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临床技能中心技能培训签到表(模板)

临床技能中心技能培训签到表(模板)
临床技能中心技能培训签到表(模板)

临床技能培训签到表

住院医师临床技能培训考核计划

住院医师临床技能培训考核计划 一、培训对象 培训对象:2010年6月30日以前参加工作的住院医师和主治医师(名单及时间安排见后) 二、培训时间及地点 培训时间:从2010年6月21日~2010年7月20日 上课时间为每周二、周四的晚上7:00~9:00 培训地点:长江大学附属第一医院综合楼3楼 三、培训内容 (一)公共部分(手术科室和非手术科室住院医师均参加) 1、体格检查 2、心肺复苏 (二)非手术科室住院医师 1、腰椎穿刺 2、骨髓穿刺 3、腹腔穿刺 4、胸腔穿刺 (三)手术科室住院医师 1、洗手 2、穿手术衣 3、戴无菌手套 4、消毒铺巾 5、切开 6、止血 7、打结 8、缝合 9、拆线 10、换药

11、固定术 四、培训方式 (一)模拟演示 由临床医学院老师现场模型示范演示,实行一课两讲,以便所有医师都能够培训,按时间安排,如果当天上夜班,则自动参加另外一次培训。 (二)医师自学 将各种操作PPT放在内网上,各医师下载自学 六、教师 公共部分和非手术科室项目由胡承明老师模拟演示 手术科室项目由吴明灿老师模拟演示 七、考核 培训完后,在临床技能培训中心进行考核,考核方式为随机抽考项目,三个专家考核评分,住院医师人人过关。 八、培训课表及培训人员时间安排 培训课表

培训时间及人员名单 2010年6月22日晚上7:00-9:00 宋诩儿科二病区朱勇波门诊耳鼻喉科王建磊儿科二病区杨明明耳鼻咽喉科高山儿科一病区张亚产科 可成名呼吸内科候欣肝胆二区 张岚呼吸内科张波涛肝胆二区 曾晓霞呼吸内科盛波肝胆一区 王磊2 急救中心冯勇军肝胆一区 陕大艳康复科骆华松骨科二病区

神经外科住院医师规培临床实践技能复习指导

神经外科住院医师规范化培训结业考核临床实践能 力考核规程 为规范浙江省住院医师规范化培训临床实践能力考核考试站的标准化建设,提高考核质量,维护公平公正,逐步实现住院医师规范化培训考核水平的同质化,特制订本规程。 一、适用范围 本规程适用于浙江省住院医师规范化培训结业考核——外科专业(神经外科方向)实践能力考核评估。 二、制定依据 根据国家《住院医师规范化培训内容与标准(试行)》、《外科(神经外科方向)住院医师培训细则》和《住院医师规范化培训考核实施办法(试行)》等要求,结合我省住院医师规范化培训的实际,特制订本规程。 三、考核对象 按照《住院医师规范化培训管理办法(试行)》规定要求招录的住院医师学员、符 合国家有关规定的在读临床医学专业学位研究生,在规定时间内,在培训基地完成外科(神经外科方向)专业住院医师规范化培训的相关内容,培训过程考核合格,并取得《医师资 格证书》。 四、考核内容 根据《外科(神经外科方向)住院医师培训细则》的要求,重点考核住院医师对外科多发病、常见病的独立诊治能力。临床实践能力考核范围涉及日常临床工作的各方面,包括:病史采集、体格检查、辅助检查应用和结果判断、诊断及鉴别诊断、医疗文书书写、病例分析、临床思维及决策、专科基本技能操作、医患沟通和人文关怀等。综合评估住院医师综合应用医学知识和诠释判断疾病特征的能力、接受咨询并解释患者疑问的能力、临床基本技能和操作掌握情况、人际沟通和交流能力等。 五、考核形式及考站设置 住院医师规范化培训临床实践能力结业考核采取客观结构式临床考核(OSCE)的方式,使用标准化病人、真实病人或在医学模拟人(模具)上实际操作,共设置临床结果判读(Medical Data Interpreting);病人接诊(Patient Interviewing);医疗文书

