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广州地铁员工入职往年相关测试题

广州地铁员工入职往年相关测试题
广州地铁员工入职往年相关测试题

广州地铁员工入职往年相关测试题

选择题每题只有一个正确答案,请将答案按要求填在答题纸上。

一、基本常识(共 10 题,每题 1 分,共 10 分)

根据题目要求,在四个选项中选出一个正确答案。

1.甲、乙双方签订了货物买卖合同,由甲方向乙方提供货物。后经甲方同意,乙方将合同

中的权利、义务转给丙。这样,法律关系的()就发生了变更。

A.主体、客体 B .内容 C .客体 D .主体

2.作为调节社会经济运行的一种重要经济杠杆,提高税率通常将()。A.提高政府的财政收入

B.抑制投资,有利于防止经济过热

C.刺激消费

D.提高税收管理的效率

3.市场机制作用得到充分发挥的前提是()。

A.政府放弃宏观控制

B.政府加强宏观调控

C.完备、统一的市场体系

D.计划与市场相结合

4.有限责任公司的股东对公司负有责任,是指()。

A.股东以购买的股票为限

B.股东以出资额的收益为限

C.股东以其财产额为限

D.股东以出资额为限

5.历代帝王在选才时往往把“忠”、“德”放在第一位,这是因为()。A.有“德”的人很有才能

B.有“忠心”的人绝不会叛变

C.历代帝王非常死板,只看重人才的一方面

D.有利于巩固统治

6.“科学技术是第一生产力”是谁提出的观点()。

A.马克思 B .江泽民 C .毛泽东 D .邓小平

7.下列不属于我国最早的经济特区的是()。

A.厦门 B .福州 C .珠海 D .汕头

8.中国的庄子说:“是亦彼也,彼亦是也。”这是一种()。

A.普遍联系的观点

B.变化发展的观点

C.只见联系不见区别的相对主义观点

D.只见区别不见联系的形而上学观点

9.在社会经济运行中,当通货膨胀率上升时,一般会导致()。

A.失业率上升 B .失业率保持稳定不变

C.失业率下降 D .失业率波动不定

广州地铁笔试题测卷

测卷二 (本试卷满分100分,答题时间90分钟) 选择题每题只有一个正确答案,请将答案按要求填在答题纸上。 一、数字推理。(共5题,每题1分,共5分) 给你一个数列,但其中缺少一项,要求你仔细观察数列的排列规律,然后从四个供选择的选项中选择你认为最合理的一项,来填补空缺项,使之符合原数列的排列规律。 ,9,36,(C) .72 C. 2.4,13,40,121,364,() A.1092B.1094 C.728D.1093 ,112,90,() .57 C. ,2,8,(),1024 A.12B.64 C.36D.81 5.6,18,(),78,126 A.40B.41 C.42D.44 二、数学运算。(共15题,每题1分,共15分) 每道试题呈现一道算术式,或是表述数字关系的一段文字,要求你迅速、准确地计算出答案。 6.有一个班共有学生100名,各自选一门以上的选修课,选地理的有60名,选物理的有50名,那么地理和物理都选的人数为()。 A.60B.50 C.20D.10 7.有一个边长为6米的正三角形的草地,想在其周围每隔2米种一棵树,那么可以种()棵树。 A.8B.9 C.11D.10 ×79÷158的值是()。 .2166 C. 9.2003年7月1日是星期二,那么2005年7月1日是()。 A.星期三B.星期四C.星期五D.星期六 10.有一个人从甲地出发到乙地,相距为S千米,他先用v的速度走了一半路程,后一半路程他用2/3v的速度前进,问他的平均速度为()。 A.5/6vB.4/5vC.5/3vD.6/7v 11.有一只猴掉进15米深的井里,每天爬5米滑下4米,后一天比前一天多爬1米,且下滑距离不变,则总共需要()。A.3天B.4天C.5天D.6天 12.在一桌子上有47本书,其中27本是小说,32本是红色的封面,6本既不是小说也不是红色封面。桌子上有多少本带红色封面的小说?() A.18B.17 C.16D.15 13.(×+)÷(÷1.5+÷)的值为()。 A.1B.1.5 C.2D. 14.的末位数字是()。 A.1B.3 C.7D.9 15.某船第一次顺流航行21千米又逆流航行4千米,第二天在同一河道中顺流航行12千米,逆流航行7千米,结果两次所用的时间相等。假设船本身速度及水流速度保持不变,则顺水船速与逆水船速之比是()。 A.∶1B.3∶1 C.3.5∶1D.4∶1 16.某工厂的产品有5%不合格,这些不合格产品的4%被拿到市场上去销售,问在市场上销售的不合格产品占该厂总产品数的百分比是多少?() A.0.125%B.0.2%C.0.8%D.1.25% 17.某种物质由液态m变为固态n时,体积缩小5%。若由固态n变为液态m,它的体积将()。 A.增大5%B.增大5.2%到5.3%之间 C.增大4.8%到4.9%之间D.以上三种选择都不对 18.某次考试有30道判断题,每做对一道题得4分,不做或做错一道题倒扣2分,甲考生得了96分,他做错了几道题?()A.12B.4 C.2D.5 19.要配制每100克含盐量17.5克的盐水7千克,需要食盐多少克?()。 A.125B.1205 C.1225D.0.125 20.最小的两位数加最大的三位数减最大的四位数,再加上最小的五位数,最后得到的结果是多少?() A.1010B.1110 C.1009D.1000 三、语言表达与理解。(共5题,每题2分,共10分)

