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司法所先进事迹

司法所先进事迹
司法所先进事迹

工农司法所事迹材料

近三年来,**司法所在区司法局与街工委、办事处的正确领导下,在所长的带领下,紧紧围绕安和街道办事处的中心工作,充分发挥司法所在法制宣传、人民调解、帮教安置等方面的职能作用,内部管理规范、制度健全、职责明确,所里工作人员能够清廉自律、锐意进取、依法行政,有效地维护安和地区社会稳定。

一、抓好队伍建设,努力树立新形象

按照上级的统一部署和安排,扎实开展了“政风建设年”活动,并突出抓了“五个三”,即:突出三个重点——提高认识、查摆问题和整改落实;强化三项教育——政风建设年、解放思想跨越发展大讨论、政法队伍建设年;开展三项活动——争创人民满意活动、法律进万家活动、送法进社区活动;抓好三个结合——军警联合、警民联合、警企联合;做好三项工作——法制宣传、法律援助、法律服务。同时,我们要求每一名工作人员严格遵守司法“六不准”,积极为民谋利、为民办事,努力做到人民的利益高于一切,人民的呼声急于一切,人民的疾苦先于一切。由于我们以清晰的工作思路、立说立干的工作作风、锐意进取的工作姿态顽强拼搏,积极奋进,各项工作取得了明显成绩,受到各级领导和人民群众的好评,并获得市、区刑释解教工作先进集体等多项殊荣。

二、强化基层基础,筑牢第一道防线

人民调解是保持稳定的基础性工作。我们从基础抓起,健全调解组织网络,强化教育培训,完善各项规章制度,努力筑牢维护稳定的第一道防线。

一是健全组织网络。首先,建立了街道人民调解委员会。按照道里区人民调解制度发展与改革工作的要求,争取了街道财政拨款近万元,建立了水平较高的人民调解委员会,建立了高标准的调解庭,并充分发挥其作用。其次,强化了社区调委会建设,充实配强人员。统一了调委会的标牌、印章、标志、徽章、调解规程,统一使用格式文书,实现了规范化管理。第三,健全了街道、社区、厂企、学校调解小组、“十户三员”组成的矛盾调处信息网络。在原有50名民间纠纷信息员的基础上,通过艰苦细致的工作,新增加了100多名信息员。并在辖区企业、学校建立了调解组织,配备了人民调解员。不断完善和扩大的信息网络,真正起到了“千里眼,顺风耳”作用,使众多民间纠纷解决在萌芽状态。2010年,社区、厂企和学校调解组织依法调解民间纠纷57起,没有一例激化或升级。

二是强化教育培训。为保证调解工作质量,我们重点在调解队伍的教育培训上下功夫。司法所坚持每月召开1次例会,以会代训,给社区、企调解主任上思想教育课,使他们树立从事调解工作的光荣感、使命感和责任感。同时,积极组织业务培训。2010年9月份,我们组织5个社区的调解主任参加了培训班,之后,司法所又分3期对辖区内45名调解人员进行了业务培训,有效

提高了他们依法做调解工作的水平。

三是加强制度建设。为进一步规范调解工作,我们建立重大矛盾纠纷快报、社情民意分析、排查与治理、纠纷管辖、纠纷督办等制度,在各级调委会建立了例会、学习、请示汇报、纠纷排查、登记、统计、评比奖惩等制度,制定了调解主任百分考核办法,年终严格考核,评出先进单位和个人,并向各社区进行通报,从而有效调动了调解人员的工作积极性,使辖区调解网络运转正常,反应迅速,真正做到了小纠纷不出社区、大纠纷不出街道。

三、真抓实干,深入开展各项司法行政工作

一是认真指导开展“法律六进”活动。制定了“法律六进”活动方案和考核标准,广泛深入地开展法制宣传教育和多层次的依法治理工作,逐步提高广大干部群众法律素质,教育和引导广大群众以理性、合法的方式和途径表达利益诉求。采取典型引路,规范各类组织,完善制度,积极培训普法骨干,建立完善了街道、社区三级普法网络,探讨借鉴新的普法经验和方式,制定流动法制宣传图板5块,每月编写刊出一期法制宣传栏,通过各社区普法骨干和纠纷信息员与外出务工农民搭建法律咨询和法律服务平台,延展了法制教育的范围,拓宽了法律服务空间。在街道党政主要领导的亲自带领下,利用综治宣传月、反法轮功邪教组织法制宣传日、“12〃4”法制宣传日等重要节日,大力营造安和街道办的法制宣传氛围,近两年,我们共向群众发放各类宣传材料1万余份,同时与街道辖区各中小学建立长效法制教育机制。

二是为推进依法治街进程,安和司法所协助街工委、办事处积极落实行政执法责任制度、行政执法责任制考核办法、突发事件应急处理机制、重大决策前的法律咨询审核制度、街道党政主要领导信访接待日等制度,积极参加校园周边环境治理,扫除社会丑恶现象,预防犯罪,逐步提高各社区的法治化管理水平。

三是档案文书管理质量的强化提高。认真规范资料,努力提高档案管理标准。为使各项业务资料便于查找和美观,把司法行政业务细化后分类整理归档,为使细化后的资料更便于查找,我们对每一个档案盒中的文件按顺序编写了卷内目录,使各项业务资料多而不乱、多而不杂。

四是深入开展刑释解教人员专项摸底工作。2010年4月份以来,为认真做好安和街道办刑释解教人员的专项排查摸底工作,防止刑释解教人员漏管、脱管,根据区司法局的具体部署,组织、协调派出所、综治办以及各社区、包社区干部配合司法所逐社区、逐户、逐人核查摸排,采取深入到社区、走访到户、逐人对照、逐人核查、一边摸排、一边建档、一边落实安置、帮教措施的工作方式。

五是做好刑释解教人员的安置帮教工作。为有效地预防和减少重新犯罪,我们对刑释解教人员实行“一对一”重点帮教。对家庭确有困难的,及时向办事处领导汇报,并联合民政、教育局等有关部门进行帮教。2010年3月份,我们在走访时发现,广发社区吴某属于无家可归、无业可就、无处可去的“三无”人

员,其情绪低落,思想消极。我们就主动与社区干部一起找他谈话,讲政策、拉家长,教育他、引导他,同时找社区主任帮他落实工作、住房问题,联系企业为他寻找夜晚更夫、白天看收发的工作,并发动周围群众为他捐衣、捐物,使其深受感动和教育,树立起了生活的勇气和信心。

