论文征集通知样本

14th European Conference on e-Learning

Call for Papers

（https://www.wendangku.net/doc/7910319312.html,/ecel/ecel2015/ecel15-home.htm）

Date:29-30 October 2015

Theme

We look forward to exploring with delegates the recent research into the increasing variety of technology developments and to critique the ways in which technology can enhance learning for all of our students. Furthermore we want to consider the enhancements that technology affords in redesigning the curriculum to support student experiences of e-learning and the opportunities for designing students’online learning pathways.

Topics:

Topics may include but are not limited to:

Integrated learning and educational environments

Simulations and virtual learning environments

Asynchronous interaction

Structural representations of e-Lessons

Course development strategies

Uses of multimedia

Blended learning approaches

e-Learning portals

Web 2.0 technologies and the classroom

Open Education

Open Access

Open Content

Open Source

e-Learning industry and University programs

Adoption of e-Learning by academic and industry staff

Tutoring e-Learning applications and services

Cost models for e-learning

Human resource development using e-Learning at the company

Faculty development and e-Learning

The future of e-Learning

...

Submissions details:

Abstract details: All submission types require an Abstract in the first instance. The Abstract should be a minimum of 300 and no more than 500 words

including up to five keywords and keyphrases to be received

by Friday 24 April 2015. Please read the online guidelines Submission: Via the online submission form. Please ensure that all required fields are completed. Abstracts must include the proposed title for the paper,

the full names （first name and surname, not initials); postal addresses

and email addresses of all authors and a telephone number for at least

one contact author. Please indicate clearly if the contact author is not

the lead author.

Full paper: Only required when the abstract has been selected and not to be more than 5,000 words including abstract, keywords and references

(the Harvard referencing rules need to be followed). Submission date

will be no later than 28 May 2015. Papers should be submitted as .doc

or .rtf file attachments by email to the conference manager, Amanda

Kennedy.

Important dates:

Abstract submission deadline: 9 April 2015 (Extended until 24 April)

Notification of abstract acceptance: 16 April 2015 (Completed)

Full paper due for review (seenote): 28 May 2015 (Completed)

Notification of paper acceptance: 6 August 2015

Earlybird registration closes: 20 August 2015

Final paper due (with any changes): 3 September 2015

Final author registration date: 24 September 2015

Publication opportunity:

Papers accepted for the conference will be published in the conference proceedings, subject to author registration and payment. Papers that have been presented at the conference will be considered for publication in a special issue of the Electronic Journal of e-Learning. ISSN: 1479-4403 (https://www.wendangku.net/doc/7910319312.html,). Organizing Institution:

University of Hertfordshire, Hatfield, UK

Organizing Committee:

Chair: Dr. Amanda Jefferies and Dr. MarijaCubric, University of Hertfordshire, Hatfield, UK

Committee:

Ariffin Abdul Mutalib (Universiti Utara Malaysia, Malaysia)

Dr. Sitiaishah Abdullah (University Technology Mara, Kelantan, Malaysia)

Babajide Abidogun (Faculty of Education, University of Pretoria, South Africa);

Dr. WilfriedAdmiraal(Leiden University, Leiden, The Netherlands);

Ass.Prof.Dr. ZainalAbidinAkasah (UniversitiTun Hussein Onn Malaysia,Malaysia);

Dr. Ali Alawneh (Philadelphia University, Jordan);

Prof. Dr. Maizam Alias (UniversitiTun Hussein Onn, Malaysia);

…

Contact:

ECEL

Email: info@https://www.wendangku.net/doc/7910319312.html,

参考样本 2

3rd International Conference on Cloud Security and Management ICCSM-2015 (https://www.wendangku.net/doc/7910319312.html,/iccsm/iccsm2015/iccsm15-call-papers.htm)

Date: 22-23 October 2015

Cloud Computing is fast becoming a predominant feature of the IT toolset and is used daily by both organisations and individuals. The adoption of this new platform has been at a rate faster than originally projected and it is safe to predict that, over the coming years, Cloud Computing will have a major impact on both the way we conduct business and research as well as the quality of our lives.

Computation research, education, and business communities have been exploring the potential benefits of Cloud Computing and the changes these imply. Experts have predicted that the move to the cloud will significantly alter the content of IT jobs, with cloud clients needing fewer hands-on skills and more skills that administer and manage information. For individuals, Cloud Computing allows one to have access to any part of their digital life wherever they are in the world. Cloud Computing also has scope to change the many aspects of modern education at all levels.

Despite the numerous benefits and the rate of uptake, Cloud Computing has raised concerns. There have been great challenges to IT infrastructure, IT and computation management and policy, industry regulation, governance, the legal infrastructure and—of course—to information security and privacy. Wikileaks

demonstrated the ease with which a massive set of confidential documents, collected and maintained in digital form, can be disseminated. The move to the cloud poses an even greater challenge, opening up further vulnerabilities, before we have even gained an understanding of the security implications. Furthermore Cloud Security systems are constantly evolving and for large-scale implementation to be successful there needs to be a careful examination of the current and new management systems.

The 3rd International Conference on Cloud Security and Management is designed to seize the opportunity to deliberate security and management issues facing cloud users. The purpose is to provide a scientific forum for members from the academic, research, and industry communities 1) to discuss emerging concerns, recent advances, and future challenges in the area of security and privacy in the Cloud 2) to explore new ideas and developments in the area of could management, and 3) to share potential solutions to the challenging questions that are motivating Cloud Computing education, research, and commercialization.

ICCSM provides an opportunity for academics, practitioners and consultants from around the world who are involved in the study, management, development and implementation of systems and concepts to enhance cloud computing security management to come together and exchange ideas. There are several strong strands of research and interest that are developing in the area including the understanding of threats and risks to cloud based information systems, the development and implementation of innovative cloud computing systems, as well as incident detection and post incident investigation.

Publication opportunity

Papers accepted for the conference will be published in the conference proceedings, subject to author registration and payment.

Papers that have been presented at the conference will be considered for publication in:

? A special issue of the International Journal of Cloud Computing published by Inderscience (ISSN online 2043-9997 ISSN print 2043-9989) ?The International Journal of Electronic Security and Digital

Forensics published by Inderscience (ISSN online 1751-9128 ISSN print

1751-911X).

Topics of interest include, but are not limited to:

Cloud Reference Architecture Cloud systems and tools Development of new cloud management platforms

Cloud wireless sensor networks

Cloud-centric Mobile security

Bring Your Own Device, Mobile Device Management

Design, implementation and performance evaluation for cloud applications Security for emerging cloud programming models

Web services supporting cloud computing Models, methodologies and tools for web services

Cloud-delivered security services Cryptographic protocols for cloud security Cloud threat/attack/vulnerability models Big Data in the Cloud

Managing and administering information in the Cloud

Reliability, Fault Tolerance,

Quality-of-Service

Cloud forensics and e-discovery

Case studies on Cloud Computing adoption Incident Response in the Cloud

Use of Cloud Computing for Education Implementing cloud systems in innovative ways

Cloud Monitoring Infrastructure issues relating to cloud systems

Service Level Agreements and Performance Measurement Security, integrity and privacy for Cloud Computing

Trust and policy management in the Cloud

Secure Identity Access Management

Governance, Risk and Compliance

New standards, guidelines, best practices for security and privacy in the Cloud

Security risk models for cloud computing

Cloud Computing Market Maturity

Cost and economic models for security in the Cloud

Submission details

Abstract details: All submission types require an abstract in the first instance. The Abstract should be a minimum of 300 and no more than 500 words including keywords to be received by 2 April 2015. Please read the Abstract Guidelines section of the website before submitting.

