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大学学生社团发展评价办法

湖南师范大学学生社团发展评价办法

一、指导思想

1、指导思想

以《湖南师范大学学生社团管理条例》为依据，强化党团组织的领导和指导，由湖南师范大学学生社团联合会（以下简称校学社联）对社团年度的发展做出综合评价，奖优评先。

2、评价目的

主要目的是为了更好地建立社团工作规范，发挥第二课堂提高文化素质的积极作用，保障会员权益和发展，引导社团活动走向项目化、特色化、精品化，更好地走出校门，扩大学校和社团影响。

3、意义

学生社团评价是我校社团工作的重要环节，对于确立社团的活动意识和会员意识，促进社团健康

二、具体办法

1、校学社联每学年分两次对全校所有注册学生社团进行综合评价，第一次于本学年上学期期末约十二月下旬考评，第二次于本学年下学期社团文化节后约五月中下旬计考评。各社团上交本社团的年度总结评价报告,附上各项证明,由监察委员会主持评定，与校学社联职能部门相关的指标由职能部门负责积极配合.

2、社团全年总分排名前三十位的社团进入十佳社团的候选行列；社团全年总分排名前五十位的社团进入最佳人气社团的候选行列；排名后十位的社团将作为下个学年校学社联重点发展对象。

3、校学社联监察委员会综合《社团管理处罚条例》相关条例对全校所有注册学生社团作出综合考察。

三、年末社团总结评价指标体系

一级指标5个，二级指标共10个，总分280分。具体参见下表：

一级指标二级指标主要观测点分值

1．社团文化（40分）

1.1 社团宗旨（5分） 1.1.1社团宗旨 5 1.2 社团发展和规划（35分）

1.2.1 社团历史 5

1.2.2 社团规划10

1.2.3 社团影响20

2．社团管理（45分）

2.1 组织建设（25分）

2.1.1 社团制度 5

2.1.2 组织机构10

2.1.3 骨干培养10 2.2 档案与财务管理（20分）

2.2.1 档案管理10

2.2.2 财务管理10

3．社团活动（130分）3.1 活动开展（110分）

3.1.1 常规活动100

3.1.2 活动特色10 3.2项目化战略（20分）

3.2.1 推行项目化战略 5

3.2.2 项目化实施15

4．会员权益（55分）4.1 会员满意度（25分）

4.1.1 会员评价15

4.1.2 会员流失10 4.2 会员活跃度（30分）

4.2.1 会员联系10

4.2.2 会员分布10

4.2.3 会员参与社团建设10

5．学院支持（20分）5.1 学院支持（10分）

5.1.1 领导重视 5

5.1.2 学院指导 5 5.2 教师指导（10分） 5.2.1 教师指导10

附件一：

湖南师范大学学生社团发展评价体系

一级指标二级

指标

主要观测点分数评分标准

一、

社团文化（40分）

1.1

社团宗旨

（5分）

1.1.1社团宗旨 5 社团宗旨简洁明确、寓意深刻，能体现社团的特色

计5分（根据社团参加社团宗旨答辩会的情况，计

1-5分）。

1.2

社团发展

和规划

（35分）

1.2.1社团历史

1.2.2社团规划

1.2.3社团影响

社团健康成长、持续时间长5分（社团成立15年以

上计5分；10年以上计4分；6～10年计3分；３～

5年计2分；1～２年计1分；新成立学生社团不计分）。

社团发展目标明确，可持续发展能力强计10分（制

定了3～5年的社团发展规划，计2分；围绕发展规

划，确定年度发展目标，制定年度工作计划，分别

计5分、3分、2分；积极参与社团发展推介会和社

团发展论坛，主动提出实质性、建设性的意见和建

议，视情况计3、2、1分。

认真开展社团宣传工作，扩大社团影响计20分（在

省级以上媒体报道、产生良好的社会影响的，每篇

计1分，在师大新闻网、翔网、《社团时讯》等校级

媒体发表新闻稿件，每篇计0.5分，计满10分为止；

重视社团自有宣传阵地建设，建有网站、刊物、博

客、微博的，视情况计3、2、1分。社团积极参加

国家、省市级、校级各类竞赛或公益活动，举办或

参加跨校级活动，取得优异成绩，提高社团在校内

外的影响力，按国家级、省级、（跨）校级每次加3、

2、1分；同一项目，只计最高分，加满7分为止）。

二、

社团管理（45分）

2.1

组织建设

（25分）

2.1.1社团制度

2.1.2组织机构

2.1.3骨干培养

社团制度健全完善、执行严格计5分（社团章程规

范计1分；建立了社团管理制度，且切实可行、执

行严格，有效推动了社团发展，视情况计1-4分）。

社团积极推行理事制、成立团支部计10分（社团成

立团支部计2分，获评十佳或百强红旗团支部的另

计1分；严格实行理事制，理事人数在规定范围之

内，计2分；理事会职责清晰、服务意识强、作用

显著，视情况加5、3、2分）。

社团重视骨干培养，有典型、有成效计10分（认真

参加学校社团骨干培训，定期组织社团骨干力量开

展培训等素质拓展活动，每次计0.5分，计满2分

为止；重视优秀会员典型的培养和宣传，会员因在

社团的优异表现，获评国家级、省级、校级、院级

先进个人的，每人分别计3、2、1、0.5分，计满5

分为止。积极向校、院两级团委、学生会、学生社

团联合会输送优秀学生干部，本社团会员担任三会

主要负责人的（含副书记、主席、副主席）计2分

/人，担任委员的计1分/人，担任副部长或副主任

计0.5分/人，计满3分为止）。

2.2 档案与财务管理（20分）2.2.1档案管理

2.2.2财务管理

做好社团档案管理及材料整理工作计10分（建立社

团档案，社团历史资料保留完整、管理妥善（如历

年会员名册、奖状奖杯、宣传报道、社团年鉴等），

视情况计3、2、1分；及时整理和报送各种工作材

料，及时反映本社团工作开展情况计2分；本年度

社团档案资料齐全完整、规范清楚，计3分，本年

度社团资料不完整的此项全部计0分）。

社团经费收支帐目清楚，使用得当计10分（有账本

计1分；本定期向会员公布财务状况，计2分；对社

团各项经费收支进行严格管理，包括会费、学院学

校拨款、外部赞助和其他现金等，相关票据和证明

齐全，收支账目清楚，视情况计7、5、3分；对财务

管理出现重大问题的，取消社团及社团负责人和相

关责任人的评优资格，情节特别严重的报学工处或

公安部门给予处理）。

三、

社团活动(130分)