另外,我们还参与了法轮功练习者排查摸底转化工作,对3名原练习者进行严密监控,使练习者走出了法轮功的泥潭,重新走上勤劳致富之路,获得新生。

司法所所长先进个人事迹材料

司法所所长先进个人事迹材料 在xx市xx区xx街道司法所,老百姓有事咨询,无论是来电还是来访,第一句话多是“邵大姐在吗?”邵大姐叫xx,xx街道司法所所长。25年,她调解的各类矛盾纠纷500多起,成功率高达98%;25年,她办理法律援助案件200余件,收获锦旗、感谢信 380 件次;25年,她骑坏了5辆自行车、2辆电动车,累计行程16.2万公里,xx街道 34000 人,她探访记录1XX人,几乎涵盖到每个家庭……她是全国优秀人民调解员、省级十佳司法所长、省级优秀法律服务工作者、xx市十佳服务明星、xx市妇女维权先进个人、xx区首届十佳文明标兵、xx区十佳人民满意政法干警。一个个闪亮的头衔,见证着一位党员干部贴近群众、服务基层的坚实足迹,诉说着丹心为民、甘于奉献的忠诚。 从“所长”到“大姐”,道出的不仅仅是信任,也是对她真心付出的褒奖。司法所主要负责街道内的人民调解、社区矫正、普法宣传和法律服务等各项工作。在众多工作中,最基础的是调解工作,最难做的也是调解工作,因为做好这项工作不但要有一定的法律知识、政策水平、调解的方法和技巧,最关键的是得到当事人的理解和信任。在涉及自身利益的时候,想要让他们理解并信任,没有真心付出真的很难。xx和每位村民谈话都承诺:“你随时可以打电话,我24小

时不关机。”就这样,她的手机成了群众咨询法律知识的热线电话,群众都亲切地叫她“老大姐”。xx说,一听到电话那头叫她老大姐,就感到莫名的亲切,感觉电话的那头就是自己的兄弟姊妹,也增加了自己的责任心。 去年3月初的一天,已经下班了,一个中年男子气冲冲地来到司法所,进门就质问:“有人强占我家的宅基地,你们司法所还管不管。”xx一看他在气头上,就一边劝他消消气,一边把他请进办公室,给他倒了杯热水,让他慢慢说。原来,这名男子徐某老辈儿留下来一处宅基地,但是没有手续,邻居李某趁他外出打工,把这块宅基地占了一半盖上了简易房,他听说后急忙赶回来,要求邻居拆除简易房,而邻居坚持认为这块地现在是集体空闲地,他无权干涉。为了争宅基地,双方大吵了一架,差点动手。xx原本想着具体情况村委会肯定最清楚,就到他们村委会去了解,结果没想到对于这块地的性质,村委会意见也不统一,这就让她感觉有些难办了,考虑来考虑去,她觉得要解决好这个矛盾,最简单的办法就是双方各让一步,于是她开始频繁地往两家跑,经过反复劝说,终于说动他们坐下来好好谈一谈。可是调解并不顺利,调解过程中,双方互相指责,说着说着又吵起来了,场面一时混乱。争执中,xx用胳膊挡住了抡起的椅子,当时疼得她捂着胳膊半天说不出话,调解现场瞬间就安静了……,稍事休息,xx抓住双方内疚的时机,和他们真诚沟

[事迹材料]司法所社区矫正工作先进个人事迹材料

[事迹材料]司法所社区矫正工作先进个人事迹材料 司法所社区矫正工作先进个人事迹材料 XX,男,现任XX市XX区司法局三里司法所干警。自20XX年进入司法行政系统以来,他坚持“法律为规,教育为主,惩罚为辅”的工作方针,大力推进三里司法所社区矫正工作制度化、规范化和标准化的建设,在区司法局高度重视和辖区各有关部门的支持配合下,不断探索和创新社区矫正工作,有效的提升了社区矫正工作的整体水平,并在实践中取得了良好的成绩,三里司法所的社区矫正工作也走在XX区、XX市前列,得到市司法局和自治区司法厅领导的肯定。 一、奋力直追,迅速进入角色、勇于挑起重担。甘果是20XX年 10月走上工作岗位的司法行政新兵,在短短的3个年头里,他凭着对社区矫正工作的满腔热忱、毫不懈怠,快速成长为社区矫正工作的一把好手。在坚韧执着的精神支持下,他凭着对社区矫正对象的真心关怀、悉心教育,建立起了一个和谐、温暖、真情的社区矫正“温馨之家”,维护了一方和谐稳定,受到各界的一致好评;他热爱本职,踏实勤恳,不断创新,在平凡的岗位上挥洒着热情与梦想,为辖区每一位社区矫正人员点亮了回归的心灯。甘果面对新的工作环境和挑战,他迎难而上,迅速转变角色,勇于挑起重担,增强工作主动性,以做好社区矫正工作为己任,认真学习社区矫正工作有关书籍、资料及文件,深入开展调研,不断提高自己的业务水平,同时掌握基层社区矫正工作的实际状况,为解决了基层社区矫正工作中的实际问题和困难打下了良好的基础。 二、硬碰硬执法,维护社区矫正法律的威严。社区矫正工作作为国家刑罚执行的一种方式,是一项法律性、政策性很强的工作。现实执行过程中具有一定的工作难度,还存在着不敢管,管不动、管不好现象。对此,甘果认为,作为国家刑罚执行方式,做好社区矫正工作,首先必须树立起社区矫正的法律威严。他高度重视社区矫正刑罚执行的核心。工作中,他对每位来报到的社区矫正人员都详细介绍开展社区矫正工作的意义、社区矫正人员的日常考核及管理规定、社区矫正人员奖罚细则等社区矫正相关的管理规定和方法,使他们知法懂法,全方位强化社区矫正人员的遵纪守法意识。对于个别社区矫正人员仍然置法律不顾,不服从教育监管的,他始终坚持严明执法,让他们为自己的行为受到应有的惩戒。今年5月,社区服刑人员严某在监管期间,不遵守监管规定,未经请假离开XX 市辖区。掌握信息后,甘果和工作人员第一时间赶到其家中对其家属了解、核实情况,要求严某立即赶回三里镇并前往司法所报到。甘果根据及相关规定,依法对严某给予警告处分并出具书面决定,义正言辞地向他宣告:你的行为严重扰乱了正常的社区矫正监管秩序,如果被三次警告后,将被提请收监执行!在做出处

优秀司法所所长事迹材料

优秀司法所所长事迹材料

优秀司法所所长事迹材料 xxx,女,33岁,大学文化,1998年参加工作,XX年加入中国共产党,现任乘风街道司法所所长。工作中她认真履行岗位职责,做到干一行,爱一行,充分发挥了一名共产党员的先锋模范作用。 一、勤奋学习,做一名优秀的群团干部 学习是一个人素质提升的基础,,xxx坚持学习不放松,在学习过程中,为自身定下了“四个博”的目标,一是“博览群书”,多读书,多掌握各方面的知识,包括政治理论的学习、业务知识的学习,与人沟通交流的学习等等都作为学习方向。二是“博闻强记”,要求必须记住一些东西,把他们印在头脑中,如主要工作动态,社区信息、党员典型,还要记住一些名人名言、经典论断、历史典故和报纸文件上的精彩言论等等。三是“博采众长,”一个人的能力和智慧都是有限的,学习中她善于吸取别人的长处和智慧,听取别人的意见和建议,做到谦虚谨慎、戒骄戒躁。四是“博学多才”,作为街道基层工作人员身兼几职,上面对的业务口也较多,所以她要求自己努力熟悉多方面工作,尽可能多的涉猎一些其他业务口,多掌握一些尤其是与社区、居民相关的工作内容,提升为民服务能力和其他综合能力。通过学习,提高了自身的素质能力,不断加强宣传攻势,扩大街道社区的外向力,街道信息工作一直站在全区的排头,每月都编发一期《信