Submission:Online via the submission form. Please ensure that you complete all relevant sections of the form, including the conference track the

abstract is intended for, the proposed title for the paper, the full

names (first name and surname, not initials) and email addresses of

all authors and a postal address and telephone number for at least

one contact author. Please indicate clearly if the contact author is not

the lead author.

Full paper:Only required when the abstract has been selected and not to be more than 5,000 words including abstract, keywords and references for a

total of 10 pages (the Harvard referencing rules need to be followed).

Submission date will be no later than 21 May 2015. Authors are

advised that this is a final date.Earlier submission of the full paper

helps us to manage the review process in a timely manner.This is of

particular importance if you will need a visa to attend the

conference. Papers should be submitted as .doc or .rtf file

attachments by email to Jo Green with the paper submission

checklist and copyright form.

Due to the large number of papers expected for this conference, the

committee prefers that an author presents only one paper. However,

if multiple papers are accepted for publication and presentation, each

paper requires a separate registration fee. Author registration and

payment must be completed by 17 September 2015 and there are

special discounts available for earlybird registration and group

bookings, including a special reduced rate for supervisors and

students attending together

Important Dates:

Abstract submission deadline:2 April 2015 Extended until 17 April

Notification of abstract acceptance:9 April 2015 In process

Full paper due for review (see note):21 May 2015

Notification of paper acceptance (with any requested changes): 30 July 2015

Earlybird registration closes: 13 August 2015

Final paper due: (with requested changes)27 August 2015

Final author registration date: 17 September 2015

Organizing Institution:

University of Washington – Tacoma, Tacoma, Washington, USA ConferenceChair:Dr. Barbara Endicott-Popovsky, Center for Information Assurance and Cybersecurity, University of Washington, Seattle, USA Programme Co-chairs:Dr. Carsten Rudolph and Dr. Nicolai Kuntze, Fraunhofer Institute for Secure Information Technology SIT, Germany

Associate Chair:Dr. Marc J. Dupuis, University of Washington Tacoma, USA

Contact information:

ICCSM: mandy@https://www.wendangku.net/doc/7910319312.html,

论文征集活动通知

论文征集活动通知 各班同学： 你们好，本次论文征集活动由商学院学生会学术部负责.是为 11月的学校论文年会征集论文. 一、论文稿件征集范围 大二，大三学生。提交论文应为学生在本科阶段的创新探 究成果，以第一作者为主 二、论文稿件要求 统一提交电子版论文。稿件需严格按照论文规范施行（见附件一、附件二：论文模板），电子文档均以word格式提交，有部分专业使用其他软件的，请统一转换成word格式。11月4日熄灯前。 附件一：中文论文模版

单击此处输入中文题名（不超过20个汉字） 作者A1,2，作者B3 （1.单位名1，城市名1 邮政编码1 ；2.单位名2，城市名2 邮政编码2） 摘要：在此处输入中文摘要（字数一般不少于300字）。摘要必须反映全文中心内容，内容应包括目的、过程及方法、结论。要求论述简明、逻辑性强、尽量用短句。采用第三人称的写法，并请用过去时态叙述作者工作，用现在时态叙述作者结论。 关键词：词1；词2；词3（不多于5个，选词应规范，尽量从汉语主题词表中选取） Title in English Author A1,2, Author B3 (1.Affiliation 1, City 1 Post Code 1; 2.Affiliation 2, City 2 Post Code 2) Abstract: 单击此处输入英文摘要（与中文摘要文意一致，用第三人称写法，必要时可适当加长），并请用过去时态叙述作者工作，用现在时态叙述作者结论。 key words: word1; word2; word3（中英文关键词须一一对应） 1单击此处输入标题1 可接下一级标题或正文。 论文要求主题明确、数据可靠、逻辑严密、文字精炼，遵守我国著作权法，注意保守国家机密。每篇论文（含图、表）不超过10个page。其内容包括中英文题名、作者姓名、作者单位、摘要、关键词（不多于5个）、参考文献。另请在稿件首页地脚处给出第一作者简介（包括姓名、出生年、性别、籍贯、职称，最后学位或在读学历）及基金项目名称与批准号等信息。 1.1单击此处输入标题1.1 题名应恰当简明地反映文章的特定内容，要便于编制题录、索引和选定关键词。不宜使用非公知的缩略词、首字母缩写字符、代号等，也不能将原形词和缩略词同时列出；一般不用副题名，中、英文题名含义应一致。

常用公司年会会议通知范例.doc

常用公司年会会议通知范例 会议通知是发文机关邀请或通知所属有关单位参加会议,研究部署工作,商议重要事项时使用的通知。以下是我整理的常用公司年会会议通知范文，欢迎阅读！ 公司年会会议通知范文1 各分公司、办事处、部、室、项目监理部: 2017年春节即将来临，为了庆祝这团圆、喜庆、欢乐、祥和的传统佳节，进一步弘扬企业精神，展现员工风采，共同庆祝公司在2017年里取得丰硕收获，描绘公司2017年的宏伟蓝图，公司决定举办年会和联欢晚会。现将有关筹备事项及各部门节目报送通知如下: 一、年会 (一)年会目的:1、增强公司员工的内部凝聚力，提升公司的竞争力;2、对20xx 年年度工作进行总结。制订2017年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。 3、表彰业绩优秀的公司内部员工，通过表彰奖励将全体员工的主观能动性充分调动起来，全力投入到明年的工作之中。 (二)年会主题:年度总结与计划，表彰先进。 (三)年会时间:2017年1月x日(星期x)下午16:30 (四)年会地点:xx区xxx路xx号xxx宾馆七楼益源厅 (五)年会准备工作: 1、公司各项目监理部、分公司、办事处负责人将2017年度各项目监理部、个人工作总结以及业主意见表进行收集整理，于2017年1月15日前提交