3.1

活动开展

（110分）

3.1.1常规活动

3.1.2活动特色

100

以监察委员会年度社团活动平均分统计为准。全年

社团活动平均分为上学期得分F1*40%与下学期得分

F2*60%之和，即S=F1*40%+F2*60%。

社团活动特色鲜明、影响广泛计10分（社团积极

举办与社团宗旨契合度高、特色鲜明、规模较大、

会员参与度和满意度高、在校内外产生广泛而积极

影响的活动项目，活动届次化计1分，根据活动特

色鲜明程度计3、2、1分，根据会员参与活动程度

和满意度计3、2、1分，根据活动规模和活动影响

计3、2、1分）。

3.2

项目化

战略

（20分）

3.2.1推行项目

化战略

3.2.2项目化实

施

15分

社团积极推行项目化战略计5分（充分挖掘社团实施

项目化战略的有益经验，认真做好项目化的推广和实

施工作，且在会员中举行项目化推介会或讨论会，视

情况计5、4、3分；未推行项目化战略的，该项计0

分，且取消该社团和社团负责人年度评优资格）。

理事或普通会员按照项目化要求，积极申报社团活动

项目计15分（社团有超过30%、20%、15%、10%、5%

的会员担任项目负责人的，分别计10、8、6、4、2

分；社团有90%、70%、50%、30%的会员承担项目具体

任务的，分别计5、4、3、2分；会员担任负责人不

足5%的，或会员承担具体任务的不足30%，该项计0

分，且取消该社团和社团负责人年度评优资格）。

四、会员权益

4.1

会员

满意度

（25分）

4.1.1会员评价15 会员对社团的评价计15分（根据监察委员会统计的

全年会员评分的平均分，分等次分别计15、12、8、

5、3分；会员举报投诉社团违规或损害会员利益，

经查证情况属实的，每次扣3分，扣完为止；会员

（45分）

4.1.2会员流失10 评价平均分低于60分的，取消该社团和社团负责人平度评优资格）。

本年度会员流失率低计10分（根据两次注册统计数据计算会员流失率。流失率低于5%、10%、15%、20%、30%，分别计10、8、6、4、2分；流失率超过30%的该项计0分，并取消该社团和社团负责人平度评优资格）。

4.2 会员活跃度（20分）4.2.1会员联系

4.2.2会员分布

4.2.3会员参与

社团建设

与历届会员保持联系，与本年度会员联系紧密计10

分（与老会员建立广泛联系、加强交流沟通，视情

况计5、3、2分；及时通知和联系会员参与社团活动

或社团内部事务，会员参与活动比率高，按情况计5、

3、2分）。

社团会员分布合理，院内外分布均匀，新老会员分

布均匀计10分（P1=本院会员/社团会员总数

×100％。P1<50%,计5分；P1=（50-80）%,计3分；

P1 >80% ,计1分。 P2=2010级会员/社团会员总数

×100％。P2<50%，计5分； P2=（50-80）%，计3

分；P2 >80% ；计1分。）

社团会员积极参与社团和学社联建设计10分（定期

举行会员大会且认真执行大会决议，每次计2分，

计满6分为止；会员积极为社团和学社联工作提出

合理的建议和意见，并能被社团和学社联采纳，有

效推动社团和学社联建设，视情况计1-4分）。

五、学院支持(20分)

5.1

学院支持

（10分）

5.1.1领导重视

5.1.2学院指导

学院领导重视社团工作计5分（学院领导老师积极参

加社团活动，院学工办老师每次计1分，党委副书记

以上领导出席每次计2分，计满5分为止）。

学院指导社团开展工作计5分（学社联分管老师、院

学社联院认真指导本社团开展工作，提供力所能及

的帮助，有具体的指导意见，每次计1分，计满5分

为止）。

5.2

教师指导

（10分）

5.2.1教师指导10 社团配备了专业的指导教师，并能接受教师指导计

10分（社团未配备指导教师的，此项计0分；指导

教师为行政管理人员或讲师及以下职称的计0.5分，

为副教授及以上职称的专业教师计1分；指导教师

对社团工作认真负责，指导并经常为社团提出建设

性的意见，每次计1分，计满5分为止；经常出席

社团活动，每次计1分，计满4分为止）。

湖南师范大学2010-2011年社团评优

材料目录

1.1.1 社团宗旨和特色相关材料；

1.2.1 社团历史相关材料；

1.2.2 社团规划相关材料；

1.2.3 社团影响相关材料；

2.1.1 社团制度相关材料；

2.1.2 组织机构相关材料；

2.1.3 骨干培养相关材料；

2.2.1 档案管理相关材料；

2.2.2 财务管理相关材料；

3.1.1 常规活动相关材料；

3.1.2 活动特色相关材料；

3.2.1 推行项目化战略相关材料；

3.2.2 项目化实施相关材料；

4.1.1 会员评价相关材料；

4.1.2 会员流失相关材料；

4.2.1 会员联系相关材料；

4.2.2 会员分布相关材料；

4.2.3 会员参与社团建设相关材料；

5.1.1 领导重视相关材料；

5.1.2 学院指导相关材料；

5.2.1 教师指导相关材料

湖南师范大学2010-2011年社团评优自评表

一级指标二级指标主要观测点分值自评分

1．社团文化（40分）

1.1 社团宗旨（5分） 1.1.1社团宗旨 5 1.2 社团发展和规划（35分）

1.2.1 社团历史 5

1.2.2 社团规划10

1.2.3 社团影响20

2．社团管理（45分）

2.1 组织建设（25分）

2.1.1 社团制度 5

2.1.2 组织机构10

2.1.3 骨干培养10 2.2 档案与财务管理（20分）

2.2.1 档案管理10

2.2.2 财务管理10

3．社团活动（130分）3.1 活动开展（110分）

3.1.1 常规活动100

3.1.2 活动特色10 3.2项目化战略（20分）

3.2.1 推行项目化战略 5

3.2.2 项目化实施15

4．会员权益（55分）4.1 会员满意度（25分）

4.1.1 会员评价15

4.1.2 会员流失10 4.2 会员活跃度（30分）

4.2.1 会员联系10

4.2.2 会员分布10

4.2.3 会员参与社团建设10

5．学院支持（20分）5.1 学院支持（10分）

5.1.1 领导重视 5

5.1.2 学院指导 5 5.2 教师指导（10分） 5.2.1 教师指导10

大学社团工作总结范文

工作汇报/工作计划/个人工作总结姓名：____________________ 单位：____________________ 日期：____________________ 编号：YB-ZJ-050294 大学社团工作总结范文Work summary of University Association