2016年住院医师规范化培训计划

*******医院 2016年住院医师规范化培训工作计划 住院医师培训是培养合格医师的必需阶段。为进一步提高我院住院医师培训工作质量,完善制度,加强管理,做好临床住院医师毕业后医学教育工作,特结合我院实施住院医师培训工作以来的实践,制定我院住院医师培训计划。 一、指导思想 鼓励青年医师勤奋学习,刻苦钻研,认真实践,尽早成才;加强理论和实践的结合,提高临床技能和诊治水平;学习新理论、新技术、新方法,拓宽知识面,为今后发展打下扎实基础;重视医德医风培养,培养良好的职业道德。通过系统培训,使其在政治思想、职业道德、临床专业技术、医学理论、科研、教学及组织管理能力方面得到提高,成为医德高尚,技术过硬,理论扎实的专业技术骨干。 二、培训对象 1、新入院的临床医学专业毕业生,从事医院临床医疗工作人员。 2、新入院的从事医院临床医疗工作人员,若无工作经验,直接纳入住院医师规范化培养;若有部分工作经验者,需参加相应水平考核,并根据考核成绩分别纳入不同的住院医师培训阶段。 3、外单位调入的住院医师,需参加相应水平考核,并根据考核成绩分别纳入不同的住院医师培训阶段。

三、培训目标 住院医师经过培训,使其全面具备临床住院医师岗位工作的要求,达到临床医疗专业技术人员任职条件所规定的主治医师水平。 具体要求如下: 1、坚持四项基本原则,热爱祖国,遵纪守法,贯彻执行党的卫生工作方针,具有良好的医德医风,全心全意为人民服务。 2、熟悉本学科、专业及相关学科的基础理论,具有较系统的专业知识,了解本专业的新进展,并能用以指导实际工作。 3、具有较强的临床思维能力,较熟练地掌握本专业临床技能,能独立处理本学科常见病及某些疑难病症,能对下级医师进行业务指导。 4、基本掌握临床科研方法,能紧密结合临床实践,写出具有一定水平的学术论文(包括病例分析、综述等)。 四、培训阶段 培训分二个阶段。 第一阶段:在二级学科范围内,轮转参加本学科各主要科室的临床医疗工作,进行全面系统的临床工作基本训练。第一阶段为轮转培训阶段。旨在通过临床实践,使在医学院校所学知识尽快转化为独立分析、解决临床实际问题的能力。该阶段突出基础理论、基本知识、基本技能训练。 第二阶段:进一步完成轮转,逐步以三级学科为主进行专业训练,深入学习和掌握本专业的临床技能和理论知识。第二阶段的培训,目的是为专业发展奠定一个坚实的基础。 五、培训内容

卫生部《临床住院医师规范化培训大纲总则》

卫生部《临床住院医师规范化培训大纲总则》

卫生部《临床住院医师规范化培训大纲总则》 为了完善我国毕业后医学教育制度,根据卫生部《临床住院医师规范化培训试行办法》的有关规定,特制定本培训大纲。 一、培训对象 (一)高等医学院校医学本科毕业的临床住院医师。 (二)医学研究生毕业后从事临床工作,按其临床工作实际水平参加相应年度的培训。 二、培训目标 住院医师经过规范化培训,要达到卫生部《卫生技术人员职务试行条例》规定的主治医师水平。 三、培训方法 (一)培训分为两个阶段,第一阶段为三年,第二阶段为两年。 第一阶段(第一年至第三年) 第一阶段为二级学科基础培训。培训目的是使住院医师掌握

二级学科基础理论、基本知识和基本技能,培训方法以二级学科的各专业轮转为主,兼顾相关科室。 医学理论:巩固大学理论知识,阅读本学科经典著作,学习培训要求的专业必修课和选修课。 临床技能:掌握本学科基本诊断、治疗技术,本学科常见病、多发病的病因、发病机理、临床表现、诊断和鉴别诊断、处理方法,门、急诊处理、重危病人抢救、接待病人,病历书写,临床教学等技能。 专业外语,每小时能笔译2500 个印刷符号以上。 文献综述:阅读指定的参考书刊及专题文献,完成一篇综述或论文。 完成第一阶段培训项目和内容,通过各项考核,成绩合格者方可进入第二阶段培训。 第二阶段(第四年至第五年) 第二阶段根据各学科特点进行二级或三级学科培训。进一步加强本专业的“三基”训练,主要从事本专业临床工作,安排一定的门、急诊和实验室工作。打好本专业的临床工作基础,担任总住院医师或相当的医疗行政管理工作半年以上,并安排适当时

