工资能手考证试题√
工资能手考证试题√ Company number：【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】
判断题
1.修改个人所得税税率表，应纳税所得额上限不允许变动。答案:False
2.在工资管理系统分摊类型设置中，可以设置"应付福利费"和"职工教育经费"。答案:True
3.若采用由中国建设银行代发工资，则必须设置银行账号定长11位。答案:False
4.工资管理系统传递到总账中的凭证，在工资管理系统中仍可以进行冲销的操作。答案:True
5.人员调动可以在单工资类别账中使用。答案:False
6."人员调动"和"人员信息复制"功能必须在打开工资类别时可用。答案:True
7.在工资管理系统中，复制人员信息的前提条件应主要包括"多工资类别"、"人员编号长度一致"等。答案:True
8.工资系统在正常使用之前必须应做好"部门设置"及"项目大类设置"等。答案:False
9.工资可以按部门大类进行分摊计提分配。答案:False
10.在修改了某些数据，重新设置了计算公式，或者进行了数据替换等操作后，必须对个人工资数据重新计算汇总以保证工资数据的正确。答案:True
11.对于计件工资的选项是在会计期间的任何时候都能启用的，但是启用后如果已经进行了月末结账，其选项就不能修改了答案:True
12.某客户实行多工资类别核算，工资项目公式设置只能在打开某工资类别情况下进行增加答案:True
13.在未打开工资类别时，修改设置选项中的参数，系统将所有工资类别中的参数统一修改为新的参数。答案:True
14.在工资管理系统中，扣除个人所得税的税率可以任意修改。答案:True
15.属于不同工资类别的人员编码可以重复。答案:False
16.汇总工资类别不需要进行月末处理。答案:True
17.在工资管理系统中，不同部门的人员编码可以重复。答案:False
18.第一次进行工资类别汇总时，需要在工资类别中设置工资项目的计算公式。答案:True
19.人员调动功能可以在不同账套的多工资类别间进行。答案:False
20.用友ERP-U8工资管理系统的数据采集功能只能在关闭所有工资类别后才能使用。答案:True
21.用友ERP-U8工资管理系统的数据上报功能是将基层单位本月所有工资数据上报其上级单位。答案:False
22.工资管理系统提供工资发放条套打印功能，能够实现加密信封格式的工资数据打印。答案:True
23.在修改工资表中，删除、增加的工资项目，只是对于工资表的显示和打印结果有效，并不影响工资变动表中的数据。答案:True
24.工资业务处理完毕后，需要经过记账处理才能生成各种工资报表。答案:False
25.工资管理系统月末处理后，会将本月工资明细表置为不可修改状态。答案:True
26.工资分摊的结果可以自动生成凭证传递到总账系统。答案:True
27.工资管理系统提供了与建设银行网上银行系统的接口。答案:False
28.工资管理系统默认以应发合计作为个人所得税的扣税基数。答案:False
29.工资管理系统中提供对“个人所得税扣缴申报表”中栏目的设置功能。答案:True
30.工资管理系统提供分部门统计人员分钱清单的功能。答案:True
31.部门分钱清单只提供按末级部门进行统计。答案:False
32.采用银行代发工资的企业必须使用工资分钱清单这一功能。答案:False
33.工资管理系统提供“动态核算”功能，选中后，可以在工资数据项目发生变动后自动进行计算。答案:True
34.在工资管理系统中，经常用到的过滤项目可以保存起来，以备下次使用。答案:True
35.单工资类别核算管理的新用户，其操作流程比多工资类别管理核算的企业相对简单，操作顺序基本相同。答案:True
36.用友ERP-U8工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。答案:False
37.职工的工资数据必须在“工资变动”中录入计算机。答案:False
38.计件工资方案一旦停用，便不能录入计件工资统计数据。答案:True
39.只有启用计件工资标准，才能设置计件工资方案。答案:True
40.在工资管理系统中，定义公式时可不考虑计算的先后顺序，系统可以自动识别。答案:False
41.在工资管理系统中，相同的工资项目不能重复定义公式。答案:False
42.系统提供的固定工资项目不允许在计算公式中出现。答案:True
43.若进行数据替换的工资项目已设置了计算公式，则在重新计算时以计算公式为准。答案:True
44.只要在工资建账时选择了“是否核算计件工资”，就可以在“计件工资统计表”中输入所有员工的计件数量和单价。答案:False
45.系统提供的固定工资项目不能进行修改、删除。答案:True
46.在工资管理系统中，不能对人员附加信息进行数据加工。答案:True
47.在工资管理系统中，人员附加信息可以随时修改、删除。答案:False
48.工资管理系统建账完成后，所有建账参数均不能修改。答案:False
49.每位员工是否从工资中代扣个人所得税是由用户自由选择的。答案:True
50.用友ERP-U8工资管理系统仅提供以人民币作为发放工资的唯一货币。答案:False
单选题
1.以下哪些功能不适合在基层账中使用（）
A.数据上报
B.数据采集
C.人员调动
D.人员信息复制答案:B
2.在工资管理系统中，复制人员信息时不必考虑的条件有是。
A.多工资类别
B.人员编号长度一致
C.工资币别必须一致
D.工资项目设置必须一致答案:D
3.工资模块中不能够实现的功能:
A.人员在不同工资类别间自由调动功能
B. 在工资公式设置里，对公式的设置长度没有限制。
C.提供工资发放条套打印功能，实现加密信封格式的工资数据打印
D.中国建设银行工资代发功能。答案:B
4.在ERP-U8中，下面那些描述是正确的
A.在对本账套的工资数据使用数据复制以后，增加工资项目，则数据复制必须重做
B.中国建设银行工资代发功能中，在银行名称设置时，银行名称必须为"建设银行"，后续才可以进行相关处理
C.在工资公式设置里，对公式的设置长度没有限制。
D.在工资的项目设置里，工资项目的长度最大只能有15个汉字答案:A
5.请选择计件工资不是必须使用的功能
A.设置需要计件的人员
B.设置计件工资标准
C.设置计件工资方案
D.设置计件工资项目的公式答案:D
6.下列哪种情况允许工资系统反结账处理:
A.总账系统已结账
B.成本管理上月已结账
C.总账中存在工资系统本月生成的未被冲销的凭证
D.固定资产本月已结账答案:D
7.工资发放条套打印功能描述错误的是
A.提供工资发放条打印格式完全自定义
B.实现加密信封格式的工资数据打印
C.支持用友配套用品公司专用工资纸套打印
D.以上说法都不正确答案:D
8.工资系统中工资项目名称可以包含
A.小括号
B.阿拉伯数字
C.双引号
D.小数点答案:B
9.对U8工资的描述，那些是正确的:
A.在公式计算中，"代扣税"可以通过自定义公式计算。
B.在工资项目设置中，"代扣税"是一个系统自定义项
C.在工资项目设置中，"计件工资"是用户自己定义项的一个工资项目
D.在公式设置中，工资项目的计算公式存放在数据库的表WA_formula 里答案:D
10.对工资选项的描述，那些是正确的
A.做了工资数据处理后，在选项里可以对"人员编码"的长度进行修改
B.做了工资数据处理后，在选项里可以对"工资类别"进行修改。
C.做了工资数据处理后，在选项里可以对"是否核算计件工资"进行修改。
D.做了工资数据处理后，在选项里不能对"从工资里代扣个人所得税"进行修改。答案:B
工资中下面那些描述是不正确的:
A.只有账套主管才有权限去给某一操作员分配设置工资的数据权限。
B.在工资变动中允许输入负数。
C.用账套主管的身份登才能生成分摊凭证
D.在多工资类别的账套里，要增加一个工资项目，必须关闭所有的工资类别。答案:C
工资中下面那些描述是正确的。
A.工资生成的凭证，只要权限分配正确，制单人跟审核人可以是同一个人
B.工资生成的凭证，只要权限分配正确，审核人跟记账人可以是同一个人
C.当当前打开的工资类别是HR对应的工资类别时，人员编码选项可以修改
D.工资中的计件工资可以在HR 中录入和设置答案:B
13.在ERP-U8中，工资模块和总账的联系是:
A.工资分摊数据
B.工资里相关的费用数据
C.工资变动后计算出的数据
D.工资分摊后的凭证答案:D
14.在ERP-U8中,工资表不包括下面那个表。
A.工资发放条
B.员工工资项目统计表
C.工资变动汇总表
D.条件统计表答案:B
15.对工资有关内容的描述正确的是
A.在公式计算中，"代扣税"可以通过自定义公式计算。
B.在工资项目设置中，"代扣税"是一个系统自定义项。
C.不支持计件工资的核算。
D.以上三个答案都不正确。答案:D
16.以下对工资分摊描述错误的是。
A.财会部门根据工资费用分配表，将工资费用根据用途进行分配，并编制转账会计凭证，供登账处理之用。
B.每次分摊时可以选择不同的计提费用类型参与本次费用分摊计提。
C.分摊计提比例一旦设置好就不能修改。
D.在"计提分配方式"中，可以选择分摊到部门或分摊到个人。答案:C