大学社团工作总结范文大学社团工作总结(一) 岁月无情，一眨眼，一学期又接近了尾声，我部门本学期的工作也快要告一段落了。在本学期中，我们部门所有成员都努力付出着，在完成本部门工作的同时，还协助其他部门活动的举办，所有成员都是怀着一颗热情的心去完成自己的工作。我部门在系办各老师的领导下，取得了骄人的成绩，我部门也在不断的创新，连续开展了一系列有声有色的活动。我部门不但把自己的本职工作做好了，而且还积极配合团总支的其他活动。通过我们的刻苦努力，我部门取得了可喜的成绩。 1、为了使我部门注入新血液，我部门于9月15日在j2-104进行了第一轮面试，面试的11级新生能说会道，多才多艺。最后我部门选出了10多名优秀人才。 2、各协会的招新工作也取得了圆满成功。物流实践与研讨会、明日会计社、梦想剧团、口艺俱乐部、营销攻略社于9月15日在j2四楼五楼举行面试，最后一共有几十个人脱颖而出，成为我们协会的成员。 3、我部门积极召开11级会议，社委充分了解并明确了自己的工作任务，以及部门的考核和制度。

4、我社团部新成员在老干事细心的培养下逐步地了解到本部门的工作模式与内容，部门新干事都按时值班，并与其他部门建立了有好关系。 5、我部门积极配合全院社团部进行换届交接仪式，换届交接仪式以圆满成功完成。 6、由院主办的迎新晚会于9月23日下午7点在南院南球场隆重举行。为了使这次晚会取得圆满成功，我部门积极配合各主办部门的工作。晚上9：30，迎新晚会在掌声中落下帷幕，并取得圆满成功。 7、我部门的物流实践会于十月份进行了新老干事交流会，交流会的模式主要以提问为主，通过提问，促进了新老干事对彼此进一步的认识并建立了深厚的友谊。 8、10月19日到20日，由院主办的第十二届田径运动会在田径场隆重举行。我部门主要负责看守经贸系大本营。在我院师生共同的努力下，我系在本次运动会中以优异的成绩展现了我系的实力，运动会开展的非常成功。 9、我部门明日会计社于10月29日下午6点举办了迎新活动。该活动的举办，更好的展现了我部门的精神风貌，同时也使该协会的新老干事有了进一步的认识。 10、我部门积极配合第xx届院社团部的换届工作，换届交接仪式圆满完成。 11、由系主办的新生杯辩论赛取得圆满成功。我部门积极协助此次辩论赛的举办，辩论赛举行的非常顺利。 12、由系主办的“经贸之光”文化艺术节闭幕式于12月5日下午4：10分正式闭幕。我部门积极配合长跑活动。 13、由物流协会承办的商品交流会于12月12日在南院连球场举行，许多

学生社团管理条例

定向越野协会内部管理条例中南“定协”理事会（二零一四年五月）

中南“定协”内部管理条例本条例的制定与修改须经理事会讨论，多数表决通过，方可实施。本条例所规定内容为本协会日常管理细则。本协会其它运作与管理办法依据《章程》之规定实施。本协会每位社员每月有 3次请假机会。（每周 2 次训练）本协会每位社员每月有 12 分的基本评价分。每月底由勤务秘书统计当月出勤率和当月基本分总分；并据此，评出“最佳社员”和“追风者”两项荣誉的获得者。批假权归秘书处所有，由勤务秘书负责批假。凡是奖、罚有关费用须财务秘书登记；处罚所得款项均充作本社团经费。若协会干事违反相关规定，则加倍执行处罚制度与之相应的处罚规定。本协会社长、副社长、各部门第一负责人，不参与“最佳社员”和“追风者”两项荣誉的评比。第十一条奖励制度 01.凡是在每月底的评比中获评“最佳社员”或“追风者”的社员，予以一定奖励。 02.凡是出勤率高于 80%（按月统计）的社员，加 1 分。 03.凡是积极参加各项赛事并且表现优秀的社员，加 1 分。 04. 凡是在会议中或平时提出有利于会议或社团的建议并被采纳的社员，加 1 分。（所有奖励加分累计入下月基本评价分）第十二条处罚制度 01.凡是须出席本协会召开的相关会议的社员，未经准假: 迟到 10分钟以内（含），扣 3 分；迟到超过 10 分钟或未出席会议的，罚 2 元并扣 5 分。 02. 在日常训练时段，凡是未经准假的社员 : 迟到 5分钟内，加训 1组俯卧撑，扣 2分；迟到 5-10 分钟，加训 2 组俯卧撑，扣 2 分；迟到超过 10分钟，加训 2组仰卧起坐，扣 2 分；无故缺勤的社员，罚 2 元，扣 5分。 03. 每月基本评价分被扣完的社员，罚 5 元。第十三条会议制度 01. 除紧急会议外，凡是召开社员代表大会、理事会例会或是其他重要会第一条第二条第三条第四条第五条第六条第七条第八条第九条第十条

大学学生社团管理规定

XXX大学学生社团管理规定第一章总则第一条为规范学生社团管理，促进学生社团有序、科学、蓬勃发展，繁荣校园文化，服务青年学生成长成才，根据学校有关规定，制订本办法。第二条本规定所称学生社团，是指学生为了实现会员的共同意愿和满足个人兴趣爱好的需求、自愿组成的、按照其章程开展活动的群众性、非营利性学生组织。第三条学生社团是校园文化建设和学生成长成才的重要载体，学校鼓励和支持学生社团在国家有关法律法规、校纪校规及其章程范围内开展活动。第四条学生社团的会员应是具有我校学籍的在校学生。学生有加入或退出学生社团的权利。第五条学生社团接受校党委的领导及校团委、校学生会的指导。校学生会成立社团工作委员会，在《华东交通大学学生会社团工作委员会章程》（附件1）许可范围内，代表校团委、校学生会负责社团日常管理。第六条学生社团的基本权利：（一）依据社团章程的规定，自主开展社团活动；（二）独立进行社团内部事务的管理；（三）对社团工作委员会的建议权和监督权；（四）社团干部是学生干部的重要组成部分，社团主要负责人享受校学生会部长或院学生会副主席待遇。第七条学生社团的基本义务：（一）在国家有关法律法规和校纪校规允许的范围内开展活动；（二）服从校党委的领导，接受校团委、校学生会的指导，由社团工作委员会统一管理、监督；（三）依照其章程开展活动。第二章社团的成立、变更及终止第八条学生社团的成立实行登记注册制。未提出申请或申请未经批准的，均不视其为学生社团，不得以社团名义开展任何形式的活动。第九条申请注册学生社团应具备以下基本条件：（一）有8名以上在校学生联合发起。发起人须具有开展拟筹建社团活动所必备的基本素质，并获得所在学院学生工作办公室或团委（总支）的认可；