新员工入职培训测试题

WK集团销售部新员工入职培训测试题 一.单项选择题 1.万科按地域将业务范围划分为北京区域、上海区域、()四大区域。 A.广州区域、成都区域 B.深圳区域、西安区域 C.深圳区域、重庆区域 D.广州区域、成都区域 2.自()年以来,万科集团的年销售额持续保持在1000亿元以上,屡次刷新行业记录。 A.2006 B.2008 c.2010 D.2011 3.在万科跨领域、多元化经营阶段、曾涉及的经营领域有()。 (1)房地产(2)工业(3)商贸(4)文化传播(5)股权经营 A.(1)(3)(4) B.(1)(3)(4)(5) C.(1)(2)(3)(4) D.(1)(2)(3)(4)(5) 4.2001年,公司转让深圳万科精品制造有限公司100%股权,转让万佳70%股权,这标志着() A.公司优质股权的不利流失 B.公司专业化战略调整全部完成 C.公司专业化战屡调整的开始 D.公司股权投资战略的长足发展 5.以下对万科愿景的表达,最准确的是哪一项? A.为股东持续创造高效益的价值回报 B.为员工创造健康丰盛的人生 C.为客户持续带来超出期望的居住体验 D.成为中国房地产行业的领跑者,成为卓越的绿色企业 6.以下对于我们判断一件事情应不应该做的准则的表达,不正确的一项是() A.是否合法合规 B.是否对万科有利 C.是否能拿到台面上公开讨论 D.是否符合领导的工作要求 7.以下对于“阳关照亮的体制”理解不正确的是() (1)万科对内平等、对外开放、致力于建设“阳关照亮的体制”。 (2)专业化+规范化+透明化=万科化 (3)万科鼓励各种形式的沟通、提倡信息共享,反对暗箱操作 (4)万科反对任何形式的官僚主义 A.(1)(2)(3) B.(1)(2)(4) C.(1)(3)(4) D.(1)(2)(3)(4) 8.以下关于万科对客户投诉的认识,不正确的一项是() A.万科曾开通国内第一家客户投诉论坛,形成在“在投诉中完美”的客户互动文化。 B.万科为客户提供多种方便的投诉的渠道,降低客户投诉门槛。 C.客户投诉,会成为与企业,品牌发展相伴的客户反应举动。 D.只要我们不断努力提高产品质量,就能消灭客户投诉。 9.以下关于万科客户满意度的叙述,不正确的一项是() A.2002年至今,万科每年都请第三方专业咨询公司就客户对万科的满意度程度进行调查。 B.满意度调查主要是对客户关系部门工作成果的评价,与其他部门关系不大。 C.满意度调查成绩的好坏将影响到各一线公司所有专业口奖金额度的的多少。 D.客户对万科的满意度的成都,是衡量我们成功与否的最重要标准。 10.以下关于万科“6+2”步法的叙述,不正确的一项是() A.这是一套系统的客户关系管理方法,关注客户与公司接触的全生命周期体验过程。

广州地铁离职流程及注意事项说明

离职流程及注意事项说明(2017版) 一、完成离职审批流程 1.离职审批表(分部-部门-中心-总部) 2.离职谈话记录(2位主任签字) 3.离职申请(本人签字) 以上三份材料缺一不可,搞定后就跑签离职审批表: 分部正主任--郝雁锋、正经理--中心人力资源赵津、中心2位领导--总部人力资源、总部领导。 PS:分部、部门、中心人力资源可以跑签,中心领导审批完后可以跑签送到总部人力资源,中心领导和中部领导不建议跑签,每天电话询问跑签进度。 二、完成离职手续流程 一定要带上当月的《职工考勤记录表》,签字:考勤员-主任-经理 然后拿着离职手续通知单跑签: 1.职业健康体检:无; 2.工作交接、证件及书籍回收:完成OA、安全合格证交分部安全员;(签字:其他专工-主任) 3.资产移交:电脑,桌椅; (签字:其他专工-主任) 4.个人借资:财务部; (签字:收我们发票的那个妹子) 5.户口:若转到了公司需办理,若无则带上身份证、户口本复印件1

份最后给赤沙101; 6.党组织关系:若是党员需办理; 7.计生:无;(赤沙101) 8.借书:无;(赤沙101) 9.培训:无;(赤沙101) 10.工作证:赤沙食堂1楼小卖部; 11.工资结算:次月15日到账;(赤沙101) 以上完成后,在(赤沙101)可以当场拿到以下材料: 1.离职证明; 2.公积金提取单、住房补贴提取单,以及社保医保、公积金、住房补贴提取的操作指引和盖章的表格; 3.个人档案(新公司可以接收本人携带的,本人直接拿走;新公司不接受本人携带的,需要新公司开具调档函邮寄给赤沙101室,然后赤沙101室EMS寄给新公司) 三、附件材料 1离职审批表(2.0)2017.3修改.docx 1离职审批表.jpg 2离职谈话.docx 2离职谈话.jpg 3离职申请书.jpg 4离职手续跑签1.jpg 4离职手续跑签2.jpg

新员工入职培训测试题

新员工入职培训测试题 姓名:部门:得分: 一、填空题( 10分) 1.公司现生产产品包括() 2.公司目前作息时间上午下午 3.7S定义是指() 4.7S起源国家是() 5.培训的作用() 6.培训的目的是() 7.公司全称为() 8.试用期结束后公司为员工缴纳()险 9. 10. 二、选择题 1.下列行为没有违反公司制度的为() A浪费原材料或损害公务 B在公司上班时间吸烟 C工作主动积极不找不抱怨不抱怨 D工作期间串岗,擅自离岗 2.工作期间有事离开,必须请假,否侧按矿工处理,矿工()天,视为自动离职 A 1 B 2 C3 D4 1、你认为企业员工的个人素质重要吗

A非常重要 B可有可无 C不重要 D无所谓 2、你认为提升员工是知识技能对企业发展有没有作用 A至关重要 B没有用 C有点作用 D 作用不大 3、您认为如何提升企业员工的综合素质? A通过培训提高学习能力 B执行公司规章制度 C良好的工作环境 D管理者以身作则 4、对您企业内部的评价 A 企业领导者缺乏职业化意识 B 管理层者职业化素质普遍不高 C 大多数员工没有职业化的素养 D 大多数管理者和员工都比较职业化 5、公司口号是 A公司有你更精彩B 员工是企业的财富 C超越平凡 D质量是企业永恒主题 判断题(对的打错的打共10分,每题1分) 1. 7S包括整理整顿卫生清洁素养安全善良 2. 在公司厂区内可以在任意地方吸烟。 3. 员工在上班时间,不得擅自离岗,如有特殊情况必须有主管或是负责人书面形式同意后, 方可离开。 4. 产品标识是为了不合格产品和合适产品搞混淆。 5. 检验不合格产品就是主要看外观形状。 6. 7S在日语单词里,7个单词前面发音都是S所以简称7S。 7. 整理就是清楚必要和不必要的东西 8. 整顿就是把必要的东西明确标识。 9. 生产过程中遇到不合格产品时,可自行让产品流入下到工序。 10. 7S起源与中国 简答题(附加题30分) 你如何看待铭瑞公司(可以提出自己的建议想法)

