2011年金融学考研难度排名

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！【择校参考 择校参考】 金融学考研难度排序 2011 版！【择校参考】来源： 刘小胖不屈服的日志
各大学校的专业课试卷不同，改卷松紧不同，如果只从分数来看会产生误导，比如：对外经 贸的金融学复试线 320 分，还赶不上 B 区国家线！中央财经金融学复试线 330 多分和国家 线差不多！北京大学专业课严重压分，导致复试线只有 370+，而复旦大学复试线常年保持 在 400+。所以分数不能反映难度！ 而且有些大学数学考数一，有的考数三，所以公共课分数也不能成为评价标准。而且北京的 改卷比其他地区起码难 10 分以上（压分） 根据多年的研究生招生经验，得出以下排名！
第一梯队：四大名校（券商 IBD、基金、咨询首选这四大名校） 1，北大光华：400 左右，报录比 3%以内，专业课极难，公共课改卷压分，就业极好，学 费很高，但难度极大！复试比较公平！而且偏好理工科背景！ 2，上交高金：一般 400+以上，报录比为 4.5%，但差额比例为 2：1，师资极强，国际化 程度全国第一招生人数少，而且复试刷人令人发指！不是顶尖大学的本科，基本复试被刷！ 而且偏好理工科背景！ 3，北大 CCER：一般 370+，报录比为 4%出国质量最好，复试刷人厉害，难度极大！不太 公平，对本科学校要求很高！而且偏好理工科背景！ 4，北大汇丰：一般 370+，报录比 5%！双学位极具吸引力，就业前途非常好！学费最贵！ 5，清华经管：金融只招收金融硕士（专业硕士），名额为 97 人，而且在深圳校区，学费 和光华看齐！但第一年的报考人数不是很多！难度一般！而且偏好理工科背景！估计今年清 华经管要调剂生源！以前清华经管招收 1 名左右的统考生，分数线在 360+，报录比 5%， 考数一。 6，复旦经院：一般招 20 人，报 1000 人，报录比比光华还低，就业极好。复旦的就业不比 北大清华差，在上海的声望超过清华！但复试很公平，很多二本学生都不会被刷！ 7，复旦管院：2011 年新的金融工程和财务工程项目和国外顶尖大学合作培养，第一年的生 源一般！极具吸引力，今后的生源看涨！ 8，上交安泰：400+左右，报录比 4%，很不公开透明，复试当然极其的黑！但国际化程度 极高，就业极好（每年都有去高盛的），分数线很高，而且复试刷人非常厉害！而且偏好理 工科背景！ 9，北大经院：370+左右，报录比 4%,就业一般，学术落伍，但复试极其公平。 第二梯队： 1，五道口： 一般 360+左右，报录比 4%，但主要实力集中在货币市场（银行），在