174436_武汉大学校级学生组织管理办法

校级学生组织管理办法学生组织是高等学校适应时代发展，延伸工作手臂，推进素质教育的重要依托；是高校共青团通过充分发挥组织动员、教育引导、关心服务青年大学生及代表和维护青年合法权益作用，吸引和凝聚青年的有效组织载体；是学生通过自我服务、自我管理、自我教育实现自身科学发展的重要渠道。为进一步整合资源，协调关系，有效联动，形成合力，推动校级学生组织在协助我校共青团做好“融入中心、走近青年”的进程中，为促进高校完成人才培养任务提供丰富的方式方法和青年参与的动力，实现自身的科学管理和可持续发展，特制定本规定。一、校级学生组织的设置原则以“组织有力、行为有序、目标统一、精简效率”为检验标准，各校级学生组织的设置遵循以下基本原则：（一）纲领性原则各学生组织的设立必须有经过相关主管部门的审查的行动纲领。学生组织须严格根据纲领阐述的宗旨、目标与任务开展工作，主动承担纲领所赋予的使命，合理行使职权，保证工作的正确性与效率性。（二）精简性原则每个学生组织的职能须保证唯一性和高效性。在有利于青年成长成才与学校发展大局的前提下，合理分配资源，尽量减少学生组织之间职能直接或者间接重复的情况，降低重复建设浪费，提升管理效率，提高资源使用效率。（三）协调性原则学生组织的设置做到“和而不同”。从总体上，各学生组织在团委或直接在校党委领导下，为实现我校共青团“融入中心，走近青年”这一共同的工作目标而相互协调配合，各司其职，各尽其力。同时，学生组织各自承担不同的使命，在相关工作中发挥着各自不可替代的作用。（四）规范性原则学生组织作为相应学生群体的代表，在人事任用、成员绩效考核、工作业务及流程、监督约束机制等方面必须做到有章可循、有理可依。（五）稳定性原则各学生组织在组建时要充分考虑组织的时代适应性、科学性与前瞻性，确保其纲领、职能与组织架构在较长的时间内能够满足其实际需求，从而保持组织的稳定性。（六）发展性原则本着服务于学生成长成才、服务于学校发展大局、服务于学校共青团工作的原则，适应新形势和新要求，学校可根据实际工作的要求，科学整合、调整现有校级学生组织的职能，以及取缔或成立新的校级学生组织。二、现有校级学生组织及其职能界定（一）学生会学生会是面向全校在籍本科生和专科生开展自我服务、自我管理、自我教育工作的，由校党委领导、校团委指导的校级学生组织。其主要职能为：团结和引导全校同学坚决贯彻党的路线、方针和政策，组织全校同学认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观，坚持以大学生素质拓展为中心，为学校的改革发展服务、为广大同学的成长成才服务；充分发挥“桥梁”和“纽带”作用，倾听和反映学生的建议、意见和要求，代表和维护同学的正当权益，参与涉及学生的学校事务的民主管理，倡导和组织同学进行自我服务、自我管理、自我教育，积极组织有益于同学们成长成才的学习、科研、文体、公益等活动，积极负

大学社团工作总结最新

大学社团工作总结最新大学社团工作总结最新范文岁月无情，一眨眼，一学期又接近了尾声，我部门本学期的工作也快要告一段落了。在本学期中，我们部门所有成员都努力付出着，在完成本部门工作的同时，还协助其他部门活动的举办，所有成员都是怀着一颗热情的心去完成自己的工作。我部门在系办各老师的领导下，取得了骄人的成绩，我部门也在不断的创新，连续开展了一系列有声有色的活动。我部门不但把自己的本职工作做好了，而且还积极配合团总支的其他活动。通过我们的刻苦努力，我部门取得了可喜的成绩。以下是XX年下学期年度社团工作总结范文 1、为了使我部门注入新血液，我部门于9月15日在j2-104进行了第一轮面试，面试的11级新生能说会道，多才多艺。最后我部门选出了10多名优秀人才。 2、各协会的招新工作也取得了圆满成功。物流实践与研讨会、明日会计社、梦想剧团、口艺俱乐部、营销攻略社于9月15日在j2四楼五楼举行面试，最后一共有几十个人脱颖而出，成为我们协会的成员。 3、我部门积极召开11级会议，社委充分了解并明确了自己的工作任务，以及部门的考核和制度。 4、我社团部新成员在老干事细心的培养下逐步地了解到本部门的工作模式与内容，部门新干事都按时值班，并与

其他部门建立了有好关系。 5、我部门积极配合全院社团部进行换届交接仪式，换届交接仪式以圆满成功完成。 6、由院主办的迎新晚会于9月23日下午7点在南院南球场隆重举行。为了使这次晚会取得圆满成功，我部门积极配合各主办部门的工作。晚上9：30，迎新晚会在掌声中落下帷幕，并取得圆满成功。 7、我部门的物流实践会于十月份进行了新老干事交流会，交流会的模式主要以提问为主，通过提问，促进了新老干事对彼此进一步的认识并建立了深厚的友谊。 8、10月19日到20日，由院主办的第十二届田径运动会在田径场隆重举行。我部门主要负责看守经贸系大本营。在我院师生共同的努力下，我系在本次运动会中以优异的成绩展现了我系的实力，运动会开展的非常成功。 9、我部门明日会计社于10月29日下午6点举办了迎新活动。该活动的举办，更好的展现了我部门的精神风貌，同时也使该协会的新老干事有了进一步的认识。 10、我部门积极配合第xx届院社团部的换届工作，换届交接仪式圆满完成。 11、由系主办的新生杯辩论赛取得圆满成功。我部门积极协助此次辩论赛的举办，辩论赛举行的非常顺利。 12、由系主办的“经贸之光”文化艺术节闭幕式于12

社团部门工作总结

社团部门工作总结篇一：系部社团部工作总结 XX-XX学年第一学期工作总结工商管理系社团部 XX年是我校社团发展尤为重要的一年，各社团作为我院校园文化建设和学生综合素质拓展的重要载体，在繁荣校园文化、丰富学生第二课堂、提高学生综合素质、培养学生团队合作精神、促进学生成才就业等方面发挥了越来越重要的作用，日益成为广大学生拓展兴趣爱好，扩大求知领域，陶冶思想情操，展示智慧才华的广阔舞台。社团部最主要职责就是密切关注社团的发展，做好协调与沟通的作用。对于社团的发展历史和发展方向要弄明白，尽自己最多的能力帮助他们，确保其和谐健康的发展。通过对本学期工作的总结与反思，我部总结了以下几点，将在下学期加以改正： 1.一定要密切关注社团的发展，定期与会长及成员沟通，以开会或茶会的形式凝聚力量，树立威望。