到办公室徐飞丽处。 2、员工考核办法详见附件，各总监根据考核办法进行考核并依据考核推荐优秀员工1名，于1月x日前报人事部徐xx处，由公司领导进行终审，确定最后获奖名单。确保年会前将员工评优评先工作做完，并安排部分获奖人员代表在年会上发言。 二、联欢晚会 (一)晚会理念及思路: 1、学习成长、交流互动，分享成功喜悦，共同庆祝公司一年来的发展收获; 2、凝聚人心、鼓舞士气，描绘宏伟蓝图，携手铸就公司新一年的辉煌; 3、增进感情，娱乐身心，体验团结协作，营造公司大家庭的和谐、快乐的团队氛围。 (二)节目要求: 1、整台联欢晚会节目内容要求: A、内容紧扣主题，文明健康，积极向上; B、体现企业文化特色，展现员工风采; C、形式活泼新颖，突显新年喜庆、祥和的氛围。 2、整台联欢晚会节目类型要求:(不限，形式新颖或者原创作品优先。)以下形式可供参考: ⑴、声乐:通俗、民族、美声、组合、合唱等; ⑵、舞蹈:民族舞、、街舞、拉丁舞等都可(尤其欢迎模仿秀之类的特色舞蹈) ⑶、表演:小品、、戏曲、音乐剧、走秀等; ⑷、特长节目:武术、魔术等。

教学经验论文征集评比通知

教学经验论文征集评比 通知 文档编制序号：[KKIDT-LLE0828-LLETD298-POI08]

关于安博·京翰（成都）一对一中小学课外辅导 教学经验论文征集评比的通知 校区教研部和专职教师： 教学需要反思和不断积累总结教育、教学经验，认真总结教学经验并与咨询教务共享，这是每一位教师应尽的义务。经大区研究决定：广泛征集专职教师在教学中积累的教学经验论文并在此基础上进行评比。现将相关事宜通知于后： 一、论文征集、评比时间安排： 1、论文撰写阶段：11月25日前 1、论文收集阶段：11月30日前； 2、论文整理与验收阶段：12月4日前； 3、论文上报阶段：12月5日前； 4、论文评比阶段：12月15日前； 二、论文撰写、征集要求： 1、校区教研主管要主抓此项工作，质控助理配合做好论文的整理和质量的把关。 2、每位专职教师认真通读“论文参考题目”并选择自己最有感想、最擅长的论文课题，题目也可以自拟。 3、每位专职教师提交的经验论文不少于2篇； 4、每篇论文字数不少于1000字； 5、经验论文观点要明确、论点突出、论据充分，符合论文的基本要求；鼓励创新，突出自己的风格和特色；密切联系教学实际，切忌大话、空话和套话。 6、经验论文必须是教师的原创，内容真实，有可操作性；切忌网上下载或者抄袭。

7、校区教研部要注意初审和验收，不符合质量要求的将责令修改或者重写，以确保每篇论文的质量。 8、提交电子文稿。基本格式：编号+姓名+冒号+固定题目+破折号（可选）+副标题（可选） 三、论文评比奖励： 1、个人奖 一等奖：3篇，每篇奖励300元并颁发获奖证书； 二等奖：6篇，每篇奖励200元并颁发获奖证书； 三等奖；9篇，每篇奖励100元并颁发获奖证书； 优秀经验文章分期分批推荐到成渝京翰月刊、网站或者总部刊物上发表。 2、优秀组织奖 以获奖者按照一、二、三等奖分别计3分、2分、1分累计合成校区的得分第一名获得“优秀组织奖”，奖金500元并颁发获奖证书； 四、处罚： 1、不提交或者不按时上交经验文章的按相关的考核制度处理； 2、网上下载、抄袭、应付了事、质量低劣的，还将在一定场合通报批评，并处罚重撰。 成都大区教研部 2012年11月1日 附件： 《安博·京翰（成都）一对一中小学课外辅导教学集锦》经验论文参考题目

关于征文活动的公告1

关于征文活动的公告<一> 今年6月，中央把xx列为全国三个国家生态文明试验区，省委十一届七次全会通过了推动绿色发展建设生态文明决议，标志着我省生态文明建设站在新的历史起点。为贯彻中央、省委关于加强生态文明建设和全面推进依法治国的重大战略部署，针对我市生态文明建设法治方面的理论和实践中的热点难点问题，开展深度研讨和学术交流，为我省建设生态文明试验区提供有力的法治理论与实践支撑。xx市委政法委、xx市法学会拟于xxxx年11月召开“生态文明法治论坛”研讨会，现将有关征文事项公告如下： 一、主办单位及主题 主办单位：中共xx市委政法委员会xx市法学会 征文主题：“生态文明建设和法治保障”的理论与实践 二、征文选题 以下选题仅供参考，作者根据自己的研究方向，围绕主题自拟题目。 1、健全生态文明地方性法规、规章立法研究 2、探索完善生态环境保护行政执法体制建设 3、行政执法与刑事司法协调联动机制建设研究 4、公安机关打击环境资源犯罪常态化机制研究 5、检察机关建立破坏环境资源犯罪立案监督和生态环境领域职务犯罪查办常态化机制研究 6、加强生态环保案件集中管辖体制建设，推进环境资源专门化审判 7、加强环境资源公益诉讼研究。探索检察机关、环保公益组织和个人提起公益诉讼机制建设 8、探索建立生态文明律师服务团，完善生态环境保护法律援助制度建设 三、征文要求 1、论文要坚持理论联系实际，紧扣主题，观点正确，有较高的理论价值和实践指导意义。 2、论文要论点明确、论证充分、逻辑严谨、语言流畅，字数控制在5000字至10000字间。

3、论文不端检测率低于30%，作者要确保著作权无纷 4、论文格式： (1)采用Word文本。标题采用宋体三号，正文采用宋体小四号;文中标题按“一、 (一)、1……”规则进行排列。 (2)左上角标注“生态文明法治论坛征文”字样。正文前撰写内容摘要、关键词及作者简介(包括姓名、单位、职务、职称等)，正文后附注释和参考文献及作者联系方式(包括联系电话、电子信箱等)。 四、征文评奖及研讨会 此次论文征集将评出一、二、三等奖和优秀奖。部分获奖作者在“生态文明 法治论坛”研讨会上作交流发言(召开时间及具体事宜另行通知)。 五、成果转化 1、邀请《法治生活报》和市级相关媒体进行报道; 2、在《xx政法》开设专栏刊登优秀论文，并向省法学会推荐; 3、对实践指导性强的论文深入调研后形成研究成果，将报送省有关部门供决策参考。 六、其他事项 1、征文截止时间：xxxx年10月25日。 2、论文完成后通过电子邮件发至：xxxxxxxxxx 联系人：颜xx xxxxxxxxxx 电话：xxxxxxxxxxx

安全征文活动通知

第二实验中学关于举行学校安全知识 征文活动通知 各年级组、教研组、各班级： 为深入开展安全教育，强化师生安全意识，弘扬校园安全文化，展示平安校园建设取得的成果，学校决定开展以“珍爱生命，与安全同行”为主题的安全教育征文比赛活动。现将有关事项通知如下 一、活动主题《珍爱生命，与安全同行》 二、活动目的 通过此次活动，使我校学生进一步增强安全意识、增长安全知识，提高自护自救能力，牢固树立“生命至上·安全第一”的观念，从而保护广大学生的生命安全和身心健康。 三、活动对象全校学生 四、作品选送 各班级对收集的安全教育征文进行评比后，选送3-5篇优秀作品报学校团委。 四、征文时间 2015年5月21---2015年5月28 五、征文要求 1.题目自拟，体裁不限，但必须紧扣主题。征文字数控制在600字左右。 2. 文稿内容健康向上、文字简练生动，可以是对身边发生的公共安全事故或公共安全隐患的观察与思考，也可以对自己亲历事件的的感悟，还可以是对公共安全与构建平安和谐家园发表议论。可以涉及交通、用电、食品、网络、旅行、体育锻炼、消防、居家、校园等等方面。 六、比赛奖励 1．学校将邀请有关教师组成评审组进行评选。 2．安全教育征文设一等奖2名、二等奖4名、三等奖4名，对获奖学生发给荣誉证书。 3.能按要求完成任务的班级，本月文明班加5分，没有的不给分。