17.在工资模块中进行各工资类别间的汇总，以下哪种情况可以进行汇总。
A.相同人员姓名，但编号不同
B.相同人员编号，但人员姓名不同
C.相同人员编号和姓名，但部门不同
D.人员不同但银行账号相同
答案:A
18.哪种文件类型不是银行代发一览表中磁盘输出格式设置的文件类型
答案:B
19.账表管理中的"工资表"账夹里，"工资发放签名表"或"工资发放条"出现工资项目数与"工资变动"中的不一致时应如何解决
A.修改表
B.新建表
C.重建表
D.删除表后新建表答案:C
20.下面有关人员调动功能说法正确的是
A.必须在同一账套的同一工资类别间进行。
B.必须在同一账套的多工资类别间进行。
C.可以在不同账套的同一工资类别间进行。
D.可以在不同账套的多工资类别间进行。答案:B
21.下面有关工资类别汇总功能描述正确的是
A.所选工资类别中的币别、人员编号长度可以不一致。
B.系统默认汇总的工资类别编号为"999"。
C.每次进行工资类别汇总前需重新设置计算公式。
D.如为第一次进行工资类别汇总，需在被汇总工资类别中设置工资项目计算公式。答案:D
工资中下面那一句话的描述是正确的
A.工资生成的凭证，只要权限分配正确，制单人跟审核人可以是同一个人
B.工资生成的凭证，只要权限分配正确，审核人跟记账人可以是同一个人
C.当当前打开的工资类别是HR对应的工资类别时，人员编码选项可以修改
D.工资中的计件工资可以在HR 中录入和设置答案:B
23.在U8中，对工资的描述，那一句是正确的。
A.在公式计算中，"代扣税"可以通过自定义公式计算
B.在工资项目设置中，"代扣税"是一个系统自定义项
C.不支持计件工资的核算
D.以上三个答案都不正确答案:D
24.下面有关人员调动功能说法正确的是。
A.必须在同一账套的同一工资类别间进行
B.必须在同一账套的多工资类别间进行
C.可以在不同账套的同一工资类别间进行
D.可以在不同账套的多工资类别间进行答案:B
25.工资发放条套打印功能描述错误的是。
A.提供工资发放条打印格式完全自定义
B.实现加密信封格式的工资数据打印
C.支持用友配套用品公司专用工资纸套打印
D.以上说法都不正确答案:D
26.关于工资人员档案的描述不正确的是。
A.人员姓名一经确定，则不允许修改
B.有工资停发标志的人员不再进行工资发放,但保留人员档案,以后可恢复发放
C.点击"数据档案"按钮，可进入工资数据录入页签直接输入职工的工资
D.人员编号一经确定，则不允许修改答案:A
27.关于汇总工资类别，以下哪种说法是错误的
A.必须在关闭工资类别时才可用。
B.汇总工资类别不能进行月末结算。
C.所选工资类别中必须有汇总月份的工资数据。
D.即使本月有新增工资类别，也无需再设置汇总工资类别的计算公式。答案:D
28.关于调出人员，以下哪种说法是错误的
A.已调出人员所有档案信息均不能修改。
B.调出人员的编号不能再使用。
C.调出人员当月月结后，不能取消调出标志。
D.调出人员年中不能删除。答案:B
29.用友ERP-U8工资管理系统的数据上报功能（）。
A.只能在单工资类别账中使用。
B.只能在多工资类别账中使用。
C.单工资类别账和多工资类别账中均可以使用。
D.单工资类别账和多工资类别账中均不能使用。答案:C
30.如果不希望在工资发放条中显示某个工资项目，则可以通过以下哪个功能做到
A.新建表
B.修改表
C.删除表
D.重建表答案:B
31.如果希望查询某个员工全年的工资数据，应该查询（）。
A.工资发放签名表。
B.工资条。
C.工资卡。
D.人员类别工资汇总表。答案:C
32.工资管理系统反结账功能在下列哪些情况下不能执行
A.非主管人员。
B.总账系统已结账。
C.应付系统已结账。
D.已做工资表。答案:B
33.工资管理系统支持与（）网上银行系统的接口，提供银行代发文件的加密功能。
A.工商银行
B.建设银行
C.招商银行
D.农业银行答案:C
34.关于工资系统月末处理，以下哪些说法是错误的
A.月末处理只有主管人员才能执行。
B.本月工资数据未汇总不允许进行月末处理。
C.若存在多个工资类别，只需要对汇总工资类别进行月末处理。月不需要进行月末处理。答案:C
35.如果工资建账时选择了扣零处理，且扣零至角，则（）票面必须选择。
A.壹角。
B.一元。
C.拾元。
D.壹佰元。答案:B
36.如果只想对某个部门或某个人员的工资数据进行修改，最佳方法是利用系统提供的（）功能。
A.页编辑
B.筛选
C.替换
D.过滤器答案:B
37.如果只想输入“奖金”和“缺勤天数”两个工资项目的数据，最佳方法是利用系统提供的（）功能。
A.页编辑
B.筛选
C.替换
D.过滤器答案:D
38.如果本月给所有企业管理人员多发100元奖金，最佳方法是利用系统提供的（）功能。
A.页编辑
B.筛选
C.替换
D.过滤器答案:C
39.在工资管理系统中进行数据替换时，如果未输入替换条件，则系统默认为（）。
A.本工资类别的全部人员。
B.本工资账套的全部人员。
C.不做任何替换。
D.提示输入替换条件。答案:A
40.在工资管理系统中，人员的增减变动应该在（）中处理。
A.人员类别
B.人员档案
C.工资变动
D.数据上报答案:B
41.关于计件工资统计，以下哪种说法是错误的。
A.只有设置了计件工资方案的部门才可以进行计件工资统计。
B.每个员工每天对于每个方案，可以录入多条记录。
C.只有在人员档案中选择了“核算计件工资”的人员才能在计件工资统计中录入统计数据。
D.计件工资统计数据应在进行本月工资数据处理前录入。答案:B
42.如果奖金的计算公式为“奖金＝iff(人员类别＝"企业管理人员" and部门＝"总经理办公室
",800,iff(人员类别＝"车间管理人员",500,450))”，如果某职工属于一般职工，则他的奖金为
（）。
.500C答案:C
43.增加工资类别下的工资项目时，可以采用下面哪种方法
A.只能从名称参照中选择工资项目。
B.可以新增工资项目。
C.既可以从名称参照中选择工资项目，也可以自己新增工资项目。
D.自动带入工资账套中已经建立的全部工资项目，不允许修改和删除。答案:A
44.系统自动以（）作为新建工资类别的启用日期。
A.系统日期
B.登录日期
C.工资账套的启用日期
D.用户自己录入的日期答案:B
45.计件工资标准“工序”来源于（）。
A.基础档案设置
B.物料需求计划系统
C.成本管理系统
D.在工资管理系统中手工增加答案:C
46.如果设置某工资项目为数字型，长度为8，小数位为2，则该工资项目中最多可以输入（）位整数。
位位位D.任意位答案:A
47.增加工资项目时，如果在“增减项”一栏选择“其它”，则该工资项目的数据（）。
A.自动计入应发合计。
B.自动计入扣款合计。
C.既不计入应发合计也不计入扣款合计。
D.既计入应发合计也计入扣款合计。答案:C
48.在工资管理系统中，以下哪项内容使用后不能修改（）。
A.人员附加信息。
B.人员类别名称。
C.工资项目。
D.银行名称。答案:C
49.如果企业需要核算计件工资，则需要（）。
A.设置多个工资类别。
B.工资系统建账时选择“是否核算计件工资”。
C.在工资项目中增加“计件工资”项目。
D.在公式设置中增加“计件工资”的计算公式。答案:B
50.以下哪项工作不属于工资管理系统初始设置范畴
A.工资账套参数设置
B.工资项目设置
C.人员档案设置
D.计件工资统计答案:D
多选题
1.在修改了某些数据，重新设置了计算公式，或者进行了数据替换等操作后，必须调用工资变动中的哪些功能对个人工资数据重新计算汇总以保证工资数据的正确。
A.计算
B.汇总
C.替换
D.筛选答案:AB
2.工资分摊计提分配方式有哪些
A.分配到部门
B.分配到个人
C.分配到某类别人员
D.分配到部门大类答案:AB
3.工资系统正常使用之前必须做好以下哪些设置
A.部门设置
B.项目大类设置
C.人员类别设置
D.收发类别设置答案:AC
4.工资系统启用后如果需要对相关的选项进行设置，在“设置”/“选项”中可以修改以下哪些内容
A.扣零设置
B.扣税设置
C.参数设置
D.调整汇率答案:ABCD
5.在工资管理系统中，复制人员信息的前提条件有（）
A.多工资类别
B.人员编号长度一致
C.工资币别必须一致
D.工资项目设置必须一致答案:ABC
6.以下哪些功能必须在打开工资类别时可用（）
A.人员调动
B.汇总工资类别
C.数据上报
D.人员信息复制答案:AD
7.以下哪些功能适合在基层账中使用（）
A.数据上报
B.数据采集
C.人员调动
D.人员信息复制答案:ACD
8.以下哪些功能适合于在单工资类别账中使用（）
A.人员调动
B.汇总工资类别
C.数据上报
D.数据采集答案:CD
9.工资管理系统传递到总账中的凭证，在工资管理系统中可以进行（）。
A.冲销
B.删除
C.记账
D.审核答案:AB
10.工资管理系统传递到总账中的凭证，在总账中可以进行（）。
A.修改
B.删除
C.查询
D.审核答案:CD
11.进行工资分摊时,需要选择的内容包括(）。
A.计提费用类型
B.选择核算部门
C.计提分配方式
D.计提会计月份答案:ABCD
12.工资变动界面中的排序功能，提供按以下哪种方式进行排序（）