2.沟通。充分了解社团的下一步计划，以周为单位，做好充分的准备。了解他们的困难，及时与老师沟通。 3.一定要有不怕吃苦的精神。因为我们的工作是一个比较烦琐的工作，谨记吃苦是福，全心全意为同学服务。 4.充分利用资源。学生会是一个大家庭，我们以集体为荣。如果部里的活动完不成，及时请求其它部门的帮助。虽然我们在这一学期取得了很大的成绩，但是我们也有相当大的不足。例如，有些工作的细节我们在计划时没有想到，以至于在实际活动中出现了一些问题，另外我们的工作准备不够充分，常常是活动开展起来了才知道很多东西没有准备。另外我们的最大的不足就是没有突出重点，就是活动搞了不少，但都没有突出重点，没有创新！现在社会上都在讲创新，我想我们社团部就是缺少创新精神，创新在我们的工作中尤为重要。学术社团发展道路偏窄，实践的形式较为单调，社团运作规范化制度化有待加强。社团进入社区的步伐还很不足，社团学生干部工作素质有待进一步提高等。我们社团人在今后的工作中一定要加强这些方面，把社团建设堆向一个新台阶！！以上是社团部这一学期来的总结，我们工商系社团部在今后的工作中会吸取本学期的经验教训，我们也承认社团部的工作还有一些不足之处，成绩是对我们这一年来工作的肯定，教训是对我们工作的指正！在今后的道路中，我们

学生社团管理条例1完整篇.doc

学生社团管理条例1 华南师范大学学生社团管理条例第一章总则第一条：华南师范大学学生社团以学生共同兴趣为基础、以自愿参加为原则。社团活动是校园文化建设的一个重要的有机组成部分，必须在学校的有关部门的管理和领导下，有秩序、有组织地开展。活动内容必须注重思想性、趣味性、师范性、实践性和学术性，有利于校风校纪的建设和学生综合素质的提高。第二章学生社团组织管理第二条：我校学生社团必须每年十月在校社团联合会（以下简称社联）注册登记并成为社联的团体成员，接受社联的管理和领导。第三条：成立社团的条件和程序：（一）学生社团必须以坚持四项基本原则为前提，并有利于校园文明建设。（二）学生社团必须具备明确的章程以规定其性质、宗旨、任务、组织机构和原则、成员的权利和义务、活动规范等，必须拥有不少于二十名的成员、一个完整的组织机构及一名指导老师。（三）凡拟成立社团组织，其发起者或主要组织者须写出书面申请，要求写出成立该社团成立的必要性及可行性，简述发起

人的基本情况，列出发起人3-5人，交校社团联合会审批。（如申报系级社团还应该先经本系党总支同意）（四）经社联审批后，由负责人确定社团章程。要求列出社团性质，总则、活动计划、组织结构、活动方式等。（五）招收会员，首批会员至少20人。（六）成立理事会，正式聘请指导老师。（七）召开成立大会。第四条：我校学生社团分校级社团和系级社团两类：系级社团，其成员主要是本系学生，必要时可经系团委批准并经社联同意，吸收少量外系成员，但人数不得超过成员总数的三分之一；校级社团，其成员不受系别限制。第五条：各社团必须在每年第一学期初及早做好会员招新工作。并在社联规定的时间内向社联申请注册，登记会员（包括社团干部名单、会员具体名单以及联系方法等），逾期不履行重新登记手续的，作自动解散处理。第六条：学生社团会员大会由会员组成，会员大会是学生社团最高权力机构。社团会员大会应当每学期召开一次，并将大会形成的决议报社联批准和备案。第七条：学生社团因活动之需，要出具证明或介绍信时，可向社联提出申请，经主席团同意后出具证明。第八条：未经社联批准各社团不得擅自办理会员证。社团如

北京航空航天大学-学生社团管理办法

北京航空航天大学学生社团管理办法为加强北京航空航天大学学生社团管理，深化学生社团学习与育人功能，促进学生社团的健康发展，依据教育部《普通高等学校学生管理规定》，共青团中央、教育部《关于加强和改进大学生社团工作的意见》，共青团北京市委员会、北京市教工委《关于进一步加强高校学生社团指导和管理的通知》，北京航空航天大学党委宣传部《关于印发<北京航空航天大学关于进一步加强对形势报告会和哲学社会报告会、研讨会、讲座管理的意见>的通知》及其他相关文件规定，制定本办法。第一章总则第一条北京航空航天大学学生社团（以下简称社团）是指由我校在校学生依据共同的兴趣爱好自愿组成，按照章程自主开展活动的学生组织。第二条学生社团是高等教育育人体系的重要组成部分，是思想政治教育和素质教育的有效载体，是引导学生适应社会、促进学生成长就业的有力根据地，应在全面提高学生素质，活跃校园文化生活以及维护学校稳定等方面发挥积极作用。第三条社团必须坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持党的基本路线。第四条社团开展的各项活动必须严格遵守我国宪法、法律、法规和学校规章制度，不得损害国家的统一安全和民族的安定团结，并有助于维护学校正常的教学科研秩序与安定和谐的校园氛围。第五条共青团北京航空航天大学委员会（以下简称校团委）受学校党委委托，在学校党委宣传部、学生工作部（处）、教务处、保卫处等相关职能部门的配合、支持下，负责对学生社团进行指导、管理和监督工作。第六条学生社团所有成员应是北京航空航天大学正式学籍的在校生。第七条本条例适用范围为在校团委正式登记注册的社团及其举办的所有活动。第二章学生社团的成立第八条学生社团共分为科技类、实践类、人文类、艺术类、体育类五类社

大学社团部门工作总结三篇工作总结

大学社团部门工作总结三篇工作总结大学社团部门工作总结三篇工作总结工作总结是什么？从字面意思就能够看出来工作总结是一种什么样的文体了。工作总结就是你上班的时候以一个周期循环而写的一篇文章，主要是以月度、季度、半年度而写的一篇工作总结。以下是工作总结频道为你整理的大学社团部门工作总结三篇，希望你喜欢！经过一学期的努力，本学期的团学工作也暂告段落，本学期经过全体学生会成员的共同努力，积极进取，锐意开拓，我系学生会工作取得了显著的成绩，得到了我院领导及广大师生的认可。社团部是由财政金融系党总支和团总支批准，财金系团总支学生会新组建的一个部门，社团部为我系广大同学提供了提升，锻炼自我的舞台，与此同时积极整合我系各组织资源，对各组织进行人性化的监管。并把握了各组织的发展方向以及日常工作，工作运行状况及其活动的性质，过程和结果。下面就社团部在本学期开展的工作，做总结性回顾：一.完善部门的建设作为新组建的部门，在部长的努力下，完善部门内管理机制，合理协调同各部的合作及分工问题，积极研讨策划发展方案。同时选拔了一批合格的干事，严格要求每位社团部成员，部长带头，努力做好工作。