息摘报》,并附有其他地区单位的一些经验信息,获得了领导好评,加强报导力度,在区政府信息网上发表稿件70多篇,市级区级刊物上发稿多篇。引导居民开展文明家庭、绿色家庭、文明小区、文明社区创建评比活动,倡导健康文明科学的生活方式,选树了五好文明家庭、孝心家庭、大庆市文明市民等先进典型4人,有10个小区分别被评为省级、市级和区级文明小区。她在妇联工作中注重提升社区妇女素质,抓好载体建设。通过社区图书角、书画班等文化活动、培养社区女性树立“四自”精神,“四有”精神,引导社区妇女参与社区各项活动,发挥半边天的作用。开展了“五好文明家庭”创建和“美化生活,幸福家庭”才艺展等活动,树立了一批五好文明家庭和才艺家庭,辖区内的高永山家庭还通过此次活动代表大庆参加了中央台的神州大舞台节目,在社区居民中引起强烈反响。同时还开展巾帼社区服务活动,在各社区建立了一支以妇女为主体的社区服务骨干队伍,培育和转变再就业观,选树了刘荣梅等妇女就业典型。由于街道的妇联工作扎实出色,代表大庆市迎接了国家妇联第一副书记黄晴宜的调研检查,获得了领导的高度评价。她将老干部和关心下一代工作结合在一起,创新“两头结合”法,抓好“老少共建”工作。关工委工作以前在社区是一个空白点,她接手之后,深入调查研究,确定了以社区内的老干部为工作主体,协同推进的工作思路,并将工作迅速在社

司法所所长社区矫正先进事迹材料

司法所所长社区矫正先进事迹材料 腊月26日,对于中国的老百姓来说正是纷纷购买年货、准备过节的时间,这一天的天气特别冷。在寒风中有一位中年妇女提着年货急匆匆的行走,可她所拿的年货不是自己的,而是去看望两名社区矫正对象的。从第二个社区矫正对象家里出来已是十一点整,她的脸上露出了笑容,她就是五堰司法所所长孙贤芝。 为所从事的职业,累也值 社区矫正试点工作于XX年在全市开展,茅箭区司法局五堰司法所是全市三个试点之一。由于社区矫正工作是一项全新的工作,没有现成的模式和经验可供借鉴,面对这一新课题、新任务,她没有等、没有靠,在上级司法行政部门的指导下,凭自己满腔热情来对待社区矫正工作。 试点工作启动开始,面对社区服刑人员底数不清、情况不明,无专职人员和资金等具体困难,她首先积极与朝阳路派出所联系,了解本辖区服刑人员的情况,确定矫正对象。在掌握第一手资料的情况下,她又积极奔走于社区居委会和矫正对象所在的单位之间了解矫正对象的家庭、生活、工作等情况,每到一处,她总是先向单位宣传社区矫正的内容,让单位知道社区矫正工作他们也有责任,有义务协助搞好社区矫正工作。经过她一段时间的辛勤努力,矫正对象的所有

情况了如指掌。 如何与矫正对象顺利进行交流,让对象能积极主动配合工作,是她一直考虑的问题。为了消除矫正对象对社区矫正工作的心理认识障碍,她多次与社区居委会和矫正对象所在单位进行协调,在充分沟通的基础上,让单位出面通知矫正对象到居委会,以有相关的就业政策让他们知道为由,第一次顺利地和矫正对象正面接触,并做了简要的交流,随后又多次电话沟通,减轻了矫正对象心理压力,使他们对社区矫正工作有了初步了解,消除了敌视、回避情绪,为衔接工作奠定了良好基础。孙所长常说:“为了搞好试点工作,为矫正对象办点实事,多跑腿,再累也值得。” 建章立制,搞好衔接 为使矫正工作一开始就有序、规范运行,她积极协调,在成立社区矫正工作领导小组的同时,制定出《社区矫正工作实施意见》、《工作流程》、《请示报告制度》、《统计报表制度》等10项规定制度,XX年12月13日在朝阳路派出所举行了社区矫正对象衔接仪式。衔接会上,矫正对象签订了接受社区矫正保证书、公益劳动协议等文书,并在会上做了表态发言。衔接仪式结束后,孙所长立即投入到紧张的矫正工作中。她利用与矫正对象交心谈心的机会,鼓励他们树立重新做人、做一个对社会有用的人的信心,健全了矫正档案,为唤醒矫正对象的社会责任感,使他们早日融入社会

司法所先进事迹的演讲稿

司法所先进事迹的演讲稿 各位领导,各位同仁: 大家下午好! 我叫xx,是华侨路司法所的一名专职社区矫正工作者。XX 年1月份,根据工作需要,从社区人民调解员岗位转入现岗位,从事社区矫正工作。两年多以来,在局领导的关心和指导下,在司法所领导及同志们的热情帮助和配合下,努力对基层司法所如何开展社区矫正工作方面作了一些有益的探索和创新,并在实践中取得了较好的效果,现向各位领导报告如下: 社区矫正作为推进社会管理创新的一项重要内容,不仅符合现阶段我国经济社会发展和人民群众对社会和谐的需求,且具备了监禁刑罚执行制度所不能替代的优越性。接手矫正工作以后,我认真研究有关社区矫正的法律、规定,对本地区矫正工作现状进行了认真地分析,梳理了自己的工作思路,创新性地提出了“责其罪、帮其心、挽其人、促其进”的十二字矫正思路,并贯穿于司法所的社区矫正工作之中。实践证明,这一思路与社区矫正工作“教育、感化、挽救”的工作目标完全吻合,其主要核心是要通过在矫正工作突出法律的严肃性以及心理矫治和人性化管理手段,推动社区服刑人员进一步认罪服判,增强在刑意识,提高积极改造的自