A.按人员编号
B.按部门
C.按基本工资
D.按实发工资答案:ABCD
13.若采用由中国建设银行代发工资，则以下哪些项目必须设置（）
A.必须设置银行名称为“中国建设银行”
B.必须设置银行账号定长11位
C.必须增加人员附加信息“身份证号”
D.必须在人员档案中设置银行代发的工资账号答案:ACD
14.以下哪些情况下不允许本月反结账（）
A.工资类别主管执行此操作
B.成本系统已结账
C.已汇总工资类别
D.已生成工资分摊凭证传递到总账答案:BC
15.在工资分摊构成设置中，需要设置以下哪些内容（）
A.部门
B.人员类别
C.工资项目
D.科目答案:ABCD
16.在工资管理系统分摊类型设置中，可以设置的分摊类型有（）。
A.制造费用
B.应付福利费
C.职工教育经费
D.管理费用答案:BC
17.在银行代发输出方式设置中，系统提供了哪些文件类型
答案:CD
18.如果企业采用银行代发工资，需要做好以下哪项工作（）
A.设置银行文件格式
B.设置银行代发输出格式
C.将工资文件导出到网上银行
D.磁盘输出答案:ABCD
19.关于修改个人所得税税率表，以下哪些描述是正确的
A.应纳税所得额上限不允许变动
B.新增级数的下限等于其上一级上限加一
C.税率表初始界面的速算扣除数由系统给定，用户可进行修改
D.删除税率级次时，必须从末级开始删除答案:CD
20.在“个人所得税扣缴申报表”中，可以设置以下哪些可选栏目（）
A.姓名
B.收入额合计
C.纳税日期
D.完税证字号答案:CD
21.为便于用户录入和查询工资数据，系统提供了哪些便利的功能（）
A.定位
B.筛选
C.替换
D.排序答案:ABCD
22.在以下哪些情况下，需要用“计算”功能对个人工资数据重新计算。（）
A.修改了工资数据
B.重新设置了计算公式
C.进行了数据替换
D.修改了税率答案:ABCD
23.标志为（）的人员，将不再参与工资发放和汇总。
A.停发
B.计税
C.中方人员
D.调出答案:AD
24.如果希望在某个工资类别中增加人员，可以通过以下哪种方式实现（）
A.在人员档案界面增加
B.在工资变动界面增加
C.通过人员信息复制功能增加
D.通过复制职员档案增加答案:AC
25.新建工资类别时，必须指定下列哪一项内容（）
A.工资类别编号
B.工资类别名称
C.工资类别所属账套
D.工资类别包含的部门答案:BD
26.计件工资标准与计件工资方案的关系为（）。
A.每个计件工资方案至少要对应一个计件工资标准
B.每个计件工资方案可以对应多个计件工资标准
C.只有启用计件工资标准，才能设置计件工资方案
D.计件工资标准和计件工资方案一经录入数据都不允许删除答案:ABCD
27.为缩小人员档案的查询范围，系统提供以下哪些功能（）
A.数据替换
B.筛选
C.定位
D.导入/导出答案:BC
28.导人导出人员档案时，必须符合以下哪些条件（）。
A.人员编号长度必须相等
B.目标账套的部门档案、人员类别必须与源账套一致
C.源账套和目标账套必须是同一个月份
D.源账套和目标账套必须建在同一个路径下答案:ABC
29.以下哪项操作必须在打开工资类别的情况下才能进行（）
A.增加部门
B.增加人员档案
C.增加人员类别
D.关闭工资类别答案:BD
30.多个工资类别，可以同时选择或包含（）。
A.同一个部门
B.同一个员工
C.同一个工资项目
D.同一个人员类别答案:ABCD
31.如果企业采用银行代发工资的方式，需要设置（）。
A.银行名称
B.账号长度
C.银行地址
D.职工账号答案:ABD
32.在多工资类别情况下，以下哪些基础信息必须在关闭工资类别时才能增加新项目。
A.人员类别设置
B.部门设置
C.工资项目设置
D.银行名称设置答案:BC
33.关于工资管理系统中的扣零处理，以下哪种说法是错误的（）
A.只有企业采用银行代发工资才需要设置该选项
B.一旦选择了扣零处理，还需要在工资项目中增加“本月扣零”和“上月扣零”两个工资项目
C.系统提供“扣零至元”、“扣零至角”、“扣零至分”几种选择
D.无论是否选择“扣零设置”，均不需要设置与扣零处理相关的计算公式答案:AB
34.多工资类别应用方案可以解决下列哪些问题（）
A.企业按周发放工资，月末需要统一核算
B.企业存在不同类别的人员，不同类别人员工资发放项目不同，计算公式不同，但需要进行统一工资核算管理
C.企业在不同地区设有分支机构，而工资核算由总部统一管理
D.企业使用多种货币发放工资答案:ABCD
业务处理题
1.删除12月份的分摊工资的记账凭证。
2.冲销12月份计提职工福利费的转账第2号凭证并保存。
3.输入考勤情况：吴强请事假2天；张东请病假1天。并重新计算工资。
4.分摊108账套的12月份工资，生成并保存分摊工资的转账凭证。
5.生成并保存108账套的12月份计提职工福利费的转账凭证。
6.因北京销售部推广产品业绩较好，本月每人发放奖金3000元。
7.接上级通知将每人的副食补贴增加到300元。
8.修改108账套的个人所得税的计税基数为“1200”元。不需重新计算所得税。
9.设置银行名称。基本信息如下：
·银行名称：建行牡丹园支行；
·账号定长：15位；
·录入时需自动带出前11位账号。
10.增加“基本工资”为本工资账套的工资项目。基本信息如下：
·工资项目名称：基本工资；
·类型：数字；
·长度：8；
·小数：2；
·增减项：增项。
11.建立"正式职工"工资类别并以当前业务日期作为启用日期，该类别职工涉及企业所有部门。
12.正式职工工资库中有下列人员：
总经理办公室陈明，男，编号001；由招商银行北京分行代发工资，代发银行账号编码规则为：职工编号。
说明：本企业只有临时人员采用计件工资。
13.工资账套已经建立完毕，但鉴于某些原因，企业希望发放工资时将“元”以下的零头部分扣掉，待积累取整后再发放。
14.本企业指定由“招商银行北京分行”代发职工工资，银行账号定长，长度为11位。
15.“基本工资”是应发合计的主要构成项目，本企业最高薪金水平为年薪200万，请设定“基本工资”项目的长度（最低限度）和小数位数。
16.为了实现按人员类别分摊工资费用，本企业将职工划分为“企业管理人员”、“车间管理人员”和“生产工人”几类。
17.企业希望由工资管理系统代理简单的人事管理功能，因此需要记录职工的“性别”、“电话”等基本信息。
18.从企业门户中以账套主管01或张建（密码为1）的身份注册进入101账套，进行工资账套的建立。要求如下：本企业需要对正式职工和临时职工分别进行工资管理；正式职工实行计时工资管理；临时职工实行计件工资管理；工资发放时同时代扣个人所得税；企业采用银行代发工资，不必考虑扣零问题；由于企业规模不大，为职工预留三位编码即可满足要求。
19.设置人员类别：经理人员、管理人员、销售人员、行政人员。
20.新增一个计件工资标准──产品，并启用该计件工资标准。
21.采用函数公式向导输入法，设置奖金计算公式：
奖金=iff(人员类别=“经理人员”，1000，iff(人员类别=“管理人员”，800，600))。
22.采用函数公式向导输入法，设置交补计算公式：
交补=iff(人员类别=“销售人员”，500，300)。
23.采用公式输入参照法，设置工资项目计算公式：缺勤扣款=基本工资/22*缺勤天数。
24.按部门定位查询“部门”为“人事部”、“人员类别”为“管理人员”的员工。
25.查询“性别=女”且“人员类别=管理人员”的员工。
26.以账套主管demo的身份（密码为demo）注册[113]113-金星商贸的工资账套，建立工资类别“正式职工”，包含所有部门。
27.以账套主管demo的身份（密码：demo）为[113]113-金星商贸设置部门档案。基本信息如下：
·部门编号：1；
·部门名称：综合部；
·部门属性：管理部门；
·其他信息暂为空。
28.设置银行名称。基本信息如下：
·银行名称：工商银行亚运村支行；
·账号定长：16位；
·录入时需自动带出前10位账号。
29.增加“基本工资”为本工资账套的工资项目。基本信息如下：
·工资项目名称：基本工资；
·类型：数字；
·长度：10；
·小数：2；
·增减项：增项。
30.以账套主管demo(密码为：demo)的身份注册[113]-113金星商贸,在企业门户中启用工资管理系统（启用时间为2003年6月10日），建立工资账套，要求如下：
·选择“多个”工资类别；
·工资核算本位币为“人民币”；
·不核算计件工资；
·自动代扣个人所得税；
·不进行扣零设置；
·人员编码长度为4位。
31.因销售一部推广产品业绩较好，每人增加奖励工资200元。
32.输入考勤情况：王华请假2天；赵斌请假1天。并重新计算工资。
33.查看“综合部”部门工资汇总表。
34.将“403 李力”调入工资类别“002”的“产品研发”部门。
35.将“001”工资类别中的人员信息复制到本工资类别中并查看是否复制成功。
36.为加强临时销售人员的业绩考核，企业决定对销售二部的临时销售人员采取核算计件工资的工资核算方法。
37.增加“性别”、“身份证号”两个人员附加信息项目。
38.在工资类别中，设置人员档案。基本信息如下：
·人员编号：2001；
·人员姓名：王强；
·部门编码：202；
·人员类别：销售人员；