二.组建并监管我系各组织经上级团总支领导及学生会主席团批准，社团部下设有主持组，礼仪组，裁判组为系内各活动培养并选拔主持，礼仪和裁判，并监督我系足球队，篮球队，排球队和监管辩论队。使之有组织，有纪律的开展活动，并积极争取系内学生会的支持，为我系各组织的各项活动提供有保障服务。三.积极筹备成立新组织根据我系需要和我系学生的优势及特长，策划了新社团的方案，例如红丝带爱心社及新金融协会社团，为社团提供各方支持，并积极努力寻求支持。其中新金融协会社团正在批准中。四.积极开展外联工作结合我部外联资源，建立有关的信息档案，搜集外界资料为学生会各部门，各项活动的开展，及对外联工作提供信息服务。现同XX市12所高校已建立良好的合作，其中作为嘉宾参与乐兰大等5校开展的活动，取得了一定的经验。五.积极筹备开展特色活动社团部于10月积极与百事公司及和平四校洽谈，预与百事公司合作，同XX市39所高校联合举办百事首届校园职业经理人挑战赛，由于甲流的影响，我校封校的限制，活动最终未能得以实施。但我们社团部没有气馁，利用一月时间积极策划并筹备了12.1预防艾滋病大型公益宣传活动，积极争取，做好了外联工作，得到了XX省红十字会，XX省卫生厅预防艾滋病委员会，XX 省疾控中心，XX省高校学生预防艾滋病协作组织的大力支持，为

学校社团管理办法

学校社团管理条例伊川县白沙镇豆村小学为了鼓励社团活动的开展与壮大，规范社团活动。丰富广大学生学生的课余生活，加大社团活动的的影响范围与辐射面。让社团活动由单一化向多元化发展，由一枝独秀向百花齐放发展，为了顺应时代的发展，应对复杂的社团活动管理，使社团活动更加规范有序进行。在学生会原有框架基础上开设一个新的部门----社团活动管理中心。以规范有序，大胆创新，敢闯敢试的精神为指导，参考《东升学生会干部管理条例》，制定《社团活动管理条例（暂行）》。社团活动管理中心是管理与监督社团的主要部门。职能如下社团管理中心保障社团的自主独立。包括：工作和活动策划开展的自主独立。招聘社员的自主独立。换届选举的自主独立。一、保障每一位社员的利益。二、协调各个社团的活动有序进行。三、从大方面管理社团四、审核社团的创建。五、社团活动管理中心有权强制解散不符合规定的社团。

六、社团活动管理中心隶属于团委学生会，学生社团接受社团活动管理中心的管理与监督，但不属于团委学生会。第一章总则第一条. 为了鼓励学生社团的创立，促进学生社团的健康发展，规范社团活动。丰富广大学生学生的课余生活，加大社团活动的的影响范围与辐射面。让社团活动由单一化向多元化发展，由一枝独秀向百花齐放发展。根据国家教育部颁发的《中学生日常行为规范》，参考《东升学生会干部管理条例》结合我校实际，特制定本条例。第二条. 学生社团是在学校各级党团组织管理和指导下的群众性团体。具体的是指我校学生自愿组成、或学校发起，学生自愿参加，为实现成员共同意愿，按照其章程开展活动的学生组织。第三条. 学生社团活动是校园文化活动的一个重要组成部分。学生社团应在学校各级党团组织管理和指导下，坚持四项基本原则为前提，积极开展有利于学生成长、成才，有利于校风、学风建设，有利于校园文化健康、繁荣发展的科技、文化、艺术、体育等活动。第二章鼓励条件第四条. 团委旗下注册社团可以向团委学生会提出协助其开展活动的要求，其中包括联系场地和必要的人员支持。

新华东交通大学学生社团管理规定

华东交通大学学生社团管理规定第一章总则第一条为了进一步规范学校学生社团的管理，加强学生社团建设,丰富课外活动,繁荣校园文化，全面推进学生素质教育工作和学校精神文明建设。根据国家有关规定和学校关于加强社团建设的工作精神，结合实际情况,制定本办法。第二条本办法所称学生社团，是指我校学生自愿组成,为实现会员共同意愿，按照其章程开展活动的学生组织. 第三条学校鼓励和支持学生社团活动.学生社团必须遵守国家的法律、法规和政策，遵守校纪校规. 第四条学生社团的会员应是具有我校学籍的学生。第五条学生社团的基本任务: １.遵循和贯彻党的教育方针,促进学生德、智、体全面发展，提高学生综合素质。２．开展健康有益、丰富多彩的课外活动,服务和凝聚学生。第六条学生社团必须接受校党委领导，在本校范围内活动。校团委受校党委的委托，在全校各部门的配合下，负责学生社团管理和指导。第七条为了加强学生社团的活动管理,校团委特设社团工作委员会（以下简称社工委),负责管理、协调全校的社团组织,统筹安排活动。第二章学生社团的成立第八条学生社团申请成立时,由发起人到社工委办公室，按理论学习型、学术科技型、志愿服务型、文体艺术型四个类别中的一个进行登记,办理申请手续.同一类型社团只允许存在一个.由社工委申报校团委审批。申请时间为每月值班时间. 第九条申请成立学生社团，应当具备以下条件:

1．有10名以上的学生联合发起,发起人必须具有开展该社团活动所必备的基本素质,且未受过学校、学院处分。 2．有规范的社团名称,并符合有关法律法规的规定,与学生社团性质相符,准确反映其特征。 3．有一个规范的章程和相应的组织机构; 4．原则上有一名负责任的指导教师。第十条申请成立社团,应由发起人负责向社工委提交以下文件：筹备申请书、章程(草案）、发起人和拟任负责人的基本情况介绍，以及指导教师的基本情况等有关书面文字材料(同时向社工委递交申请材料电子稿进行备档，社工委将根据具体情况对电子档案进行核查，方便资料退回及修改). 第十一条社团申请章程应包括下列内容:学生社团名称、宗旨和类别；学生社团活动基本内容、范围和方式；会员资格及其权利、义务；组织管理制度，执行机构的产生程序及权限；严格的财务管理制度经费来源、管理与使用的规定以及审核制度；章程修改的程序；负责人条件、权限和产生、罢免程序。第十二条社工委接受申请登记后,必须对登记社团提交的材料进行审查。审查内容包括登记社团的办社宗旨、活动范围是否符合宪法、法律和学校的有关规章制度，是否有利于良好校园文化氛围建设和学生综合素质拓展，发起人是否有违法违纪行为等。第十三条若社团申请材料通过社工委主席审批，社工委召开社团大会召集所有社团现任负责人，听取新社团申请人社团申请报告.若三分之二以上社团负责人同意该社团申请，再由社工委主席提交至团委审批。

