划。 A.进度对比分析B ?引入风险评估C ?实施跟踪检查D ?采取纠偏措施 12、建设项目进度控制的目的是通过控制以实现工程的（D ）。 A.进度目标B ?工期定额C ?计划工期D ?合同工期 13、在工程施工实践中，必须树立和坚持一个最基本的工程管理原则，即在确保（A）的前提下，控制工程的进度。 A.工程质量B ?投资规模C ?设计标准D ?经济效益 14、建设工程项目进度计划系统是由多个相互关联的进度计划组织的，它可以由（C）等 不同周期的计划构成进度计划系统。 A.总进度计划B ?实施性进度计划C ?年、季、月计划 D.施工和设备安装进度计划 15、建设工程项目总进度目标的控制是（B ）项目管理的任务。 A.施工总承包单位B ?业主方C ?设计单位D ?监理单位 16、我国常用的工程网络计划中，以箭线及其两端节点的编号表示工作的网络图称为（A）。 A.双代号网络图B ?单代号网络图C ?事件节点网络图 D.单代号搭接网络图 17、在项目组织结构中应有专门的工作部门和符合进度控制岗位资格的专人负责进度控制工作，属于工程项目进度控制的（A）。 A.组织措施B .管理措施C .经济措施D .技术措施 18、对建设工程项目控制而言，信息技术是一种重要的手段，它有利于（A）。 A.提高进度信息的透明度B .降低进度信息处理的成本 C. 减少进度控制的风险D .减少进度控制的管理环节 19、按照质量管理的概念，组织必须通过建立（C）实施质量管理。

行政管理人员面试题

行政管理人员面试题 一、请写出企业常用的公文文种？（5分） 答：（考察对公文的一般理解） 一般企业公文有通知、请示、会议纪要、函（邀请函、复函）、总结、报告。 二、就你的理解行政工作应包括哪些内容？如何才能做好这项工作？（15分） 答：（考察行政工作的整体感觉） 1、日常事务工作（文字录入、复印、打印、整理会议纪要、人员接待、电话接待、采购、 发放办公用品）；档案合同工作。 2、拟定相关公文；协助直属领导策划员工活动及组织会议、活动； 3、协助直属领导企业文化建设，草拟、修改相关制度； 4、公司办公场地绿化；办公场地清洁、环境维护。 5、劳动纪律监督、行政费用统计及核算。 6、后勤支持性服务（办公设备维修维护、名片印制、定餐等） 7、有关政府政策及信息、行业信息的收集。 三、公司将于下个月十五日召开半年总结会，由你来承办，请制作一份行事历（即需要做什么，由谁来做，何时完成）。公司组织机构如下：市场营销部、产品研发部、行政人事部、财务部。（15分）答：（考察组织及协调能力） 策划方案由行政助理草拟。1、说明这次会议的目的；2、落实开会时间、地点，主要与直属领导协商确定；3、确定与会人员；4、落实会议主持，与领导协商确定；5、确定会议议程，与领导协商确定。其它，场地布置，会议中服务。 四、请拟一份关于国庆节放假的通知。（5分） 答：（考察公文格式） 关于国庆节放假的通知 公司各部门： 今年国庆节放假7天，时间为9月30日至6日。其中1日、2日、3日为法定假日，将9月30日（星期六）公休日调至10月4日（星期三）；10月1日既是（星期日）公休日又是法定假日调至10月5日（星期四）、10月6日（星期五），10月7日正常上班。 节日前各部门要做好节前清洁、安全工作；节日期间，各部门人员注意个人安全。 最后祝各部门人员节日快乐！ XXXXX有限公司 二00六年九月二十八日 五、你认为IT行业的行政工作与其他行业有何区别？（5分） 答：（考察对行业特性的理解） 1、需要必要的加班与支持; 2、主动性有别于其他行业;

工程管理考试题(11月份招聘学生考试)