七、评委以及评选办法 1.六、七、八年级语文老师，对所有参赛作文进行评选。 2、评分采取100分制，评委各自评分，平均得分为参赛人员的最后得分。分别评出一等奖2名、二等奖4名、三等奖4名。 3、有抄袭嫌疑的，经多数评委一致确认后取消比赛资格； 4、结构混乱，语病不断，暂取消参赛资格 八、其他事项 1．各班级要精心组织，广泛发动，从创建平安校园的高度出发，从提高学生的安全意识和自护能力出发，要求全体学生都来参与此次征文比赛活动，以进一步落实学校安全教育的各项宣传工作。 2．各班级要以本次活动为契机，创新班级安全教育形式，丰富安全教育内容，浓厚安全管理氛围，不断深化平安校园创建，精心打造平安校园。 第二实验中学 2015年5月21

周年庆征文通知(最新)

周年庆征文通知4篇 公司全体职工： 为庆祝公司成立20周年，弘扬公司企业文化，激发职工工作热情，反映公司积极向上、生机蓬勃的精神风貌，经公司领导研究决定，将在20xx年3月下旬举办征文活动。现将有关事项通知如下： 一、征文主题 以“共谋创新路全员再创业”为主题，可围绕工作内容，工作环境的变化以及公司发展的感受、经验总结等方面进行创作。要求真人、真事、真感情，切忌空洞无物。 二、征文体裁 散文、诗歌、论文、书法、绘画等，体裁不限。 三、参与范围 公司一线及后勤全体职工。 四、截稿日期 20xx年2月16日 五、联系方式 联系人：张晶 XXXXXXXXXXXXX 邮箱：XXXXXXXXXXXX 8月，佳惠集团将迎来XX周年盛典。为了更好地宣传公司企业文化理念，促进公司各部门员工之间的相互交流，现开展佳惠18周年司庆征文活动。 一、征文对象： 佳惠集团所属各公司、部门、门店全体员工（含促销员）、员工家属（含子弟）、顾客、供应商（商户）。 二、征文主题:

1、员工：围绕公司与自己这18年的发展，分享这一路走来的小故事，以及这些发展变化带给自己的触动、感受。 2、员工家属（含子弟）、顾客、供应商（商户）：佳惠发展过程中让你感动的瞬间，印象深刻的点滴事件和感受。 3、自拟征文题目，如：我眼中的佳惠，我在佳惠的一天，在佳惠陪伴的日子里…… 三、征文要求: 主题突出，内容健康积极向上，体裁不限，字数不限。 四、截稿时间: 即日起至20xx年08月18日 五、投稿方式: 投稿至佳惠集团总部理念推广部白慧的工作邮箱或QQ邮箱（XXXXXXXXXXXX）。邮件主题请注明“佳惠18周年司庆征文”字样，并在作品中注明作者详细信息(包括姓名、手机、所属公司、门店等相关信息) 六、奖励、奖项设置: 1、邀请专家学者参评，评选一等奖3名，奖金各1000元；二等奖6名，奖金各600元；三等奖10名，奖金各400元，优秀奖18名，奖金各100元。 2、所投稿件择优选登于《佳惠人》报、公司网站、公众微信。 各位同仁： 在联茂电子集团二十周年庆之际，为祝贺公司业绩蒸蒸日上，以及展现无锡厂员工良好精神面貌，现无锡厂举办二十周年庆征文比赛活动，具体细则如下： 一、征文主题：资深员工访谈、社团活动、当地风采、难忘的经历 二、文章要求：200字以内及照片一张 三、征稿对象：全体公司员工 四、获奖奖励：每项主题评出一、二、三等奖，奖金分别为500、300、100元

关于中国教育学会全国学术论文征集和评选活动的通知

关于中国教育学会全国学术论文征集和评选活动的通知 今年是新中国诞生60周年，也是中国教育学会成立30周年，为深入贯彻落实科学发展观，全面推进素质教育，更好地交流基础教育教学研究与实践的经验，我会拟于今年10月在长沙举办第22次全国学术年会。年会主题为：办好每一所学校，教好每一个学生。经研究，定于4月——10月底举行年会学术论文征集和评选活动。本次征文要求紧扣学术年会的主题，请各单位积极做好组织工作，欢迎各有关教育科研单位、中小学学校、幼儿园、个人会员踊跃参与。现将有关事项通知如下： 一、关于论文征集 1、征文类别形式：论文、调查报告、经验总结、实验报告等。 2、征文填报分类、参考题目及登记表（详见附件一、二、三）。 3、征文报送方式： ① 征文通过中国教育学会网站（http://**************）“论文申报查询系统”在线填报。 ② 纸质征文邮寄至：北京西单大木仓胡同35号中国教育学会，收件人：学术室，邮政编码：100816，请在信封正面左下角注明“第22次论文征集”字样。 注：两种报送方式任选其一，不得重复报送。垂询电话：***-********。 4、征文报送要求： ① 符合年会征文主题，观点鲜明，论述严密，数据准确，案例典型，文字通顺，理论联系实际。 ② 论文作者必须是文章的唯一作者或第一作者。 ③ 每人最多报送两篇文章。 ④论文征集和评选登记表（附件三）中“内容分类”栏目须按照附件一中的类别（A、 B、C…）填写。 ⑤ 每篇文章字数应在3～5千字之内（理论研究类，即A类字数可适当放宽，不超过6千字）。 ⑥ 论文一律不退，请自留底稿。

⑦ 如因论文有严重抄袭现象而影响征文评选结果的，责任自负。 5、征文报送截止时间：7月20日止（以寄出地邮戳为准）。 6、参评费用：每篇论文需交参评费人民币80元。汇款地址：北京西单大木仓胡同35号中国教育学会，收款人：办公室，邮政编码：100816。垂询电话：***-********。 注：通过“论文申报查询系统”在线填报的论文，请将系统自动生成的论文序号、作者姓名填写在汇款单附言栏中。多人共同汇款的，另附名单传真或E-mail至学会。 二、关于论文评选 1、评选机构：评选机构由中国教育学会学术委员会负责，评选委员会主任：顾明远（中国教育学会会长）、副主任：谈松华（中国教育学会常务副会长、学术委员会主任）。 2、获奖等级分为：一、二、三等奖。 3、论文查询、评选结果与证书寄送：论文与评审费寄出1个月后，即可在中国教育学会网站查询相关情况。2009年11月中国教育学会网站将公示获奖结果，公示期为10天，公示无异议后由中国教育学会学术室邮寄获奖证书至论文第一作者；未获奖者将不另公布。 4、获奖论文公布与宣传：获奖论文名单将刊登在中国教育学会网站；《中国教育学刊》将选登部分获奖名单和论文。 5、将邀请部分获奖作者参加第22次全国学术年会。 1、基础教育、教学理论研究 （1）现代教育理论与现代教育理念研究思考 （2）培养学生的创新精神的理论与实践研究 （3）素质教育与人才培养模式的理论研究 （4）教育理论对学校改革与发展影响的研究 （5）学校改革与发展的规律性研究 （6）经济、科技发展对基础教育的影响研究 （7）基础教育、教学理论的国际比较研究