觉性,提升矫正工作整体质量,突显社区矫正工作的法律效果和社会效果。在这一基础上,我又进一步在社区矫正工作中总结出了“四个注重”、“四个衔接和一个无缝对接”以及“三个必访”等做法,使社区矫正工作紧紧围绕上级主管机关的工作指示和全国社区矫正工作会议提出的要求及“三大任务”,做到注重抓实矫正工作中的五个关键环节,严格制度和管理,实行规范化运作。工作思路的创新,不仅受到了市、区司法局领导的重视,也得到了xx市政协法制委员会社区矫正工作考察团、辽宁省xx市司法局、福建xx市司法局以及全国多个地区社区矫正工作的领导和同仁们的赞同和认可。 我在工作中,在督促矫正对象严格遵守法律法规和社区矫正有关规定的同时,突出了人性化的管理,把矫正对象笑脸迎进门、笑脸送出门,端茶倒水,促膝谈心,每逢节日和生日时给他们打个祝福的电话,遇有困难时,象对待子女一样竭尽全力帮助他们。有些同志曾经问过我“你的这些方法是不是符合法律规定?”也有的同志很担心地向我提出了“谁矫正谁”的问题。面对这些担心和疑问,我也曾迷茫过,但我更认为,社区矫正是体现我国刑法温柔的一面,让犯人在社会上服刑本身就是人性化做法,是我国刑法的一大进步。矫正对象也是人,只不过是触犯了刑法的人,他们更需要关心,需要尊重。关心和尊重只会更有利于他们的改造。

司法局先进个人事迹材料

司法局先进个人事迹材料 篇一:司法所所长先进事迹材料 司法所所长先进事迹材料 哪里有千钧一发的群体性事件,哪里就有他振臂疾呼的忙碌身影;哪里有不可调和的重大矛盾纠纷,哪里就有他忙里忙外的调解脚步,他是替政府排忧,为百姓解难的基层司法工作者,他是守一方平安,护一方幸福的忠诚卫士——他就是被乡亲们称为“金牌和事佬”的xxxxx 市xxxxx区xxxxx镇综治办专职副主任兼xxxxx司法所所长xxxxx同志。一次次的荣誉受奖经历记载着他闪闪发光的成才之路,也见证着他在基层司法平凡岗位上书写出的不平凡人生。 在12年的基层司法工作中,经他处理的各类群体性事件176起、民间纠纷1123起、防止民转刑案件61起。在他的带领下,xxxxx司法所20XX年荣立“xxxxx市司法系统集体三等功”,连续四年被xxxxx 区司法局评为“创人民满意优胜司法所”,20XX年评为xxxxx市首批“样板司法所”;xxxxx镇人民调委会在20XX、20XX、20XX年连续三年被评为xxxxx市“防激化”十佳先进集体;xxxxx同志本人连续六年被评为xxxxx市人民调解工作先进个人;20XX年,国家司法部授予他“标兵人民调解员”荣誉称号;20XX年被xxxxx市司法局授予个人三等功;20XX年被xxxxx市政府入选20XXxxxxx市生活品质主题点评人物,20XX年获得了“浙江省十大优秀人民调解员”称号,浙江

省信访维稳先进个人,20XX年被评为浙江省司法行政系统第二届“十大最具影响力”人物,十大优秀司法所长;当选为xxxxx市首届“十大金牌和事佬”。 这位普通的农家汉子,在基层司法工作战线上历经十多年的摸爬滚打,历经一次次重大艰难时刻考验,在基层司法的第一线,刻苦钻研,奋发有为,他不仅成长为一名公正不阿、以理服人、群众信任的调解明星,还成了一名精于管理、善于带兵、敬业爱岗的优秀基层司法干部。从事基层司法工作十多年来,他一直在默默的努力着、拼搏着、奉献着?? 以情感人以理服人坚持把群众利益放在首位 自1999年4月从事司法行政工作以来,xxxxx一直坚持秉公办事,坚持为民服务,以群众呼声为第一信号,以群众利益为第一追求,以群众满意为第一标准。刚接手工作,他就感觉人民调解不好做,要干的好,没有其他诀窍,只能用百倍耐心、千倍细心、万倍信心去化解矛盾,解决纠纷。 20XX年10月27日,xxxxx一处在建工地工棚发生火警,多名民工的 日常用品、衣服等财物被大火侵蚀。火警发生后,建筑方向受灾民工进行了安置与补偿,但受灾情况最严重的29名工人因不满意建筑方的补偿方案聚集到镇政府,要求建筑方给予更合理的补偿。收到这一情况后,xxxxx同事立刻赶到现场,调查了解情况,但是情绪激动的民工根本不理会他,一直在大声地斥责建筑方代表,并声称镇政府不

基层司法工作先进事迹材料

镇司法所在局党组的正确领导下,紧紧围绕镇党委、政府的中心工作,以维护社会稳定,构建和谐社会为首任,充分发挥基层司法所的职能,年以来调处民间纠纷2370多件,调解率100%,调解成功率98%,预防民转刑案件11起,化解群体性械斗事件3件,写作法律文书40余份,件件档案记载清楚明白,使问题和矛盾得到及时调解,把绝大多数矛盾化解在萌芽状态,维护和促进了辖区的社会稳定;12名刑释解教人员全部得到了有效的安置,无一人重新违法犯罪;17名社区矫正人员全部落实了管控措施;协办各类公证90余件,受到地方党委、政府,上级司法行政机关的充分肯定,为促进全镇经济和社会各项事业跨越发展做出了积极贡献。 一、全面加强司法所规范化建设 为了充分发挥司法所服务农村、服务农民、稳定基层秩序、构建和谐社会的职能作用,大力加强司法所正规化建设。 一是内部管理规范化。按照司法局制定的标准和要求,完善了镇司法所《岗位目标责任管理百分考核奖惩办法》、《人民调解工作目标》、《帮教组织工作职责》、《社区矫正工作实施细则》等制度,并张挂上墙。建立了“民间矛盾调处台帐”等八项日常工作记录,统一制式,装订成簿,定时检查。健全了“过错责任追究制”、“包案制”等责任追究制度。二是日常工作正规化。重点抓了民间矛盾纠纷调处程序的规范化。从大处着眼,从细微处着手,从纠纷受理登记、当事人讯问笔录、证人证言、现场勘查笔录、调查走访笔录、调解笔录、调解意见书制作、送达,到案卷的归档都制定了科学、规范的标准,便于遵照执行,大大提高了矛盾纠纷调处的质量和工作效率。同时,建立有详细记录的矛盾纠纷调处档案50份。 二、安置帮教措施得力效果明显 对“释解”人员在接到释放通知书后,立即登记建立档案,落实帮教人、帮教措施,定期与他们见面谈话,了解其思想动态,及时地掌握了他们的生产、生活情况,帮助解决了他们遇到的困难。目前,回归的12名“释解”人员全部落实了帮教措施,有五人务农,三人外出务工,四人做起了小买卖,生活有着落,思想都比较稳定,与周围人群相处融洽,无重新违法现象发生。 三、强健调解组织,强化矛盾纠纷排查调处 镇司法所对全镇的调解委员会和调解员重新进行了登记,进一步调整充实了调委会51个,调解员196人,把一些法律意识不高的人员及时调整出调解队伍,通过此次调整,使全镇的调解员队伍无论是调解能力、调解方法都有了进一步的提高。在排查中注重抓小、抓苗头,将矛盾纠纷解决在初始阶段和萌芽状态。全年共开展集中排查活动4次,在做好婚姻、家庭、邻里、房屋、宅基等常见、多发纠纷的基础上,围绕农村土地承包等纠纷开展拉网式的排查,了解社情民意,及时掌握矛盾纠纷信息。特别是纠纷多发区进行重点排查,共排查、调处各类矛盾纠纷1221件,没有发生一起矛盾激化和民转刑案件。 四、积极组织,周密安排,顺利通过“”普法验收 为迎接省、市、县“”普法验收和谋划“”普法工作,该所制定了全镇“”普法检查验收实施方案和验收标准,下发到镇直单位、各村,并深入到各单位进行督促、检查、指导、查阅档案,进一步查漏补缺,对全镇五年来的普法工作进行了全面梳理和深入总结,多次到镇二中、辛庄村等重点单位进行督促、指导。6月9日镇司法所代表全县基层司法所顺利通过了市“”普法工作验收,并得到检查团的好评。 五、社区矫正工作顺利启动 社区矫正工作是国家赋予司法行政机关的一项全新任务,该所不等不靠,采取了一系列行之有效的措施,确保了这项工作顺利开展。建立了以主管政法工作的人大主任为组长的社