新员工入职培训考试试题

姓名:__________ 考试时间:__________ 得分:________ 评卷人:________ 公司培训考试试题 一、填空题(每空3分,共30分) 1、公司的全名是什么____________________________________。 2、公司的主要产品是______________________。 3、下班时,文件、工具等归放原位,_______________,做好工作交接后离岗。 4、在规定的时间后到岗,不超过_____分钟,视为迟到。 5、现场检查考核中的扣款人员需_____日内将罚款上交至企管部,到期不交者, 从当月工资中______扣除。 6、现场检查考核连续____次提出整改要求而不整改的项目,对相关责任人___ 扣罚。 7、员工如有离职意向,应至少提前______天向其部门经理提出书面辞职申请。 8、员工必须穿戴_________________工作。 二、选择题(每题4分,共20分) 1、以下行为不符合公司制度的有() A:服从上级领导安排 B:用手机从事玩游戏等娱乐活动 C清理工作现场 D:向领导请假休息 2、以下行为不属于旷工的行为有() A:不请假或请假未批准而擅自不上班者 B: 请假期已满,未续假或续假未批准而擅自不上班者C:不服从调动和工作分配,未按时到岗位报道者D:在正常工作时间之外的时间上班 3、不属于三不伤害原则的是() A:保护设备不被伤害 B:不伤害自己 C:不伤害他人 D:保护自己不被他人伤害 4、下面哪项符合公司劳动纪律的是() A:不迟到,不早退 B:上班期间饮酒 D:在工作现场吸烟 D:上班时间聚众聊天 5、设备出现故障不正确的做法是() A:上报部门负责人 B:立即停车 C:通知维修人员检查 D:继续使用

广州地铁面试问题

广州地铁面试问题 只要你在面试前要作好充分准备,面试的时候就不会慌乱,面试时要注意礼貌,如鞠个躬,面试后说谢谢 面试中提问问题的种类一般是与面试内容基本相吻合,面试内容包括哪些,提问的问题一般也应涉及到。当然也有些面试内容,如仪表仪态风度是无需专门提出问题的,不仅由于仪表仪态风度无法提出相应的问题,而且由于一个人的仪表仪态风度体现在整个面试过程中,应试者的谈吐、风度、走路、坐、站立的姿态都可在观察中评定。应试者在整个面试过程中一般应实事求是地回答主考官提出的所有问题,而不要故意隐瞒一些不利于自己的情况。人的心理活动总是能够通过人的外在的一些东西表现出来,如表情,肢体动作等,如果一个人在面试中说谎或故意隐瞒一些情况,就会感到心情紧张,进而表现为不敢直视主考官,目光躲闪,或者坐立不安,双手不知如何摆放等,有经验的主考官通过应试者的这些外在表现很容易就能看出应试者在说谎,这样反而弄巧成拙,不利于应试者。但如果应试者如实地回答了一些明显不利于自己的问题,反而会被主考官认为诚实、可靠,可以信赖。 总体来说,令招聘单位感兴趣的内容可适当多谈一些,如,从事过什么社会工作?有什么感受?对这个问题,如果是肯定的回答,在谈感受时,应着重谈一谈有什么收获;如果没有参加过社会工作,应谈一谈校内课余时间或假期是如何度过的,从事了其他什么有意义的活

动。再如,你选修过什么课程?如果选修过一些和公务员工作有关的课程,如公文写作,应着重谈一下这些课程主要讲了些什么,你有什么收益。再如,曾获得什么荣誉和奖励?不要仅简单地回答获得什么,还要简要叙述一下为什么被授予这个荣誉 1. 你选择本单位的原因是什么? 这是个几乎每个招聘单位都会问到的问题。回答时,一般来讲,应将招聘单位的情况与自身的长处结合起来,同时应尽量具体,让人可信。如“贵单位上下级关系融洽,在这样的环境里工作,心情一定舒畅,可以充分发挥自己的才干”;“贵单位是涉外单位,我的英语水平不错,在这里工作一定能发挥自己的长处,做出成绩来”。在回答时,不要以福利待遇,工作的物质条件,工资的高额为原因,也应当避免说别人劝我来之类的原因。在以招聘单位的情况为由时,不要使用“听说”,“据说”等模糊语言。 2 你希望单位如何安排你的工作,待遇? 在这方面,不要提出过高要求,而是应表明自己愿意服从单位的适当的安排,不要单纯强调自己的要求。 3 你在工作中追求什么?个人有什么打算?你想怎样实现你的理想和抱负? 这时,你就可以对自己的工作作一下设计,但要注意目标和理想要切实可行,不要大而空,也不要简单地说目前还没有什么打算。如果没有什么长远的打算,可谈一下如果被录取,你将怎样去工作。