麻醉住院医师培训临床技能考核

、患者女性24 岁,身高163cm,体重67kg,宫内孕38W,既往体健,孕期无腰、腿部位不适感,术前检查均正常,拟行剖宫产术,麻醉方案为蛛网膜下隙阻滞。 相关问题:蛛网膜下隙阻滞直入穿刺法的穿刺步骤及术后常见并发症本题难易程度:一般难度 本题分值:15 分本题考核医师对蛛网膜下隙阻滞掌握的熟练程度。 评分标准:戴口罩、帽子(1 分)穿刺包的检查,包括外包装有无破损、注射器是否完好(2 分)局部麻醉药的准备(1 分) 穿刺体位的摆放(1 分) 穿刺部位的选择(1 分)消毒的范围(1 分)相关问答答案:穿刺步骤: 皮肤、棘上韧带、棘间韧带,当针尖穿过黄韧带时,有阻力突然消失“落空” 感觉(2 分) 继续推进常有第二个“落空” 感觉,提示已穿破硬脊膜与蛛网膜而进入蛛网膜下隙(2 分) 术后常见并发症: A 头痛(1 分) B 尿储留(1 分) C 神经并发症(1 分)(包括脑神经受累、假性脑脊膜炎、粘连性蛛网膜炎、 马尾神经综合征和脊髓炎(答对任何一个给1 分) 、患者女性40 岁,身高160cm,体重48kg,既往体健,因左前臂骨折,拟行左前臂切开复位内固定术,麻醉方案为腋路臂丛阻滞。 相关问答:确定腋路臂丛阻滞成功的标志及出现局麻药毒性反应的处理本题难易程度:中等难度 本题分值:20 分 本题考核医师对腋路臂丛阻滞掌握的熟练程度。 评分标准: 戴口罩、帽子(1 分) 病人体位与穿刺定位(2 分)

局部麻醉药的准备(1 分) 戴手套、消毒及铺单(1 分) 相关问答答案: 腋路臂丛阻滞成功的标志: A 针随腋动脉搏动而摆动(2 分) B 回抽无血(2 分) C 注药后腋窝呈梭形扩散肿胀(1 分) D 患者诉说上肢发麻发软,前臂不能抬起(1 分) E 皮肤表面血管出现扩张(1 分)局麻药毒性反应的处理: A 立即停止给药(2 分) B面罩给氧,保持呼吸道通畅,必要时气管内插管和人工呼吸(2 分) C轻度兴奋可静脉注射地西泮或咪唑安定(1 分) D 惊厥发生时可静注硫喷妥钠(1 分) E 出现循环抑制时补充血容量(1 分) F 发生呼吸心跳骤停者,立即行心肺脑复苏(1 分) 、患者女性,55 岁,身高160cm,体重54kg,既往体健,诊断宫颈癌,于气管插管全身麻醉下行宫颈癌根治术,术毕拟拔除气管插管。 相关问答:拔管的指征包括拔管后常见并发症包括本题难易程度:中等难度本题分值:20 分 本题考核医师对拔管术掌握的熟练程度。 评分标准:戴口罩、帽子(1 分)吸引用具及吸引管的检查(1 分)麻醉机电源、气源检查(1 分)气管插管用具和药品的检查(2 分)通气道、听诊器等准备(1 分)监测仪器的检查(1 分)相关问答答案:拔管的指征包括: A 病人完全清醒,呼之能应(2 分) B 咽喉反射、吞咽反射、咳嗽反射已完全恢复(2 分)