司法局社区矫正先进集体事迹材料

司法局社区矫正先进集体事迹材料 篇一:司法所先进集体事迹本材料 司法所先进集体事迹材料 桐木镇地处湘赣边界,是两省三市交叉地,是上栗县经济强镇。全镇总人口8.8万余人,辖17个行政村、1个社区居委会。近几年来,桐木司法所在这个充满生机和活力的地方,积极作为,正确处理改革、发展、创新三者关系,做到队伍建设走在前、化解矛盾冲在前、普法教育干在前、安臵帮教、社区矫正做在前,坚持从人民满意的地方做起,从人民不满意的地方改起,积极围绕强基础、创特色、严管理、树形象的工作思路,立足于“叫百姓满意、让政府放心”的工作宗旨,充分发挥基层司法所的职能作用,创造性地开展司法服务工作,为全面构建和谐社会,实实在在地创造了工作业绩,成为该镇一个举足轻重的行政部门,受到了各级党委、政府和司法行政部门的充分肯定和支持,同时也赢得了人民群众的普遍赞扬。 一、队伍建设走在前 现有在编工作人员5人,专职调解员2人,都具有大专学历,其中本科学历2人。为了把司法所建设成为能担负起保一方稳定的基层政法组织,全所干警同心协力,步调一致:一是加强了思想政治建设。深入贯彻落实科学发展观和社会主义法制理念教育实践活动,提高了司法行政干警的整体素质,树立立党为公,执政为民的思想,增强服务

意识;二是建全制度,工作内容规范化。完善和规范了各项规章制度,使所务管理公开化、透明化。司法所每月都按时召开司法工作例会,听取各人民调解委员会汇报自己所管辖区域的社会治安、纠纷调解、隐患排查等工作,然后有的放矢的进行工作指导和开展工作;三是强化了作风纪律建设, 着力培养干警“扎根基层,爱岗敬业,服务群众,争创一流”的工作作风,切实解决无所事事、无所作为的观念,形成人人自危,人人争先的良好局面;四是加强了基础设施建设。镇党委、政府对司法所建设非常重视和支持,挤出资金,配备了统一服装、警具和车辆。20XX 年又搬进了交通便利、通讯畅通的独立新办公楼,办公用房面积达400㎡且有产权。现司法所设有所长室、办公室、接待室、法律服务、档案室、调解庭等8间,电脑3台、复印机1台、传真机等办公设施配套齐全。 二、化解矛盾冲在前 桐木镇民风强悍、社情复杂,社会矛盾纠纷层出不穷,司法所把建设第一道防线作为首要任务,把多化解一件纠纷、给社会带来多一份安宁作为第一信号。各项工作始终围着党委政府的中心工作转,始终围着人民群众的热点、难点、凝点问题转,主动把工作重心向前移,建立三级组织网络,实施“流动调解”,积极开展“化纠纷、解难题、促和谐”为主题的实践活动,立足“叫百姓满意、让政府放心”的工作宗旨,尽心尽责做好矛盾纠纷的化解工作,真正充当起缓解党政领导压力的“减压阀”,架起了服务人民群众的“连心桥”。20XX年至今司法

司法所先进事迹

南古镇司法所事迹材料 近两年来,南古司法所在县司局与镇党委政府的正确领导下,在所长的带领下,紧紧围绕南古镇的中心工作,结合省级示范司法所创建活动,充分发挥司法所在法制宣传、人民调解、帮教安置等方面的职能作用,内部管理规范、制度健全、职责明确,全所干警团结协作、清廉自律、锐意进取、依法行政,有效地维护南古镇的社会稳定。主要绩效是: 一、抓好队伍建设,努力树立新形象 按照上级的统一部署和安排,扎实开展了“政法队伍建设年”活动,并突出抓了“五个三”,即突出三个重点:提高认识、查摆问题和整改落实;强化三项教育:作风建设年、解放思想跨越发展大讨论、政法队伍建设年;开展三项活动:争创人民满意活动、法律进万家活动、送法下乡活动;抓好三个结合:军警联合、警民联合、警企联合;做好三项工作:法制宣传、法律援助、法律服务。同时,我们要求每一名干警严格遵守临沂政法干警“六不准”和临沂市司法行政干警“八条行为规范”,积极为民谋利、为民办事,努力做到人民的利益高于一切,人民的呼声急于一切,人民的疾苦先于一切。由于我们以清晰的工作思路、立说立干的工作作风、锐意进取的工作姿态顽强拼搏,积极奋进,各项工作取得了明显成绩,受到各级领导和人民群众的好评,并荣立集体三等功一次,南古镇司法所被授予省级优秀司法所称号。 二、强化基层基础,筑牢第一道防线

人民调解是农村保稳定的基础性工作。我们从基层基础抓起,健全调解组织网络,强化教育培训,完善各项规章制度,努力筑牢维护稳定的第一道防线。 一是健全组织网络。首先,建立了街道人民调解委员会。按照临沭县人民调解制度发展与改革工作会议的要求,争取了镇财政拨款近万元,建立了水平较高的人民调解委员会,建立了高标准的调解庭,并充分发挥其作用。其次,强化了村调委会建设,充实配强人员。统一了调委会的标牌、印章、标志、徽章、调解规程,统一使用格式文书,实现了规范化管理。第三,健全了街道、村、厂企、学校调解小组、“十户三员”组成的矛盾调处信息网络。在原有150名民间纠纷信息员的基础上,通过艰苦细致的工作,新增加了200多名信息员。并在辖区企业、学校建立了调解组织,配备了人民调解员。不断完善和扩大的信息网络,真正起到了“千里眼,顺风耳”作用,使众多民间纠纷解决在萌芽状态。去年,村、厂企和学校调解组织依法调解民间纠纷87起,没有一例激化或升级。 二是强化教育培训。为保证调解工作质量,我们重点在调解队伍的教育培训上下功夫。司法所坚持每月利用例会,以会代训,给村、企调解主任上思想教育课,使他们树立从事调解工作的光荣感、使命感和责任感。同时,积极组织参加业务培训。去年9月份,组织16个村的调解主任参加了培训班,之后,我们司法所又分3期对辖区内63名调解人员进行了业务培训,有效提高了他们依法做调解工作的水平。