11月份招聘学生考试题 （工程管理） 一、单项或多项选择题 1. 初步设计应包括：设计说明书、设计图纸、（）等四个部 分。 A. 主要设备和材料表 B. 工程概算书 C. 工程预算书 D. 计算书 2. 建筑物之间的距离主要根据（）的要求确定。 A. 防火安全 B. 地区降雨量 C. 地区日照条件 D. 水文地质条件 3. 平面利用系数＝使用面积/建筑面积×100%，其中使用面积是指除 结构面积之外的（） A. 所有使用房间净面积之和 B. 所有使用房间与辅助房间净面积之和 C. 所有房间面积与交通面积之和 4. 走道宽度可根据人流股数并结合门的开启方向综合考虑，一般最 小净宽取（）。 A. 550mm B. 900mm C. 1100mm D. 1200mm 5. 建筑立面的虚实对比，通常是由（）来体现。 A. 装饰材料的粗糙与细腻 B. 建筑色彩的深浅 C. 形体凹凸的光影变化 D. 门窗的排列组合 6. 空斗墙一般适用于（）场合。

A. 建筑物常受振动荷载 B. 地基土质较坚硬 C. 门窗洞口尺寸较小 D. 建筑层数较多 7. 水磨石一般可用于（）部位的装修。 A. 楼地面 B. 贴面顶 C. 墙裙 D. 勒脚 8. 混凝土刚性防水屋面中，为减少结构变形对防水层的不利影响，常在防水层与结构层之间设置（） A. 隔蒸汽层 B. 隔离层 C. 隔热层 D. 隔声层 9. 布置边井式天窗，屋架宜选用（）。 A. 拱形屋架 B. 三角形屋架 C. 屋架梁 D. 梯形屋架 10. 单层工业厂房的非承重山墙处的横向定位轴线应（）。 A.自墙内缘内移600mm B.在山墙内，并距山墙内缘为半砖或半砖的倍数或墙厚的一半 C.与山墙内缘重合 二、填空题（每小题2分，共30分） 1．建筑物的耐火等级是由构件的____________和______________两个方面来决定的，共分为___________级。 2．学普通教室设计中，为满足视听要求，第一排课桌前沿到黑板的水平距离不宜小____m, 最后一排课桌的后沿与黑板的水平距离不宜大于____m。

国企行政管理面试试题及解析

公交面试试题 一、请作下自我介绍 答：我叫XX今年XX岁，XX年毕业于XX大学，所学专业是XX 现在在XX市规划建设局主要从事建筑工地扬尘治理工作。具体内容包括以下几个方面： 第一，根据市住建局和我区环保中心的安排部署，我会结合我区实际情况制定扬尘治理专项方案，报领导批准后，负责开展我区再建工地的扬尘治理检查督查工作。在检查中发现扬尘污染严重的单位，我会依法依规及时处理处罚到位。活动结束后，我会根据活动开展情况，撰写一份活动总结。 第二，负责解决农民工工伤纠纷问题。由于我区在建工地众多，个别工人出现工伤问题，会向我局反映。我会约谈双方，问清基本情况后，对双方晓以利害关系，及时化解矛盾纠纷。比如上年神农谷出现一起工伤事故，就在我的沟通协调下，双方达成和解协议，成功的解决了矛盾纠纷。 贵公司是国有企业，担负着全市市民交通出行的重任。我应 聘的是贵公司的行政管理岗位，我认为我有能力做好这项工作。谢谢。 二，你认为自己有能力胜任这份工作吗?为什么？我认为我能胜任这份工作，因为我应聘的是行政管理岗位，这个岗位主要是要有一定的写作能力以及沟通组织协调能力。

而我平常的工作，一方面就是根据市住建局的工作要求，制 定扬尘治理专项方案开展扬尘检查活动，并在活动结束后写总结。因此具有一定得写作能力。另一方面，我在平时工作中与一百多个在建工地的项目管理人员及企业老板接触频繁，使我具有很强的沟通管理协调能力。 所以我一定能胜任这一工作。一旦录用，我将全力以赴为之 努力。 三，简单说一下你的优缺点，对你的工作会有什么影响? 我最大的优点是，一方面我做工作有条理，能从混乱的条理 中理出头绪来。另一方面，我不怕吃苦。我们的工作是5+2，白加黑。具体来说，就是白班上完接着上夜班，周六周日接着上班。除了春节，全年无休。所以，养成了我不怕吃苦的工作作风。 我最大的缺点就是不喜欢工作无序的人。四，你如何与同事相处? 我通常都能与同事和睦相处，偶尔会与别人发生冲突，这时候，首先我会认真进行反思，如果是自己的错误，就向同事认错并且保证以后不再犯错。如果是同事的错误，我会针对冲突本身，就事论事，不会针对人。同时，平时我会多和同事沟通交流，主动帮助同事解决工作和生活上的事情。同时我会多参加集体活动比如唱歌，聚餐，外出游玩等等。我相信我能够和同事更好的相处下去。 五，你长期的职业目标是什么? 我的长期目标是在一家优秀的企业担任领导职务，为了实现