广州地铁笔试题 附标准答案

测卷四 (本试卷满分100分,答题时间90分钟) 选择题每题只有一个正确答案,请将答案按要求填在答题纸上。 一、数字推理。(共5题,每题1分,共5分)给你一个数列,但其中缺少一项,要求你仔细观察数列的排列规律,然后从四个供选择的选项中选择你认为最合理的一项,来填补空缺项,使之符合原数列 的排列规律。 1. 1,2,5,14,(B)A.31 B.41 C.51 D.61 2.3,4,8,17,(C),58 A.16 B.26 C.33 D.453. 3. 18,-27,36,(C),54 A.45 B.44 C.-45 D.-44 4.19,76,28,112,36,(D) A.114 B.124 C.134 D.144 5. 4,9,36,(C) A. 54 B. 72 C. 144 D. 324 二、数学运算。(共15题,每题1分,共15分) 每道试题呈现一道算术式,或是表述数字关系的一段文字,要求你迅速、准确地计算出答案。 6.11+13+15+17+19+61的值是(B)。 A.134 B.136 C.138 D.140 7.在一工厂,40%的工人有至少5年的工龄,16个工人至少10年的工龄。如果90%的工人的工龄不足10年,问工龄至少5年但不足10年的工人有多少个?(A)。 A.48 B.64 C.80 D.114 8.甲、乙、丙三人的平均年龄为17岁,而甲、乙两人的平均年龄为15岁,则丙的年龄为(C)。A.17岁B.20岁C.21岁D.18岁 9.596×188-596×24-596×64的值是(B)。 A.58600 B.59600 C.59500 D.58500 10.甲、乙两瓶酒精溶液分别重300克和120克;甲中含酒精120克,乙中含酒精90克。从两瓶中应各取出(A)才能兑成浓度为50%的酒精溶液140克。 A.甲100克,乙40克B.甲90克,乙50克 C.甲110克,乙30克D.甲70克,乙70克 11.某次考试有30道判断题,每做对一道题得4分,不做或做错一道题倒扣2分,小周共得96分,那么他做对了多少道题?(B)。 A.24 B.26 C.28 D.25 12.在一桌子上有47本书,其中27本是小说,32本是红色的封面,6本既不是小说也不是红色封面。桌子上有多少本带红色封面的小说?(D)。 A.18 B.17 C.16 D.15 13.最小的两位数加最大的三位数减最大的四位数,再加上最小的五位数,最后得到的结果是多少?(A)。 A.1010 B.1110 C.1009 D.1000 14.某工厂的产品有5%不合格,这些不合格产品的4%被拿到市场上去销售,问在市场上销售的不合格产品占该厂总产品数的百分比是多少?(B)。 A.0.125% B.0.2% C.0.8% D.1.25% 15.从1,2,3,4,5,6,7,8,9中任意选出三个数,使它们的和为偶数,则共有(C)种不同的选法。 A.40 B.41 C.44 D.46 16.甲对乙说:当我的岁数是你现在岁数时,你才4岁。乙对甲说:当我的岁数到你现在岁数时,你将有67岁。甲乙现在各有(A)。 A.45岁,26岁B.46岁,25岁 C.47岁,24岁D.48岁,23岁 17.如果A比B多20%,B比C多20%,那么A比C多(B) A.36%B.40%C.20%D.44% 18.有一个人从甲地出发到乙地,相距为S千米,他先用v的速度走了一半路程,后一半路程他用2/3v的速度前进,问他的平均速度为(B)。 A.5/6v B.4/5v C.5/3v D.6/7v 19.有一只猴掉进15米深的井里,每天爬5米滑下4米,后一天比前一天多爬1米,且下滑距离不变,则总共需要(C)。 A.3天B.4天C.5天D.6天 20.有一个班共有学生100名,各自选一门以上的选修课,选地理的有60名,选物理的有50名,那么地理和物理都选的人数为(D)。 A.60 B.50 C.20 D.10 三、语言表达与理解。(共5题,每题2分,共10分) 每道题包含一段文字或一个句子,后面是一个不完整的陈述,要求你从四个选项中选出一个来完成陈述。 21.人体不能缺乏少量的碘,缺了碘就会肿脖子,然而大量的碘对人来说却有毒,碘蒸气能够剧烈地刺激黏膜,会把人毒死,因此(C)。 A.碘害处极大 B.碘有百害而无一利 C.适量的碘对人体是有益的 D.碘很稀少 22.一家饭店有这样一副对联:为名忙,为利忙,忙中偷闲,且喝一杯茶去;劳心苦,劳力苦,苦中作乐,再斟两壶酒来。 这副对联意在强调(D)。 A.现代人争名夺利,沉迷于物质 B.人们生活艰辛,幸福来之不易 C.现代人应该适当放慢生活节奏D.人们应劳逸结合、会享受生活 23.在原始社会,当社会生产力还十分低下,人们的劳动所得除了维持人们自身的生存和繁衍外几乎没有剩余时,是没有所谓人权概念的。后来,随着生产力的发展,私有制的出现,产生了阶级对立和阶级压迫。伴随着奴隶制的产生和发展,奴隶的生存权利作为最古老的人权要求第一次被提出来了。因此,没有生产力的发展,就不会有人权问题的产生。 这段话主要支持了这样一种论点,即(c)。 A.人权要求是伴随着阶级的出现而出现的 B.奴隶的生存权利是最古老的人权要求 C.生产力的发展导致了人权要求的产生 D.私有制是人权出现的根源 24.这部小说由于插入了过多的社会批评、嘲讽以及有关诞异的历史等等,因此显得结构松散,加上主要人物几易姓名(这一点到最后才交代),因此读者常对情节线索摸不着头脑。 下列理解有误的一项是(B)。 A.读者常对情节线索摸不着头脑是因为小说的结构松散 B.小说在最后才交代此书的结构松散 C.过多的社会批评、嘲讽及有关诞异的历史导致读者常对情节线索摸不着头脑 D.主要人物几易姓名的事情在最后才交代 25.美国经济形式当时处于上升阶段,这是里根获胜的首要原因。现任总统竞选连任,向来都占了很大的便宜;如果当时国内经济情况良好,更是十拿九稳。战后美国历届竞选连任的在职总统中,杜鲁门、艾森豪威尔、约翰逊、尼克松都取得胜利,失败的只有两个——福特和卡特。福特是尼克松因水门事件下台后以副总统接任总统的,当时共和党声名狼藉,自然不免受到连累。卡特竞选连任时则碰上了两件倒霉事:一是经济情况不好,通货膨胀严重,经济增长也停滞;二是伊朗扣留美国人质的事件整整闹了一年。 根据这段话下列说法正确的是(C)。 A.福特是因为国内经济情况好而当选总统的 B.美国总统要获得竞选连任,国内经济情况好是惟一原因 C.美国总统要竞选连任,国内经济情况良好是一个十分重要的原因 D.卡特竞选连任时美国经济很好 四、基本常识(共10题,每题1分,共10分) 根据题目要求,在四个选项中选出一个正确答案。 26.我国人民代表大会制度的核心内容和实质是(A)。 A.国家的一切权力属于人民B.少数服从多数原则 C.平等原则D.集体行使职权 27.遗产是指公民死亡时遗留下来的(C)。 A.个人所有财产B.依法规定享有的财产 C.个人合法财产D.公民收入和储蓄 28.依法纳税是公民的基本义务,下面对“纳税人”的理解,不正确的是(B)。 A.只要负有直接纳税的义务,就是纳税人 B.纳税人包括所有法人和自然人 C.纳税人是由税法和企业或个人所处的经济地位决定 D.不同的税种有不同的纳税人 29.在我国解放初期,中国人民志愿军远赴朝鲜,与朝鲜人民并肩作战,进行了一场艰苦卓绝的抗美援朝的战争。中国人民志愿军赴朝作战的主要原因是(B)。 A.我国要充分显示自己在国际上的伟大 B.美帝国主义企图以朝鲜为跳板,威胁我国边境,我国人民要奋起保家卫国 C.我国武器先进,军事力量强大 D.我国要发扬无产阶级的国际主义精神 30.“一个国家、两种制度”是指在统一的社会主义国家内,在中央统一领导下,经过最高国家权力机关决定,可以允许局部地区由于(C)而不实行社会主义的政策。 A.国际的原因B.国内的原因 C.历史的原因D.现今的原因 31.我国最基层人民政府是(A)。 A.乡(镇)人民政府B.街道办事处 C.县人民政府D.村民委员会 32.某甲17周岁,已参加工作,有固定收入,某日因某甲在街上寻衅滋事,将某乙打伤,某乙要求赔偿医药费,对此下列表述哪些不正确?(A)。 A.某甲的父母必须承担赔偿医药费的义务 B.某甲的父母无须承担赔偿医药费的义务 C.某甲的父母可以选择是否替某甲赔偿医药费 D.某甲的父母如赔偿了医药费,则对某甲有追偿权 33.《婚姻法》规定:有直系血亲关系或三代以内旁系血亲关系者禁止结婚。这一政策的出发点是(D)。 A.防止家族势力的过分膨胀 B.出于伦理道德的考虑 C.避免包办婚姻 D.近亲结婚会大大增加遗传病的发病机率 34.我们常说的通货膨胀是指(B)。 A.流通中的货物过多,生产过剩 B.流通中的货币过多引起的货币贬值、物价上涨 C.产品紧俏引起的物价上涨 D.相当于西方国家所说的“滞涨” 35.存款储蓄有多种形式,其中能够最大限度地吸收社会闲散资金的有效形式是(C)。A.活期存款B.整存整取 C.零存整取D.整存零取 五、判断推理(共15题,每题2分,共 30分) 图形推理 36.在左边的题干中给出一套图形,其中包括四个图,这四个图形呈现一定的规律性。在右边给出一套图,请从中选出一个作为左边四个图规律性的第五个图。( A ) 37.在下面的题干中给出一套图形,其中包括三个图,这三个图形呈现一定的规律性。在右