·进入日期：2003年6月13日（即当前系统注册日期）；
·银行名称：工商银行亚运村支行；
·银行账号：；
·性别：男；
·身份证号：。。
39.在“正式职工”工资类别下设置人员档案，基本信息如下：·人员编号：1002；
·人员姓名：白雪；
·部门编码：101；
·部门名称：总经理办公室；
·人员类别：行政人员；
·银行名称：工商银行亚运村支行；
·银行账号：；
·性别：女；
·身份证号：。
40.按下表进行销售二部的计件工资方案设置：
方案编号方案名称产品计件单价
X001 A 产品甲
X002 B 产品乙
固定资产管理系统应用能手练习(1)
固定资产管理系统应用能手练习 一、判断题 1. 行政事业单位的固定资产不提折旧，故用友ERP固定资产管理系统不适用。（×） 2. 在固定资产子系统下，单击“设置”∣“选项”，可以修改初始化过程中已设置的所有参数。（×） 3. 首次使用固定资产管理系统时，应先选择对账套进行初始化。（√） 4. 在固定资产初始化过程中，账套启用日期既能查看，也能修改。（×） 5. 本月发现上月有误减少的固定资产，可以通过“撤消已减少资产”功能进行恢复。（×） 6. 通过“资产增加”功能录入新增固定资产卡片时，卡片中“开始使用日期”栏的年份和月份不能修改。（√） 7. 企业将一台在用机床转为不需用，在填写变动单的同时，应修改相应的固定资产卡片。（×） 8. 已减少的固定资产，其原值、累计折旧等信息无法再看见。（×） 9. 当固定资产减少时，相应的固定资产卡片将被系统删除。（×） 10. 如某项已计提减值准备的固定资产的价值又得以恢复，应删除原减值准备变动单。（×） 11. 计提折旧后又改变了某一固定资产的折旧方法，必须重新计提折旧，否则无法结账。（√） 12. 在用友ERP固定资产管理系统中，如果在业务发生时立即制单，凭证的摘要会根据业务情况自动填入。（√） 13. 在用友ERP固定资产管理系统中，已记账的凭证，不能通过“处理”∣“凭证查询”功能删除。（√） 14. 在固定资产子系统的设置中，如果在选项中选择了“每次登录系统显示资产到期提示表”，则无论是否有到期的固定资产，都会显示资产到期提示表。（√） 15. 固定资产系统正常运行后，如果发现账套错误很多，或太乱，可以选择“维护”∣“重新初始化账套”功能将账套内容全部清空。（√） 16. 固定资产原始卡片的录入任何时候都可以进行。（√） 17. 设置上级部门的折旧科目，下级部门自动继承，不能选择不同的科目。（×）
海南省2017年上半年中级工程测量员考试试题
省2017年上半年中级工程测量员考试试题 一、单项选择题（共25 题，每题 2 分，每题的备选项中，只有 1 个事最符合题意） 1、经纬仪可以测量__。 A．磁方位角 B．水平角 C．水平方向值 D．竖直角 E．象限角 2、在比例尺为1:2000，等高距为2m的地形图上，如果按照指定坡度(%)，从坡脚A到坡顶B来选择路线，其通过相邻等高线时在图上的长度为__。 A．10mm B．20mm C．25mm D．30mm 3、定位高层建（构）筑物主要轴线时，位于群桩外周边桩位，测设偏差不得大于桩径或桩边长（方形桩）的（）。 A．1/4 B．1/5 C．1/8 D．1/10 4、在施工测量中，建立高程控制点时，一般采用四等水准要求，即允许误差△h 允=（）。 A.A B.B C.C D.D 5、用钢尺丈量某段距离，往测为112.314m，返测为112.329m，则相对误差为__。A．1/3286 B．1/7488 C．1/5268 D．1/7288 6、往返水准路线高差平均值的正负号是以__的符号为准。 A．往测高差 B．返测高差 C．往返测高差的代数和 D．往返测高差的平均值 7、由于视准轴不平行于水准管轴所造成的对水准测量读数的误差属于__。A．偶然误差 B．系统误差 C．既不是偶然误差，也不是系统误差
D．可能是偶然误差，也可能是系统误差 8、根据2006年12月11日实施的《建筑设计防火规》(GB50016-2006)的规定， 一、二级耐火等级防火分区的最大允许建筑面积为__。 A．1000m2 B．1200m2 C．1500m2 D．2500m2 9、GPS定位系统对一条基线精密相对定位要__，短基线的快速定位只需几分钟。A．1～2h B．1～3h C．2～3h D．2～4h 10、水准仪的操作步骤是__。 A．对中、整平、瞄准、读数 B．粗平、瞄准、精平、读数 C．整平、瞄准、读数记录 D．粗平、对中、瞄准、读数 11、（）GPS控制网的布设可采用快速静态定位测量的方法。 A．A级 B．B级 C．C级 D．D级 E．E级 12、已知某厂每天生产z千克产品的总成本为（元），要使产品的平均成本最小，每天应生产该产品（） A.132千克 B.140千克 C.150千克 D.156千克 E.160千克 13、自动安平水准仪精平时用的是__。 A．自动补偿装置 B．长水准管器 C．圆水准器 D．微倾螺旋 14、下列关于地形图和平面图的叙述，错误的是__。 A．平面图能够将地面上各种地物、地貌沿垂直方向投影到水平面上 B．地形图是表示地物平面位置和地貌起伏状态的图 C．在绘制地形图时，应按一定的比例尺，应用《地形图图式》统一规定的符号和标记，将地物、地貌沿垂直方向投影缩绘在图纸上 D．平面图是指在图上主要表示地物平面位置的地形图 15、测设的基本工作包括__。 A．测设水平角 B．测设水平距离
用友ERP财务能手 认证手册 工资题库
用友ERP财务能手 认证手册 ——工资用友ERP认证培训、考试管理中心
工资管理应用能手练习 一．判断题 1、用友ERP-U8工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。 F 2、用友ERP-U8工资管理系统仅提供以人民币作为发放工资的唯一货币。 F 3、每位员工是否从工资中代扣个人所得税是由用户自由选择的。 T 4、只有启用计件工资标准，才能设置计件工资方案。 T 5、在工资管理系统中，不同部门的人员编码可以重复。 F 6、在工资管理系统中，人员附加信息可以随时修改、删除。 F 7、在工资管理系统中，相同的工资项目不能重复定义公式。 F 8、计件工资方案一旦停用，便不能录入计件工资统计数据。 T 9、系统提供的固定工资项目不能进行修改、删除,也不允许在计算公式中出现。 T 10、工资分摊的结果可以自动生成凭证传递到总账系统。 T 11、工资管理系统默认发应发合计作为个人所得税的扣税基数。 F 12、工资管理系统中提供对“个人所得税扣缴申报表”中栏目的设置功能。 T 13、工资业务处理完毕后，需要经过记账处理才能生成各种工资报表。 F 14、人员调动功能可以在不同账套的多工资类别间进行。 F 15、第一次进行工资类别汇总时，需要在工资类别中设置工资项目的计算公式。 T 16、工资管理系统建账完成后，所有建账参数均不能修改。 F 17、若进行数据替换的工资项目已设置了计算公式，则在重新计算时发计算公式为准。 T 18、用友ERP-U8工资管理系统的数据采集功能只能在关闭所有工资类别后才能使用。 T 19、只要在工资建账时选择了“是否核算计件工资”，就可以在“计件工资统计表”中输 入所有员工的计件数量和单价。F 20、在工资管理系统中，不能对人员附加信息进行数据加工。 T 21、工资分摊的结果可以自动自成凭证传递到总账系统。 T 22、汇总工资类别不需要进行月未处理。 T 23、单工资类别核算管理的新用户，其操作流程比多工资类别管理核算的企业相对简单， 操作顺序基本相同。 T 24、部分分钱清单只提供按末级部门进行统计。 F
全国计算机一级考试试题
全国计算机一级考试试题一选择题: 1.微型计算机硬件系统中最核心的部件是( )。答案:B A、主板 B、CPU C、内存储器 D、I/O设备 2.下列术语中,属于显示器性能指标的是( )。答案:C A、速度 B、可靠性 C、分辨率 D、精度 3.配置高速缓冲存储器(Cache)是为了解决( )。答案:C A、内存与辅助存储器之间速度不匹配问题 B、CPU与辅助存储器之间速度不匹配问题 C、CPU与内存储器之间速度不匹配问题 D、主机与外设之间速度不匹配问题
4.计算机病毒是一种( )。答案:C A、特殊的计算机部件 B、游戏软件 C、人为编制的特殊程序 D、能传染的生物病毒 5.微型计算机存储系统中,PROM是( )。答案:D A、可读写存储器 B、动态随机存取存储器 C、只读存储器 D、可编程只读存储器 6.在计算机领域中通常用MIPS来描述( )。答案:A A、计算机的运算速度 B、计算机的可靠性 C、计算机的可运行性 D、计算机的可扩充性 7.在Word的编辑状态,单击文档窗口标题栏右侧的按钮后,会( )。答案:D
A、将窗口关闭 B、打开一个空白窗口 C、使文档窗口独占屏幕 D、使当前窗口缩小 8.在Word的编辑状态,当前编辑的文档是C盘中的d1.doc文档,要将该文档拷贝到软盘,应当使用( )。答案:A A、"文件"菜单中的"另存为"命令 B、"文件"菜单中的"保存"命令 C、"文件"菜单中的"新建"命令 D、"插入"菜单中的命令 9.在Word的编辑状态,文档窗口显示出水平标尺,则当前的视图方式( )。 答案:A A、一定是普通视图或页面视图方式 B、一定是页面视图或大纲视图方式 C、一定是全屏显示视图方式 D、一定是全屏显示视图或大纲视图方式 10.在Word的编辑状态,为文档设置页码,可以使用( )。