公司年会聚餐通知范文

公司年会聚餐通知范文 公司年会聚餐通知范文范文1 各位同仁: 年终将至,为增进各员工之间的沟通与交流,网,同时也为了丰富员工的业余生活,激发团队凝聚力及工作热情,经总经理办公室及组织部共同研究决定,于元月4日举行“天宇三鼎员工年终聚餐”活动,具体事项如下: 一、时间:元月4日19:00 二、地点: 1.上地三街****店一楼大厅 2.****kTV 三、参加人员:公司全体职工 四、相关要求: 1、取餐、饮酒适度,避免影响次日工作 2、适当娱乐放松,勿扰乱治安 3、坚决杜绝酒后驾驶 五、联系人:*** 手机:1581138**** 北京天宇三鼎科技发展有限公司 组织部 20xx-1-4 范文2 公司领导及全体员工: 蛇年将至,喜迎新春!在这辞旧迎新之际,为了感谢各位员工在2012一年的辛勤付出,公司决定于2013年1月28日举办年终聚餐总结会,现将有关事项通知如下: 一、时间:20xx年1月28日下午17:00 二、地点: 1、丽江庭院之爱在路上 2、西单金库kTV 三、流程: 1、2012年终聚餐总结会 2、kTV唱歌活动 3、活动期间抽奖颁发奖品 四、参与人员:公司全体员工 五、注意事项: 1、餐饮为火锅,有饮食特殊要求者请及时通知综合部。 2、聚餐期间,请各自保管好自己的财务,注意出行安全。 预祝大家新年快乐!蛇年大吉! 综合部 20xx年1月26日 范文3 公司领导及全体员工: 马年将至,喜迎新春!在这辞旧迎新之际,为了感谢各位员工在2013年的辛勤付出,公司决定于2014年1月26日举办年终聚餐总结会,现将有关事项通知如下: 一、时间:2014年1月26日 二、地点:

论文征集的通知

区继教办关于组织开展市师训中心 “教师继续教育的创新与发展”论文征集活动的通知 (区继教办[2015] 010号) 各中小学、学区、职业学校、直属单位： 根据市教师培训工作文件的相关精神及区教委教师培训工作的具体安排，区继教办大力配合市师训中心关于组织开展“教师继续教育的创新与发展”论文征集活动。现将有关工作安排如下： 一、论文征集题目、范围、要求 具体请详见转发文件（附件1） 二、论文报送（纸质材料及电子版） 纸质版论文（一式四份）和《“教师继续教育的创新与发展”论文征集汇总表》（一式一份）（附件2）并加盖公章，由各单位统一报送至区继教办；电子版材料（论文和汇总表）发送至邮箱：cyjjb@https://www.wendangku.net/doc/7910319312.html,（邮件主题：学校名称+征文）。 三、报送要求 1.2015年6月19日前报送至区继教办（朝阳分院甜水园校区北楼210室）； 2.小学请以学区为单位进行报送。 3.各单位要加强论文征集工作的组织管理，区继教办将在单位初评的基础上择优推荐具有代表性的论文参加全市评选，同时遴选优秀论文在《朝阳教师培训》刊物上刊出。 联系人：秦春梅联系电话：65088899-85216 区教委继续教育办公室 2015年5月8日

附件1： 北京市中小学中等职业学校教师培训中心文件 京师训…2015?8号 关于组织开展“教师继续教育的创新与发展” 论文征集活动的通知 各区县教师培训机构及相关单位： 为推动中小学教师继续教育工作深入开展，研究探讨新形势下首都中小学教师培训工作的特点和规律，进一步加强我市中小学教师队伍建设，我中心决定在2015年组织开展教师继续教育论文征集评选活动。现将有关事项通知如下： 一、征文活动主题 教师继续教育的创新与发展 二、征集题目 （一）首都基础教育改革背景下的教师继续教育与专业发展（二）教师继续教育管理体制和运行机制研究 （三）教师培训制度与政策研究 （四）教师培养培训的创新模式 （五）教师继续教育特点、规律和发展趋势研究 （六）教师培训机构能力建设 （七）教师培训者素质与能力研究

优秀论文案例评选活动方案

优秀论文案例评选活动方案 优秀案例评选活动方案 一、活动意义： 不断提升教育教学质量是我们每一个教育工作者永恒追求的主题，培养教师对自己的教育教学行为、教育教学过程进行反思的能力是一个重要的环节；而这种能力的提升是教师不断实践、不断反思、不断总结的过程。为此，我校特组织优秀教育教学案例评选活动。 二、撰写要求： 1.参评对象 学校40周岁以下青年教师全体参加，其他教师自愿参与。 2.活动组织方式 （1）以年级组为单位积极参与报名。 （2）研训处组织相关老师筛选参评案例。 （3）汇总评选结果，确定优秀案例，并发获奖证书。 三、参评案例题目： 1.同伴关系是隐形的教育力量 2.发现问题背后的美好 3.让偶发事件成为学生成长的契机 以上三个命题当中任选一个。 四、文稿格式要求： A4纸排版，标题黑体小三，正文宋体小四，行间距20，边距各2 五、活动过程：

1、11月16日，研训处下发活动方案。 2、11月16日~~~11月30日教师撰写上交教学案例（交年级组长并汇总打包）。 3、12月1日~~~12月8日，研训处组织评比。 4、12月10日公布评比结果，并完成工作小结。 五、评选及奖励： 本次评选由研训处组织，分别评出一、二等奖，颁发获奖证书。抄袭、下载的案例一律取消参评资格。望教师积极参与，保证质量。 六、截稿日期：xx年11月30日 红崖子沟乡中心学校 优秀教学论文评比活动方案 为了搭建展示平台，更好地体现“以研促教”的先进理念，促进交流，进一步提高教师论文写作的积极性，中心学校拟于本学期开展优秀教学论文评比活动。 一、参评对象 全校教师 二、评比活动时间 xx年3月25日——4月30日 三、论文内容 1、围绕所执教学科在新课程改革方面所面临的理论与实践问题、探索如何更好地开展教学。