住院医师规范化培训临床技能培训与考核方案---胸腔穿刺术

住院医师规范化培训 临床技能培训与考核方案---胸腔穿刺术方案制订者:卢健聪所在医院及科室:惠州市中心人民医院呼吸内科 一培训计划与安排 1、培训对象(规模):100人 2、培训与考核教官组: (1)总教官:呼吸内科卢健聪 (2)教官:10人,拟于全院公开招聘主治医师以上人员组成。 3、教官培训: 地点:门诊5楼临床技能培训中心 时间:4月1日~4月4日下午14:30~17:30 内容: 4月1日:胸穿模型如何使用、胸穿标准操作流程、观看示范录像(总教官卢健聪负责) 4月2日:教官技能操作与训练 4月3日:教官技能操作考核 4月4日:教官技能操作评分培训与考核 4、学员培训: 地点:门诊5楼临床技能培训中心 时间:4月8日~4月12日下午14:30~17:30 内容: 4月8日:胸穿培训与考核的理论课程(面对全体学员),由总教官卢健聪负

责 4月9日:学员培训,由教官现场指导 4月10日:学员培训,由教官现场指导 4月11日:学员培训(开放场地,自由进行) 4月12日:学员培训(开放场地,自由进行) 5、学员考核: 地点:门诊5楼临床技能培训中心 时间:4月15日~4月16日下午14:30~17:30 分组:随机分成10组,每组10人,开放5个胸穿模型,每2个人操作1个模型(随机安排主刀、助手),每个模型2位教官考核(一对一),按每个模型25分钟内完成计算,每天完成50人考核;两天下午可完成全部学员的考核。 二胸膜腔穿刺术培训标准流程

备注: 1、本操作由两人配合完成,随机指定主刀或助手,整个过程限定25分钟内完成。 2、及格分数 (1)住院医师A类:70分 包括:呼吸内科、急诊科、心血管内科、ICU科、麻醉科、感染科、肾内科(2)住院医师B类:60分 其他住院医师 三考核标准 胸腔穿刺术评分标准 考生姓名:所在科室:

住院医师临床技能培训考核计划

住院医师临床技能培训考核计划

住院医师临床技能培训考核计划 一、培训对象 培训对象:6月30日以前参加工作的住院医师和主治医师(名单及时间安排见后) 二、培训时间及地点 培训时间:从6月21日~ 7月20日 上课时间为每周二、周四的晚上7:00~9:00 培训地点:长江大学附属第一医院综合楼3楼 三、培训内容 (一)公共部分(手术科室和非手术科室住院医师均参加) 1、体格检查 2、心肺复苏 (二)非手术科室住院医师 1、腰椎穿刺 2、骨髓穿刺 3、腹腔穿刺 4、胸腔穿刺 (三)手术科室住院医师 1、洗手 2、穿手术衣 3、戴无菌手套 4、消毒铺巾 5、切开 6、止血 7、打结 8、缝合 9、拆线 10、换药

11、固定术 四、培训方式 (一)模拟演示 由临床医学院老师现场模型示范演示,实行一课两讲,以便所有医师都能够培训,按时间安排,如果当天上夜班,则自动参加另外一次培训。 (二)医师自学 将各种操作PPT放在内网上,各医师下载自学 六、教师 公共部分和非手术科室项目由胡承明老师模拟演示 手术科室项目由吴明灿老师模拟演示 七、考核 培训完后,在临床技能培训中心进行考核,考核方式为随机抽考项目,三个专家考核评分,住院医师人人过关。 八、培训课表及培训人员时间安排 培训课表 时间内容人员老师地点 6月22日1、体格检查 2、心肺复苏手术和非手术科 室住院医师 胡承明综合楼3楼 6月24日1、体格检查 2、心肺复苏手术和非手术科 室住院医师 胡承明综合楼3楼 6月29日1、腰椎穿刺 2、骨髓穿刺非手术科室住院 医师 胡承明综合楼3楼