初级工程测量员考试试题附有有答案
初级工程测量员考试试题附有有答案 文件编码（008-TTIG-UTITD-GKBTT-PUUTI-WYTUI-8256）
一、判断题(共30分，每题分，对的打√，错的打×) l、地面点高程的起算面是水准面。( ×) 2、坐标计算中，地面两点间所量距离为斜距时，需将斜距改算为水平距离。 （√） 3、直线定线在两点通视情况下，有目估定向和经纬仪定向两种方法。(√ ) 4、地面两点间的高程之差称高差，它是绝对的。(× ) 5、水准测量中，立于某点水准尺读数越大，说明该点高程值越大。(× ) 6、使用测量仪器时可调节目镜螺旋使十字丝影像清晰。(√ ) 7、圆水准器的用途是用来粗略整平仪器。(√ ) 8、经纬仪照准部的主要部件由水平度盘、望远镜和光学读数显微镜组成。(× ) 9、水平角观测时，测站上整置仪器包括对中、整平两项。(√ ) 10、水平角观测中，测回法通常有归零差、2C互差和测回差。 (×) 1l、地形图上，每隔四条(或三条)基本等高线加绘的一条粗的并注记高程的等高 线叫计曲线。(√) 12、平板仪测图法是采用极坐标法。(√) 13、图根水准测量，标尺至仪器的距离不宜超过100m。(√) 14、定线拨地对两点间距离的校核可通过往返丈量进行。(√) 15、定线测量方法中，图解法比解析法定线精度低。(√) 16、定线拨地计算，一般方位角计算至秒，距离计算至mm。 (√) 17、地下管线竣工测量中，管线调查量的比高应量取管内底(或管外项)至井沿的 比高。(√)
18、测距仪的测距精度比钢尺量距的精度高。（√） 19、同一幅地形图上的等高线是可以相交的。（×） 20、经纬仪导线可布设成附合导线、闭合导线、支导线和导线网。(√) 二、选择题(共20分，每题2分，将正确答案的序号填入空格内) 1、城市测量中使用的坐标系的象限按顺时针方向，依次为I、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ象限，它是起算于＿C＿。 A、Y轴北端 B、X轴南端 C、X轴北端 2、钢尺量距时，为保证丈量的距离为直线距离，应做到＿B＿。 A、钢尺要拉直 B、定线要直 C、钢尺要水平 3、水准仪除为水准测量和对水准尺进行读数外，还为水准测量提供＿A＿。 A、水平视线 B、视线 C、定直视线 4、水准仪应满足的主要条件是＿C＿。 A、圆水准轴平行旋转轴 B、十字丝的横丝应垂直于旋转轴 C、视准轴平行水准轴 5、三丝法测竖直角就是用望远镜的＿C＿去精确地对准目标。
固定资产能手考证试题(1)
固定资产题库 固定资产理论题 一、判断题： 1、行政事业单位的固定资产不提折旧，故用友ERP固定资产管理系统不适用。 错 2、首次使用固定资产管理系统时，应先选择对账套进行初始化。 对 3、在固定资产初始化过程中，账套启用日期既能查看，也能修改。 错 4、设置上级部门的折旧科目，下级部门自动继承，不能选择不同的科目。 错 5、在进行资产评估时，如果对所有房屋的原值都要调整，有的增加一倍，有的减少一半，在选择要评估的资产时，可以采用手工选择方式，也可以采用条件选择方式。 对 6、某次资产评估决定，对办公楼的原值在原有基础上增加一倍，在选择可评估项目时，则只需选择原值。 错 7、在固定资产管理的自定义查询中，利用【查找】功能编辑的查询条件不能保存，因此适合于执行临时一次性查询需求。 对 8、通过“资产增加”功能录入新增固定资产卡片时，卡片中“开始使用日期”栏的年份和月份不能修改。 对 9、本月发现上月有误减少的固定资产，可以通过“撤消已减少资产”功能进行恢复。 错 10、计提折旧后又改变了某一固定资产的折旧方法，必须重新计提折旧，否则无法结账。 对 11、固定资产子系统中，所有的报表都能进行图形分析。 错 12、对于固定资产系统传递到总账中的凭证，若发现该凭证制作错误，在总账中可通过凭证修改功能进行更改。 错 13、在用友ERP固定资产管理系统中，如果在业务发生时立即制单，凭证的摘要会根据业务情况自动填入。 对 14、如某项已计提减值准备的固定资产的价值又得以恢复，应删除原减值准备变动单。 错 15、固定资产系统正常运行后，如果发现账套错误很多，或太乱，可以选择“维护”|“重新初始化账套”功能将账套内容全部清空。 对 16、固定资产原始卡片的录入任何时候都可以进行.
2018年云南省建设工程工程测量员考试试题
2018年云南省建设工程工程测量员考试试题 一、单项选择题（共25 题，每题 2 分，每题的备选项中，只有 1 个事最符合题意） 1、下列关于测量学的叙述，错误的是__。 A．测量学是研究地球的形状、大小，以及确定地面点位置的科学 B．测量学的最终目的是为人们了解自然和改造自然服务 C．地形测量学研究的内容可以用文字和数字记录，但不能用图形表示 D．大地测量学可以分为常规大地测量与卫星大地测量两部分 2、通过使用光电测距仪进行外业作业后，应对测距成果进行整理计算，下列选项中属于测距的改正参数的有__。 A．加常数改正 B．乘常数改正 C．气象改正 D．温度改正 E．折光改正 3、根据操作过程的不同，放样可以归纳为直接放样和归化法放样，其基本内容可分为__。 A．建筑工程放样 B．管道工程放样 C．道路工程放样 D．平面位置和高程位置放样 4、（）适用于场地平坦，量距方便，且控制点离待测设点的距离不超过一整尺长的地区。 A．直角坐标法 B．距离交会法 C．前方交会法 D．后方交会法 5、欲选择一条纵向坡度不超过2%的路线，设图上等高距为2m，地形图的比例尺为1:1000，则路线通过相邻两条等高线的最短距离为__。 A．50m B．100m C．150m D．200m 6、《全球定位系统（GPS）测量规范》规定，D级GPS控制网的闭合环或附合路线边数应（）。 A．≤5 B．≤6 C．≤8 D．≤10 7、若水平角需两测回，则第一个测回时，水平度盘起始读数配置在稍大于0°处，第二个测回开始时配置读数在稍大于__处。
A．60° B．90° C．180° D．360° 8、对于工业与民用建筑，沿建筑物的周边每隔__应布设一个工作测点。A．8～15m B．10～15m C．10～20m D．15～20m 9、在资料类别编号中，施工测量记录编号为（）。 A．C1 B．C2 C．C3 D．C4 10、在实际工作中，房间日照时间的长短常用D/h的比值来确定，一般取__等。A．0.8 B．1.2 C．1.5 D．2.5 E．3.0 11、在角度测量过程中，造成测角误差的因素有__。 A．读数误差 B．仪器误差 C．目标偏心误差 D．观测人员误操作造成的误差 E．照准误差 12、水准面有无数多个，其中通过平均海水面的那一个被称为__ A．平均水准面 B．大地水准面 C．统一水准面 D．协议水准面 13、附合导线的转折角，一般用（）法进行观测。 A．测回法 B．红黑面法 C．三角高程法 D．二次仪器高法 14、对三角形进行5次等精度观测，其真误差(闭合差)为：+4”、-3”、+1”、-2”、+6”，则该组观测值的精度__。 A．不相等 B．相等 C．最高为+1” D．最高为+4” 15、测设的三项基本工作是__。 A．测设已知的高差、测设已知的水平角、测设已知的距离
管理人员能力测评(试题).docx
企业中层管理人员能力测评 您的姓名： ___________日期：____________ 您好 ! 此次能力测评主要是了解各位自身的能力水平，以便我们更好开展后续的培训和管理工作。我们将以职业态度对您的问卷严格保密。测试分为四个部分，时间控制在90 分钟以内，请您认真填写问卷，感谢您的积极参与支持。 第一部分 一、请根据你的实际情况，选择一个最适合你的答案。 1．在工作中，你愿意：（） A ．和别人合作 B ．不确定C．自己单独进行 2．在接受困难任务时，你总是：（） A ．有独立完成的信心 B ．不确定C．希望有别人的帮助和指导 3．你希望把你的家庭设计成：（） A ．拥有自身活动和娱乐的个人世界 B ．邻里朋友交往活动的一部分 C ．介于 A、 B 之间4．你解决问题，多借助于：（） A ．个人独立思考 B ．和别人展开讨论C．介于 A 、 B 之间 5．你青春年少时，和异性朋友的交往：（） A ．较多 B ．一般C．比别人少 6．在社团活动中，你是否是积极分子？（） A ．是的B．那要看我有没有兴趣 C ．不是 7．当别人指责你古怪不正常时，你：（） A ．非常生气B．有些生气 C ．我行我素 8．到一个新城市找地址，你一般是：（） A ．向别人问路B．自己看地图 C ．介于 A、 B 之间 9．在工作中，你喜欢独自筹划而不愿别人干涉。（） A ．是的 B ．说不准 C ，我喜欢与人共事 10 ．你的学习多依赖于：（） A ．阅读书刊 B ．参加集体讨论 C ．介于 A 、B 之间 二、请根据你的实际情况做出答案。 1．半夜被邻家婴儿的哭声吵醒，你是否感到愤怒异常？（） A ．是的B．有一点C．否 2．倾听和自己相反的意见，你是否感到很困难？（） A ．是的B．有一些C．否 .