司法先进个人事迹材料

司法先进个人事迹材料 xxx,毕业于黑龙江省广播电视大学法律系,大专文化,现任管委会司法所所长。XX年参加工作在基层任职期间积累了丰富的工作经验,工作能力强,勇于创新,尤其善于做群众工作,不管在什么位置上,都能以积极认真的态度和求真务实的精神干好工作,为管委会的经济发展和社会进步默默无闻的做着贡献, 工作成绩突出,得到的领导的认可和好评,具体表现是: 一、勤于学习、自觉历练、不断提升自身能力 xxx同志任职以来,能够自觉坚持党性锻炼,善于用党的理论指导工作实践,注重提高自己的政治修养、不断改造世界观、人生观、价值观、持之以恒的学习党的路线、方针、政策,不断用政策理论武装自己,在实际工作中始终坚持党的基本路线不动摇,在大事大非面前保持政治上的高度一致。注重理论与实践相统一,具有较强的组织协调能力,宏观上把握工作方向,微观处安排细致周到。 二、求真务实、主动出击、具有扎实的工作作风 xxx同志自工作以来,一直奋斗在基层一线,热爱基层,任劳任怨,积极为群众办实事、做好事,把党和政府的温暖及时送到困难群众中去。特别是在担任司法所所长期间,严格要求自己、带头讲政治、努力提高政治敏锐性和政治鉴别力,

处处起模范带头作用,正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,从工作大局出发,淡泊名利,宠辱不惊,坚持甘于奉献、诚实敬业。较好的履行一个基层司法干警和人民调解员的工作职责。 1、化解民间矛盾纠纷,筑牢第一防线 xxx同志凭着对党的事业无比忠诚、凭着对司法行政工作的执着和热爱、凭着对辖区百姓的满腔热情,始终脚踏实地坚守人民调解的第一道防线。他常用“调解的是群众矛盾、调处的是干群关系”这句话来鞭策自己。 2、开展法制宣传教育,提高公民法律素质 xxx同志针对基层群众法律意识淡薄,造成民间矛盾纠纷频发这一客观事实。积极深入开展法制宣传教育、普及法律知识,让群众知法、学法、懂法、守法,深入宣传《婚姻法》、《土地法》、《劳动保障法》、《安全法》、《治安法》等相关法律知识,营造了广大农民、企事业职工学法、用法、依法的良好氛围。并积极组织乡村干部学习法律知识和普法骨干培训班发放宣传资了1000余份,通过开展法律宣传教育,使广大农民群众学法、用法意识得到了进一步的提高。 3、做好矫正帮教工作,预防重新犯罪发生 矫正和帮教工作是做人的思想工作,既要耐心细致,又要有恒心,更要有宽厚包容的仁爱之心。由其是对社区矫正

司法所所长个人先进事迹材料范文

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 司法所所长个人先进事迹材料范文 司法所所长个人先进事迹材料范文 一、重视信访工作,将信访责任落到实处 当前,随着洛河镇各项事业的发展以及胡圩村土地征用、朝阳东路延伸等工程项目的建设,各种利益冲突时有发生,形成许多不稳定因素。信访工作任务重、覆盖面大,成为镇党政极度关心和重视的热点问题,在这种情况下,程娟同志坚持把信访工作当作大事来抓,每季度坚持召开一次信访工作例会,做到部署全局,坚持领导首问,层层落实责任制,对上访人员反映的问题进行研究,给予及时处理,形成了全镇抓信访,人人参与信访工作的新局面。 同时,结合洛河镇信访工作的实际,程娟同志还指导构建了全镇横到边,纵到底多方位宽领域的信息网络体系。一是配齐配强村级信访信息员队伍,发挥其身处基层,发现信访苗头早,掌握信访信息多的优势,及时反馈信访信息;二是以村级为主体,建立了村级矛盾排查调处站,通过了解社情民意,积极排查所在村的社会热点、难点、焦点问题,综合分析,对有可能引发的信访动向,早发现、早报告,做好上下沟通,信息互通;三是与镇综治办联合每月在全镇范围内进行集中矛盾排查,摸排社会不稳定因素,并做好收集梳理、报告本文转载自https://www.wendangku.net/doc/ef11443314.html,事迹材料网工作,力争超前化解;四是在接待和办理信访案件过程中,由表及里,把握实质,及早发现带有全局性的情况 1 / 9

和问题,未雨绸缪,采取针对性措施,防止群体性上访发生;五是主动向区委、区及部门汇报、联系、反馈信访信息。通过排查梳理信访隐患,对排查出来的问题逐步落实防范措施,落实包保责任,从而切实改变了排而不查的状况,从源头上降低了信访量事迹材料网 二、与时俱进,认真做好信访接待工作 信访工作是维稳的前哨,是经济发展的基础。程娟同志作为此项业务的具体实施者,深深地了解到新形势下的信访工作,呈现出多样性和复杂性,所反映的都是共性的利益要求。信访作为桥梁和纽带,是倾听群众呼声,反映群众意愿,密切联系群众的窗口。及时了解民情,准确反映民意是信访部门义不容辞的责任。了解群众在想什么,盼什么,欢迎什么,反对什么,了解群众迫切需要解决的问题是什么,急群众之所急,做群众之所盼,高度重视和维护人民群众最现实、最直接的利益,都是信访工作最具体的工作内容。因此,牢固的坚持宗旨,认真履行职能成了程娟同志做好信访工作的思想基础。针对群众反映的热点、难点问题,她坚持以人为本的工作方法,在、引导的同时尊重、理解、关心上访人,在信访接待工作中能够平等待人,以理服人,以情感人,把解决思想问题和解决实际问题结合起来,千方百计为群众排忧解难。 信访工作说到底就是群众工作,每天面对的就是群众,以什么心态去面对,以什么样的感情去处理矛盾,这是每个信访干部必须直面的问题。作为一名女同志,在做信访工作坚持讲政策,讲法治的同时,程娟同志讲的更多的是对群众的感情。她认为讲感情就是尊重群众意

司法所先进事迹材料

司法所先进事迹材料 篇一:乡镇司法所先进事迹材料 X镇位于永兴县西北部,距离县城7公里。管辖乡镇18个行政村,社区,170个村民小组。近年来,小镇镇镇邓小平理论和三个代表重要思想指导,按照基层司法工作新要求的要求,创新方法,为城镇经济发展和社会稳定做出了坚实的工作作出了积极贡献。一是掌握内部管理和建设,一种标准化的司法制度。 近年来,x镇从司法管理的内部管理开始,继续加强措施,逐步将司法工作规范化。1,增加投资,办公设施标准化。一,办公空间规范。2005年,x镇投资500万元建设综合办公楼。镇党委,政府分别向司法机关办公室,司法机关办公室,人民调解法庭,电脑室分别安排三层房屋。二,办公用品规格。该镇为新办公室家具的办公室的三个办公室