工程项目管理试题及答案题库

工程项目管理试题及答案-题库-自考用 单项选择题 1、施工质量计划的编制主体是（ C ）。 A、业主 B、设计方 C、施工承包企业 D、监理单位 2、在工程的网络计划中，工作的自由时差是指在不影响（ A ）的前提下，该 工作可以利用的机动时间。 A、紧后工作的最早开始时间 B、紧后工作的最迟开始时间 C、紧后工作的最迟完成时间 D、本工作的完成时间 3、下列关于工程项目目标的说法中，正确的是（ D ）。 A、目标应是长远和抽象的 B、目标不应有时间限制 C、目标只能由最高决策者掌握 D、目标是现实的，是可达到的 4、下列关于业主对工程项目管理的表述中，正确的是（ B ）。 A、管理目的是实现项目各利害关系人的全部期望 B、业主是对工程项目进行全面管理的中心 C、在项目建设过程中，业主对项目大都采用直接管理方式

D、以进度为中心进行控制 5、按照（ A ）方式，可将项目管理划分为不同的类型，包括业主方的项目管 理、施工方的项目管理等等。 A、建设工程项目不同参与方的工作性质和组织特征的不同 B、建设工程项目不同参与方的权利和责任的不同 C、建设工程项目不同参与方的利益的不同 D、建设工程项目不同参与方的地位的不同 6、专业工作队在各个施工段上的劳动量要大致相等，其相差幅度不宜超过 （ B ）； A、8％～12％ B、10％～15％ C、18％～25％ D、25％～35％ 7、工程项目的管理层次与管理跨度之间的关系为（ D ）。 A、跨度越小层次越少 B、层次减少跨度不变 C、跨度越大层次越大 D、层次越多跨度越小 8、建设工程项目管理的核心任务是项目的( D ) 。 A、目标规划 B、目标比选 C、目标论证 D、目标控制 9、以下哪个不属于施工索赔种类的有（ D ）。 A、工程量变化索赔 B、施工条件变化索赔 C、设备窝工索赔 D、工人工伤索赔

工程管理专业考试试题

一、填空题（每空1分，共85分） 1. 定额的 表现为定额内各种内容结合成的有机整体，有鲜明的层次和 明确的目标；定额的 表现为有统一的程序、统一的原则、统一的要 求和用途。 系统性 统一性 2. 建筑工程定额是指在一定生产技术组织条件下，为完成一定计量单位合格产 品，所规定必须投入的 或 劳动的数量标准。 活劳动 物化劳动 3. 施工定额是指以 为标定对象，施工定额属于 的性质。 以同一类性质的施工过程 生产性 4. 建筑工程预算定额中所指的基本构造要素（构成单元）即 或 。 分项工程 结构构件（构配件） 5. 建筑装饰工程预算定额单位估价表也称建筑装饰工程 ，是以 形式表示的装饰工程分项工程定额计量单位价格的价目表。 预算单价 货币 6. 定额的基本作用是 ， 。 组织生产 决定分配 7. 基本建设是一种综合性的经济活动，其中 和 是主要形式。 新建 扩建 9. 建筑工程造价计价特点为单件性、 、 计价。 多次性 组合性 11.工序的主要特征是 、施工地点、 均不发生变化。 工人班组 施工工具和材料 12.劳动定额按其表现形式不同可分为 和 两种。 劳动定额 产量定额 14.周转性材料的主要指标是 、 。 一次使用量 摊销量 15.材料运输中的场外运输（或途中）损耗以材料的原价、 、 、运费、调车费、装卸费之和为计算基数。 供销部门手续费 包装费 16.我国现行体制下施工机械台班单价由 、 、经常修理费、安拆 费及场外运费、燃料动力费、人工费、养路费及车船使用税七项费用组成。 折旧费 大修理费 18.施工图预算的编制依据主要是 、 和 。 施工图纸 预算定额 施工组织设计 20.直接工程费是指施工中直接耗费的构成 的各种费用；而措施费是指为 完成工程项目施工，发生于施工前与施工过程中的 项目的费用。 工程实体 非工程实体