资本市场（券商） 上表现不佳！就业还可以，但与四大名校还是有差距！偏好科班！ 2，人民大学：360+左右，难度很高，就业有局限性！偏好科班！ 3，上海财大：390 左右，报录比为 4%，难度看涨，而且偏好理工科背景！ 4，南京大学：390 左右，报录比 5%，金融联考分数线仅次于复旦和上财！ 第三梯队： 1，中央财经：分数很低，一般 340 左右！但北京公共课压分，而且央财专业课给分极低， 导致分数线不是太高，偏好科班！ 2，对外经贸：分数不高，两个学院招 200+人，分数 340 左右，但北京压分！报录比 9%！ 难度其实很大！当然就业很好，对英语要求特高，专业课都要求考专业英语！
3，南开大学：360 左右，天津也压分，但南开的难度也就和央财差不多！ 4，中山大学：390 左右，岭南学院的分数极高，管理学院分数也较高！ 5，厦门大学：360 左右的金融联考，师资很强，但位置偏远！ 6，武汉大学：370 以上，但试卷简单！ 第四梯队: 1，华中科大：350+,报录比 8%，有高人坐镇，分数很高！ 2，浙江大学：一般在 360 分，浙江分数放水，浙大金融没有博士点，导师都是原杭州大学 的老师，项目都是省级项目，就业基本是浙江省内的分行，偏好科班！有 5%的录取人数将 会分配到浙江大学城市学院（三本）联合培养！ 3，西南财大：招生人数多，但靠着校友积淀，就业不错！ 4，西安交大：很难！ 5，暨南大学：华南老二 第五梯队： ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～? ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～～～～
金融资深人士答学生问：如何才能成为券商、基金研究员【论坛首发】 一、什么是金融业？ 金融业包括证券、银行、保险、信托、投资！现在中国的金融方兴未艾，各大公司正在大力 的扩展业务，极具发展前途。但是低端人才已经过剩，高端人才严重不足！ 比如：为缓解金融高端人才不足问题，2009 年国家投资 4 亿元在上海交大新办了上交大高 级金融学院专门培养国际化的高级金融人才； 复旦大学和陆家嘴金融城合作开办了基金经理 硕士班以缓解人才瓶颈！但数据又显示：国内普通高校就业率中经管类排在倒数！ 二、证券行业的就业情况和待遇如何? 证券行业分主要分两大类岗位：一是研发类岗位，主要包括行业研究员、投资研究员、固定 收益研究员、数量研究员。起薪在 20 万～100 万。二是非研发类岗位，主要包括客户代表、 营业部交易员等等，月薪在 1000 元左右，奖金看业绩。 1)国际投资银行或是

咨询公司（中金公司、高盛集团、摩根士丹利等）：年薪去年开始全部 翻倍，达到了起薪 40 万，奖金 20 万到 50 万，福利 10 万！研究生本科生没区别，一般 每年在国内招 50 名应届生。 2)国内一线证券公司或是基金公司（南方基金、国信证券、国泰君安）：起薪也从去年开始 调高，起薪一般达到了 15 万，奖金 10～40 个月的工资，福利 5 万。招的人比较多 3)国内二线证券公司或是基金公司（东方证券，浙商证券、渤海证券）：工资一般，但毕业 生进去之后能独当一面，今后发展空间很大，起薪在 8 万～15 万！ 4)证券公司的客户代表或是交易员，工资水平在月薪 1000 元，奖金看业绩！一般招聘对象 是专科生或是普通本科生！ 三、下面问一个在座学生比较关心的问题：怎样才能进入券商做研究员呢？ 由于券商的主要工作岗位‐‐‐研究员主要是通过大量的数理模型做市场研究， 所以想进入
国内一线或是国际投行的话，一般要满足下面四种要求： 1)毕业学校要求：大券商的主要招聘对象是北大、清华、复旦、交大的研究生，上海财经、 中国人大、中国科大、中央财经等校也有一些面试机会，其他学校基本不在知名券商的考虑 之列！ 一般券商的话，西南财大、南京大学、武汉大学、厦门大学、中山大学等金融会计 的老牌名校也在招聘之列！ 2)专业背景要求：理工科的本科加上经管类的硕士是各大券商最喜欢的，本科是是数学、统 计、计算机、物理专业的机会更大，当然对于某些特定领域的行业研究员来说，专业是不受 限制的！ 比如医药行业的研究员基本上被北京医科大学的研究生所垄断， 电气行业的研究员 基本被清华电气的研究生所垄断！ 还有现在的同学大都喜欢追捧金融学， 其实这是一个误区， 会计学才是证券行业最核心的， 会计学的深厚背景是在证券行业成功的关键因素之一！ 在美 国所谓的“金融”其实就是“公司融资”，说白了也就是会计。而中国所谓的金融无外乎就是宏 观经济学里的“货币银行学”，这些东西在实际工作中基本上没用！ 3)相关证书要求：做行业研究员的话，财务会计一定要精通，所以 CPA（注册会计师）被 看作是投行入场券，基本上毕业前能过 4 门以就很有竞争力，而且工作期间公司会开设培 训班鼓励员工参加考试。但如果是去基金公司做固定收益或是投资研究员的话，CFA（注册 金融分析师）是必须的，一般公司都会报销报名费。 而且现在的保荐人考试也就是更高难 度的 CPA+法律考试，CPA 的良好基础是今后想进军保荐人的必备！ 4)英语要求：对于做并购上市的投行交易员来说，听说读写都