学生社团管理办法规定 - 制度大全

学生社团管理办法规定-制度大全学生社团管理办法规定之相关制度和职责，第一章总则第一条为了进一步健全和完善我院学生社团管理机制,促进和保障学生社团积极健康的发展,繁荣校园文化生活,促进高校精神文明建设,培养全面发展的高素质人才,依照国家有关法律... 第一章总则第一条为了进一步健全和完善我院学生社团管理机制,促进和保障学生社团积极健康的发展,繁荣校园文化生活,促进高校精神文明建设,培养全面发展的高素质人才,依照国家有关法律、法规和教育部有关规定和湖北省鄂青联发[XX]25号文件精神,特制定本办法。第二条本办法所称学生社团,是指在校学生基于共同的兴趣、爱好而自愿组成,由学院登记注册,以实现成员的共同志愿为目标,按照其章程开展活动的协会、学会、研究会、联合会、联谊会及文学(诗)社等学生组织。第三条学生社团必须坚持四项基本原则,遵守宪法、法律、法规和国家政策以及共青团湖北省委员会、湖北省教育厅有关规定和校纪校规,维护祖国统一和民族团结,不得损害国家、社会、集体的利益和其他公民合法权利。第四条学生社团的基本任务。 (1)遵循和贯彻党的教育方针,以丰富校园文化生活,服务大学生成长成才为根本宗旨,创造性地开展理论教育、科技、艺术、文化体育等丰富多彩的活动,促进学生德、智、体、美的全面发展,培养和提高学生的综合素质。 (2)按照自我教育、自我管理、自我服务的要求,开展健康有益、丰富多彩的课外活动,突出思想性、学术性、知识性、趣味性,服务和凝聚同学。第五条学生社团由所在党委领导负责。团委在党委授权之下,和学工处一道,负责校内学生社团的具体管理工作。第六条学生社团成立,须经团委审查同意,依照本办法的规定进行登记。会员达到并超过200人(含200人)的学生社团须报共青团湖北省委员会和湖北省教育厅备案。第七条学生社团不具有法人资格。学生社团的成员必须是我院全日制在读的具有正式学籍的研究生、本(专)科生。第二章学生社团的成立第八条成立学生社团,均需按照理论学习、学术科技、文艺艺术、社会科学、志愿服务、体育健身等类别向团委申请登记。一个社团只能申请进行一类登记。第九条成立学生社团,应当具备下列条件: (1)有明确的章程; (2)有不少于5名学生联合发起,发起人必须具有开展该社团活动所必备的基本素质,且未受过校纪校规处分; (3)有完善的组织机构和确定的负责人; (4)有规范的社团名称。学生社团的名称应当与其性质相符,准确反映其特征;学生社团名称中应冠有所属学校的名称; (5)有具体活动项目; (6)有健全的管理制度; (7)具备开展社团活动所需的基本条件;

北京大学学生社团管理条例

北京大学学生社团管理条例北京大学学生社团管理条例实施细则北京大学学生社团团组织工作条例北京大学学生课外活动指导中心 20111年03月 201

目录 (44) 北京大学学生社团管理条例......................................................... 第一章总则 (4) 第二章社团成员及管理机构 (5) 第三章社团成立 (6) 第四章社团活动 (7) 第五章社团财务 (7) 第六章社团管理 (8) 第七章社团变更及解散 (10) 第八章附则 (11) 12 (12) 北京大学学生社团管理条例实施细则....................................... 第一章总则 (12) 第二章社团的成立与解散 (12) 第一节社团成立的条件 (12) 第二节社团成立的程序 (14) 第三节社团的解散 (16) 第三章社团的日常管理 (16) 第四章社团的活动管理 (22) 第一节通则 (22) 第二节社团重大活动的管理 (23) 第三节高安全风险社团活动的管理 (26) 第四节社团活动申请使用教室的管理 (27) 第五节社团宣传活动的管理 (28) 第六节社团涉及知识产权活动的管理 (29) 第七节社团募集资金活动的管理 (31)

第八节社团离京活动的管理 (32) 第五章社团的财务管理 (34) 第六章社团变更 (36) 第七章社团奖励规定 (37) 第八章社团违章处罚规定 (40) 第一节总则 (40) 第二节违反社团成立相关规定的处罚 (41) 第三节违反社团管理相关规定的处罚 (41) 第四节违反社团活动相关规定的处罚 (43) 第五节违反社团财务相关规定的处罚 (44) 第六节可直接予以勒令解散的违规情况 (44) 第九章附则 (45) 附件一：学生社团重大活动评分办法 (46) 附件二：学生社团活动借用学校公共教室流程说明 (51) 附件三：学生社团活动借用文史楼教室流程说明 (52) 附件四：学生社团活动申请使用外设临时展位流程说明..53附件五：学生社团活动申请悬挂室外横幅流程说明 (54) 55 (55) 北京大学学生社团团组织工作条例（试行）........................... 第一章总则 (55) 第二章学生社团团工委 (56) 第三章学生社团团支部 (58) 第四章学生社团团支部团员 (59) 第五章学生社团团组织的团干部 (61) 第六章附则 (61)

海南大学学生社团联合会及学生社团经费使用管理办法

（管理制度）海南大学学生社团联合会及学生社团经费使用管理办法 20XX年XX月峯年的企业咨询咸问经验.经过实战验证可以藩地执行的卓越萱理方案.值得您下载拥有

海南大学学生社团联合会及学生社团经费使用管理办法第壹章总则第壹条为了健全和完善我校学生社团工作的管理体制，加强学生社团财务管理，建立规范的财务工作秩序,提高财务工作水平促进和保障学生社团积极健康的发展,维护学生社团的合法权益制定本办法。第二条海南大学各学生社团财务管理工作及其他相应财务工作应符合本办法的规定。各学生社团应当根据有关法规和本办法的规定,加强财务工作，严格财务监督，保证财务工作依法有序进行。第三条学生社团的活动经费遵循以自筹为主，校团委支持和自筹相结合的原则。于报请校团委批准后，可接受社会力量的赞助，但其赞助行为不得损害学校、学生社团的利益，不得于校内从事运营活动。第四条各学生社团经费的使用要遵循合理、节约的原则，用于学生社团的管理及各个活动组织上,不得用于和学生社团活动无关的方面。第五条学生社团所有财产属学生社团全体成员共有，必须用于服务会员，发展学生社团，繁荣我校校园文化，开展积极有益的活动，提高会员综合素质。第六条学生社团联合会财务部对各社团财务具有管理、监督、审核的权力。各学生社团必须积极配合工作。第二章学生社团联合会经费管理第七条学生社团联合会经费由学生社团联合会财务部专人专项管理，受学生社团联合会主席团监督，用于各学生社团活动的补助，购买日常办公用品，组织大型社团活动的开销等。