年会通知范文

公司举办年会通知范文 1 优讯各部门、： 喜迎新春，为增强企业凝聚力，营造和谐向上、富有活力的，公司将于20xx年2 月28日举办年会活动，活动相关安排如下： 一、年会时间：20xx年2月28日-3月1日，共2天时间。 二、年会地点：东莞松山湖。 三、参加对象：XXX全体员工。 四、主要内容：20xx年度、20xx年、员工表彰、文艺演出。 五、行程安排： 2月28日上午09:00公司集合乘车前往东莞松山湖景区，入住下榻酒店。12:00-13:00中餐时间，15:00-16:00工作总结、表彰会议，16:30-19:00 年会时间，19:30-22:00晚宴时间。 3月1日酒店安排早餐时间为07:30-09:30，中餐时间为12:00，其他时间可自由安 排活动，下午16:00起程返回深圳。 六、参会要求：参加会议期间员工必须着装整齐。 特此通知! 二○xx年二月二十五日公司举办年会通知范文2 各部门领导及全体员工： 20xx年即将到来，感谢大家一年为公司做出的辛勤努力。公司于XXXX年X月X 日举办公司年会，在总结一年工作的同时，也希望全体员工可以能够借此机会展现自 我的才华。公司要求以部门为单位，准备一些节目，节目数量1~2个，希望广大每个 人都能参与，节目形式不限，最好能够自编自演一些喜闻乐见的节目。年会活动由公 司XXX负责组织事宜，望大家予以配合和支持，增加马年年会的喜庆气氛。 公司20xx马年年会节目征集事项 为了激扬士气、振奋精神、营造积极向上的工作氛围，同时为新一年的工作吹响 前进的号角，20xx年会希望能够充分展现XXXXX员工积极进取、乐观向上的精神风貌，给广大员工提供表现自我、展示才艺的平台，公司年会策划组现向全公司征集节目。年会时间：XXXX年X月X日(腊月XXX)

关于征集“2014年贵州省教育教学科研论文、教学(活动)设计评选活动”作品的通知【模板】

XX市实验学校 关于征集“2014年贵州省教育教学科研论文、 教学（活动）设计评选活动”作品的通知 各教研组： 根据贵州省教科院、贵州省教育学会黔教院发〔2014〕2号和XX市教科所安市教通〔2014〕2号文件《关于开展2014年教育教学科研论文、教学（活动）设计征集和评选活动的通知》精神，学校决定组织和征集我校教师作品参加评选活动，具体事项通知如下： 一、征文形式及对象 形式：教育科研课题研究报告、调查报告、实验报告、经验总结、教育教学论文、教学（活动）设计或教学案例剖析等。 对象：学校全体教师及行政管理人员。 二、征文要求 1.重点突出。重点突出。选题应围绕宣传贯彻落实十八大三中全会和“教育规划纲要”精神，针对当前教育改革和发展实践中的热点、难点问题，有借鉴和推广价值。 2.富于创新。创新是科学研究的生命。倡导论文作者提出新见解、新观点、新理论和新方法，以理论创新或新的认识成果推进学校发展、教师发展和学生发展。 3.论证科学。论文必须从客观实际出发，以充分、有力的论据作为立论依据，思想先进，观点鲜明，数据准确，论证严谨，表述清晰。 4.面向实际。积极倡导理论联系实际的科研风尚，论题应源于实践，立于现实，充分利用鲜活的案例支持论点，富有针对性和指导意义，避免纯理论的说教。 三、参考选题范围如下： 1.如何全面贯彻党的教育方针，坚持立德树人基本导向，促进学生全面发展。 2.如何加强社会主义核心价值体系教育，积极培育和践行社会主义核心价值观。 3.深入开展中华优秀传统文化教育的探索与实践。 4.开展“三爱”教育，即“爱学习、爱劳动、爱祖国”教育的经验。 5.如何健全学校体育工作机制，确保学生体育课程和课外锻炼活动时间，提高阳光体育运动实效。 6.如何完善学校、家庭、社区相结合的青少年体育网络，形成合力，培养青少年良好体育锻炼习惯和健康生活方式。 7.如何加强艺术教师队伍建设，保证美育教学资源基本配置和相关必备条件，全面提高美育教学质量。 8.如何加强科学保教，克服幼儿园“小学化”倾向。

关于开展“项目管理经验谈”论文征集活动的通知

建多经办字…2004?31号 关于开展“项目管理经验谈”论文征集活动的 通知 公司所属各单位、机关各部室： 施工项目部是企业最基本的经济单元，是企业创造产值、利润的源头。加强项目部建设是企业发展战略的重要组成部分，提升项目部的管理素质和管理水平，对公司实现可持续发展具有十分重要的战略意义。为了总结近十年来公司推行项目法施工的经验，完善和促进项目法施工与市场接轨，使施工项目部真正成为具有独立施工能力的经济实体，提升企业的竞争力，公司决定在四、五月份，以自我总结、相互交流的方式，开展“项目管理经验谈”论文征集活动。具体内容通知如下： 一、论文征集时间和参加范围 1

论文征集时间，从现在开始至5月上旬。 参加范围是：建筑、安装、地矿、制冷、矿建、开发、木业、电梯分公司经理、副经理每人一篇；各分公司下属施工项目部经理、副经理每人一篇；其他有志于项目管理的员工可自愿参加。 二、论文的选题和体裁 论文选题包括以下几个方面： 在管理对象上，可围绕人流、物流和信息流；在管理行为上，可围绕统筹、协调、组织、指挥等；在管理环节上，可围绕施工准备、施工组织、施工控制和竣工验收等；在管理环境上，可围绕自然、社会、人文等。 论文的体裁可以是总结、体会、案例分析或成果经验等，字数为2000至4000字。 三、论文征集活动的组织和奖励 此次论文征集活动具体由公司经营管理部、人力资源部和办公室负责组织和统筹。所有论文请务于5月10日前，通过电子邮箱或办公平台，上报公司经营管理部。 公司成立评审小组，对所有上报的论文进行评审，评出一、二、三等奖若干，并给予一定的奖励。活动结束后，公司将有关文章整理编辑成册，做为项目管理的参考书。 四、几点要求 1、各单位要高度重视此项活动，责成有关人员具体负责，并按照要求上报的论文数量，及时上报。同时，四、五月份，正 2

关于稿件征集的通知

关于稿件征集的通知 各部门、车间： 根据集团对公司企业文化工作提出的要求, 为进一步推进公司企业文化宣传工作，对公司重大活动、各项工作取得的重要成果、重大进展和员工优秀事迹及时进行宣传报道，营造良好的工作氛围，现将征稿工作相关要求通知如下： 一、各部门、车间撰稿人分配原则： 1、管理人员每40人取1人，不足40人的部门至少取1名。 2、一线操作人员每50人取1人，不足50人的至少取1名。 3、公司中高管贡献文章1篇/年。中高管为公司部长以上岗位（含部长岗位或部门正职、车间主任）。 4、公司通讯员1篇/季度/人，年度考核发表3篇/人。 二、稿件数量要求 各部门、车间负责人为本单位稿件征集第一负责人，每月3日前报送部门稿件，各部门、车间稿件报送数量要求见附件。各部门、车间报送的优秀作品，由行政与人力资源部向集团企划部投稿。 三、稿件质量要求 1、作品要求原创:思想健康、内容新颖、真实、感情真挚、文笔细腻、力求生动。 2、文体不限：议论评论、纪实叙事、散文随笔、诗词歌赋均可。 3、投稿请注明：姓名、性别、年龄、岗位、工号、联系电话等。 四、稿费标准