3、腹腔穿刺 4、胸腔穿刺 7月1日1、腰椎穿刺 2、骨髓穿刺 3、腹腔穿刺 4、胸腔穿刺非手术科室住院 医师 胡承明综合楼3楼 7月6日1、洗手;2、穿手 术衣;3、戴无菌手 套;4、消毒铺巾; 5、切开; 6、止血;手术科室住院医 师 吴明灿综合楼3楼 7月8日1、洗手;2、穿手 术衣;3、戴无菌手 套;4、消毒铺巾; 5、切开; 6、止血;手术科室住院医 师 吴明灿综合楼3楼 7月13日1、缝合;2、拆线 3、换药; 4、固定 术;5、打结手术科室住院医 师 吴明灿综合楼3楼 7月15日1、缝合;2、拆线 3、换药; 4、固定 术;5、打结手术科室住院医 师 吴明灿综合楼3楼 培训时间及人员名单 6月22日晚上7:00-9:00 宋诩儿科二病区朱勇波门诊耳鼻喉科王建磊儿科二病区杨明明耳鼻咽喉科高山儿科一病区张亚产科 可成名呼吸内科候欣肝胆二区 张岚呼吸内科张波涛肝胆二区 曾晓霞呼吸内科盛波肝胆一区 王磊2 急救中心冯勇军肝胆一区 陕大艳康复科骆华松骨科二病区

皮肤科住院医师培训临床技能结业综合考核 - 中国医师协会皮肤科医师 ...

皮肤科住院医师培训 临床技能结业综合考核 中国医师协会毕业后医学教育皮肤科专业委员会 标准操作过程(SOP),2018年4月 一.目的 (一)三年规培结束时的结业综合考核是对住院医师临床能力及综合素质的全面考核,也是对规培基地培训质量的全面检验。 (二)明确结业综合考核的项目及流程。 (三)明确负责和组织执行结业综合考试相关人员的工作职责。二.适用范围 所有参加了三年皮肤科住院医师规范化培训的住院医师 每位完成三年住院医师规培的,持基地证明可连续参加三次结业综合考核。 三.职责 (一)主考官: 全面负责结业综合考核的各个环节,包括考试的前期准备、考官培训、巡视考场,并处理考场突发事件等。 (二)考官: 1.从事分配的结业考技能考核工作;按规定承担结业综合考的考核评判和评分工作。

2.严格遵守保密规定、安全制度,不得泄露试题或考试有关内容,杜绝舞弊行,为保证考核公平、公正。 (三)教学秘书: 1.协助主考官和/或有关部门,做好考试前的准备工作; 2.协助主考官巡视考场,并处理突发事件; 四.流程 (一)考前培训和考前准备 1.考点的主考官及所有考官和秘书,都应参加由各地规培中心或相关负责单位组织的考前培训。 2.考点的主考官和秘书负责确定和准备以下内容: 1)确定考官人数、名单和分组; 2)确定考生人数、考生分组; 3)确定考务表、考核流程; 4)准备考试物资,包括考试场地、考务用品、病理片、考试病例等; (二)结业综合考核当日流程 1.考点的主考官负责以下事项: 1)集合全部考官,宣读考官须知,核查考袋和试卷; 2)集合全部考生,宣读考生须知; 3)组织考官讨论当日考试病例的相关评分标准 4)考试过程中全程巡考,复核考生的各项评分和总分 5)最后当众考官密封考卷口袋,并在封口处签字,宣布考试结束;