行政管理岗位笔试题-精品

行政管理岗位笔试题-精品 2020-12-12 【关键字】方案、建议、情况、会议、计划、主动、民主、沟通、执行、召开、制定、研究、特点、位置、安全、意识、根本、要素、需要、政策、途径、职能、重点、制度、方式、检验、疏导、说服、规划、管理、监督、引导、服务、教育、宣传、优化、完善、协调、创造性、主动性 一、选择题（每题3分，共计30分） 1、办公室管理的根本特征是（） A、政策性 B、综合性 C、辅助性 D、服务性 2、总结工作的内容主要有：对执行情况的检查、对经验教训的总结和对执行情况的（） A、反思 B、衡量 C、评定 D、反馈 3、某宾馆一层客房比二层客房少5间，某旅游团48人，若全安排在第一层，每间4人，房间不够，每间5人，则有房间住不满；若全安排在第二层，每间3人，房间不够，每间住4人，则有房间住不满，该宾馆一层有客房多少间？ A、9 B、10 C、11 D、13 4、使原决策得到修正、补充和完善的根本途径是（） A、行政决策 B、行政咨询 C、行政执行 D、行政反馈 5、最早把复杂的行政要素归纳为组织原理、人事行政、财务行政、行政法规四大部分的行政学著作是（）。 A、《行政学研究》 B、《行政学导论》 C、《政治与行政》 D、《科学管理》 6、以各组织机构的职权性质和范围来划分，行政组织可分为职能制

A、层级制 B、分权制 C、集权制 D、首长制 7、检验决策是否正确的根据是（） A、决策制定是否民主化 B、决策内容是否符合实际 C、抉择方案是否优化 D、行政执行效果 8、电度表上的一度电表示耗电量为:() A、1百瓦/小时 B、1千瓦/小时 C、1瓦/小时 9、紧急协调方式也称（） A、说服式协调方式 B、突发性协调方式 C、律令式协调方式D.建议协调方式 10、组织中的沟通通常有（）形式。 A、口头沟通 B、文字沟通 C、非言词沟通 D、以上皆是 二、简答题（每题10分，共20分） 1、企业常用的公文文种有哪几种？（10分） 2、简述行政领导者的特点和行政领导的权力来源。（10分） 三、应用题（每题10分，共50分） 1、公司将于下月1日召开年终总结会，由您来承办，请简要制订一份计划纲要。 2、公司老总在例会说：“公司在上个月的电费开支很大，有一些浪费，大家要注意一下。”您对此种情形如何处理？ 3、从行政方面控制公司日常的成本，你觉得从哪几个方面入手？ 4、集团领导于明天到公司考察参观，你觉得需要做哪些方面的准备

项目管理部部门职责及岗位说明 (1)

项目管理部部门职责及所属岗位职责 项目管理部是代表公司全过程管理项目（含监理）的核心业务部门，主要对公司项目施工中质量、工期、环境和安全管理的执行情况进行全程管控，并及时处理项目经理提出的安全、质量、费用、进度以及技术和管理方面的重大事项，以确保项目任务安全、高效的完成。 一、项目管理部工作目标 1.根据公司业务发展需要，建立和健全项目管理制度，实现公司项目总体协调与调度。 2.根据公司经营目标，组织项目招标、计划实施与协调，保持公司人力及技术资源的合理分布和有序流动，为项目实施要素的优化配置和动态管理服务。 3.组织实施工程项目管理的项目经理责任制和项目成本核算管理。 4.制定施工方案、质量工作标准和验收标准，组织质量管理培训、逐步推进项目活动全过程的质量管理工作； 5.工程项目信息的收集与上报。 二、项目管理部人员编制 三、项目管理部职责 （一）主要职责 1、为待定项目前期立项提供技术支持和项目建造中牵头组织协调； 2、对已确定的设计方案进行技术分析并对项目组作施工方案交底； 3、组建项目组对已确定项目进行施工； 4、对已实施的项目跟进监控、检查确保圆满完成； 5、对完成项目的后续服务； 6、检查和督导各项目组落实公司绩效考核政策并评估其完成情况。