1、文字稿：消息稿、管理经验类专稿、副刊稿件等每字按照0.1元；言论稿：每字0.12元；诗词稿:按首计，10行以内每首40元，10行以上每首50元；消息稿：不足300字最低按每篇30元计稿费；简讯：每篇15元，图片类：一版新闻照片每幅50元，其他版面新闻照片每幅20-30元；自创漫画、油画、中国画、书法等作品每幅30-60元。消息稿、管理经验类专稿、副刊稿件、诗词作品编辑部可根据稿件质量给予10%-30%的稿费上浮。 2、《幸福盾安》微信订阅号的稿费标准--144字以内的奖励30元/条；144字以上的，按照每字0.1元计算；300字以内的奖励30元/条；外部优秀内容推荐，录用奖励30元/条。其他类别参照《盾安报》稿酬执行。 3、稿件经集团企划部采用后，由行政与人力资源部按上述标准核算稿费，报财务部执行。 五、奖惩要求 1、对公司各部门、车间不能够按时完成稿件上报工作的给予第一责任人负激励30元/篇。 2、公司通讯员不能够完成稿件上报工作给予负激励30元/篇。 附件：1、来稿登记表 2、各部门稿件数量考核标准 特此通知。 行政与人力资源部 二〇一五年六月十二日

论文获奖

关于未成年人思想道德建设论文获奖情况的通报 萍教政字〔2011〕2号 各县（区）教育局、萍乡经济开发区教育局、武功山管委会社会事业局、市直学校： 根据市教育局《关于开展未成年人思想道德建设优秀论文评选活动的通知》（萍教政字〔2010〕7号）文件精神，在全市中小学、幼儿园开展了未成年人思想道德建设优秀论文（教案）征集活动，受到了全市广大中小学、幼儿园教师的积极响应，提交的论文结合我市学校德育工作，有创新意识，富有时代气息。经选评审定，下列教师的论文（教案）分获一、二、三等奖，现通报如下。 附：未成年人思想道德建设论文获奖情况的通报 二○一一年一月十四日一等奖： 单位姓名题目 萍乡二中李小青彭香梅《落实两个“八有”，坚持“五个结合”》 萍乡二中王小玲《严师慈母挚友》 萍乡二中邬小红何冬梅《班主任的角色意识》 萍乡三中彭金程《德育教育在中学化学教学中的渗透》 萍乡三中覃海涛《中学教师德育的方法与途径浅议》 萍乡四中贾小波《让初三学生在激励中走向成功》 萍乡四中陈爱桃《学校德育个性化教育初探》 萍乡六中甘清《让他做最棒的自己》 萍乡九中周小敏《萍乡九中未成年人思想道德建设的基本做法和经验》萍乡九中丁巧红《试论在世界历史教学中加强德育渗透》 萍师附小朱瑞华《浅谈如何在小学德育工作中发挥学生的主动性》 - 1 -

萍师附小王丽萍《“花开”需要等待》 萍师附小施云斌《用爱与责任托起明天的太阳》 安源区第二学校朱继文《加强和改进未成年人思想道德建设的几点建议》萍乡市安源学校谭雯《与法同行健康成长》 湘东区下埠镇中心校刘国建《探寻农村中学生违法犯罪的成因与对策》 芦溪县芦溪小学李笑梅《生命教育是德育的灵魂》 芦溪县芦溪小学彭莉华《在品德课堂教学中让学生主动参与的尝试》 上栗县长平中心小学邱利《对话式阅读教学中易出现的误区思考及对策》莲花县坪里中学徐庆文《如何关注学生心理健康》 莲花县清水中学刘小雄《浅谈学困生的转化》 莲花县保育院陈苏川《养成教育活动方案》 萍乡经济开发区光丰小学周栗《师德小议》 萍乡市教师短期培训中心李岱《学校教育要与家庭教育、社会教育相结合》 二等奖： 萍乡中学周辉禄《校园文化建设与德育建设的关系》 萍乡中学谭丽《未成年人思想教育之初见》 萍乡二中潘少娟《班级工作的管理》 萍乡二中张焕明《浅析青少年沉迷网络游戏的原因及应对策略》萍乡二中殷萍《班主任，学生的心理导师》 萍乡二中帅庆萍《初中生团队活动方案》 萍乡二中何冬梅《育人与教书同等重要》 萍乡三中彭永志《高一第一学期期中考试后家长会》 萍乡三中王元娟《爱每一个学生不放弃任何一个》 萍乡三中刘冬萍《加强中学生思想道德建设的体会或思考》 萍乡三中刘兰《班主任应多一点宽容之心》 萍乡四中张威《和学生一起成长》 萍乡四中胡巍《以德服人以爱育生》 萍乡四中刘洪波《浅谈未成年人教育的方法》 萍乡六中王柏珍《平等交流走进学生的心灵》 萍乡六中钟珊《浅谈单亲学生脆弱心理的形成原因及教育途径》萍乡六中谢曼方《<安全伴我行>主题班会设计》 单位姓名题目 萍乡九中彭玉晖《浅谈班级管理我的一些做法》 萍乡九中宿剑浪《让音乐教育与德育同行》 萍师附小宋文华《给爱一个表达式》 萍师附小廖水峰《踮起脚蹲下来看看自己》 萍乡二中陈爱华《浅谈英语教学中的爱国主义教育》 萍乡二中张岳萍《让艺术的魄力散发在与学生的谈话中》 萍乡实验学校陈剑《浅谈中学生的挫折教育》 萍乡市第二幼儿园王芳《幼儿德育教育不能缺失幸福感的培养》 安源区城郊中心校张清明《关注孩子的纯真》 安源区三小苏飞《倡导“低碳”教育造就“低碳”达人》 五陂中心小学张燕《阳光、雨露洒向花朵》 安源区通济小学程绍萍《浅谈在学科教学中应渗透思想道德教育》- 2 -

公司2018年会聚餐通知范本

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 公司2018年会聚餐通知范本 临近春节，为了庆祝这一年的收获，希望来年更好，每个公司都会举办年会聚餐。下面是搜集准备的公司2018年会聚餐通知范本，供各位查看，希望你能喜欢。 公司尾牙聚餐通知 各位亲爱的同事们： 20xx年新春即将来临。回首20xx年，我们共同渡过了风风雨雨，历尽坎坷，但由于我们彼此之间无间的精诚合作，让我们这个团队紧密团结，取得了不俗的成绩。我们知道，在荣誉的背后，有我们忙碌的身影，也有我们付出的血汗。因此，就绕过我们在20xx年新春来临之际，一同庆祝这个无比喜庆的时刻，让我们一同相聚，一起共创美好的将来。 在20xx年x月x日，于晚上XX:XX，在XXXX量贩式ktv举办x 年聚餐，期间有抽奖活动，也有模仿萨顶顶的歌舞表演，希望各位同事尽量出席! XXX公司行政部 20xx.x.x 工作总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。下面是搜集准备的高中班主任学期工作总结参 1 / 7