新员工入职培训测试题

新员工入职培训测试题 (总分:100分时间:60分钟) 姓名:________________ 得分:__________________ 一、选择题。(50分) (一)单项选择题。(每题2分,10道题,共计20分) 1、如有特殊情况需要请假,至少须提前()天向主管部门报告。(A ) A、一天 B、两天 C、三天 2、新员工()个月试用期转正。(C ) A、一 B、二 C、三 3、夏秋季上午上班时间是()。(B ) A、7:00—11:30 B、8:00—11:30 C、8:00—12:00 4、春冬季下午下班时间是()。(A ) A、12:00—18:00 B、14:00—18:00 C、12:00—18:30 5、上班期间,每日中午工作餐就餐时间为()。( B ) A、1小时 B、30分钟 C、90分钟 6、婚礼项目确认后的最终剩余款,需在婚礼前三天以上一次性交纳,原则交款日 不得超出()。( B ) A、婚礼后 B、婚礼当天 C、婚礼前三天 7、员工因工作需要产生的费用,送至财务报销时,()填写费用报销单。( A ) A、需要 B、不需要 C、没要求 8、公司将每( )个月对各部门,各级员工进行业绩考核,对工作表现突出,贡献 较大的员工,由主管上报总经理批准,给予相应的奖励或晋升。( C ) A、1 B、2 C、3 9、接待客户应该彬彬有礼,仪态大方,记下客户的()以便统计追踪。( C ) A、需求 B、联系方式 C、需求和联系方式 10、为公司提出合理化建议被采纳有显著效果,在技术革新上有一定成果者,在业绩上有突出表现者,根据贡献的大小,由各部门主管报告副总经理,副总经理上报总经理批准,给予嘉奖或物质鼓励,年度最优秀员工将奖励公司股东红利的()。( A ) A、3‰ B、5‰ C、4‰ (二)多项选择题。(每题3分,10道题,共计30分) 1、开门营业需要做到哪些事项?(ABC ) A、开启电源及大厅电视机 B、开启照明设备 C、室内卫生清