某市地税系统2007年征管能手选拨考试题及答案V
某市地税系统2007年征管能手选拨考试题及答案 2008-12-08 一、单项选择题(每题1分共20分。每题的答案只有一个最符合题意。) 1、下列各项中，可以在申请行政复议时附带提出审查申请的抽象行政行为是（b ）。 A．国务院制定的行政法规 B．省人民政府的规定 C．地方各级人民政府的规章 D．国务院各部委的规章 2、对（d ）的具体行政行为，人民法院可以判决变更。 A．违反法定程序 B．主要证据不足C．适用法律错误 D．行政处罚显失公正 3、我国破产法所规定的破产财产的分配顺序是：（a ）。 A．破产费用—职工工资和劳动保险费用—税款—破产债权 B．税款—职工工资和劳动保险费用—破产费用—破产债权 C．职工工资和劳动保险费用—税款—破产费用—破产债仅 D．破产费用—税款—职工工资和劳动保险费用—破产债权 4、企业将融资租入的设备作为固定资产核算，所体现的会计核算一般原则是（c ）。 A.一贯性 B.谨慎性 C.实质重于形式 D.重要性 5、某公司采用成本与可变现净值孰低法的个别比较法确定期末存货的价值。假设2000年12月31日甲、乙、丙3种存货的成本和可变现净值分别为：甲存货成本20000元，可变现净值17000元；乙存货成本30000元，可变现净值32000元；丙存货成本56000元，可变现净值50000元。则该公司2000年12月31日资产负债表中列示的存货净额为（ b）元。 A.92100 B.97000 C.95000 D.99000 6、某企业出售房屋一幢，账面原价500000元，已提折旧140000元，出售时发生清理费用600元，出售价款为420000元，适用营业税税率为5％。企业结转出售固定资产净损益时的会计分录为（A ）。A.借：固定资产清理 38400 B.借：固定资产清理 34400 贷：营业外收入 38400 贷：营业外收入 34400 C.借：固定资产清理 258600 D.借：营业外支出 38400 贷：营业外收入 258600 贷：固定资产清理 38400 7、甲企业接受外单位捐赠的一项专利权，确定的实际成本为240000元，作为无形资产入账，确定的摊销期限为10年。甲企业在使用该项专利权18个月后又将其所有权出售给其他单位，取得价款180000元，并按5%营业税率计算应交营业税。甲企业适用的所得税率为33%。甲企业因该项专利权增加的资本公积为（A ）元。A.160800 B.171000 C.207000 D.240000 8、企业的实收资本一般不能随意变动，如按有关规定增加实收资本时，除所有者增加新的资金投入外，还可以将（B ）。 A.接受捐赠非现金资产转入实收资本 B.资本公积和盈余公积转入实收资本 C.借款转入实收资本 D.无法归还的应付款转入实收资本 9、下列关于营业税纳税人的规定错误的是（C）。 A、除铁路运输外，对于其他陆路运输业务以及水路运输、航空运输、管道运输业务，纳税人为从事运输业务并计算盈亏的单位 B、企业租赁或承包给他人经营的，以承租人或承包人为纳税人 C、单位和个体户的员工、雇工在为本单位或雇主提供劳务时，就构成了纳税人 D、在中华人民共和国境内提供公路内河货物运输劳务的单位和个人属于“交通运输业”营业税的纳税义务人 10、电影发行单位以出租电影拷贝形式，将电影拷贝播映权在一定期限内转让给电影放映单位的行为，按（B）税目征收营业税。
测量员测量仪三坐标考试考试试题卷
三座标操作技能及运用培试题 部门： 姓名： 得分： 一、填空题 （每题1分） 1、三坐标测量机：英文（Coordinate Measuring Machining ）缩写 。它是指在三维可测的范围内，根据测头系统返回的 。 2、几何坐标测量原理，通过测量机 与 （探头）的配合，根据测量要求对被测几何特征进行 坐标的获取，然后根据相应的 对所测点进行几何要素 ，获得被测几何要素，并在此基础上根据图样的 进行 和 的评定。 3、三坐标测量机按探头与工件的测量模式分为 和 两种。 4、检测是 和 的总称。 5、测量误差包括 和 。 6、测量误差的来源包括 误差； 误差； 误差； 误差； 的误差。 7、几何元素按其类型分为点元素和矢量元素两类 圆柱属于 元素， 椭圆属于 元素 8、定位公差包括 、 、 、 。 9、在测量点时可用的测点数多于一时计算出的点是所有测量点的 。 10、基本几何元素由 计算得出 组合元素由两个或两个以上 计算得出。 11、探针系统校准的目的是获取红宝石的 ，和与探针间的 关系 。 测量员三坐标考试试题卷 【最新资料，WORD 文档，可编辑修改】
二、选择题：（每题2分） 1、在评定倾斜度时那一种情况要选择投影面（）。 A、平面基准/平面被测 B、平面基准/直线被测 C、直线基准/平面被测 D、直线基准/直线被测 2、端面全跳动评定的是（）。 A、端面的平面度 B、端面与轴线的垂直度 C、端面的平面度以及端面与轴线垂直度的综合误差 D、轴线的直线度。 3、在CNC运行时，条件的真实值被确定，循环次数被自动地增加和定义，定义的数值和命令被自动执行。那么程序中的”if - endif”是（）。 A、单一条件 B、选择条件 C、定义循环 D、条件循环 4、通常我们CMM有以下三种采集的方法其中不是的是（）。 A、自动识别元素 B、从属元素 C、构造元素 D、从模型上采集元素 5、下列不是基本尺寸输出的是（）。 A、位置输出 B、基本输出 C、角度输出 D、距离输出 二、判断题：（每题2分） 1、三坐标测头的大小对测量的结果有误差，因为包容性不一样，接触面不一样，所以得出的结果也不一样。（） 2、三坐标在进行多个项目的测量或形位公差的评价时（又称综合测量）存在一定的累计误差。（） 3、三坐标的工作温度在18—20℃，湿度在25%-100%范围内。（） 4、实验室内，湿度对三坐标大理石台面的工作影响最大：湿度太大，容易产生静电；太小又会造成大理石发涨和金属件生锈。（） 5、最少点数是4点。这些点应该在同一截面并垂直于你想测量的圆的轴。（） 三、问答题：（50分）
工资管理系统应用能手练习
工资管理系统应用能手练习 一、判断题 1. 用友ERP-U8工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资的核算。（×） 2. 只有启用计件工资标准，才能设置计件工资方案。（√） 3. 系统提供的固定工资项目不能进行修改、删除。（√） 4. 系统提供的固定工资项目不允许在计算公式中出现。（√） 5. 只有在工资建账时选择了“是否核算计件工资”，就可以在“计件工资统计表”中输入所有员工的计件数量和单价。（×） 6. 用友ERP-U8工资管理系统仅提供以人民币作为发放工资的唯一货币。（×） 7. 在工资管理系统中，不能对人员附加信息进行数据加工。（√） 8. 工资管理系统建账完成后，所有建账参数均不能修改。（×） 9. 在工资管理系统中，不同部门的人员编码可以重复。（×） 10. 部门分钱清单只提供按末级部门进行统计。（×） 11. 工资分摊的结果可以自动生成凭证传递到总账系统。（√） 12. 工资管理系统中提供对“个人所得税扣缴申报表”中栏目的设置功能。（√） 13. 工资业务处理完毕后，需要经过记账处理才能生成各种工资报表。（×） 14. 汇总工资类别不需要进行月末处理。（√） 15. 第一次进行工资类别汇总时，需要在工资类别中设置工资项目的计算公式。（√） 16. 计件工资方案一旦停用，便不能录入计件工资统计数据。（√） 17. 每位员工是否从工资中代扣个人所得税是由用户自由选择的。（√） 18. 在工资管理系统中，相同的工资项目不能重复定义公式。（×） 19. 在工资管理系统中，人员附加信息可以随时修改、删除。（×） 20. 工资管理系统默认以应发合计作为个人所得税的扣税基数。（×） 21. 用友ERP-U8工资管理系统的数据采集功能只能在关闭所有工资类别后才能使用。（√） 22. 若进行数据替换的工资项目已设置了计算公式，则在重新计算时以计算公式为准。（√） 23. 单工资类别核算管理的新用户，其操作流程比多工资类别管理核算的企业相对简单，操作顺序基本相同。（√） 24. 人员调动功能可以在不同账套的多工资类别间进行。（×） 25. 若采用由中国建设银行代发工资，则必须设置银行账号定长11位。（×） 26. 工资系统在正常使用之前必须应做好“部门设置”及“项目大类设置”等。（×） 27. “人员调动”和“人员信息复制”功能必须在打开工资类别时可用。（√） 28. 工资可以按部门大类进行分摊计提分配。（√） 29. 采用银行代发工资的企业必须使用工资分钱清单这一功能。（×） 30. 在工资管理系统分摊类型设置中，可以设置“应付福利费”和“职工教育经费”。（√） 31. 在修改工资表中，删除、增加的工资项目，只是对于工资表的显示和打印结果有效，并不影响工资变动表中的数据。（√） 32. 工资管理系统提供工资发放条套打印功能，能够实现加密信封格式的工资数据打印。（√） 二、单选题 1. 以下哪项工作不属于工资管理系统初始设置范畴？（D） A. 工资项目设置 B. 工资账套参数设置 C. 人员档案设置 D. 计件工资统计 2. 关于调出人员，以下哪种说法是错误的？（C） A. 调出人员年中不能删除。 B. 已调出人员所有档案信息均不能修改。 C. 调出人员的编号不能再使用。 D. 调出人员当月月结后，不能取消调出标志。 3. 系统自动以（A）作为新建工资类别的启用日期。 A. 登录日期 B. 工资账套的启用日期 C. 系统日期 D. 用户自己录入的日期 4. 在工资管理系统中，以下哪项内容使用后不能修改。（B）