统一,并为新的办公室的水分配器,文件箱和文件夹为计算机室,一个新的计算机和信息柜生产一个板。三,数据规格。1997年至今的信息已经重组,整洁的标签贴,放置也标准化,有序。 2,健全机构,工作网络标准化。首先,工作组织到位。18个行政村,社区,9个冶炼企业建立了人民调解委员会,建立了健全的制度网络。二,工作人员到位。镇上有一个法学家和三个调解员,每个村民小组和商业研讨会都配备了一个线人,有效地工作。 3,完善系统,工作内容标准化。首先,改进常规系统。镇司法局定期每月定期召开司法工作会议,听取人民调解委员会报告自身社会保障,争议调解,调查等方面的工作指导和工作。二是完善目标管理责任制。镇公和村,企业已经签订了目标管理责任,要求签署单位做一个小小的纠纷,没有集体或车间,一般争议不是村庄或企业,大事件在20分钟内报告领导,镇正义。镇司法部定

优秀法律工作者先进事迹材料.doc

优秀法律工作者先进事迹材料 优秀法律工作者先进事迹材料 全国优秀法律工作者XXX,XXX镇司法所所长,信访办主任,他怀着对司法行政事业忠诚和对社会和谐稳定向往,围绕中心,服务大局,开拓创新,尽职尽责,出色地完成了各项司法任务。群众利益无小事,弱小他举着至高无尚法律作武器,为群众排忧解难,急群众之所需,救群众之所求。 他工作环境就是这么简单,一张桌子,一张嘴,一双腿,田间果园,村头地尾宣传党法律政策,三十多年来处理了案件两千多,接触各行各业老老少少案例人群不计其数,案件成功率百分之九十七,经济案例两百万有了归属,多年来没有国家省市上访人员,他们都认为找到老X就可以解决了。 标新立异大胆实施改造新理念。 XXX标新立异大胆实施改造下一代新理念,2008年,18岁XXX沉迷上网,没有经济来源,深夜在别人纵容下盗走两台主机,随后几天强烈思想斗争,和家人一起到公安局投案自首,法院依法判刑两年,缓刑三年,随后交给我们司法所进行社区矫正,当他接到案例,坚决主张特事特办,”教育人不要一碗水看到底,要一碗水端平,不要一棍子打死。”青少年以教育为主,XXX回到学校刻苦学习考上了青岛一所大学,正在服刑他接到入学通知书怎么办呢,XXX来到他家里安排了一切事宜,一名犯人却坐在大学教室里读书,这在过去绝对是不可思议事情,然而XXX就是大胆探索社区矫正工作新途径,对他们进行人性化管理,最终圆了一位歧途少年大学梦。去年暑假XXX没有回家首先来到司法所,两行热泪滴在XXX手上桌上,回报着思想交流着感情,他这样大胆尝试新教育方式,承担着责任,拯救一个年轻生命正确做法是一般人不敢触及事情。 ”老百姓事就是我事“ 我们乡镇有一群在职下岗没有养老保险供销社八名退休职工,当时没有参加养老保险,退休了没有生活来源,苦不堪言,到处上访,XXX接到这个案例马上回报镇政府,几十次安慰帮助他们,并劝慰他们”你们事就是我老X事”他出面到处寻求答复,老X 执着感动了所有人,让这部分人生活有了着落,代理他们办理各项手续,逐步落实他们实际问题. 心底无私天地宽,有法律我什么势力都不怕。 XXX从二十多岁年轻小伙子远离他乡孤独生活在这里,三十多年重复着这项吵吵闹闹,砍砍杀杀,矛盾漩涡,经济纠纷,大事常常有,小事天天来工作。比如该镇XXX村村民,X某无故在他人宅基地上栽树,不听司法所多次劝阻,扬言说,”谁问我我用刀砍谁,”他听说这个消息,马上下达司法建议书,带着党法律,带着一种责任,找到X,和他拉家常交朋友,经过用法律倡导,他心服口服双手抓着老X手说”感谢你让我懂了法,差点触犯法律”一场霸道行为,被老X说服了,矛盾解决了,双方都很感激老X做法,过后老X提起这件事说,”我也是不顾一切去硬碰硬,当时看到亮闪闪刀,谁都害怕”. 做农民贴心人 XXX从小事入手,做农民贴心人,该镇八十多岁X老汉门口通道,被左右邻居占用只剩两米宽,自己棺材都没有办法抬出去,老伴有了”心病”村干部多次协商不成,X 老汉找到XXX,当即老X就骑车看了实际情况,掌握了证据,他就坐在现场办公,让他们换位思考,两家邻居及时拆除了围墙,三方达成协议,王老汉逢人便夸,提起这件事感动老泪纵横说”老X真是个公道人”!

广东高拓律师事务所村(社区)法律顾问先进事迹材料

广东高拓律师事务所村(社区)法律顾问先 进事迹材料 广东高拓律师事务所自2015年成立以来便承担村(社区)法律顾问工作,在江门市司法局、江门市律师协会的指导和支持下,在为村(社区)提供法律援助、公益法律宣传、纠纷调解等方面发挥了重要的作用,深得所服务村(社区)委及村(居)民的信赖。市局、市律协的考评人员在2015年度全省律师事务所年度检查考核工作中对广东高拓律师事务所的村(社区)法律顾问工作给予了积极的评价,本所的村(居)法律顾问主办律师陈焕年律师因在2015年度台山市政法系统“三官一师”进基层工作中成绩突出,被中共台山市委政法委员会评为“优秀工作者”。主要做法: 一、创新工作方式,初步形成1+法务秘书+非诉组的工作架构 建立一支高效、专业的服务团队是提高村(居)法律服务品质的关键。我所承担台山、开平等地村(社区)法律顾问工作后,结合农村实际需求,构建了1+法务秘书+非诉组的工作团队,为每个村(居)指定一个固定的主办律师统筹负责,由法务秘书负责收集村(社区)的相关法律信息,全天候与村(社区)的人员沟通,并且由非诉组整理汇总资料后,提出村(社区)法律服务方案。比如:我所担任台山、