住院医师规范化培训计划

洪江市第一中医医院 住院医师规范化培训计划 住院医师培训是培养合格医师的必需阶段。为进一步提高住院医师培训工作质量,完善制度,加强管理,做好临床住院医师毕业后医学教育工作,特结合我院实施住院医师培训工作以来的实践,制定我院住院医师培训计划。 一、指导思想 鼓励青年医师勤奋学习,刻苦钻研,认真实践,尽早成才;加强理论和实践的结合,提高临床技能和诊治水平;学习新理论、新技术、新方法,拓宽知识面,为今后发展打下扎实基础;重视医德医风培养,培养良好的职业道德。通过系统培训,使其在政治思想、职业道德、临床专业技术、医学理论、科研、教学及组织管理能力方面得到提高,成为医德高尚,技术过硬,理论扎实的专业技术骨干。 二、培训对象 1、医学院校本科毕业的住院医师从开始临床工作的第一年进入培训。 2、从其他单位调入的医师,经医院考核后,按实际业务水平参加相应年限的住院医师培训。 三、培训目标 住院医师经过培训,使其全面具备中医住院医师岗位工作的要 求,达到中医专业技术人员任职条件所规定的主治中医师水平。 具体要求如下: 1、热爱祖国、热爱医院、热爱病人、热爱本职工作,遵纪守法,认真贯彻执行国家和医院的各项法规和规章制度,具有良好的医德医风。 2、具有较强的法律意识,尊重病人合法就医的各项权利。 3、掌握本学科的基础理论,熟悉有关学科的基础理论,具有较系统的学科知识,了解国内外本学科的新进展,并能用以指导实际工作。 4、具有本学科较丰富的临床经验和较强的临床思维能力,较熟练地掌握本学科的临床技能。 四、培训阶段 培训分二个阶段。 第一阶段:在二级学科范围内,轮转参加本学科各主要科室的临床医疗工作,进行全面系统的临床工作基本训练。第一阶段为轮转培训阶段。旨在通过临床实践,使在医学院校所学知识尽快转化为独立分析、解决临床实际问题的能力。该阶段突出基础理论、基本知识、基本技能训练。 第二阶段:进一步完成轮转,逐步以三级学科为主进行专业训练,深入学习和掌握本专业的临床技能和理论知识。第二阶段的培训,目的是为专业发展奠定一个坚实的基础。 五、培训内容 包括政治思想、临床能力、专业理论、医疗文件书写、医疗法律法规知识等。业务培训以科室培训为主,专业理论、医疗法律法 规知识以自学为主。 1、政治思想:热爱祖国、热爱医院、热爱病人、热爱本职工作;有事业心和责任感,工作认真负责;树立严谨、求实的科学态度,技术上精益求精;遵纪守法,严格劳动纪律,不迟到,不早退,不擅自离岗;培养全心全意为病人服务的思想和优良的医德医风,廉洁行医,服务态度好,正确处理医患关系,不弄虚作假;关心集体,顾全大局,团结协作,积极完成任务。 2、轮转医师须达到借助工具书可熟练地查阅本学科及相关学科的外文资料。 3、医疗法律法规知识:以自学为主,阅读指定的法律法规知识手册,掌握基本的医疗法

住院医师规范化培训临床技能培训与考核方案---胸腔穿刺术

住院医师规范化培训临床技能培训与考核方案---胸腔穿刺术

住院医师规范化培训 临床技能培训与考核方案---胸腔穿刺术 方案制订者:卢健聪所在医院及科室:惠州市中心人民医院呼吸内科 一培训计划与安排 1、培训对象(规模):100人 2、培训与考核教官组: (1)总教官:呼吸内科卢健聪 (2)教官:10人,拟于全院公开招聘主治医师以上人员组成。 3、教官培训: 地点:门诊5楼临床技能培训中心 时间:4月1日~4月4日下午 14:30~17:30 内容: 4月1日:胸穿模型如何使用、胸穿标准操作流程、观看示范录像(总教官卢健聪负责) 4月2日:教官技能操作与训练 4月3日:教官技能操作考核 4月4日:教官技能操作评分培训与考核 4、学员培训: 地点:门诊5楼临床技能培训中心 时间:4月8日~4月12日下午 14:30~17:30 内容:

二 胸膜腔穿刺术培训标准流程 步骤 主刀 助手 注意事项 操作 口述 评估 “根据患者病史及胸片,X 侧胸腔积液诊断明确,患者心 率、血压、呼吸等生命体征平稳,符合适应症,无出血倾向等禁忌症” 准备好相关资料 备物 检查穿刺包有效期 “准备物品:胸穿包、无菌手套、消毒用 品、麻醉物品、急救物品。胸穿包等均在有效期范围内。” 准备好物品 5类物品,注意有效期 告知 “xx 您好,我是您的主管医生。根据您的病情,需要给 您做胸腔穿刺术。请您仔细阅读下同意书,并签好名,如有不明白的地方可以问我。好的” 体位 “请面向椅背坐下来,两前臂置于椅背上,头伏于前臂” “不能起床者可取半坐卧位,患侧前臂上举抱于枕部” 带领患者到胸穿操作室 不能起床者可取半坐卧位,患侧前臂上举抱于枕部 定位 胸部叩诊(两侧对称), 患侧肩胛线第X 肋间(结合B 超定位处) “穿刺定位于叩诊实音最明显处,一般选肩胛线或腋后线第 7-8肋间,或者腋中线第6-7肋 间,腋前线第5肋间” 3个定位点 消毒 碘伏消毒两次,范围 15cm ,第二次小于第一次 “以穿刺点为中心,自内向外, 消毒范围15cm ,消毒两次” 棉签蘸1/2-2/3避免碘伏乱滴。避免留下空白。 戴手套 先开胸穿包外层三面,戴手套(洗手、戴帽子、口罩。) 主刀忘了就帮忙开外层(三面) 无菌:袖口 开包检查器具 铺巾 开第四面,开里层,试管架,针管接穿刺针抽推、铺巾 “穿刺包物品齐全,穿刺针通畅、无漏气” 提醒有没铺巾,贴胶布固定铺巾,注意无菌 铺巾手势 麻醉 核对安瓿,准备5ml 注射器, 助手开安瓿后吸麻药,纱布排气。 下一肋上缘,针尖向上,先斜进打皮丘5mm ,再垂直边回抽边打。若回抽到胸水,则针稍后退,全打光。 “xx 给您打麻药了,有不舒服的话请告诉我。” “先打皮丘,再逐层麻 醉,先回抽无血后再推注。” 核对安瓿(对比白袖子),砂轮刮, 棉签消毒一次,开, 字朝上。 穿刺 右手拿穿刺针,关一开二,小指勾住穿刺针尾部,给助手吸瘪胶管后关闭,关二。 戴手套,拿注射器,吸瘪胶管 小指勾住穿刺针尾部 左手拿纱布,食指拇指固定皮肤,右手垂直进针,针头入皮肤后开第一个开关,继续缓慢进,“xx 给您穿刺了,请不要咳嗽或深呼吸,有不舒服的话请告诉我”

住院医师规范化培训临床技能考核办法

住院医师规范化培训临床技能考核办法

附件2 全科/住院医师规范化培训临床技能考核办法一、考核目的 经过阶段性的临床技能考核,评价参加规范化培训人员掌握本专业基本理论、基本知识、基本技能的状况,了解她们的临床知识技能应用能力,评估住院医师阶段规范化培训的实际效果,检验各培训基地的临床带教质量,从而进一步增强各级医疗机构对住院医师阶段临床技能培养重要性的认识,提高参加规培人员加强临床技能训练的自觉性和主动性,正确引导全科医生、住院医师规范化培训工作的开展。二、报考条件 参加考核的考生应具备以下条件: (1)按照我省全科医生规范化培训细则和住院医师规范化培训方案的要求,完成规定的临床实践和临床能力训练。(2)经过 江苏省住院医师规范化培训相应的阶段理论统考,成绩合格。 (3)往年经过江苏省全科医生或住院医师规范化培训相应的阶段理论统考,成绩合格,

但未参加临床技能考核或考核成绩不合格者。三、考核形式与时间安排 今年的临床技能考核继续实行统一考核模式、统一考核方案、统一考核时段、统一评分要求。全科医生与住院医师的规范 化培训临床技能考核工作同步进行。命题及考务工作由各市卫生局组织实施。厅直属医院,参加我省规范化培训的部、省属医院(含在宁单位),驻苏部队医院及民营、学校、厂矿等系统外医院,均按属地管理的要求,由所在省辖市卫生局统一组织考核。 本次考核采用多站式的客观结构化考核形式。为强化对规培学员临床知识技能应用能力的培养和考核,检验各培训基地的临床带教水平,各市卫生局在考核过程中应倡导并推行真实场景和床边考核的测评方法。根据不同的专业特点和考核内容,各考点也可借助模拟教具、多媒体教学系统、动物实验或标准化病人等辅助考核手段。 请各市卫生局于6月28日至7月13日期间完成临床技能考核工作,全科医生与住院医师的

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