7、制订科学、实用的项目管理制度、评估办法和标准； 8、处理规定权限内各项目事项的审核、审批。 （二）具体职责（需要与项目部协商确定） 1、牵头、协调管理 1.1牵头相关部门进行对侍定项目的决策立项，开展可行性调研，完成项目建议书或可研报告、初步设计概算的编制工作； 1.2协助营销部门完成招标合同、谈判等相关工作； 1.3在对外协调中，如项目组确需要协调而自身又不能解决的由项目管理牵头、协调相关事宜，如到政府部门办理项目开工前的有关手续； 1.4项目在执行过程中，预计其已出现问题以及需解决重大问题时，对公司相关职能部门进行协调，帮助解决问题； 1.5负责施工现场设计及甲方、监理、项目组的相互协调。 2、计划管理 2.1.制订项目计划管理制度和标准； 2.2.任命或审批分承包项目组经理及成员； 2.3.审查各项目组上报的项目实施计划（总进度计划和周、月施工进 度）； 2.4.负责各项目施工计划的牵头编制、审核、跟踪、管控和评估； 2.5.组织、实施项目巡检； 2.6.负责项目的经营评估，拟订项目阶段性运营评估报告。 3、技术和质量管理 3.1负责项目的前期开工准备和施工现场的技术管理； 3.2制订工程技术、工程质量、安全文明施工管理的评估办法和标准； 3.3负责施工图自审，会审及技术交底； 3.4负责制定工程施工管理方案及施工组织总体设计； 3.5审批各项目组施工组织设计； 3.6审批各项目重大技术方案、技术变更； 3.7负责或协调对各项目技术人员专业培训及专业水平考核评估； 3.8管控、评估各项目工程质量及安全文明施工情况；

工程管理考试题库

工程管理考试题库 一、单项选择题（共50题，每题1分）： 1、资源配置数量和进场计划表不包括下列哪些（） A分包队伍和劳动力各阶段分布图B主要实体材料的具体量化指标 C进度计划D、构配件、主要周转材料 答案：C 2、项目工程进度管理策划文件的编制（）是第一责任人。 A项目经理B总工程师C工程经理D安全总监 答案：A 3、项目工程进度管理策划文件编制过程中应适时组织召开各专业和部门人员参加的讨论会，正确处理（）的关系，充分论证影响工程进度的各种要素条件和情况，确保策划文件的科学合理性。 A工程进度与资金B工程进度与质量C工程进度与材料D资金与安全 答案：B 4、施工总进度计划属施工组织设计内容之一，随施工组织设计报送（）审批。 A设计单位B质检站C监理和业主D咨询公司 答案：C 5、项目专业工程进度计划由项目（）编制。 A项目经理B总工程师C工程经理D专业负责人 答案：D 6、项目月进度计划由项目总工程师编制，项目工程经理及各专业负责人参与，项目经理审批；并报送监理单位审批后，每月（）日前上传到工程进度管理信息系统。 A5B10C20D25 答案：D 7、项目部每天定时由项目（）组织项目部相关部门及工程管理机构人员和所有分包负责人召开工程协调会。 A项目经理B总工程师C工程经理D专业负责人 答案：C 8、项目部在月例会召开的基础上，针对会议内容，编制()，由单位负责人签字后上报分公司工程管理部门备案留存。 A工程月进度管理分析总结报告B会议纪要 C周进度计划D总进度计划 答案：A 9、工程建设过程中，因施工分包、材料供应商、设备租赁方责任导致工程进度受影响的，项目部需及时通过（）形式督促对方整改并适时进行工期索赔。 A电话B发函、发文C、起诉D扣款 答案：B 10、工期滞后的响应级别中一级响应为节点工期（月进度计划）连续3个月滞后（）天以内的，分公司重点监控。 A3B5C7D10 答案：A

行政管理岗位笔试题

行政管理岗位笔试题 一、选择题（每题3分，共计30分） 1、办公室管理的根本特征是（） A、政策性 B、综合性 C、辅助性 D、服务性 2、总结工作的内容主要有：对执行情况的检查、对经验教训的总结和对执行情况的（） A、反思 B、衡量 C、评定 D、反馈 3、某宾馆一层客房比二层客房少5间，某旅游团48人，若全安排在第一层，每间4人，房间不够，每间5人，则有房间住不满；若全安排在第二层，每间3人，房间不够，每间住4人，则有房间住不满，该宾馆一层有客房多少间？ A、9 B、10 C、11 D、13 4、使原决策得到修正、补充和完善的根本途径是（） A、行政决策 B、行政咨询 C、行政执行 D、行政反馈 5、最早把复杂的行政要素归纳为组织原理、人事行政、财务行政、行政法规四大部分的行政学著作是（）。 A、《行政学研究》 B、《行政学导论》 C、《政治与行政》 D、《科学管理》 6、以各组织机构的职权性质和范围来划分，行政组织可分为职能制与（) A、层级制 B、分权制 C、集权制 D、首长制 7、检验决策是否正确的根据是（）