广州地铁笔试题全集

综合素质测评(2007年10月) 测卷四 (本试卷满分100分,答题时间90分钟) 选择题每题只有一个正确答案,请将答案按要求填在答题纸上。 一、数字推理。(共5题,每题1分,共5分) 给你一个数列,但其中缺少一项,要求你仔细观察数列的排列规律,然后从四个供选择的选项中选择你认为最合理的一项,来填补空缺项,使之符合原数列的排列规律。 1. 1,2,5,14,( B ) A.31 B.41 C.51 D.61 2. 3,4,8,17,( C ),58 A.16 B.26 C.33 D.453. 3. 18,-27,36,(C ),54 A.45 B.44 C.-45 D.-44 4.19,76,28,112,36,( D ) A.114 B.124 C.134 D.144 5. 4,9,36,( C ) A. 54 B. 72 C. 144 D. 324 二、数学运算。(共15题,每题1分,共15分) 每道试题呈现一道算术式,或是表述数字关系的一段文字,要求你迅速、准确地计算出答案。 6.11+13+15+17+19+61的值是( B )。 A.134 B.136 C.138 D.140 7.在一工厂,40%的工人有至少5年的工龄,16个工人至少10年的工龄。如果90%的工人的工龄不足10年,问工龄至少5年但不足10年的工人有多少个?(A )。 A.48 B.64 C.80 D.114 8.甲、乙、丙三人的平均年龄为17岁,而甲、乙两人的平均年龄为15岁,则丙的年龄为( C )。 A.17岁 B.20岁 C.21岁 D.18岁 9.596×188-596×24-596×64的值是( B )。 A.58600 B.59600 C.59500 D.58500 10.甲、乙两瓶酒精溶液分别重300克和120克;甲中含酒精120克,乙中含酒精90克。从两瓶中应各取出( A )才能兑成浓度为50%的酒精溶液140克。 A.甲100克,乙40克 B.甲90克,乙50克 C.甲110克,乙30克 D.甲70克,乙70克 11.某次考试有30道判断题,每做对一道题得4分,不做或做错一道题倒扣2分,小周共得96分,那么他做对了多少道题?( B )。 A.24 B.26 C.28 D.25 12.在一桌子上有47本书,其中27本是小说,32本是红色的封面,6本既不是小说也不是红色封面。桌子上有多少本带红色封面的小说?( D )。 A.18 B.17 C.16 D.15 13.最小的两位数加最大的三位数减最大的四位数,再加上最小的五位数,最后得到的结果是多少?( A )。 A.1010 B.1110 C.1009 D.1000 14.某工厂的产品有5%不合格,这些不合格产品的4%被拿到市场上去销售,问在市场上销售的不合格产品占该厂总产品数的百分比是多少?( B )。 A.0.125% B.0.2% C.0.8% D.1.25% 15.从1,2,3,4,5,6,7,8,9中任意选出三个数,使它们的和为偶数,则共有( C )种不同的选法。 A.40 B.41 C.44 D.46 16.甲对乙说:当我的岁数是你现在岁数时,你才4岁。乙对甲说:当我的岁数到你现在岁数时,你将有67岁。甲乙现在各有( A )。 A.45岁,26岁 B.46岁,25岁 C.47岁,24岁 D.48岁,23岁 17.如果A比B多20%,B比C多20%,那么A比C多( B ) A.36%B.40%C.20%D.44% 18.有一个人从甲地出发到乙地,相距为S千米,他先用v的速度走了一半路程,后一半路程他用2/3v的速度前进,问他的平均速度为( B )。 A.5/6v B.4/5v C.5/3v D.6/7v 19.有一只猴掉进15米深的井里,每天爬5米滑下4米,后一天比前一天多爬1米,且下滑距离不变,则总共需要( C )。 A.3天 B.4天 C.5天 D.6天 20.有一个班共有学生100名,各自选一门以上的选修课,选地理的有60名,选物理的有50名,那么地理和物理都选的人数为( D )。 A.60 B.50 C.20 D.10 三、语言表达与理解。(共5题,每题2分,共10分) 每道题包含一段文字或一个句子,后面是一个不完整的陈述,要求你从四个选项中选出一个来完成陈述。 21.人体不能缺乏少量的碘,缺了碘就会肿脖子,然而大量的碘对人来说却有毒,碘蒸气能够剧烈地刺激黏膜,会把人毒死,因此( C )。 A.碘害处极大 B.碘有百害而无一利 C.适量的碘对人体是有益的 D.碘很稀少 22.一家饭店有这样一副对联:为名忙,为利忙,忙中偷闲,且喝一杯茶去;劳心苦,劳力苦,苦中作乐,再斟两壶酒来。 这副对联意在强调( D )。 A.现代人争名夺利,沉迷于物质 B.人们生活艰辛,幸福来之不易 C.现代人应该适当放慢生活节奏 D.人们应劳逸结合、会享受生活 23.在原始社会,当社会生产力还十分低下,人们的劳动所得除了维持人们自身的生存和繁衍外几乎没有剩余时,是没有所谓人权概念的。后来,随着生产力的发展,私有制的出现,产生了阶级对立和阶级压迫。伴随着奴隶制的产生和发展,奴隶的生存权利作为最古老的人权要求第一次被提出来了。因此,没有生产力的发展,就不会有人权问题的产生。这段话主要支持了这样一种论点,即( c )。 A.人权要求是伴随着阶级的出现而出现的B.奴隶的生存权利是最古老的人权要求 C.生产力的发展导致了人权要求的产生 D.私有制是人权出现的根源 24.这部小说由于插入了过多的社会批评、嘲讽以及有关诞异的历史等等,因此显得结构松散,加上主要人物几易姓名(这一点到最后才交代),因此读者常对情节线索摸不着头脑。下列理解有误的一项是( B )。 A.读者常对情节线索摸不着头脑是因为小说的结构松散 B.小说在最后才交代此书的结构松散 C.过多的社会批评、嘲讽及有关诞异的历史导致读者常对情节线索摸不着头脑 D.主要人物几易姓名的事情在最后才交代 25.美国经济形式当时处于上升阶段,这是里根获胜的首要原因。现任总统竞选连任,向来都占了很大的便宜;如果当时国内经济情况良好,更是十拿九稳。战后美国历届竞选连任的在职总统中,杜鲁门、艾森豪威尔、约翰逊、尼克松都取得胜利,失败的只有两个——福特和卡特。福特是尼克松因水门事件下台后以副总统接任总统的,当时共和党声名狼藉,自然不免受到连累。卡特竞选连任时则碰上了两件倒霉事:一是经济情况不好,通货膨胀严重,经济增长也停滞;二是伊朗扣留美国人质的事件整整闹了一年。 根据这段话下列说法正确的是( C )。 A.福特是因为国内经济情况好而当选总统的 B.美国总统要获得竞选连任,国内经济情况好是惟一原因 C.美国总统要竞选连任,国内经济情况良好是一个十分重要的原因 D.卡特竞选连任时美国经济很好 四、基本常识(共10题,每题1分,共10分) 根据题目要求,在四个选项中选出一个正确答案。 26.我国人民代表大会制度的核心内容和实质是(A )。 A.国家的一切权力属于人民 B.少数服从多数原则 C.平等原则 D.集体行使职权 27.遗产是指公民死亡时遗留下来的( C )。 A.个人所有财产 B.依法规定享有的财产 C.个人合法财产 D.公民收入和储蓄 28.依法纳税是公民的基本义务,下面对“纳税人”的理解,不正确的是( B )。A.只要负有直接纳税的义务,就是纳税人 B.纳税人包括所有法人和自然人 C.纳税人是由税法和企业或个人所处的经济地位决定 D.不同的税种有不同的纳税人 29.在我国解放初期,中国人民志愿军远赴朝鲜,与朝鲜人民并肩作战,进行了一场艰苦卓绝的抗美援朝的战争。中国人民志愿军赴朝作战的主要原因是( B )。 A.我国要充分显示自己在国际上的伟大 B.美帝国主义企图以朝鲜为跳板,威胁我国边境,我国人民要奋起保家卫国 C.我国武器先进,军事力量强大 D.我国要发扬无产阶级的国际主义精神 30.“一个国家、两种制度”是指在统一的社会主义国家内,在中央统一领导下,经过最高国家权力机关决定,可以允许局部地区由于(C )而不实行社会主义的政策。 A.国际的原因 B.国内的原因 C.历史的原因 D.现今的原因 31.我国最基层人民政府是(A )。 A.乡(镇)人民政府 B.街道办事处 C.县人民政府 D.村民委员会 32.某甲17周岁,已参加工作,有固定收入,某日因某甲在街上寻衅滋事,将某乙打伤,某乙要求赔偿医药费,对此下列表述哪些不正确?( A )。 A.某甲的父母必须承担赔偿医药费的义务 B.某甲的父母无须承担赔偿医药费的义务 C.某甲的父母可以选择是否替某甲赔偿医药费 D.某甲的父母如赔偿了医药费,则对某甲有追偿权 33.《婚姻法》规定:有直系血亲关系或三代以内旁系血亲关系者禁止结婚。这一政策的出发点是( D )。 A.防止家族势力的过分膨胀 B.出于伦理道德的考虑 C.避免包办婚姻 D.近亲结婚会大大增加遗传病的发病机率 34.我们常说的通货膨胀是指( B )。 A.流通中的货物过多,生产过剩 B.流通中的货币过多引起的货币贬值、物价上涨 C.产品紧俏引起的物价上涨 D.相当于西方国家所说的“滞涨” 35.存款储蓄有多种形式,其中能够最大限度地吸收社会闲散资金的有效形式是( C )。A.活期存款 B.整存整取 C.零存整取 D.整存零取 五、判断推理(共15题,每题 2分,共 30 分) 图形推理 36.在左边的题干中给出一套图形,其中包括四个图,这四个图形呈现一定的规律性。在右边给出一套图,请从中选出一个作为左边四个图规律性的第五个图。( A ) 37.在下面的题干中给出一套图形,其中包括三个图,这三个图形呈现一定的规律性。在右边给出一套图,请从中选出一个作为左边两个图规律性的第三个图。 ( D ) 38.在下面的题干中给出一套图形,其中包括三个图,这三个图形呈现一定的规律性。在右边给出一套图,请从中选出一个作为左边两个图规律性的第三个图。( D )