第八条凡购买日常办公用品，需逐项列出购买用品清单,上交主席团批准同意后方可购买。金额低于300 元（含300 元）时,由主管副主席签字批准；金额于300 元之上,500 元以下（含500 元）时，必须提交主席团讨论后,经主席签字批准。金额高于500 元时,必须提交主席团审核后,由主管副主席提请团委老师批准,合格后于主管副主席处签字备案。购买后，由财务部清点数目核对无误后，凭收据和发票给予报销。金额为10 元以下（含10 元）可凭收据报销，10 元之上必须凭发票报销。报销时凭证上须注明经手人、证明人、金额、详细用途以及相应主管副主席、主席意见。凡发票缺损、涂改、丢失或发票不符合填写标准者，不予报销。凡未经主席批准自行决定购置者，不予报销。第九条对于举办壹场大型活动，组织策划者须预算出整个活动的经费，如宣传、联系、评委、奖品、场地等费用。逐项列清，交至主席团审批。第十条经费申请的报账时间为每周的周壹中午是社会实践类和文娱体育类。周二中午为兴趣爱好类、学术科技类和公益服务类。拨款时间统壹为当周周五中午。第十壹条每学期第四周、第十二周、第十七周为学生社团联合会财务公开日。第三章各学生社团会费管理第十二条各学生社团收取会费指导价为15 元/ 人*年。如需要提高会费，学生社团必须提交申请出具必要证明，经校团委及学生社团联合会主席团批准通过后方可高于指导价收取会费，但最多不得高于50 元/ 人*年。第十三条各学生社团所收取会费由学生社团联合会财务部统壹监督管理，学生社团会费的使用由会长提供详细的书面申请，经主席、主管副主席

大学社团工作总结

大学社团工作总结大学社团工作总结大学社团工作总结1 岁月无情，一眨眼，一学期又接近了尾声，我部门本学期的工作也快要告一段落了。在本学期中，我们部门所有成员都努力付出着，在完成本部门工作的同时，还协助其他部门活动的举办，所有成员都是怀着一颗热情的心去完成自己的工作。我部门在系办各老师的领导下，取得了骄人的成绩，我部门也在不断的创新，连续开展了一系列有声有色的活动。我部门不但把自己的本职工作做好了，而且还积极配合团总支的其他活动。通过我们的刻苦努力，我部门取得了可喜的成绩。 1、为了使我部门注入新血液，我部门于9月15日在j2-104进行了第一轮面试，面试的11级新生能说会道，多才多艺。最后我部门选出了10多名优秀人才。 2、各协会的招新工作也取得了圆满成功。物流实践与研讨会、明日会计社、梦想剧团、口艺俱乐部、营销攻略社于9月15日在j2四楼五楼举行面试，最后一共有几十个人脱颖而出，成为我们协会的成员。 3、我部门积极召开11级会议，社委充分了解并明确了自己的工作任务，以及部门的考核和制度。 4、我社团部新成员在老干事细心的培养下逐步地了解到本部门

的工作模式与内容，部门新干事都按时值班，并与其他部门建立了有好关系。 5、我部门积极配合全院社团部进行换届交接仪式，换届交接仪式以圆满成功完成。 6、由院主办的迎新晚会于9月23日下午7点在南院南球场隆重举行。为了使这次晚会取得圆满成功，我部门积极配合各主办部门的工作。晚上9：30，迎新晚会在掌声中落下帷幕，并取得圆满成功。 7、我部门的物流实践会于十月份进行了新老干事交流会，交流会的模式主要以提问为主，通过提问，促进了新老干事对彼此进一步的认识并建立了深厚的友谊。 8、10月19日到20日，由院主办的第十二届田径运动会在田径场隆重举行。我部门主要负责看守经贸系大本营。在我院师生共同的努力下，我系在本次运动会中以优异的成绩展现了我系的实力，运动会开展的非常成功。 9、我部门明日会计社于10月29日下午6点举办了迎新活动。该活动的举办，更好的展现了我部门的精神风貌，同时也使该协会的新老干事有了进一步的认识。 10、我部门积极配合第xx届院社团部的换届工作，换届交接仪式圆满完成。 11、由系主办的新生杯辩论赛取得圆满成功。我部门积极协助此次辩论赛的举办，辩论赛举行的非常顺利。 12、由系主办的“经贸之光”文化艺术节闭幕式于12月5日下

大学学生社团管理办法.doc

大学学生社团管理办法1 宁夏防沙治沙职业技术学院学生社团管理办法（试行）第一章总则第一条为加强宁夏防沙治沙职业技术学院学生社团的管理和指导，引导和推动学生社团的健康有序发展，进一步发挥其在建设先进校园文化和提高学生综合素质等方面的作用，依据教育部《普通高等学校学生管理规定》，共青团中央、教育部《关于加强和改进大学生社团工作的意见》和我院相关规章制度，制定本管理办法。第二条本办法所称宁夏防沙治沙职业技术学院学生社团（以下简称“社团”）是指由全日制在校学生依据兴趣爱好自愿组成，并在宁夏防沙治沙职业技术学院团委注册登记的，按照本管理办法和其他社团制度自主开展活动的学生组织。第三条社团必须以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，坚持四项基本原则，遵守国家的法律法规和学院的各项规章制度，贯彻国家教育方针,在院学生社团指导中心的领导下开展各项工作。社团应遵循既要发扬民主又要加强纪律，既要活跃气氛又要保证秩序的原则。第四条鼓励学生根据自己的专长与爱好有针对性地参加各类社团，发挥个人特长，培养综合素质，提高自我教育、自我管理、自我服务、自我发展的能力。第二章社团的管理部门和组织建设

第五条共青团宁夏防沙治沙职业技术学院委员会（以下简称“院团委”）是所有社团的管理部门，具体负责所有社团的管理工作,主要职责包括： 1. 负责全院社团的成立、注册、更名、合并、注销、备案； 2. 指导社团按规章制度的规定开展工作； 3. 负责社团大型、涉外活动的审批及其他社团活动的审查； 4. 帮助社团解决困难，提供条件； 5. 与有关部门协调，支持社团开展活动； 6. 负责社团的年度考核评比等。第六条学生社团指导部门和指导教师应履行以下义务： 1. 了解并遵守有关学生社团的各项章程、管理办法； 2. 指导社团会员大会的召开和负责人的推选； 3. 了解社团开展的活动及内部动态，严格把关，加强监督，承担活动的审批责任； 4. 配合学院相关部门，积极参与和切实加强对社团发展的指导。第八条社团应建立档案管理制度，由专人负责，每学期整理一次，并按时上交院团委检查。第三章社团的成立