2015年计算机一级考试试题及答案
2015年计算机一级考试试题及答案 一、单项选择题（每小题2分，共40分） 1. 计算机网络最突出的优点是( D )。 A、存储容量大 B、资源共享 C、运算速度快 D、运算精度高 2.在TCP/IP参考模型中，（ B）是TCP/IP参考模型中的最低层，负责网络层与硬件设备间的联系。 A、数据链路层 B、网络接口层 C、表示层 D、应用层 3.为网络提供共享资源并对这些资源进行管理的计算机称为( B )。 A、网卡 B、服务器 C、工作站 D、网桥 4.（ C ）是专门为增强计算机网络安全性而创建的一种技术手段，它使得网络更加稳定和安全。 A、以太网技术 B、杀毒软件 C、防火墙技术 D、隔离 5.在IEEE 802标准中，哪种代表的是无线局域网？（ B ） A、IEEE 802.10 B、IEEE 802.11 C、IEEE 802.12 D、IEEE 802.13 6.下面关于顶级域名的描述中，哪一个是错误的？（ C） A、net代表网络支持中心 B、org代表各种非营利性组织 C、int代表网络中心 D、mil代表军事部门 7. Internet中采用了层次结构的（ A ）来协助管理IP地址。 A、 DNS B、 DHCP C、 WEB D、 FTTP 8.因特网主机（服务器或客户机）的域名采用多层分级结构，各级域名也按由低到高的顺序从左向右排列，其基本结构为( C )。 A、子域名?国家代码?域类型 B、国家代码?子域名?域类型 C、子域名?域类型?国家代码 D、子域名?国家代码?域类型 9.（ C ）是一种在普通电话线上进行高速传输数据的技术，它使用了电话线中一直没有被使用过的频率，所以可以突破调制解调器速度的极限。 A、以太网技术 B、分布式技术 C、 ADSL技术 D、交换式技术 10.系统对WWW网页存储的默认格式是( C )。 A、 PPT B、 TXT C、 HTML D、 DOC 11. IP地址190.168.12.120属于哪一类IP地址？（ B ） A、A类 B、B类 C、C类 D、D类 12. WWW即World Wide Web我们经常称它为( B )。 A、因特网 B、万维网 C、综合服务数据网 D、电子数据交换 13.计算机通信协议中的TCP称为 ( A ) 。 A、传输控制协议 B、网间互联协议 C、邮件通信协议 D、网络操作系统协议 14.互联网上的服务基于一种协议，WWW服务基于( C )协议。 A、 POP3 B、 SMTP C、 HTTP D、 TELNET 15.无线局域网最主要的一个缺点是（ B ）。 A、速率较慢 B、结构复杂 C、成本高 D、安全问题 16. Telnet功能是( B )。 A、软件下载 B、远程登录 C、 WWW浏览 D、新闻广播
《审计学原理》试题库及答案
《审计学原理》模拟卷（A） 一、多项选择（本大题共10小题，每小题2分，共20分。在每小题的五个备选答案中，选出二至五个正确的答案，并将正确答案的序号分别填在题干的括号内，多选、少选、错选均不得分。） 21、按照审计证据的证明力分类包括有（）。 A.口头证据 B.辅助证据 C.书面证据 D.基本证据 E.环境证据 22、会计账簿审查的重点是（）。 A.总账 B.明细账 C.日记账 D.辅助账簿 E.对账单 23、内部控制制度的描述基本上经过哪几个步骤？（） A.了解内部控制制度 B.描述内部控制制度 C.评价内部控制制度 D.对描述的结果进行复核 E.对内部控制制度进行符合性测试 24、下列选项中，关于审计计划的表述正确的是（）。 A.是在具体实施审计流程时编制的工作计划 B.是审计人员在审计实施阶段的工作指南 C.审计计划包括总体审计计划和具体审计计划 D.审计计划编制的目的是为了达到预期的审计目的 E.审计计划是由主任会计师进行编制的 25、有权对审计工作底稿进行复核的人是（）。 A.项目负责人 B.初级审计人员 C.部门负责人 D.审计机构负责人 E.审计委托人 26、可以用于肯定式函证的账户有（）。 A.应收账款金额较大，拖欠时间较长 B.存在贷方余额 C.年终时大量赊销 D.发生财务危机的客户 E.所有客户 27、在下列（）情况下，应实施应付账款的函证。 A.控制风险高 B.财务状况不佳 C.存在大量小金额欠账 D.应付账款金额较大 E.所有应付账款 28、审计人员对产品销售成本的审查，应涉及（）的审查。 A.直接材料成本 B.直接人工成本 C.制造费用 D.管理费用 E.财务费用 29、下列行为中属于在处理国家财产方面违反财经法纪的有（）。 A.擅自转让国有企业财产 B.为小团体或个人谋取私利 C.擅自转让集体企业财产 D.滥发奖金、津贴、补贴 E.没有按税法要求进行固定资产折旧的提取 30、审计人员通过对（）的审查，来达到业务经营审计的目的。 A.资金筹集过程 B.材料采购过程 C.产品产生过程 D.产品销售过程 E.投资过程二、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分。在每小题的四个备选答案中，选出一个正确答案，并将正确答案的序号填在题干的括号内）。 1、核对借方余额合计和贷方余额合计是否相符是会计记录核对的哪种（）。 A.账表核对 B.账账核对 C.账实核对 D.账证核对 2、一般来讲，建立和设计内部控制制度的是（）。 A.审计人员 B.审计机关的项目负责人 C.企业管理人员 D.被委托的第三人 3、审计全过程的中心环节是（）。 A.准备阶段 B.实施阶段 C.终结阶段 D.审批阶段 4、被审计单位对审计结论表示不满时应向上级审计机关提出（）。 A.复审 B.起诉 C.复核 D.复议 5、对于注销的应收账款，会计部门应在（）中予以登记，同时进行追踪控制，以防随后收回时被内部人员贪污。 A.备查账簿 B.销售发票 C.明细账 D.销售合同 6、如果应付账款所属明细科目出现借方余额，审计人员应提请在资产负债表的（）项目列示。 A.应收账款 B.预收账款 C.应付账款 D.预付账款 7、被审计单位“产品销售费用明细账”中记有以下费用项目，应予以确认的是（）。 A.生产车间领用的产品包装费 B.常设销售机构经费 C.厂部销售部门管理人员工资 D.为购买单位垫付的运费 8、财经法纪审计的结论与决定具有（）。 A.代表性 B.广泛性 C.指导性 D.强制性 9、（）是开展经济效益审计的基础和必要条件。 A.财政审计 B.内部审计 C.财务审计 D.财经法纪审计 10、内部审计结论的执行与否，主要取决于（）。 A.被审计单位领导的意志 B.上级主管部门领导的意志 C.审计结论的正确与否 D.被审计单位当时的具体情况 11、宪法规定，国务院设立审计署，在（）的领导下主管全国的审计工作。 A.国家主席 B.国务院总理 C.人大常委会 D.财政部 12、企业下列行为违背企业会计处理方法一贯性原则，审计人员根据其重要性，考虑在审计报告中反映的有（）。 A.上期提取甲存货跌价准备5,000，鉴于其可变现净值降低，本期再提8,000元 B.根据国家统一会计要求，从本期开始对固定资产提取减值准备 C.本期经营状况不佳，将固定资产折旧法由年数总和法改成平均年限法