阅，供各位查看，希望你能喜欢。 本学期，由我担任高20xx级20班班主任，一学期以来，在学校和年级领导的大力支持下，在各位任课教师的大力帮助下，我班各项工作开展顺利，学习和班级管理方面都取得了长足的进步。现将一学期来的工作总结如下： 一、全面深入了解学生，加强班级管理。 本学期学生基本稳定下来之后，针对班级内同学的特点，我利用各种时间，全面深入的了解学生。通过个别谈心，小组内谈心等方式，对学生的性格、学习习惯、思想动态进行了较为认真的了解。通过谈心，使20班迅速形成班级凝聚力，对于以后的工作开展奠定了良好的基础。可以说，一学期以来，由于能够及时与学生谈心，班内未出现较严重的违纪现象。 在班级管理方面，开学伊始，在班内提出了精、细、实、严四字方针。对于班内出现的各种现象，及时进行了解，及时开展工作。对于课堂纪律、自习纪律、住宿等方面，大力选拔负责任的班委同学，配合班主任的工作。平时工作中，多了解学生的一些变化，以便尽早发现班内问题，防患于未然。对确有违纪的同学，做到处理不隔日。对心理上有压力和学习上有负担的同学，及时加以引导和思想沟通，使他们尽快以良好的精神面貌投入到学习中。一学期以来，班级管理做到了稳步提升。 二、充分利用班会教育，将班会做成学生德育教育和学习教育的主阵地

关于开展全区班主任优秀论文征集活动的通知

淄川区教育体育局办公室 川教体办字〈2010〉64号——————————————— 关于开展全区班主任优秀论文征集 活动的通知 各区属学校、乡镇（开发区）中心校： 为进一步提升全区班主任队伍的专业化水平，汇聚班主任工作实践经验与日常管理成果，激励广大班主任认真学习，积极投身于德育创新，促进优质教育资源共享，增强我区德育创新能力，经研究，决定举行全区班主任优秀论文征集评选活动。现将有关事宜通知如下： 一、参加对象 全区中小学、幼儿园、特殊教育学校从事（或从事过）班级工作的教师及关心班主任工作的教师。 二、选题与内容 1．论文主题围绕班主任工作各个方面，包括班级管理、教育策略、工作艺术、专题教育、热点难点问题等方面，针对这些具

体问题，运用教育理论阐释问题的形成、原因、应对策略、解决方法及相应效果等，或总结有效的经验与方法，要求具有较强的针对性、可借鉴性与普遍推广意义。学前教育稿件请根据工作实际撰写。 2．论文采用的资料与数据要详实可靠，原理与概念要清晰准确，论证要充分严谨，文字简明、通俗易懂。 3．体裁：研究论文、教育叙事、个案研究、调查报告或经验总结。 4．格式要求：文章字数限定在1800-3000字；附内容摘要、关键字、以及作者简介（包括姓名、工作单位、邮编、电话等），若以单位署名要注明联系人姓名、电话。 三、其他事项 1．征文申报截止日期：2010年11月5日。 2．征文严禁抄袭，一经发现，将对作者和单位进行通报批评。 3．征文分为学前组、小学组、初中组和高中组。应在征文题目左上角注明“淄川区班主任优秀论文征集——XX组”字样。征文标题使用宋体小二号字；正文宋体四号字，行距统一为单倍行距；作者单位和姓名等用小三号字；全文用A4纸打印，上、下、左、右页边距均设定为2.5厘米。 4．各单位要对上报作品进行认真筛选，然后按照学前、小学、初中、高中组上报；区属学校、幼儿园每单位4篇，乡镇（开发区）中心校幼儿园、小学、初中各报2篇，高中学校每校6篇，报送单位要严把质量关，不得多报或少报。各单位上报征文时，

论文征集通知样本

14th European Conference on e-Learning Call for Papers （https://www.wendangku.net/doc/7910319312.html,/ecel/ecel2015/ecel15-home.htm） Date:29-30 October 2015 Theme We look forward to exploring with delegates the recent research into the increasing variety of technology developments and to critique the ways in which technology can enhance learning for all of our students. Furthermore we want to consider the enhancements that technology affords in redesigning the curriculum to support student experiences of e-learning and the opportunities for designing students’online learning pathways. Topics: Topics may include but are not limited to: Integrated learning and educational environments Simulations and virtual learning environments Asynchronous interaction Structural representations of e-Lessons Course development strategies Uses of multimedia Blended learning approaches e-Learning portals Web 2.0 technologies and the classroom Open Education Open Access Open Content Open Source e-Learning industry and University programs Adoption of e-Learning by academic and industry staff Tutoring e-Learning applications and services Cost models for e-learning Human resource development using e-Learning at the company Faculty development and e-Learning The future of e-Learning ...

有奖征文活动通知

关于开展“安全生产在我心中”有奖征文活 动的通知 司属各分公司： 为组织开展好2012年“安康杯”活动，结合“六型班组建设”活动为加强全体职工安全生产意识，充分调动广大职工参与安全生产的积极性和主动性，根据上级有关部门“安全生产”相关文件的要求，集团公司工会决定开展安全生产在我心中有奖征文活动，现将有关事项通知如下： 一、活动目的 通过安全生产有奖征文活动，使广大职工充分认识安全生产工作在企业发展中的地位和作用，牢固树立“科学发展、安全发展”的理念，积极参与企业安全文化建设，带头落实安全生产各项工作，为创建安全稳定的企业环境贡献力量。 二、参加范围 集团公司及各分公司全体职工 三、活动时间 2012年5月底至7月4日 四、征文主题与内容 以“安全在我心中”为主题，结合本单位安全工作实际，从“安全生产与企业发展的关系”、“职工如何在企业安全生产工作中发挥生力军作用”中任选一题或自拟题目。征文要

求联系实际，主题鲜明，调理清楚，文风清新朴实，真实原创。 五、活动要求 1、高度重视，明确责任。各分公司要高度重视此项工作，认真研究制定工作方案，将此项活动作为对全体职工进行安全教育的一项具体措施做细做实。 2、深入宣传，全员参与。各分公司分会要深入广泛做好宣传发动工作，确保全体职工都积极参与到活动当中。 3、加强组织，按时上报。各单位于7月4日前，将征文参赛作品报送集团公司工会。 4、征文要求。征文体裁不限，篇幅要求在3000字左右，要求上报打印稿和电子版，纸质版统一采用A4纸打印，电子版统一发送到邮箱：595786520qq@.com。每单位最少上报篇数见附件2。排版要求：文章标题小二号宋体，正文三号仿宋，在作品标题下注明作者姓名、年龄及单位。 六、评选表彰 集团公司将组成评审组，对参赛作品进行综合评选。本次征文活动设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名，对获奖者进行奖励。 宁夏长城发展集团有限公司 工会委员会 二〇一二年六月六日