A、决策制定是否民主化 B、决策内容是否符合实际 C、抉择方案是否优化 D、行政执行效果 8、电度表上的一度电表示耗电量为:() A、1百瓦/小时 B、1千瓦/小时 C、1瓦/小时 9、紧急协调方式也称（） A、说服式协调方式 B、突发性协调方式 C、律令式协调方式D.建议协调方式 10、组织中的沟通通常有（）形式。 A、口头沟通 B、文字沟通 C、非言词沟通 D、以上皆是 二、简答题（每题10分，共20分） 1、企业常用的公文文种有哪几种？（10分） 2、简述行政领导者的特点和行政领导的权力来源。（10分） 三、应用题（每题10分，共50分） 1、公司将于下月1日召开年终总结会，由您来承办，请简要制订一份计划纲要。 2、公司老总在例会说：“公司在上个月的电费开支很大，有一些浪费，大家要注意一下。”您对此种情形如何处理？ 3、从行政方面控制公司日常的成本，你觉得从哪几个方面入手？ 4、集团领导于明天到公司考察参观，你觉得需要做哪些方面的准备工作？ 5、你打算从哪些方面做好车辆管理？ 答案：

行政管理人员笔试题—答案

行政管理人员笔试题 一、请写出企业常用的公文文种？（5分） 答：（考察对公文的一般理解） 一般企业公文有通知、请示、会议纪要、函（邀请函、复函）、总结、报告。 二、就你的理解行政工作应包括哪些内容？如何才能做好这项工作？（15分） 答：（考察行政工作的整体感觉） 1、日常事务工作（文字录入、复印、打印、整理会议纪要、人员接待、电话接待、采购、发放办公用品）；档案合同工作。 2、拟定相关公文；协助直属领导策划员工活动及组织会议、活动； 3、协助直属领导企业文化建设，草拟、修改相关制度； 4、公司办公场地绿化；办公场地清洁、环境维护。 5、劳动纪律监督、行政费用统计及核算。 6、后勤支持性服务（办公设备维修维护、名片印制、定餐等） 7、有关政府政策及信息、行业信息的收集。 三、请拟一份关于国庆节放假的通知。（5分） 答：（考察公文格式） 关于国庆节放假的通知 公司各部门： 今年国庆节放假7天，时间为9月30日至6日。其中1日、2日、3日为法定假日，将9月30日（星期六）公休日调至10月4日（星期三）；10月1日既是（星期日）公休日又是法定假日调至10月5日（星期四）、10月6日（星期五），10月7日正常上班。 节日前各部门要做好节前清洁、安全工作；节日期间，各部门人员注意个人安全。 最后祝各部门人员节日快乐！ XXXXX有限公司 二00六年九月二十八日 四、你认为汽车行业的行政工作与其他行业有何区别？（5分） 答：（考察对行业特性的理解） 1、需要必要的加班与支持； 2、更注重公司外部整体形象； 3、行政服务性较为突出； 4、需要了解一些行业的知识； 5、较强的语言表达艺术。

建筑施工企业工程管理部岗位设置和各岗位职责

XXXX建工集团有限公司 工程管理部岗位设置和各岗位职责

一、工程管理部的岗位设置 工程管理部设：工程部经理（兼生产管理） 工程部副经理（或称质量主管） 专职质量员（专职质量员可分部到位） 工程部副经理（或称安全主管） 专职安全员（专职安全员可分部到位） 技术主管（如设总工办公室，则划归总工室管理） 资料管理员（包括施工产值统计表报，月、季施工进度计划报表的收集等，如设立成本核算部时，施工产值统计报表工作由成本核算部门兼任） 施工设备管理员（也可委托专业单位管理） 二、工程管理部的工作内容 1、根据国家有关工程管理的法律法规，结合公司的实际情况，制订和修改公司的有关质量、技术、安全、文明施工等各项制度。 2、根据公司的各项管理目标，负责编制公司有关生产、QC成果和新技术示范工程等技术目标、创优夺杯、文明施工标化工地的年度实施计划，并将计划分解下达到各分公司和项目。对新技术、新材料、新工艺以及创优夺杯工程提供全方位、全过程的跟踪服务和管理。 3、负责公司与分公司、办事处（子公司）及项目部签订年度施工质量、安全生产目标责任书。 4、负责与政府工程管理部门和协会的联系，及时将政府各部门和协会的有关规定、文件传达到分公司和项目部，并检查落实；协助项目部做好与政府相关的配合工作。 5、负责公司内所有工程项目部管理人员的岗位、职称、联系方式信息资料收集汇编工作，并对各岗位人员上岗资格进行审查，做好有关协调工作。协助人力资源部做好施工现场五大员的培训教育工作，建立相关人员的档案，帮助项目部组织合格的施工管理人员。 6、做好公司内各项目施工方案、安全专项方案和各种应急预案的审核工作，协调