开平的村(社区)的法律顾问,先为每个村指派一个合适的、固定的主办律师,选派的主办律师及非诉组人员均熟悉相关的法律法规,熟悉农村习惯,会说粤语。主办律师每月至少1天以上到村(居)值班,为村民提供面对面的免费法律服务,为村民答疑解惑,并详细填写值班日志,作为律师提供服务的凭证。法务秘书与村(社区)的相关人员通过QQ、邮箱、电话等联系方式全天候保持联系,村(社区)的相关人员及时反映相关法律咨询信息,法务秘书将这些信息汇总给主办律师及非诉组,以便快速启动相关工作流程。非诉组在与主办律师沟通后,根据自身的专业法律知识提出相应的解决方案以供主办律师参考,由主办律师向村(社区)的相关人员进行回访解释。 二、以实际行动争取村(社区)委及村民支持,拓宽服务渠道,实现法律服务“零距离” 要提供更及时,便利的法律服务,拓宽服务渠道,离不开村(社区)委及村民的积极支持。我所律师通过展示业务能力,以实际行动羸得了村(社区)委及村民的信任。我所的林素贞律师,在履行村(社区)法律顾问工作时,某些村(居)民在凌晨时分向其提出一些法律问题,林律师没有因该村(居)民在凌晨时分提出问题而不予解答,而是以女性特有的温婉气质,通过耐心、细心的解答赢得了村民们的尊重和认同。另外,林律师还主动将开平东升村、东乐村、爱

工作报告 [川普事迹报告]事迹报告:律师事务所主任优秀事迹材料

[川普事迹报告]事迹报告:律师事务所主任 优秀事迹材料 延着高速公路路子县的3个乡镇、25个村、占地上积达4440.54亩、触及迁徙农户2173户,合计53公里的道路,有这样一个人,时而奔波在山下、畔,时而蹉跎在崇山峻岭、田埂旁,时而穿梭于闹市集镇、农户中,不管起风下雨、不管盛夏骄阳、不辞辛勤、一直的奔走、毫无牢骚。他就是律师事务所主任——。为高速实验段的按期交付施工,做出了积极的奉献。受到了县高速公路工程建设协调工作批示部的(以下简称“”)统一好评。一、受聘危难之际:水库平波涛——智者7.3公里的实验段内会有那些路面妨碍?能否按期(6月30日)交付?对高速的具体施工起着非常主要的效果。水库就成了高速公路施工架桥具有特别意思的“第一钻”。当“第一钻”下去,波涛随钻出。有人拿着与村签署的山林承包合同找到了工地负责人。白纸黑字红章,要求高额补偿。工程被逼停工。一转眼10天过去了,原认为是集体山林的却不知何时对外已发包,时间竟长达60年之久。屡次调停无效。律师受聘于危难之际。顾不得签参谋合同,更不必说谈参谋费了,而是简略调查状况后立刻奔赴现场。辨别找镇县政府、村、村民、承包方调查状况,对他们签署的山林承包合同(合股承包)进行了具体分析后,实时向“远高”汇报并提出可行性方案,“远高”采用了律师的意见,将镇县政府负责人、村委会首要成员、承包方三人召集在一同,进行再次调停。一是该山林承包合同违背了《乡村土地承包法》第四十八条规则。合同即没有经村民大会三分之二以上成员

或许三分之二以上村民代表的赞同,更没有报乡(镇)人民县政府同意。属于无效合同。村该当退返承包费,并付出违约金,二是鉴于承包方在山长进行了植树,收益期近,应进行恰当赔偿;三是水库边筛的沙石被高速施工单位在不知情的状况下误用了,按实践用的数目折组成现金进行补偿。合情、合理、正当的论证明现了:为“远高”解近忧,为镇县政府、村委会除远患,承包方不损掉的“四赢”。作为一名智者,律师有着明锐的洞察力、而且擅长掌握事态发展的意向,抓住一切有利前提,使政策与司法紧紧相扣,即化解了矛盾、又不变了人心。作为一名仁者,律师更懂人心相向与人心相悖的事理,恰是律师的仁者之心,使法律更具情面化。时不待我。眼看与“省高”规则实验段交付开工的期限不到20天了。茶饭不思、夜难入眠,无数个问号使律师考虑问题也“提速”了。屡次的洽商不成,必将承当巨额补偿金,岂非就没有其余办法?红峰厂走了xx年有余,岂非该房屋就不断闲置?无人打理?照样有其他治理形式?想到这里,律师先到花林寺镇县政府调阅材料,再驱车直奔红峰厂原地点地,走访20多家农户,调查了近50多名农民,功夫不负有心人。本来,在xx年前红峰厂全体搬家时,为防无人治理而发生隐患,就将目前修高速必进之地的8栋房屋,以低价的价钱将其卖给了马某拆迁,并签署了房屋生意合同。拆迁的砖、钢筋归马某一切。后为了发展当地经济,马某想在此房办养猪场。经县县政府函告红峰厂,赞统一楼不拆,其他撤除。不知何原因马某都没有撤除。后因市场销路问题,马某没有继续办养猪场,房屋闲置至今。拨高兴中谜团,捋顺了司法关系,律师

申报全国模范司法所事迹材料

申报全国模范司法所事迹材料 闪光的”口碑” ------阳平司法所申报全国模范司法所事迹材料 “以群众的口碑为动力,用工作赢得群众的口碑”这是悬挂在阳平司法所大门口的一条横幅。作为宝鸡市陈仓区经济大镇的阳平镇司法所是这么说的,也是这么做的。近年来,他们把群众的口碑作为工作的推动力,坚持到群众中去,为群众服务,坚持想群众之所想,思群众之所思,司法所工作人员用脚丈量着这块神奇的土地的每一寸地方,司法所工作人员用服务解答这块神奇的土地上每一个群众的疑惑,就是这实实在在的工作和业绩,赢得了群众的信赖和赞扬,司法所先后获得多项表彰荣誉,(列举另个荣誉称号),用群众的口碑撑起了基层司法所在群众中的一片天。 口碑在实干中闪光 口碑在温情中闪光 口碑在规范化管理中增色 阳平司法所十分注重所务管理和所务公开工作。先后制定完善了司法所《工作职能》、《工作职责》、《廉洁自律制度》、《过错追究制度》、《业务公开制度》等规章制度,业务台帐和档案管理规范,工作流程明确。同时,阳平司法所始终坚持”建一流业绩,树一流形象”的发展定位,把队伍建设摆在首位,着力实现”三个强化”:一是强化政治思想建设,通

过开展创建人民满意基层所、争创规范化司法所等一系列活动,教育引导全所人员树立正确的世界观、人生观和价值观,强化干部”向人民负责、让人民满意”的责任意识,让全体干警明白,权力是人民给的,必须用来为人民服务。二是强化业务素质建设,坚持定期开展业务学习和平时自学活动,要求工作人员每年参加各种业务培训不少于4期,鼓励全所人员不断提高业务素质和工作技能。三是强化作风纪律建设,坚持以所务公开和机关效能建设为载体,加强职业道德和执业纪律教育。该所扎实快捷的工作作风、认真负责的工作态度赢得了广大人民群众的好评。 “以群众的口碑为动力,用工作赢得群众的口碑”,阳平司法所用行动赢得了口碑,在基层群众中竖起了司法行政工作人员的金色招牌。可是,该所的全体工作人员却说”我们做的还不够,我们还有许多改进的地方。” “雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”.光荣属于过去,新的起点、新的征程,召唤和激励阳平镇司法所不断迈开铿锵有力的步伐,为实现新的更高的目标而努力奋斗。

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