酒店员工入职培训测试题

酒店员工入职培训测试题 1客人意识一.客人及客人意识5 深圳某国际酒店有限公司新员工入职培训教案(欧洲国家的店规:“第一条:客人永远是对的;第二条:当客人错了的时候,请参照第一条”)1、来者皆客,都应受到我们的高度重视并一视同仁(100—1=0),(广州白天鹅宾馆的保安员)客人是我们工作的目的。2、宾客意识的含义:A 员工要意识到宾客是有血有肉、有感情、亲善友好,是给酒店恩惠的人,要意识到客人是“ 上帝”,是“衣食父母”,客人永远是第一位的。客人的到来为我们提供了就业和生活的机会,客人主宰我们的经济命脉。B 要意识到应当如何接待宾客,应以什么样的表情、态度、语言、方法、方式、运作,接待并服务于客人。二.树立良好的宾客(客人)意识1、不断更新观念,现代社会不同的工作,只有分工的不同,无高低贵贱之分。3、把“对让给宾客”,处理宾客问题时,应遵循“ 客人永远是对的”这种观念和行为准则,要懂得如何给客人一个体面的下台阶的机会;(案例1、:餐厅跑单的客人;2、餐厅里的小插曲)注意让“对”技巧。 客人是上帝、客人永远是对的(美国萨特提出)任何时候不要与客人争吵;(案例:1、服务员的委屈奖;2、客人将菜打翻了)4、细微之处多留意,(提醒客人有水要防滑等。)做到想客人之所想,急客人之所急,做客人之所需,随时注意观察客人的喜怒哀乐,协助客人解决困难和需求。5、礼让宾客,宴请时先让主宾入座,走路时让客人先走,有急事超过客人时要表示歉意。6、客人的到来就是对我们的信任,如果我们的工作受到了客人的挑剔、投诉或指责,说明客人对我们还有信心,我们应虚心接受并改正。7、客人是带着需求而来的,我们应尽可能满足客人的要求。(案例:剥虾皮)第六课员工职业道德一、职业道德的主要内容热情友好,宾客至上;真诚公道,信誉第一;文明礼貌,优质服务;团结协作,顾全大局;遵纪守法,廉洁奉公;钻研业务,提高技能。二、如何做一个合格的服务人员(讨论课)1、服务人员对服务工作应有的认识和态度:1)应充分认识优质服务的重要意义,培养良好的服务意识。2)正确看待服务、清洁工作,培养敬业乐业的精神。3)服务人员通过服务工作可实现多层次的需求。4)服务人员必须严格要求自己,做好本职工作。2、服务人员的能力要求:1)良好的记忆力,是做好服务工作的基础。2)良好的观察力,以便把握服务时机,主动地,有针对性地提供服务。3)较强的交际力,成为一名招徕客人的“演说家”、诱发客人消费动机的“服务工程师”。1)自觉性。2)保持自制力。3)加强坚持性。 4)磨炼坚韧性。深圳金凯悦国际酒店有限公司新员工入职培训测试题时间:90分钟满分:100分(其中消防知识占30分)部门:姓名:工号:职位:成绩:一、判断题(正确打V,错误打X,请写在题号前的括号内,每题1分,共30分)()1、服务工作是低人一等的工作。()2、女服务员在工作时可以留披肩长发。()3、见到客人可以问他:您干什么去?()4、对于熟悉的客人我们可以和他开玩笑或取外号。() 5、为客人点烟,一根火柴只能点两个人。() 6、在服务工作中,应遵照先男宾后女宾 的顺序。(√ )7、“谢”字不离口是一种职业标准。()8、讲究礼节礼貌是服务员的事情,与管理人员没有多大关系。(√ )9、与上级、客人相遇时,要点头示礼致意。()10、服务员在坐下时只能坐椅子的四分之一。()11、为保证上班有精神,可以在上班前喝点含酒精的饮料。()12、员工在工作中遇到问题,可直接向部门负责人报告。()13、我们在站立时,可以把手插在腰间以减轻疲劳。()14、当客人对我们不礼貌时,我们要以牙还牙,有礼不让人。6 深圳某国际酒店有限公司新员工入职培训教案()15、回答客人的提问,如果不知道就理直气壮地说:“ 我不知道!”()16、电话铃响在五声之内要拿起话筒。()17、在电话中要尽量对客人讲俗语或专业缩写语言。()18、酒店规定员工IC卡要戴在右胸前。()19、