云南省中级工程测量员考试试题
云南省中级工程测量员考试试题 一、单项选择题（共25 题，每题 2 分，每题的备选项中，只有 1 个事最符合题意） 1、采用水准测量时，为了消除角误差对一测站高差值的影响，可将水准仪置在__处。 A．靠近前尺 B．两尺中间 C．靠近后尺 D．任意 2、DS3水准仪的观测精度__DS1水准仪。 A．高于 B．低于 C．接近于 D．等同于 3、已知一导线横坐标增量闭合差为-0.08m，纵坐标增量闭合差为+0.06m，导线全长为392.90m，则该导线的全长相对闭和差为__。 A．1/4911 B．1/6548 C．1/3929 D．1/4000 4、用水准测设某已知高程点A时，水准尺读数为1.0000m，若要用该站水准仪再测设比A点低0.200m的B点时，则水准尺应读数为__。 A．0.08m B．1.2m C．1m D．0.2m 5、1:50000～1:10000比例尺图按每幅1:100000的图可分成__的图，分别以(1)，(2)，…，(64)表示。 A．64幅1:10000 B．64幅1:25000 C．64幅1:50000 D．64幅1:100000 6、等高线的主要特征是__。 A．在同一条等高线上高程相同；等高线是非闭合曲线，一般不相交；等高线与合水线正交；等高距一定时，相邻等高线的图上间隔与实地坡度成正比B．在同一条等高线上高程相同；等高线是闭合曲线，一般不相交、不重合；等高线与分水线、合水线正交：等高距一定时，相邻等高线的图上间隔与实地坡度成反比 C．在同一条等高线上高程相同；等高线闭合曲线，一般不相交、不重合；等高线与分水线、合水线正交；等高距一定时，相邻等高线的图上间隔与实地坡度成比
工资能手考证试题概要
工资管理应用能手练习 判断题 1、用友 ERP-U8工资管理系统只提供计时工资的核算,不提供计件工资核算功能。 F 2、用友 ERP-U8工资管理系统仅提供以人民币作为发放工资的唯一货币。 F 3、每位员工是否从工资中代扣个人所得税是由用户自由选择的。 T 4、只有启用计件工资标准,才能设置计件工资方案。 T 5、在工资管理系统中,不同部门的人员编码可以重复。 F 6、在工资管理系统中,人员附加信息可以随时修改、删除。 F 7、在工资管理系统中,相同的工资项目不能重复定义公式。 F 8、计件工资方案一旦停用,便不能录入计件工资统计数据。 T 9、系统提供的固定工资项目不能进行修改、删除 , 也不允许在计算公式中出现。 T 10、工资分摊的结果可以自动生成凭证传递到总账系统。 T 11、工资管理系统默认发应发合计作为个人所得税的扣税基数。 F 12、工资管理系统中提供对“个人所得税扣缴申报表”中栏目的设置功能。 T 13、工资业务处理完毕后,需要经过记账处理才能生成各种工资报表。 F 14、人员调动功能可以在不同账套的多工资类别间进行。 F 15、第一次进行工资类别汇总时,需要在工资类别中设置工资项目的计算公式。 T
16、工资管理系统建账完成后,所有建账参数均不能修改。 F 17、若进行数据替换的工资项目已设置了计算公式,则在重新计算时发计算公式为准。 T 18、用友 ERP-U8工资管理系统的数据采集功能只能在关闭所有工资类别后才能使用。 T 19、只要在工资建账时选择了“是否核算计件工资” ,就可以在“计件工资统计表”中输入所有员工的计件数量和单价。 F 20、在工资管理系统中,不能对人员附加信息进行数据加工。 T 21、工资分摊的结果可以自动自成凭证传递到总账系统。 T 22、汇总工资类别不需要进行月未处理。 T 23、单工资类别核算管理的新用户,其操作流程比多工资类别管理核算的企业相对简单,操作顺序基本相同。 T 24、部分分钱清单只提供按末级部门进行统计。F 25、汇总工资类别不需要进行月末处理。 T 单选题 1、以下哪项工作不属于工资管理系统初始设置范畴?(B A. 工资项目设置 B. 计件工资统计 C. 工资账套设置 D. 人员档案设置
全国计算机一级考试题库(附答案)
全国计算机一级考试题库（附答案） 一选择题： 1．微型计算机硬件系统中最核心的部件是( )。答案:B A、主板 B、CPU C、内存储器 D、I/O设备 2．下列术语中，属于显示器性能指标的是( )。答案:C A、速度 B、可靠性 C、分辨率 D、精度 3．配置高速缓冲存储器(Cache)是为了解决( )。答案:C A、内存与辅助存储器之间速度不匹配问题 B、CPU与辅助存储器之间速度不匹配问题 C、CPU与内存储器之间速度不匹配问题 D、主机与外设之间速度不匹配问题 4．计算机病毒是一种( )。答案:C A、特殊的计算机部件 B、游戏软件 C、人为编制的特殊程序 D、能传染的生物病毒 5．微型计算机存储系统中，PROM是( )。答案:D A、可读写存储器 B、动态随机存取存储器 C、只读存储器 D、可编程只读存储器 6．在计算机领域中通常用MIPS来描述( )。答案:A A、计算机的运算速度 B、计算机的可靠性 C、计算机的可运行性 D、计算机的可扩充性
7．在Word的编辑状态，单击文档窗口标题栏右侧的按钮后，会( )。答案:D A、将窗口关闭 B、打开一个空白窗口 C、使文档窗口独占屏幕 D、使当前窗口缩小 8．在Word的编辑状态，当前编辑的文档是C盘中的d1.doc文档，要将该文档拷贝到软盘，应当使用( )。答案:A A、"文件"菜单中的"另存为"命令 B、"文件"菜单中的"保存"命令 C、"文件"菜单中的"新建"命令 D、"插入"菜单中的命令 9．在Word的编辑状态，文档窗口显示出水平标尺，则当前的视图方式( )。答案:A A、一定是普通视图或页面视图方式 B、一定是页面视图或大纲视图方式 C、一定是全屏显示视图方式 D、一定是全屏显示视图或大纲视图方式 10．在Word的编辑状态，为文档设置页码，可以使用 ( )。答案:D A、"工具"菜单中的命令 B、"编辑"菜单中的命令 C、"格式"菜单中的命令 D、"插入"菜单中的命令 11．在Word的编辑状态，当前编辑文档中的字体全是宋体字，选择了一段文字使之成反显状，先设定了楷体，又设定了仿宋体，则( )。 答案:C A、文档全文都是楷体 B、被选择的内容仍为宋体 C、被选择的内容变为仿宋体 D、文档的全部文字的字体不变 12．在Word的编辑状态，选择了整个表格，执行了表格菜单中的"删除行"命令， 则。答案:A A、整个表格被删除 B、表格中一行被删除
用友ERP认证题库(固定资产)
用友ERP 固定资产应用能手认证复习题 一、判断题 1.一个固定资产由多个部门(上限20)使用、分摊的问题，即为一个资产选择多个"使用部门"，并且当资产为多部门使用时，累计折旧可以在多部门间按设置的比例分摊 答案:True 2.固定资产的自动编码方式只能一种，一经设定，该自动编码方式不得修改。 答案:True 3.固定资产结账必须完成批量制单 答案:False 4.固定资产结账前必须与总账对账一致。 答案:False 5.固定资产系统正常运行后，如果发现账套错误很多，或太乱，可以选择“维护”|“重新初始化账套”功能将账套内容全部清空。 答案:True 6.在固定资产子系统的设置中，如果在选项中选择了“每次登录系统显示资产到期提示表”，则无论是否有到期的固定资产，都会显示资产到期提示表。 答案:True 7.固定资产子系统中，所有的报表都能进行图形分析。 答案:False 8.在用友ERP固定资产管理系统中，如果在业务发生时立即制单，凭证的摘要会根据业务情况自动填入。 答案:True 9.对于固定资产系统传递到总账中的凭证，若发现该凭证制作错误，在总账中可通过凭证修改功能进行更改。答案:False 10.在用友ERP固定资产管理系统中，已记账的凭证，不能通过“处理”|“凭证查询”功能删除。 答案:True 11.为避免重复累计，固定资产子系统在一个期间内只能计提一次折旧。 答案:False 12.计提折旧后又改变了某一固定资产的折旧方法，必须重新计提折旧，否则无法结账。 答案:True 13.如某项已计提减值准备的固定资产的价值又得以恢复，应删除原减值准备变动单。 答案:False 14.某次资产评估决定，对办公楼的原值在原有基础上增加一倍，在选择可评估项目时，则只需选择原值。 答案:False 15.在进行资产评估时，如果对所有房屋的原值都要调整，有的增加一倍，有的减少一半，在选择要评估的资产时，可以采用手工选择方式，也可以采用条件选择方式。 答案:True