行政管理岗位笔试试题

第三部分笔试开卷部分 五、开卷题（100分） 根据以下某公司的背景资料，按培训方案设计步骤设计一个年度培训方案（注：方案中不考虑高层等主观因素，三天后发送至公司邮箱） 背景资料：1.人数：300人，其中普通员工200人，销售50人；2.发展经历：创业发展期，2008年搬迁至新工业园；3.性质：民营；4.行业：快速消费品；5.培训：公司暂无培训制度。 第四部分面试口试部分 1. 选择这份工作的动机？或者这个职位最吸引你的是什么？ 2. 你认为这份工作最重要的是什么？ 3. 如何看待企业的规章制度、劳动纪律？ 4. 语言表达能力：介绍一下自己： 5. 高度的责任感：如何理解责任感？ 6. 工作态度：你如何看待先前的那场笔试？你是如何对待的？或者说你对待考试的态度？ 7. 绩效面谈中的汉堡原则是怎么回事？（肯定——批评——期许） 8. 你以前部门组织结构是怎样的？你在工作中遇到过那些重大事情？你是怎么做的？结果怎样？ 笔试一般包括以下几个方面的内容：一是知识面的考核，主要是一些通用性的基础知识和担任某一职务所要求具备的业务知识。二是智力测试，主要测试毕业生的记忆力、分析观

察能力、综合归纳能力、思维反应能力以及对于新知识的学习能力。三是技能测验，主要 是针对受聘者处理问题的速度与质量的测试，检验其对知识和智力运用的程度和能力。四 是性格测试，主要是通过一些精心设计的心理测验试题或一些开放式的问题来考察求职者 的个性特征。 1、作为部门主管，处于本企业的管理岗位，您认为如何处理组织内的行为？例如 群体间的行为与冲突，团队建设、权利和政治、领导和领导力等等，即群体与 人际产生积极作用，请举例说明。 2、要控制公司日常成本，从行政方面，你觉得应该从哪些方面入手？ 3、以你的实践，请你说说你觉得行政管理应该包括哪些内容？如何做好行政管理 工作？（大内总管还是管家婆？是一人之下万人之上还是一个为广大群众服务 的岗位？你是如何理解的。） 4、请你谈一下什么是企业文化，企业文化的核心是什么？如何做才能让员工充分 理解认同公司的企业文化？ 5、请写出企业常用的公文文种？ 6、就你的理解，行政工作应包括哪些内容？如何才能做好这项工作？ 7、公司于下年召开半年总结会，由你来承办，请制作一份行事历，（需要做什么， 有谁来做，何时做完，（公司组织如下：销售部、供应部、生产技术部、行政 办公室、人力资源部、财务部。） 8、请拟一份关于国庆节放假的通知。 9、五、你认为IT行业的行政工作与其他行业有何区别?(5分) 10、六、公司老总在例会说：“上个月公司的电费开支很大，有一些浪费，大家要 细致一下。”你对此种情形如何办理?(10分) 11、七、公司拟办一份公司的内刊，以调动大家工作热情，你将如何办理?(10分) 12、八、从行政方面控制公司日常的成本，你觉得从哪几个方面入手?(10分) 13、九、就一样平常的企业而言，如何进行档案的分类?(10分)