新员工入职培训测试题

新员工入职培训测试题 Document number:BGCG-0857-BTDO-0089-2022

新员工入职培训测试题 姓名:部门:得分: 一、填空题( 10分) 1.公司现生产产品包括() 2.公司目前作息时间上午下午 3.7S定义是指() 4.7S起源国家是() 5.培训的作用() 6.培训的目的是() 7.公司全称为() 8.试用期结束后公司为员工缴纳()险 9. 10. 二、选择题 1.下列行为没有违反公司制度的为() A浪费原材料或损害公务 B在公司上班时间吸烟 C工作主动积极不找不抱怨不抱怨 D工作期间串岗,擅自离岗 2.工作期间有事离开,必须请假,否侧按矿工处理,矿工()天,视为自动离职 A 1 B 2 C3 D4 1、你认为企业员工的个人素质重要吗

A非常重要 B可有可无 C不重要 D无所谓 2、你认为提升员工是知识技能对企业发展有没有作用 A至关重要 B没有用 C有点作用 D 作用不大 3、您认为如何提升企业员工的综合素质? A通过培训提高学习能力 B执行公司规章制度 C良好的工作环境 D管理者以身作则 4、对您企业内部的评价 A 企业领导者缺乏职业化意识 B 者职业化素质普遍不高 C 大多数员工没有职业化的素养 D 大多数管理者和员工都比较职业化 5、公司口号是 A公司有你更精彩B 员工是企业的财富 C超越平凡 D质量是企业永恒主题 判断题(对的打错的打共10分,每题1分) 1. 7S包括整理整顿卫生清洁素养安全善良 2. 在公司厂区内可以在任意地方吸烟。 3. 员工在上班时间,不得擅自离岗,如有特殊情况必须有主管或是负责人书面形 式同意后,方可离开。 4. 产品标识是为了不合格产品和合适产品搞混淆。 5. 检验不合格产品就是主要看外观形状。 6. 7S在日语单词里,7个单词前面发音都是S所以简称7S。 7. 整理就是清楚必要和不必要的东西 8. 整顿就是把必要的东西明确标识。 9. 生产过程中遇到不合格产品时,可自行让产品流入下到工序。 10. 7S起源与中国

新员工入职培训考试试题答案及解析

2011年新员工入职培训考试试题答案及解析 人力资源部说明:黑色为试题部分,蓝色为答案部分,红色为注释及解析部分。 一、填空题(每空2分,共30分) 1. 公司专注于“、、)”领域的开拓和协同发展,以绿色高效、低碳环保的技术和装备,服务于人类 的进步和可持续发展。(试题来源:《企业管理》课件原文) 2. 公司诞生于年,是……行业的发源地和人才培养摇篮。年底,有限公司正式注册成立。 3. 年国际业务的保护市场有10 个国家。(试题来源:《公司国际化发展规划》课件原文) 5. 公司为员工缴纳的社会保险包括“五险”是指:养老保险失业保险基本医疗保险工伤保险和生育保险。(试题来源:《公司人力资源管理体系》课件原文) 10.发展中国家市场是公司十二五规划中开拓的重点。(试题来源:《公司国际化发展规划》课件原文) 二、选择题(每题3分,共15分,选错一项即不得分) 1.企业文化中的核心价值观是( B )。(试题来源:《企业文化》课件原文) A B C D 2. PDCA工作方法指的是(ABCE )。(试题来源:《职业化教育》(外聘讲师)教材原文) A 计划 B 查核 C 实行 D 态度 E 改进 3. 公司的岗位变动形式包括(ABC)(试题来源:《公司人力资源管理体系》课件原文) A 员工晋升B岗位调动C 待岗D 降职 4. 公司的十二五战略目标要实现2015年销售收入达到()亿元,国际化占到总收入()比重。(D )(试题来源:新员工入职教材原文——公司发展战略) A 300亿元,50% B 300亿元30% C 500亿元30% D 500亿元50% 5.公司创业开始的时间为(C)年。() A 1985 B 1986 C 1988 D 1989 三、简答题(20分) 1. “三级”安全教育 三级安全教育是指新入厂职员、工人的厂级安全教育、车间级安全教育和岗位(工段、班组)安全教育,厂矿企业安全生产教育制度的基本形式。 或者答出:三级安全教育是入厂教育、车间教育和班组教育。 (试题来源:《安全生产培训》课件重点内容,该内容为安全教育随堂考试试题第一题) 答题点:答出入厂教育、车间教育和班组教育给满分,少一项扣1分。共3分。

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