要优秀；对于研究员来说：英 语的阅读和写作一定要非常优秀，因为研究员每天面对的都是国外的研究报告、各种数据、 各种国外的开发软件，而且还要写出自己的报告。从某种程度上说，券商的行业研究员或是 基金公司的投资研究员就像是在写论文。 不仅是国际券商， 就是国内券商也是很重视英语能 力的。 5)计算机应用能力要求：至少要精通一门编程语言：C++、JAVA，研究员的工作要不停地 对模型进行改良，或是直接捣鼓出一个模型来。特别是 EXCEL 的高级应用，如 VBA 的 EXC EL 编程，这些技能在日常工作中是最常用的！当然还要精通数据库：微软的 SQL Server 或是甲骨文的数据库， 因为研究员的主要数据来源是大量数据库， 精通数据库语言是必须的。 最后，还要精通一款统计软件，比如 MATLAB 金融数据包、或是 SPSS 等大型计量经济学 分析软件！ 四、投资银行或是咨询公司的研究员还有 IT 公司的研究员有什么联系和区别？ 确实是这样的。中金公司等券商的主要岗位叫研究员，IBM 公司的咨询部每年也招收 IT 研 究员（analyst），普华永道会计师事务所也有咨询部同样也招聘研究员，麦肯锡咨询公司 基本只招研究员！研究员在西方国家是很平常的岗位，但在中国刚刚引入。其实每年很多 IBM 公司的优秀研究员跳槽到高盛做 IT 业的行业研究员，各行业的研究员都是相通的。 五、做一个合格的研究员需要哪些个体素质呢？ 1 )强健的身体：总体来说，卖方研究员要比买方研究员累很多！因为报告是拿来卖钱的， 同样做承销这块的也是非常的累，外资券商比如高盛的工作强度是一周 100 个小时以上， 也就是每天工作 15 个小时，而且没有双休日。如果碰见大项目，比如去年的农行上市，员 工基本连续 3 个多月每天只睡 4 个小时！ 国内的大券商基本一周工作 80 个小时， 比各大 IT 公司的平均值 50 个小时多了很多。如果身体不是太好的同学还是不要考虑这个行业了。 要知道高薪不是随便拿的。 2 )抗压能力：证券业基本采取末位淘汰制度，也就是每年都有四分之一的员工将会退场， 所以压力还是很大的。当然每年都有很多人受不了压力而自动辞职！ 3 )对金钱的态度：证券行业的高工资是其超高的工作强度造成的，也就是说要驱动一个
人每周工作 100 个小时的话，必须得用工资，如果你对金钱比较淡然，那么你的工作热情 就会受到影响。一般面试的时候会测试员工的相关性格，比如问你什么时候买车，什么时候 买房，说白了就是试探你的对金钱的渴望程度！ 六、银行业的就业情况如何，各有什么要求？ 银行是分编制的： 总行和分行！

一般银行分行主要的招聘对象是财金类的专科学生还有一般 本科毕业生！总行要求稍高一点。银行的工资在全行业属于中下水平：本科生 1500，研究 生 2500；如果是总行的话工资将会翻倍！现在银行的总体福利情况受到国家的调控，每年 都在递减，基本上已经是普通国企的水平，在金融业中已经没有了竞争力！ 七、能给大家在学习中提一些建议吗？ 好的，首先建议大家数学一定要学好，特别是统计学还有随机过程、时间序列之类的课程， 如果有志于从事固定收益研究员的同学， 像泛函分析之类的高级课程也要学习； 还有就是建 议大家要特别重视英语，英语的好坏将会直接决定你今后的就业的好坏；谢谢

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