工程管理部部门及岗位职责

工程管理部工作职责 1、贯彻执行国家和上级部门有关港口基本建设的方针、政策和法规。 2、根据公司要求，制定项目管理的规章制度和工作流程。 3、协助规划建设部进行项目前期决策阶段的工作。 4、负责建设项目自初步设计阶段至竣工验收阶段的管理，对项目管理单位的工作进行全面监督。主要工作包括： ①组织编制项目年度计划，对集团下达的年度计划进行分解，并对计划实施动态管理； ②组织初步设计和施工图设计的编制与审查； ③审查招标公告、资格预审报告、招标文件等，参与招投标过程和合同的签订过程； ④监督项目质量、进度、投资、安全、环境、健康等各项目标的实现； ⑤做好工程款支付、工程变更和决算等工程技术方面的审查管理工作，对风险因素进行有效管控； ⑥参与项目验收，做好档案管理工作。 ⑦做好项目后评价工作。 5、在公司安全生产委员会领导下，负责公司安全管理具体工作，监督、检查和指导项目建设过程中的安全管理。 6、推进工程技术管理的先进理论、管理经验和新技术、新材料、新工艺、新能源的应用，组织技术交流、方案研讨和考察。

7、加强工程技术人员专业素质培养，不断提高项目管理水平。 8、负责公司科协工作。 9、完成领导交办的各项临时工作。 工程管理部经理岗位职责 1、全面负责部门的行政管理工作。 2、贯彻执行国家、上级部门有关基本建设项目管理的法律法规和规范、标准、规定和制度。 3、组织编制建设项目实施阶段的管理制度，工作标准和流程，并根据执行情况适时地进行完善和修订。 4、根据集团要求，组织编制年度计划和分解计划，监督计划的实施，适时纠偏，保证计划的完成。 5负责项目实施过程中的重点目标管理；组织初步设计的编制与审查；组织施工图设计和审查；组织招标计划、招标公告、资格审查、招标文件等审查，进行备案监督，并参与招投标过程；组织合同的谈判与签订；审查设计变更文件；审查工程款支付文件并确认；检查、监督和落实与集团签订的目标管理责任状的内容（质量、进度、投资、安全、环境、健康、档案等）；参加项目验收；组织项目后评估工作。 6、在公司安全生产委员会的领导下，组织落实公司与集团签订的安全生产管理责任状的内容，监督、管理项目实施过程中的安全工作。 7、负责部门与公司内外各相关单位和部门的协调沟通工作。 8、负责工程技术管理的先进理论、管理经验和新技术、新材料、

建筑工程施工技术与管理试题库

《建筑工程施工技术与管理》试题库 （技术部分共180题） 第一章土方工程（32个题） 一、单项选择题 1、以下哪项不属于常见的土方工程。 A、人工挖孔灌注桩 B、场地平整 C、沟槽开挖与回填 D、深基坑开挖 2、在土方施工中，根据土的______和_______将土分为八类。 A. 坚硬程度/开挖方法 B. 相对密实度/含水量 C.密实度/可松性系数 3.土的天然含水量，反映了土的干湿程度，按下式_____ 计算。 A．W=m/v。B．W=m W /m s×100%。 C．n=V v/V×100%。D．K=V3/V1。 4．关于深基坑开挖下列说法明显错误的是。 A. 分层开挖、严禁超挖 B.开槽支撑、先挖后撑 C.坑底防浸水 D.尽快浇筑基础垫层 5. 土方边坡可做成直壁不加支撑，根据判断，碎石土、可塑粉土、可塑粘性土和坚硬粘土， 将它们做成直壁最大限制深度，正确的数据排列应该是。 A. 2.0/1.5/1.25/1.0m B. 1.0/1.25/1.5/2.0m C. 1.0/2.0/1.25/1.5m 6. 土方边坡的稳定，主要是由于。 A. 毛细水作用 B. 土颗粒间摩阻力和粘聚力 C. 重力 7. 以下不属于常用基坑坡面保护法的是。 A. 挂网抹面 B.薄膜覆盖 C.早拆模板 D.喷射砼 E.砌石压坡 8. 反铲挖土机的工作特点是。 A.后退向下，自重切土 B.前进向上，强制切土 C.后退向下，强制切土 D.直上直下，自重切土 9. 关于填土压实效果，正确的描述是。 A．压实功越大越好。机械碾压应6遍以上； B．压实功适当的前提下，填土含水量保持在20%以上； C．压实功适当的情况下，含水量越低越好，尤其是粉粘土； D．压实功适当的前提下，不同的土有相应的最佳含水量。 10、开挖深基坑时，如果分层设置多级平台，每层平台宽度不宜小于米。 A.3 B.10 C.1.5 D.5 11、边坡开挖应该尽量沿等高线____开挖。 A.自上而下，分层分段开挖 B.自下而上，分层分段开挖 C.整体开挖，全面展开